2023年专题民主生活会个人对照检查剖析材料范文（领导班子成员个人发言提纲）（对照六个、八个方面）.docx

1、2023年专题民主生活会个人对照检查剖析材料范文（领导班子成员个人发言提纲）（对照六个、八个方面）2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查剖析材料（领导班子成员个人发言提纲）按照市委组织部、纪检监察部门关于召开2023年度专题民主生活会的通知精神要求，我聚焦“学思想、强党性、重实践、践新功”总要求，重点学习领会习近平总书记关于“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”等重要论述，紧紧围绕“学习贯彻；维护党中央权威和集中统一领导；践行宗旨、服务人民；求真务实、狠抓落实；以身作则、廉洁自律；履行全面从严治党政治责任”6个方面，以自我革命的精神从主观上、思想上进行深刻检视，把自己摆进去、把职责摆

2、进去、把工作摆进去，认真检视查摆，深入剖析问题根源，明确今后整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：一、查摆存在的主要问题和不足（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。主题教育开展以来，我学思想、悟原理、重实践、抓落实，以理论武装推动思想蝶变，切实把焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、推动发展的强大动力。但对照更高标准和要求，还存在一些差距和不足，主要表现在以下三个方面：一是学风纯粹方面有差距。对党的创新理论学习不够走心、不够深入、不够全面，不够系统，学习上存在现学现用、需要什么就重点学习什么等急功近利的“实用主义”，学风不够纯粹；二是活学善用方面有差距。用党的创新理论指导市域

3、实际工作、推动市域经济发展缺乏深入性、精准性，对习近平总书记的重要指示、批示结合本地实际创新性落实不够,遇到改革发展难题时，主动从党的创新理论中寻求指导、廓清思路上还有不足。三是学用结合方面有差距。落实上级决策部署时欠缺新的思路、新的办法、新的本领，习惯用常规的方法和手段应对处理当前工作中的具体问题。比如，在推动产业转型升级、城乡融合发展等方面不善于运用新发展理念的去观察、分析、解决工作中的难题，对如何运用创新思想进行宏观长远谋划思考不深，对精准运用创新理论指导具体实践缺乏研究。（二）在“维护党中央权威和集中统一领导”方面。作为政府党组书记，作为党员领导干部，我注重以学铸魂，强化理论武装，切实

4、增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，深刻领会“两个确立”的决定性意义，在大是大非面前，做到头脑清醒，立场坚定，态度鲜明，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照更高标准和要求，还存在以下差距和不足：一是政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，从政治角度看问题分析问题处理问题的意识和能力不够强。二是政治敏锐性不够强。针对少数人信仰有所弱化的现象，特别是在意识形态领域的杂音，缺乏警惕性、敏感性和斗争性，比如，对身边出现的一些不良现象，互联网上一些小道消息，负面消息，没有理直气壮地坚决进行批评和抵制。三是贯彻落实党中央和省市决策部署所采取的措施

5、缺乏针对性、长久性。对领导指示批示存在有令虽行，但受制于资金等主客观因素，没有完全落实到位的现象。三是对“两个确立”的科学内涵认识不深刻、领悟不彻底，对“两个确立”重大历史意义和现实意义没有做到从强国建设，民族复兴伟业这个战略高度来认识考虑，理论水平达不到。（三）在“践行宗旨、服务人民”方面。作为市政府主要负责人，作为一名党培养的领导干部，我始终不忘初心，不辱使命，一年来，我坚持以学促干，立足本职岗位，认真践行“以人民为中心”的发展思想，坚持“四下基层”，解决了一些民生难题，受到基层群众的好评，个人也在“四下基层”实践中，全心全意为人民服务的宗旨意识得到进一步增强。但对照更高标准和要求，还存在

6、以下差距和不足：一是统筹城乡发展的力度不协调，近年来，持续不断地抓产业、抓城建，抓项目，在工业园区、城市基础设施建设和公共服务配套上投入的资金较多、精力较大，但在推进农村基础设施建设方面，投入的人力、财力相对不多，个别地方还存在基础设施不完善、公共服务配套不健全、环境卫生不友好等问题，影响了群众的切身利益；二是“四下基层”还没有形成规范有序的制度，常态化地下基层解决问题的频次不够，对群众“急难愁盼”问题掌握不充分，解决也不全面，究其原因，还是群众观念树得不牢，群众立场站得不稳影响的。今后要大力弘扬“四下基层”的优良传统，用心用情走好新时代党的群众路线。三是服务群众还不到位。如在结对子帮扶工作中

