律师聘用合同样本2015.docx

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1、第 1 页 共 13 页 律师聘用合同样本 2015 范本 第 2 页 共 13 页 甲方:_律师事务所 法定代表人: 注册地: 乙方:(姓名) 住址: 律师证号码: 甲、乙双方依据中华人民共和国律师法及其他相关法 律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定,经协商一 致后签订本合同。各项条款如下: 第一条 合同期限 1.本合同期限自年月日起至年月日止。 第 3 页 共 13 页 2.乙方如与甲方首次签定本合同,则本合同期限内的前_个 月为试用期。 3.甲、乙双方中的任何一方如希望续订聘用合同,可在本 合同期满前一个月向另一方提出,甲乙双方经重新协商并达成 一致后,可以续订聘用合同。 4.如

2、本合同期限届满后,双方虽未续订本合同,但仍然按 本合同规定的各项条件实际履行,则本合同自动延续一年。 第二条 工作条件和职责 1、甲方聘用乙方为甲方律师,并为其办理人事关系调动、 律师执业证申请和年审的有关手续,乙方应积极协助。乙方在 甲方工作期间因办理人事调动、律师执业证申请或年审时须向 司法行政部门或律师协会缴纳的费用均由甲方承担。同时,乙 方无须向甲方交纳任何押金或保证金。 2、甲方应指定专人对乙方就甲方的内部管理制度等进行培 训,使乙方充分了解自身的工作环境和工作要求。 3、甲方应向乙方提供适当的工作场所以及办公条件,同时 第 4 页 共 13 页 有权根据自己的业务需要及乙方的工作情

3、况,合理调整乙方的 办公地点及工作方式,或由甲方合伙人安排乙方出庭或出差。 4、乙方应根据法律、法规以及司法行政部门和律师协会的 有关规定,按照甲方制订的工作标准或提出的业务要求,努力 完成甲方合伙人安排的各项工作。 5、甲方可根据乙方的业务情况,结合合伙人对乙方的评价, 定期或不定期地对乙方的工作表现进行考核,并可根据考核结 果适当调整乙方的薪资或奖金。乙方有权了解甲方的考核结果, 并可向主管合伙人反映自己的意见,但应服从甲方的最终决定。 6、乙方全年业务工作量为小时(或创收额) 。乙方应按甲 方规定如实填写、提交和修改业务工作记录。但甲方合伙人有 权根据客户的反映以及乙方的实际工作情况,在

4、合理的范围内 调整乙方的业务工作记录(或重新核定乙方业务工作量) 。乙方 对甲方合伙人的调整决定不服,可以向甲方的主管合伙人申诉。 第三条 工作时间 第 5 页 共 13 页 1、甲方实行不定时工作制。除休息日、法定节假日、带薪 休假以及甲方规定的其他休假制度外,乙方每天应根据甲方的 要求按时上班,并完成不少于八小时的出勤时间。 2、甲方合伙人因工作需要,可以要求乙方延长工作时间, 或在休息日或法定节假日加班。同时甲方应酌情安排乙方休息 或给予适当调休。乙方使用休假或调休时应事先向甲方申请, 并根据甲方的统一安排办理相应的调休手续。 第四条 薪资及福利 聘用律师可以选择薪资方式: 年薪制 1、

5、甲方在本合同期限内每年向乙方支付年薪_元人民币, 其中包括除奖金以外的工资、加班费、补贴和津贴等一切报酬。 甲方合伙人可根据甲方的经济效益不时修订甲方薪酬制度,并 因此确定或相应调整乙方的薪资标准。 2、乙方年薪将按月分期发放。甲方在每月_日前以现金/电 汇方式向乙方支付当月薪资,但也可因甲方以外的特殊情况适 第 6 页 共 13 页 当提前或顺延发放。 3、甲方可根据有关法律、法规和行政性规定,自行制定或 修改其奖金政策,并可根据其经济效益以及对乙方的考核结果 向乙方发放各类奖金(注:包括但不限于提成奖、绩效奖、年 终奖等) 。 4、甲方为乙方依法缴纳社会保险金和住房公积金,并代扣 代缴乙方

6、收入中的个人所得税以及社会保险金中乙方应自行承 担的部分。同时,甲方也可根据自己的能力以及业务特点,决 定向乙方提供其他合适的保险或福利项目。 5、乙方依法享受带薪年休假、探亲假、婚假、丧假,或产 假等。乙方休假应向甲方申请并经批准。甲方应根据法律、法 规的规定和甲方的规章制度,向乙方支付休假期间的法定工资。 提成工资制 1、乙方的业务创收在_万(这个数字由事务所根据自身 情况而定)万元以内的,薪金提成比例为_%;超过_万元 的,超过部分每增加 _万元,提成比例提高 5%,但最高不 第 7 页 共 13 页 得超过_%;(关于提成比例不宜过高,事务所应考虑成本、 税务、利润、行业中通行做法等因

7、素) 2、甲方依法为乙方办理社会养老保险、医疗保险等社会保 险和住房公积金,其费用在乙方提成工资中支; 3、乙方应依法缴纳个人所得税,并由甲方代扣代缴。 第五条 工作纪律 1、乙方应严格遵守法律、法规、司法行政部门的行政性规 定,以及律师协会制订的各项规定;严格遵守甲方不时制定、 修订并公布的各项规章制度;严格遵守律师职业道德和执业纪 律。 2、乙方在甲方工作期间及离职以后,均应严格保守甲方、 甲方合伙人和甲方客户的商业秘密。甲方、甲方合伙人和甲方 客户的任何业务或财务资料,包括但不限于以纸张、电脑磁盘、 软盘、胶卷、录音、录像、草稿以及笔记等形式记载或存放的 文件、范本、档案、传真、信函、数

