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1、第 1 页 大学生毕业实习总结 3000 字范文1 特征码 ixdrYzghUcBGRrvTjFAZ 实习是大学毕业参加工作之前将理论与实际结合的最好的 锻炼机会，也是一个非常好的从大学生到就业者的过渡阶段， 更是大学生培养自身能力的好的练刀石。作为一名刚毕业的应 届大学生，能否在实习的过程中把握好实习内容，培养好工作 能力，显的尤为重要。半年来，我严格遵照人事部发下的实习 纲要，认真研读，逐一学习，在思想行动上，努力做到“想实 习，会实习，实好习” ，把培养工作能力，提高自身的素质当做 自己的任务，很好的完成了这个阶段的实习任务。 一是加强思想理论的学习，主动找领导沟通，努力提高思 想水平。
2、 思想是人的灵魂，是人的内在力量，想要圆满完成实习任 务，首先要调整好思想。领导们非常关心大学生的成长，为此 特地为我们制定了“双导师实习制度” 。双导师，顾名思义，就 是两位导师，技术导师是教授工作技术的，而领导导师是在思 想上引领大学生，为其排忧解难，指引方向的。在此优势下， 第 2 页 我主动与领导进行了沟通，在领导的谆谆教导下，我对实习有 了更深层次的理解，更明确了我的工作目标，在思想上我对未 来的工作有了新的认识，在行动上使我对未来人生有了新的规 划。 二是注重理论联系实际，理论与实践相结合，努力提高实 习质量。 一切认识都来源于实践。实践是认识的来源说明了亲身实 践的必要性和重要性
3、，但是并不排斥学习间接经验的必要性。 实践的发展不断促进人类认识能力的发展。实践的不断发展， 不断提出新的问题，促使人们去解决这些问题。而随着这些问 题的不断解决，与此同时，人的认识能力也就不断地改善和提 高!马克思主义哲学强调实践对认识的决定作用，认识对实践具 有巨大的反作用。认识对实践的反作用主要表现在认识和理论 对实践具有指导作用。认识在实践的基础上产生，但是认识一 经产生就具有相对独立性，可以对实践进行指导。实践，就是 把我们在学校所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己 所学的理论知识有用武之地。只学不实践，那么所学的就等零。 理论应该与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基
4、 础。通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。 因为环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就 不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践。我们不只要 学好学校里所学到的知识，还要不断从生活中，实践中学其他 第 3 页 知识，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表 现自已。 三是热爱实习岗位，积极承担岗位职责，不断提升实习效 率。 “爱岗才能敬业” ，热爱实习岗位才能完成好实习任务。在 实习过程中，我努力培养自己对实习岗位的热情，珍惜在岗上 的每一分钟，努力学习岗位上的相关知识，积极承担岗位上的 责任义务，努力做到能够独立顶岗，能够独立完成岗位上的相 关操作，对岗位
5、技能知识做到“懂，会，做” 。一份劳作，一份 收获，我坚信自己的努力一定会有回报，而我将会仍然继续热 爱自己的工作。 工作辛苦 由于现在还住校，所以每天 7 点不到就得起床去挤公交车， 就算再寒冷再差的天气，只要不是周末，都得去上班，有时候 公司业务繁忙，晚上或周末得加班，那留给个人支配的时间更 少。我们必须克制自己，不能随心所欲地不想上班就不来，而 在学校可以睡睡懒觉，实在不想上课的时候可以逃课，自由许 多。 每日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。象我就是 每天下去普查线路，显得枯燥乏味。但是工作简单也不能马虎， 你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失，还是 得认真完成。而同公