7、主动到镇村上门倾听群众呼声、解决群众实际困难的次数有限、时间有限。（四）在“求真务实、狠抓落实”方面。一年来，我坚持以学促干，围绕中心，服务大局，履职尽责，实干笃行，较好地完成了政府工作领域的各项工作。但对照更高标准和要求，还存在以下差距和不足：一是对意识形态领域风险认识不足。对意识形态工作重视程度不够，面上强调多、专题研究少，对新形势下意识形态领域斗争的长期性、复杂性、严峻性认识不充分，对潜在的风险研判不充分，意识形态阵地建设还存在薄弱环节。二是斗争精神不强，没有真正做到“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”。有时面对工作中的难题和“硬骨头有“绕道走”的思想、“躲一躲”的

8、念头，以身作则抓落实、以上率下抓执行方面还有一定的差距，在保持只争朝夕、奋发有为、开拓进取、敢为人先的精神状态上还不足。三是抓重点补短板的力度不够。如近年来受城建投入资金制约，在城市下水管网建设不足导致内涝暴露的城建基础设施薄弱的短板还没有完全补齐，一些地方学校的大班额问题也还没有化解，对此，群众议论较多、多有看法。（五）在以身作则、廉洁自律”方面。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。作为一名党员领导干部，一年来，我注重以学正风，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉遵守党风廉政建设有关规定，时刻牢记个人的政治身份，坚持以身作则，强化党性修养，发挥党员先锋作用，在党为党，在党兴

9、党，搞好廉洁自律，树立良好形象。但对照更高的标准和要求，还存在以下差距和不足:一是廉洁自律的“螺丝钉”拧得不够紧、“紧箍咒”念得不够勤，以案镜鉴的作用发挥得不充分，受某些外部因素影响,碍于人情，在公务接待中还存在“请吃”和“吃请”的现象，未从政治上周全考虑其会造成的不良影响。二是与政府班子成员及直接分管单位主要负责同志廉政谈心谈话不够。由于经常忙于事务性工作，会议多、应酬多，日常主动与班子成员和分管单位主要负责人进行廉政谈心谈话次数较少，对涉及干部思想上、生活上、作风上、纪律上的问题几乎没有涉及，主要精力集中在抓经济工作，忽视了对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题的及早提醒、提示，

10、廉政谈心谈话预防性作用发挥不充分。三是碍于人情，斗争精神不足。对执纪监督的“四种形态”往往侧重于批评和自我批评、党纪轻处分和组织处理等一、二种形式，放松了执纪监督的标准尺度。（六）在“履行全面从严治党政治责任”方面。对照“党要管党，从严治党”的要求，经个人思、领导提，深刻检视剖析，我还存在以下差距和不足：一是集中表现在三个“不到位”，即扎实履行党风廉政建设第一责任人职责不到位，落实“一岗双责”不到位，自上而下层层传导反腐压力不到位；二是抓监督管理力度不够。没有像抓经济建设那样用心用力抓党风廉政建设，在严格要求干部守纪律、重规矩方面做得也不到位，结果导致个别单位、个别干部有违规违纪，甚至违法现象

11、的发生。自己没有深刻认识到：“反腐败是最彻底的自我革命，只要存在腐败问题产生的土壤和条件，反腐败斗争就一刻不能停，必须永远吹冲锋号。”二、深刻剖析问题根源经对照分析，深入剖析以上问题产生的原因，我认为主要有以下几点：一是理论学习态度不端正。思想是行动的先导。反思自己在各方面存在的问题，从根本上讲还是对理论学习不重视,态度不端正，自认为自己工作多年，年年在学，月月在讲、天天在说，理论功底扎实，无形中放松了对党的创新理论的再学习、再思考，日常主要把精力时间用于抓统筹谋划、决策部署上，集中时间、集中精力抓政治理论学习的时间不够,很多时是应景学习，满足于只是“学了”，学风不正，结果导致对习近平新时代中

12、国特色社会主义思想学习领会不深刻，对党的一系列创新理论深研究不深入，学习效果打了折扣。说到底主要还是一个学习态度、学习风气的问题。二是群众观念扎得不坚实牢固。参加工作已年，有时自认为资历深、能力强、见识广，工作上也有自己的特点和灵活性，近年来，全市经济社会发展也取得了一定绩效，这些都让我无形中产生了自满的情绪，骄傲的念头，以往那种直面基层群众，谦虚谨慎、主动向基层群众学习、问计问策的好做法，被放弃不用，习惯于办公室发号施令，群众路线走得不扎实，为人民服务的宗旨意识有所淡化。三是担当精神不够稳。2023年在抓产业上项目、工业园区扩建、乡村振兴、数字经济建设、抓招商引资等重点工作中，我高度重视，主

