谈谈高职院校学生的自卑心理.doc

上传人:3d66 文档编号:1842890 上传时间:2019-01-11 格式:DOC 页数:6 大小:14.74KB
返回 下载 相关 举报
谈谈高职院校学生的自卑心理.doc_第1页
第1页 / 共6页
谈谈高职院校学生的自卑心理.doc_第2页
第2页 / 共6页
谈谈高职院校学生的自卑心理.doc_第3页
第3页 / 共6页
亲,该文档总共6页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《谈谈高职院校学生的自卑心理.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《谈谈高职院校学生的自卑心理.doc(6页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、谈谈高职院校学生的自卑心理 摘要:与普通高等教育相比,高职教育存在一定的特殊性,其主要培养高素质劳动者和应用型人才,部分高职学生的成绩、家庭环境较差,增加了高职学生出现自卑心理问题的机率,不仅会影响到学生个体,更会阻碍高职学校的发展,针对这一问题,高职学校教师应加大对学生自卑心理问题的重视程度,坚持从学生实际情况出发,尊重学生个体差异性,引导学生感受社会正能量,转变学生学习生活中的不良作风,促进学生健康全面发展。 由于教学模式、学生个体等多种内外部因素的影响,高职学生在学习过程中极易呈现自卑心理的等方面的问题,影响到学生正确评价自身,甚至还出现不正确的定位,过于贬低或者放高自身社会地位,阻碍着

2、高职学生健康全面发展。因此,为进一步塑造高职学生健全的人格,我们应重视分析自卑问题出现的原因与解决对策。 一、高职学生存在的自卑心理现状 一是高职学生存在的自卑心理具体表现问题。首先,无法从客观角度,全面评价自身行为,自我认识不清晰,特别是在学习过程或者实践活动中,学生容易过分的贬低自我,当遇到难题时最先怀疑自身能力,不能正确的进行归因,如部分学生因自身学习成绩不好,进而全盘否定自身的其他优势,过分压制自身的兴趣爱好,且缺乏努力拼搏、积极向上的心态,进而影响到学生全面发展。其次,过于在乎他人对于自身的看法,超级敏感,表现为缺乏基本的安全感,即使是别人无心的话语,也会影响到自身心情,甚至会使用极

3、端的方式对待周围的人或事,通过引起矛盾、吵架的方式,引起他人注意,当学习遇到困难时会直接迁怒老师。最后,嫉妒心与虚荣心并存,自卑心理会让学生急于隐藏自身的缺点,不想让自身的短处暴露在他人面前,因此滋生出虚荣心这一问题。 二是高职学生存在的自卑心理特征。高职学生存在自卑心理的特征主要有普遍性、掩饰性,所谓普遍性是指自卑问题广泛出现在高职学生身上,当前,随着高职的扩招,生源质量正逐步下降,根据相关调查结果显示,部分学生在中学时期就存在厌学、自闭等问题,进人到高职学习阶段后,自卑问题则更加严重,其需面对的同学教师更多,因生活环境、学习基础等方面的差异,学生往往会出现交流障碍,导致学生自卑心理的加剧;

4、所谓掩饰性是指学生不愿意与其他同学进行交流,相反的是,部分学生会用格外的活跃方式掩饰自身的某些自卑心理,该种行为更加危害学生心理健康。 二、高职院校学生存在自卑心理的原因分析 一是高职院校学生存在的自卑问题分析。首先是国家对于高职学校的支持力度不够。由于受到多种内外部因素的影响,高职学校仍没有得到全面的支持,使得高职学生认为自身没有得到应有的重视,与高校学生相比,存在较大差距。首先是政府对于高职院校的资金投人力度较小,大部分高职院校在建设实验室、完善校园基础设施时均以自筹资金的方式为主,因此,高职学生的学习环境与高校学生相比有较大差距;其次,政府机构没有帮助高职院校建立健全人才管理制度,高职院

5、校教师的工资待遇没有跟上,在一定程度上阻碍着高职院校精品课程的建设步伐,也依旧未建立独立的评估体系。其次是学生心理障碍。高职院校学生自卑心理问题具有掩饰性的特征,学生不能全面分析自身学习能力,对生活在群体中的同学也持否定的态度,通常都会使用逃避的方式,不与其它同学进行交流沟通,防止同学了解自身的缺点与不足,严重的情况下还会出现自闭等心理疾病。相反,学生还会表现出过度自我炫耀,通过夸张的表现去掩盖本身的自卑,该种心理很难根据量表评分判断,只有教师深人的与学生进行沟通交流,并根据学生自卑心理的特征,才能更好地发现问题。最后是高职院校心理健康教育活动开展力度不够。当前,虽然大多数高职学校都已经建立大

6、学生心理咨询室,且通过个别、团体咨询等途径,了解高职学生存在的自卑心理问题,但该体系仅仅针对自卑心理产生的原因进行研究,而没有开展相应的心理健康教育活动,忽略了学生个体差异性,学生无法及时排解自身心理压力,进而出现多种自卑心理问题。 二是高职学校学生存在自卑问题的原因。首先是学校原因。虽然高职学校强调培养念、教学方式的限制,教师技能型人才,但受到教学理依旧比较注重书面成绩,且大量课程,学生需要承受较大精神压力,同时,学生于自身的前途感到迷茫,一旦无法短期达到制定目标,学生将会自我否定,严重的情况下,还会丧失学习信心。其次是家庭原因。高职院校通常都面向全国或者全省招生,学生来自于不同的环境、家庭

7、,因学生家境的悬殊,部分贫困的学生会出现自卑的问题。如个别来自于山区的学生,虽然连学费都缴纳困难,但当其需要填写贫困生补助证明时,因自卑心理的影响,也会拒绝填写。最后是学生自身原因。高职学习阶段是学生形成自我控制力、自我意识的重要时期,根据相关调查结果可知,高职学生对自我的评价与理想目标的差异较大,即学生对自我的期望过高,当无法达到自身目标时,学生会产生不自信、全盘自我否定的自卑心理。 三、解决高职学生存在自卑心理的对策 一是进一步加强心理健康教育。开设心理健康教育必修课,在实际教学过程中,教师应将心理健康活动的重要性凸显出来,引导学生诉说学习过程的烦恼,通过实践活动,放松学生心情,调整学生学

8、习心态,最大程度上激发学生学习的兴趣与热情。开展心理健康教育活动应不局限在讲座、培训等形式上,还要通过“5.20”心理健康教育月系列活动,发挥“三下乡”、“慰问敬老院老人”等社会实践的作用,使得学生在实践中体会自身的重要性。 二是正确引导,转变学生对自卑问题的认知。教师应指导学生学会接纳自己,积极调整好学生学习生活心态。如让学生保持良好的走路姿态、学会微笑面对问题等。带领学生树立合适的短期目标,形成学生正确的价值观念。 三是创建独特校园文化。学校应加大对校园文化的重视力度,为学生创建积极向上、团结互助的校园氛围,让学生主动关怀自卑的同学,给予自卑同学更多的展示机会,促进学生健康发展。 四是建立健全学校心理咨询体系。充分发挥辅导员的作用,辅导员应在日常生活、教学中关注学生的变化,特别是注意保护好自卑同学的自尊心,用发展的眼光看待学生,激发学生的自信心,并多与学生专业课程教学联系,两者进行密切的配合,将心理健康教育渗透到每一教学活动中,改变学生自卑心理。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1