6、司的网络推销员相比还是很 不错了，他们每天得打电话，口干舌燥先不说，还要受气， 第 4 页 忍受一些电话接听者不友好的语气有些甚至说要投诉，如果哪 家公司有意向的还得到处奔波去商谈。而事实上所有的业务并 不是一次就能交易成功的，他们必须具备坚忍不拔的个性，遭 遇挫折时绝不能就此放弃，犯错遭领导责骂时不能赌气就辞职。 理财能力 一直以来，我们都是依靠父母的收入，而有些人则是大手 大脚的花钱。也许工作以后，我们才能体会父母挣钱的来之不 易。而且要开始有意识地培养自己的理财能力，我们还没毕业， 工资水平普遍不高，除了日常的生活费用之外，有时候寄点钱 给父母补贴家用，我们常常所剩无几，一不留神可能就入
7、不敷 出成为月光一族，但此时我们再也不好意思伸手向父母要，因 此很多时候我们要合理支配我们手中的这笔少的可怜的钱。 人际关系 踏上社会，我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益 关系，又工作繁忙，很多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问 暖。而有些同事表面笑 笑脸相迎，背地里却勾心斗角不择手段，踩着别人的肩膀不断 第 5 页 地往上爬，因此刚出校门的我们很多时候无法适应。比如我们 公司做网络推销的同事，他们很注意对自己客户资料的保密， 以防被同事抢去自己的业绩，因而关系显得有点淡漠。但是环 境往往会影响一个人的工作态度。一个冷漠没有人情味的办公 室，大家就会毫无眷恋之情，有更好的机会他们肯定毫不犹
8、豫 的跳槽。他们情绪低落导致工作效率 不高，每天只是在等待着 下班，早点回去陪家人。而偶尔的为同事搞一个生日 party， 生病时的轻轻一句慰问，都有助于营造一个齐乐融融的工作环 境。心情好，大家工作开心，有利于公司的发展。在电视上不 止一次的看到职场的险恶，公司里同事之间的是非，我想我能 做的就是“多工作，少闲话” 。且在离毕业走人仅剩的几个月， 更加珍惜与同学之间的相处。 管理者的管理 在公司里边,有很多的管理员,他们就如我们学校里边的领 导和班级里面的班干部.要想成为一名好的管理,就必须要有好 的管理方法,就要以艺术性的管理方法去管理好你的员工,你的 下属,你班级里的同学们!要想让他们服
9、从你的管理.那么你对每 个员工或每个同学,要用到不同的管理方法,意思就是说:在管理 时,要因人而异! 专业的重要性 选择了电子为专业的我，在这次实践中自然比较关注这一 环。虽然在实践中只是负责比较简单的部分，但能把自己在学 第 6 页 校学到的知识真正运用出来也使我颇感兴奋!在学校上课时都是 老师在教授，学生听讲，理论部分占主体，而我自己对专业知 识也能掌握，本以为到了企业实践应该能够应付得来，但是在 企业里并没想象中如此容易。平时在学校，数字错了改一改就 可以交上去了，但在工厂里，数字绝对不可以出错，因为质量 是企业的第一生命，质量不行，企业的生产就会跟不上，而效 率也会随之降低，企业就会在
10、竞争的浪潮中失败，所谓“逆水 行舟，不进则退” ，企业要时时保持着这种竞争状态，才能在市 场中立于不败之地，就因为这样，企业会对每一个在厂的员工 严格要求，每一个环节都不能出错，这种要求在学校的课堂上 是学不到的，在学校里可能会解一道题，算出一个程式就行了， 但这里更需要的是与实际相结合，只有理论，没有实际操作， 只是在纸上谈兵，是不可能在这个社会上立足的，所以一定要 特别小心谨慎，而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个 红叉，然后改过来就行了，在工厂里出错是要负上责任的，这 关乎工厂的利益损失。关乎到自己的职场命运。 最后 通过这次的社会实践，让我学会了很多东西，我深深地感 受到一个人在工作岗位上的那份热情。正因为如此，我才渐渐 地懂得了一个道理：要创造自己的事业，就必须付出加倍的努 力，凭着一个人对工作的执着，坚定的信念会指引着他走向完 美的事业之路。 第 7 页 在实习的这段时间里，我通过自己的努力奋斗，体会到了 工作中的酸甜苦辣，这时才发现自己是最幸福的。因为我还在 学习的阶段，还没能真正地接触事业，没能真正地了解到工作 的难处和辛苦。想起来，还是觉得自己现在还是不错的了，能 在这么好的环境下读书，为以后的工作打下基础。是这一次社 会实践给了我学习的机会，同时也给了我一次记忆深刻的经历。