13、动安排部署，勇于担担子，做出了一些成绩。因为我认为干事担事，是干部的职责所在，使命所在，也是价值所在。然而，面对百年之大变局、面对复杂的市场经济形势、面对越来越严的纪律约束，面对越来越高的工作要求，加之担当的本领不够大、肩膀不够硬实，自身每天都承担很大的压力，有时也产生了“歇一歇、缓一缓、停一停、等一等”的念头。过去那种“人生能有几回搏，今日不搏何时搏”的拼劲，千磨万击还坚韧，不破楼兰终不还的气势,“虽千万人，吾往矣”的坚定决心，也有所消减。四是压力传导不够实。日常工作中，我注重强党性、重品行，强作风，严律己，对身边工作人员也要求较高、管得较严。但是对班子成员、分管部门主要负责同志，教育、提醒

14、甚至红脸、出汗的次数不多，担心讲多了、批评多了，会影响团结和谐，会影响工作开展。因此，在监督管理和压力传导上有所放松。没有真正做到较真碰硬、一针见血，勇于斗争。三、下一步努力方向和整改措施针对对照检视出的问题，我本人坚持立行立改，采取有效举措，重点从以下几个方面加以认真整改。一是强化党的创新理论武装。理论上的成熟是政治上成熟的体现。今后要始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照“思想引领、学习在先”的要求，读原著、学原文、悟原理，系统学习习近平著作选读第一卷、第二卷、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平总书记关于我省工作的一系列重要讲话和指示、批示精神等，从新时代十年我

15、们国家蓬勃发展的历程以及我市发展变革中深刻领悟，两个确立的决定性意义，切实做到真信、真懂、真用，坚定不移坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。更加坚定自觉地拥戴核心、维护核心、紧跟核心，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。从而进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。二是强化全心全意为民服务的宗旨意识。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。在二十届中共中央政治局第六次集体学习时，习近平总书记又把“要注重从人民群众的创造中汲取理论创新智慧”作为推进理论创新的重要途径进行了深刻

16、论述。我们应该时刻牢记党的宗旨，坚持以人民为中心的发展思想。今后要坚持把创新作为第一动力，整合科技创新资源，持续推动传统产业转型升级，引领发展战略性新兴产业和未来产业，加快形成新质生产力；坚持把协调作为内在要求，做大做强中心城区，深入实施强市工程，加快建设宜居宜业和美乡村，推进全域均衡协调发展；坚持把绿色作为发展底色，以流域综合治理统筹生态环境保护和经济社会发展，重点抓好水环境治理和大气污染防治，加快建设美丽清洁城市，不断推动产业转型升级、城乡融合发展。用心用情重点解决一批“急难愁盼”的实际问题，一批短期内可以化解的具体问题，一批能够即知即改、立行立改的作风问题,让群众放心，让人民满意。三是强

17、化高质量发展的责任担当意识。围绕十四五规划,用新发展理念、新发展格局武装头脑，增强工作主动性、预见性和创造性，提高工作效能和水平，今后要以“时时放心不下”的责任感，落实任务要求，力求在担当上“先人一步”，在履职上“快人一拍”，在效果上高人一筹；树立正确的政绩观，坚持“功成不必在我、建功必定有我”，做让群众看得见、摸得着、得实惠的实事好事，多干为后人作铺垫、打基础、利长远的实事好事，经得起实践检验。同时注重发扬艰苦奋斗精神，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，大力转变工作作风，力戒形式主义和官僚主义，做到理想信念不动摇、奋斗精神不懈怠，时刻保持共产党员的政治本色。四是强化管党治党的第一责

18、任人意识。作为政府主要负责人，今后要发扬斗争精神，抓好主责主业，始终做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”，将坚决扛起管党治党责任人责任的角色，把“严”字作为干事履职的主基调，进一步压紧压实主体责任，坚持不懈反“四风”，坚定不移整治形式主义官僚主义问题，全面落实一岗双责，全面把握责任制的内容，落实责任制的各项措施；在抓好经济工作的同时，做好分管部门的党风廉政建设和反腐败工作，确保“两手抓、两手硬”，为中国式现代化实践营造良好的发展环境。对照检查发言完毕，谢谢大家，欢迎各位同志批评指正。主题教育专题民主生活会领导班子对照检查材料（新六个方面）2按照本次专题民主生活会主的要求