8、据、报表、表格、图纸、 密码、名单、电话号码、地址等,均为甲方财产。除非甲方业 务需要,否则未经甲方许可,乙方不得向任何第三方泄露上述 第 8 页 共 13 页 资料,也不得将上述资料复制、下载、私自携带或发送至甲方 工作场所以外的地方。 3、乙方在甲方工作期间应勤勉尽责,履行对甲方的全部义 务。未经甲方同意,乙方不得在任何第三方兼职,也不得从事 其他任何有偿工作。乙方在甲方工作期间,不得从事或帮助任 何第三方从事与甲方相竞争的任何活动。未经甲方同意,乙方 在与甲方解除本合同之后的一年内,不得自行聘用或帮助任何 第三方聘用甲方律师和员工,也不得以自己或任何第三方的名 义为甲方现有或曾有的客户,

9、或为与甲方客户相对立的一方提 供任何有偿或无偿的法律服务。 4、乙方在甲方工作期间,如由甲方出资对乙方进行了培训, 或甲方为乙方向本市有关政府部门办理了引进外地人才的必要 手续,乙方应对甲方履行服务期义务。服务期应自乙方培训结 束后,或者甲方为乙方办理完人才引进手续后的第二天起计算, 期限为年。此时,如服务期限长于本合同期限,则本合同期限 将相应顺延。如果乙方在服务期中与甲方解除本合同,或甲方 因乙方违反本合同的有关规定与乙方解除本合同,乙方应承担 违约责任。 5、乙方在聘用期间不得向客户私自收取任何费用,律师服 第 9 页 共 13 页 务费应甲方统一收取,并开具合法票据,应客户的请求或者其

10、 他原因,由乙方代收、代交有关费用的,乙方应向甲方提交客 户的委托书。 6、如乙方违反上述工作纪律,除应承担违约责任外,还应 向甲方支付违约金。违约金相当于乙方离职前_个月的全部收入。 如乙方的违约行为给甲方造成了经济损失,并且该经济损失超 过了违约金,甲方有权要求乙方赔偿该经济损失和违约金之间 的差额。 第六条 合同解除 1、乙方有下列情形之一的,甲方可以在合同期届满前随时 解除本合同: (1)在试用期期间经考核不符合录用条件; (2)违反本合同第五条工作纪律的有关规定; (3)在工作中因严重失职被客户投诉并经甲方调查确认属 实; 第 10 页 共 13 页 (4)伪造个人学历和经历: (5

11、)因个人失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的; (6)被依法追究刑事责任,或被司法行政部门或律师协会 纪律委员会处分。 2、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除合同: (1)不按合同约定,向乙方支付应得薪金或提供工作条件 的; (2)以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作 的。 3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当 提前一个月以书面形式通知乙方,或多发一个月工资代替提前 通知期。同时,应按其在甲方的连续工作时间,以一年工作时 间折算一个月工资(注:不到半年折算半个月工资)的标准向 乙方支付补偿金。 第 11 页 共 13 页 (1)患病或非因工负伤,经_个月医疗期

12、(注:可参照苏 州市劳动行政部门的有关规定确定)满后,不能从事原工作, 也不能从事由甲方安排的其他工作; (2)经考核不能胜任工作,经过培训后仍然不能胜任工作; (3)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使 本合同届时无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更本合同达 成协议的。 4、乙方如希望解除本合同,应提前个月书面通知甲方,否 则,乙方应向甲方支付违约金。违约金相当于乙方自甲方离职 前个月的全部收入。如乙方的违约行为给甲方造成了经济损失, 并且该经济损失超过了违约金,甲方有权要求乙方赔偿其损失 和违约金之间的差额。 5、如甲方违反本合同的有关规定并给乙方造成损失,乙方 可以随时通知甲方

13、解除本合同,并可要求甲方向乙方支付赔偿 金。 6、当本合同提前解除或期满终止时,除非双方另有约定, 第 12 页 共 13 页 乙方必须根据甲方要求: (1)立即停止以甲方名义从事一切活动或完成甲方的未了 事务; (2)及时向甲方移交其所有业务和全部工作; (3)及时向甲方交还其所保存或管理的全部甲方财产,包 括但不限于本合同第五条第 2 款中列举的一切甲方文件和资料; (4)按甲方规定结清所有账目。 7、除非乙方尚有未了的业务或财务事项,或未能及时办理 上述移交和交接工作,否则甲方应在本合同提前解除或期满终 止后的_天内为乙方办理离职或转所手续。 第七条 争议的解决 甲、乙双方因履行本合同而发生的、或者与对本合同理解 有关的一切争议,应由双方根据苏州市律师协会律师执业纠纷 调解规则,在律师协会的主持下,由苏州市律师协会执业纠纷 第 13 页 共 13 页 调解委员会通过调解方式加以解决。调解不成的,甲乙双方的 任何一方均可向甲方注册地劳动行政部门申请劳动仲裁。 第八条 合同生效及其他 1、本合同由甲方与乙方于年月日签定并生效。 2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商,并签署补充协议。 3.本合同一式三份,双方各持一份,报司法行政部门一份, 均具有同等效力。 甲方:_律师事务所(盖章 乙方: (签字) 日期:

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