19、班子成员紧扣会议主题，在深入学习研讨、广泛征求意见、深入开展谈心谈话的基础上，对照“六个方面”认真查找存在的问题和不足，深刻剖析产生问题的原因，明确了今后努力方向和整改措施。现作将班子成员的对照检查如下：一、存在问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面O一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性上还存在差距。个别班子成员从讲政治的高度抓学习、抓转化的力度还不够。理论学习碎片化、表面化、形式化问题还不同程度存在，基本满足于上级安排什么就学什么，强调什么就突出什么，坚决扛起“争当表率、争做示范、走在前列”光荣使命方面还存在一定的差距。二是理论学习重读轻研。班子“带头学”方

20、面，对XX习近平新时代中国特色社会主义思想满足于现学现用、即学即用，班子成员带头参与理论学习活动、为干部职工上党课次数偏少，为干部思想上“补钙”、学习上“加压”还有待加强。干部“专题学”方面，存在学习不够系统深入，规定科目多、自选科目少，部分基层党支部“第一议题”制度落实不够到位等问题。党员“灵活学”方面，“学习强国”平台，党员活跃度偏低，自觉性不高，被动参与理论学习。三是学以致用还有差距。自觉把学习贯彻XX习近平新时代中国特色社会主义思想理论学习成果，转化为工作实践和理论探索，放到工作推动的力度还不够。对各自分管领域工作的新形势、新问题所形成的判断形势、研究谋划发展、有效推进工作的科学方法论

21、学习掌握不够精准，从“政治三力”的角度强化和树立战略思维、辩证思维、历史思维方面仍有不足。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面。一是深入践行“两个维护”的要求还有差距。在落实中央的方针政策和省委重大决策部署上，还未真正将“两个维护”重要要求贯穿于班子建设、深化改革、科技创新、营商环境、民生改善、加快发展的过程之中，还存在思路不广、措施不多、结合得不紧密等问题，有时存在上热下冷、上紧下松、上实下虚的现象。比如，面对新定位新使命新形势，如何主动识变、主动应变，更好保障发展上创新举措不多，对如何服务中心大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究，发挥“小切口”实现“大效应”优势未能充分体现。二是

22、心怀“国之大者”还存不足。对“国之大者”的理解和把握不够，没有做到心中有数、时刻对标对表、始终紧跟看齐，在关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，在思想上政治上行动上全方位向XX总书记看齐、向党中央看齐，表里如一、知行合一上还需再下功夫，在制度建设、阵地管理、品牌打造、载体创新等方面仍有提升空间，在更好地内聚力量、外树形象上还有很多工作要做，未找准找实把“国之大者”的政治要求体现在严管理、优教育、提质量、抓落实的各个环节。（三）践宗行旨、服务人民方面。一是攻坚克难的本领有待提升。对研究瓶颈制约破解能力还不够强。虽然召开了工作会议，完善了框

23、架体系，但对于与相关重点部门的协同沟通还不够，研究谋划还需进一步深入，整合政策资源打好资金组合拳的能力还有待提升。二是应对风险的能力还需加强。有的班子成员对防范化解风险工作的艰巨性、复杂性认识不够充分，没有真正坚持把底线思维、忧患意识贯穿谋划推进分管事业始终，应对各种复杂局面、意外情况的预案做得还不够周密，对当前严峻的国内国外形势的预判不够精准，树牢”问题就在身边、斗争就在眼前的意识”不够，工作成果与高质量发展的要求还有差距。三是用实践锤炼提升本领需常抓不懈。在找准工作的切入点和突破口，全面提升工作的质量和水平上还需加强，教育引导党员干部提高能力本领的招法还不够丰富，面对新时期宣传工作的新形势

24、新任务，一些干部存在着老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用的问题，不同程度存在“本领恐慌”“能力危机”。（四）求真务实、狠抓落实方面。一是求真务实的劲头有所减弱。有的班子成员抓工作缺乏“一竿子插到底”的韧劲和狠劲，对费时费力、关系长远的工作缺乏持之以恒、久久为功的劲头。比如，在解决安全风险隐患排查整治方面，对有的干部职工出现的麻痹思想、侥幸心理批评指正不够及时，还未真正通过驰而不息的耳提面命，让大家时刻保持忧患意识。二是缺乏善于担当的本领。有的班子成员习惯当“二传手”、当“甩手掌柜”，只当评论员、不当战斗员，只当裁判员、不当运动员，干工作只管部署和验收，不研究政策、不明确措施、不指导方法、

25、不总结经验，甚至指导工作没有具体措施，让基层找不到落实的方向和抓手。三是斗争精神还需提升。能够发扬党的优良传统和作风，积极主动防范化解风险，但在解放思想、攻坚克难上还需强化，在推动党中央和省委决策部署落实方面，结合文章做得不深、围绕不同阶段上级重点工作抓落实时，更多的是按老套路“出牌”，对分管领域难啃的硬骨头，有时存在畏难情绪、抵触心理，对前进路上的难点堵点痛点问题，缺乏“打破砂锅问到底”的斗争精神。（五）以身作则、廉洁自律方面。一是调研效果还不够好。有些班子成员调查研究不够深入,调研安排时间比较紧，对基层党建工作的调研频次不够多，调研前的准备工作不够细致深入，还存在走马观花的问题。虽然能够召

26、开座谈会广泛听取群众的意见，但是对基层反映的问题更多的是部署安排，具体落实中，缺少对问题解决情况的跟踪督导。二是文风唯实注重不够。有的班子成员文稿起草不注重文章的内涵和实质，喜欢搞段落控制、字数对等、四言八句、排比对偶等。有的班子成员对于部门上报的素材未能全面核实推敲，甚至出现部门说什么就是什么，没有数据就推算。有的班子成员校稿不严不细，以致于给省委领导上报的材料还有错别字的情况。三是政治敏感度不高。有时对“四风”苗头和倾向性问题认识不充分、抵制不坚决，没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去批判性地处理问题。（六）履行全面从严治党治政责任方面。一是监督管理干部还

27、需加严。能够牢记手中的权力是党和人民赋予的，并坚持严以用权、依法用权、秉公用权，但严格对照，对基层党组织、党员干部的日常管理监督还不深不细，对八小时以外行为情况还缺乏全面了解，在严明纪律、狠抓执行上还缺乏硬举措、硬抓手。二是开展廉政教育持续用力不足。部分班子成员能够坚决履行“一岗双责”，但对对分管干部思想道德教育的全面性、及时性、有效性有所欠缺，未能及时跟进地与干部谈心交心，摆现象、查事实、问根源、找原因，个别干部未能认清小事小节、小打小闹的渐进危害性，清正廉洁的价值理念和政治操守，尚未真正成为思想自觉和行动自觉，廉洁自律意识还有偏差，存在廉洁风险。二、问题产生的原因分析一是理论武装还不够全面

28、面对不断发展的形势任务，坚持把业务工作实现新突破取得新成效作为重点，把时间和精力更多地投入到具体事务性工作中，导致理论学习的积极性、主动性不够，对党的最新理论成果学习的不够系统、不够深入，特别是对XX习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神还没有完全理解领会，指导实践谋划工作的视野不够开阔。二是联系服务群众不够。有些班子成员认为在从严治党的大环境下，觉得自己入党时间久了，认为自身的党性修养没有问题了，久而久之便导致在行动上跟进得不及时，在要求上落实得不严格，缺乏吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神，对抓工作落实中遇到的困难、难题破解办法不多。严格对照党章党规要求，在锤炼党性修养上还不够积极主动，

29、还存在以推动工作替代政治历练和党性锻炼的问题，就是对党性修养的锤炼有所放松，对自我要求不够严格。三是管党治党还不够严格。班子成员能够在上级党委的坚强领导下，认真履行“一岗双责”，但在较真叫板、动真碰硬上，还没有做到“一竿子插到底”，市委宣传部机关党的建设缺少针对性和实效性，“规定动作”抓得多，“自选动作”抓得少。之所以出现上述问题，对作风建设抓得不紧是一个重要原因，缺乏纪律作风教育的针对性、管理的经常性、监督的有效性，对纪律执行、作风建设情况监督检查不严格,正风肃纪力度不够，落实管党治党要求还没有真正严起来、实起来。三、整改方向及措施（一）持之以恒强化理论武装。坚持读原著学原文悟原理,全面学习

30、领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。加强党委（党组）理论学习中心组学习规范化建设，持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想常态化、制度化，让党的创新理论在党员干部心中扎根铸魂。牢牢把握意识形态工作领导权、管理权和话语权，全面提升舆情发现力、研判力和处置力，坚决维护意识形态安全。紧紧围绕推动全区高质量发展这一主题,创新宣传引导方式，深入推进媒体融合，凝聚团结奋进的强大思想共识。（二）全力抓好重点工作。围绕中心、服务大局，增强计划性、体现超前性、把握系统性、强化创新性、提升针对性、注重实效性，不断提高各项工作的制度化、规范化、程序化水平，提高工作质量和效率，

31、推动事业高质量发展，切实把学习成果转化为实实在在的工作成效。牢固树立新发展理念,树立与时俱进、干事创业的思想，立足本职岗位职责，勤于思考、善于发现工作中的问题和不足，创新工作思路和方法，在精益求精上下功夫，高质量高标准完成年度工作目标任务。（三）从严落实管党治党责任。切实担负起管党治党的政治责任和领导责任，压实主体责任和“一岗双责”，严格执行党章党规，严肃党内政治生活，坚持民主集中制，严守政治纪律和政治规矩。坚持教育管理“经常化认真落实三会一课”、民主评议党员、党费收缴、流动党员管理等制度。始终把学习教育抓在日常，严在经常，组织党员干部深入学习党章党规，学习XX总书记系列重要讲话精神，坚定理想

32、信念教育，努力学习专业知识，争做岗位能手、工作骨干、业务尖子。（四）驰而不息转作风抓落实。深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、推进党的自我革命的重要论述，认真学习党规党纪，深入开展机关干部队伍教育整顿。加强对机关党员、干部的政治教育、党性教育，严守规矩、严明法纪，以严肃教育纯洁思想，锲而不舍落实中央八项规定精神及其实施细则，落实“过紧日子”思想，厉行节约、反对浪费，教育引导机关党员、干部争当良好政治生态和社会风气的引领者、营造者、维护者。县委领导主题教育专题民主生活会个人发言3第二批主题教育开展以来，我深度聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，充分把握“以学铸魂、以学增智、以学正

33、风、以学促干”丰富内涵和实践要求，通过反复研读指定书目、深刻剖析正反典型案例、深入开展调查研究，淬炼了坚定不移的理想信念、增强了学思践悟的政治智慧、练就了胜任本职的过硬本领、夯实了枝叶关情的为民初心，有力有效将主题教育成果转化为了忠诚履职尽责、勇于担当作为的强大力量。根据主题教育专题民主生活会要求,我在学习调研、检视反思、谈心谈话和意见征求的基础上,紧密结合8个方面要求和纪检监察工作实际进行自我检视、深度查摆，现将个人检视剖析情况汇报如下。一、问题查摆(一)存在的主要问题对照此次专题民主生活会主题，对照8个方面要求及习近平总书记关于以学促干、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，我深刻

34、剖析检视出16个问题。1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。存在2个问题：一是“钻”和“挤”的精神不够足。对系列新理论、新观念、新战略学习碎片化、笼统化、粗浅化，满足于强读强记、浅尝辄止，对精髓要义、内涵实质、实践要求研究得不够深入、理解得不够深刻、把握得不够系统。有时忙于事务性工作，存在以干代学、拖延推后现象，学习缺乏“水滴石穿、铁杵磨针”的精神。二是“学”和“用”的结合不紧密。运用新理论新思想指导实践、推动工作不够有力，未能完全把学习成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力和促进工作提质增效的有力举措，在学思用贯通、知行信合一上还有差距。比如，结合新理论新思想对绥江纪检监

35、察工作的谋划不深、创新不够，在全县纪检监察领域没有形成可复制、可推广的典型经验做法。2 .维护党中央权威和集中统一领导方面。存在2个问题：一是领悟“两个维护”不够深刻。政治意识存在局限性，片面认为只要在大是大非的原则性问题上站稳脚跟、立场坚定就行，对一些敏感性的问题缺乏高度的警惕性，对一些错误言论没有站在维护党和国家权威的高度去分析、去思考、去抵制。比如，有时听到一些不当言论或是网络看到有损党形象的宣传存在无动于衷、避之不及的情况，没有针锋相对地去抵制。二是锤炼“政治三力”不够有力。在贯彻执行党中央和省市重大决策部署时，对党的思想路线、方针政策理解不够深刻，有时还存在结合实际不够、研究不深、看

36、得不远、措施不精准等情况，不能完全做到立足实际、贯彻执行到位,政治“三力”还有待进一步增强。比如，全县乡村振兴腐败和不正之风问题专项整治中，由于思想认识有偏差、政治站位不够高、执行不够坚决，致使问题数据出现“四零”被省纪委点名通报。3 .践行宗旨、服务人民方面。存在2个问题：一是解民忧护民利还不够彻底。整治群众身边腐败和不正之风力度还不够，以案促改后“半篇文章”做得还不够细实，督促推动完善制度、补齐短板、堵塞漏洞形成整治闭环方面还有差距。比如，2023年以来，结合“惠民行动”整治了乡村振兴、医药领域、村级“三资”等民生领域一大批问题，但治理深度、力度还不够，以至于侵害群众利益问题屡禁不止、时有

37、发生。二是察民情听民意还不够全面。基层调研更多是立足纪检监察工作实际开展，调研具有针对性、片面性，没有走村入户全面充分了解群众的“急难愁盼怨”问题。比如，今年以来，主要根据工作需要选择性调研村（社区），对全县43个村（社区）调研还未实现全覆盖，各村（社区）村情民意掌握不够全面细致。4 .求真务实、狠抓落实方面。存在2个问题：一是工作“一抓到底”的韧劲不足。对一些工作满足于安排了、部署了，后续督促落实不经常，持之以恒、一抓到底的韧劲不足，以致于少数工作没有达到预期目标，未完全落实落地。比如，落实十四届县纪委三次全会安排部署不到位，没有带头并督促委机关班子成员严格落实“一季一下访”带案下访制度，以

38、至于群众重复访、越级访、缠访情况依然存在。二是工作“比学赶超”的劲头不足。随着年龄的增长和工作时间、经验的积累，求稳怕乱思想多了一些，拼劲闯劲少了一些，工作热情、激情减退，大胆创新、开拓进取的劲头不如以前。比如，对纪检监察外宣和内宣工作满足于完成任务、不垫底，没有倒逼内宣和外宣负责部门争先进位，2023内宣和外宣全市排名分别为第7和第4。5 .以身作则、廉洁自律方面。存在2个问题：一是带头严格按制度执行坚持得不够好。落实纪检监察工作正规化、法治化、规范化建设还不到位，有时因客观因素对急需处理的手续采取简化、后补等，没严格按照程序、规则办事。比如，在外出差或是忙于开会时对审查调查部门急需签批的手

39、续有时采取电话请示、先办后签，工作审批流程倒置，没有按照严格制度行事。二是落实中央八项规定精神不够坚决。在落实中央八项规定精神及其实施细则上虽然大的方面坚决贯彻执行，但对一些细枝末节问题重视不够。比如，有时对办公室接待标准执行不够严格，陪餐人数超标问题，没有从严坚决制止、严肃批评教育。又如，下乡开展工作就餐后未及时缴纳伙食费，在全县开展清理违规就餐时才补交伙食费。6 .履行全面从严治党政治责任方面。存在2个问题：一是协助拧紧“责任链条”有差距。协助县委卡紧压实主体责任还不到位，少数党组织领导不力、责任空转的“宽松软”情况依然存在，管党治党责任压力传导还存在层级性、周期性递减现象。比如，个别镇党

40、委主动推进党风廉政建设不够有力，责任落实错位，在签批文件时，只要看到“纪检监察”“党风廉政”字样就全部让镇纪委负责抓落实。二是持续纠治“顽瘴痼疾”不彻底。贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神压力传导力度不够，未能有力督促各级各部门堵塞漏洞、建章立制形成有效震慑，以至于个别党组织和个人在高压态势下仍然置若罔闻、顶风违纪，违规发放津补贴、违规收受礼品礼金等问题时有发生。比如，2023年全县共查处违反中央八项规定精神6个，党纪政务处分6人，批评教育14人，通报曝光15人，这说明全县在落实中央八项规定精神方面还有差距。7 .树立和践行正确政绩观方面。存在2个问题：一是工作标准存在差异性。有时存在“重要

41、工作用心干、一般工作应付干”的错误思想，对待重要工作和一般性工作的标准不一致，少数工作抓得不紧、督得不严，以至于有些工作效率低下、质量不高。比如，在上报全县纪检监察干部存在问题分析材料时，没有做到高度重视、及时过问、严格把关审核，导致被督导组抽查反馈为较差单位，受到省纪委视频约谈。二是岗位角色发挥不充分。满足于完成自己分管的党风廉政建设和反腐败工作，片面注重深耕自己负责的“一亩三分地”，忽略了自己是县委常委这个角色，积极向县委建言献策推动全县经济社会高质量发展做得还不够。比如，在监督检查方面主要注重事后监督，对重大项目、重大工程、重要领域的事前监督不够有力，未能及时有效发现问题供县委政府决策部

42、署参考。8 .落实意识形态工作情况方面。存在2个问题：一是意识形态工作创新还未紧跟步伐。党风廉政宣传工作的方法形式、传播途径需要进一步创新，宣传“主阵地”局限于微信公众号，宣传影响力、凝聚力还有待进一步提高。比如，采用抖音等新媒体手段较少，宣传工作还未完全适应当前网络传播新形势。二是干部职工思想掌控不够全面深入。对干部职工在意识形态方面的思想倾向、真实态度等缺乏深度把握，以至于少数干部职工对意识形态工作重要性认识不足，未能将意识形态工作和本职工作结合起来，全员参与、上下齐动的氛围还不足。二、原因剖析深刻对照剖析，归结起来主要有政治、思想、能力、作风、纪律等5个方面：（一）党性锤炼不足,政治能力

43、有待提高。随着党龄增长，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，坚持与时俱进、常学常新、常修常炼有所减弱，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。面对复杂的改革和发展问题,缺少从政治上分析问题、解决问题的能力，没有充分领悟政治工作的前瞻性和领导性，以至于在贯彻执行时站位不够高、措施不够准、办法不够多，“政治三力”有待进一步提高。（二）经验主义滋生，理论学习有待加强。随着工作阅历和经验的积累，有凭经验办事、“吃老本”的思想，抓理论学习有所放松，在思想深处没有真正把用党的理论武装头脑作为人生的历史责任和工作的第一需求，运用党的科学理论解决具体问题的水平还有待进一步提高，学懂、弄通、做实X

44、X习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在一定的差距，学深悟透、学以致用的思想根基筑得不够牢。（三）斗争意志不坚，担当能力有待增强。在学懂弄通做实党的创新理论中敢于斗争、善于斗争的思想根基筑的不牢,在坚决同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题作斗争上方式方法还不够多，特别是对纪检监察工作稳中求进总基调的理解领会不深入，一定程度存在“求稳怕乱”的思想，有时遇到工作中的新兴事物、矛盾集中的问题，不愿真正去动真碰硬，缺乏“向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气。（四）进取意识不强，工作作风有待改进。虽始终保持着强烈的事业心和责任感，但随着工作时间、经历的积累，工作热情、激情有所减退，拼劲闯劲少了一些，勇

45、于提出创新性意见不多。面对新形势、新任务、新要求，自己与新时代纪检监察干部践行新使命新担当新作为的要求还有差距，持之以恒抓工作、促落实的功夫不够，争先进位、比学赶超的精气神不足，以至于在完成一些工作时质量不高、标准下降。(五)以身作则不够，自我要求有待加压。对严守党的政治纪律和政治规矩的认识还不够深刻，自觉主动性还不够强,无形中降低了自我教育、自我约束、自我监督的力度，导致自己没能时刻按照党员标准和党员领导干部的示范作用来严格要求自己，对自身建设、自身要求、自身行为标准不高、定位不准、有所放松，以至于有时会出现纪律松懈、观念淡化、作风不实等问题。三、整改措施针对查摆出来的问题，我将认真对照此次

46、民主生活会要求,结合自身实际，逐项制定措施并抓好整改落实。(一)强化理论武装，提高政治站位。始终把学习作为一种精神追求和政治责任，积极参加县纪委监委理论学习中心组、县纪委常委会、“清风讲堂”“实务夜校”等学习，在个人自学与集中学的基础上，经常性进行学习体会和学习成果交流，在深学细悟党的创新理论中不断坚定信念、凝聚力量，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强忠诚捍卫“两个确立”的思想自觉、政治自觉和行动自觉。（二）站稳人民立场，增强为民情怀。始终坚持人民至上的工作理念，深入践行“倾听群众呼声、回应群众关切、解决群众诉求、维护群众利益”的“四群理念”，用真情感染群众、用公心对待群众，

47、让群众在一言一行中感受到温度和温暖。坚持深入基层调查研究，结合纪检监察工作实际，真正静下心、沉下去，用脚步去丈量民情、用身影感知民生，用心用情为群众办实事、尽心尽力为群众解难题，切实增强群众获得感幸福感。（三）勇于担当作为，忠诚履职尽责。在今后工作中，我将准确把握新时代纪检监察工作新任务新要求，深入践行“六往工作”标准，带头树牢“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，养成“昨日事今日省，今日事今日毕，明日事今日思”的工作习惯，用实干的作风、巧干的智慧、苦干的韧劲抓好办公室工作，充分办公室发挥参谋助手、综合协调、督办督查、服务保障的作用。（四）严守纪律红线，树立良好形象。始终践行“打铁必须自身硬”的理念，时刻保持“如履薄冰、如临深渊”的政治自觉和思想警醒，主动接受来自党内外的监督，让权利在“聚光灯”“放大镜”下行使。始终心存敬畏、手握戒尺，带头遵守党纪党规，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己坚决不做，从小事小节上严格要求和规范自己，自觉做一名忠诚干净担当的领导干部，为全县党员干部树表率、做示范。