【工作总结】营销经理工作总结范文20XX.docx

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1、第 1 页 营销经理工作总结范文 20XX 特征码 OePBpSMDxkcGAbXTodev 一、营销观念的问题 1、要找寻合适自身的经销商 (1)找经销商其实就象一找对象,你需要找到合适的、有共同 目标和共同理想的,这样可以共同发展,组合起来的“家庭” 才有希望; (2)强扭的瓜不甜。 2、销售服务的重点是经销商还是终端? (1)产品品牌不是强势品牌,对终端来说还缺乏必要的吸引力; (2)产品价格也不便宜,而且同类产品存在很多品牌的替代品, 终端接受起来也就慢; (3)就目前的人力、财力、工作总结网物力而言,还无法满足 我们涉及到所有“销售面”的要求,只能通过“点”辐射到 “面” ; (4)

2、现在的管理架构和管理流程也是一个制约因素; (5)而经销商都比较成熟,熟悉自己覆盖的市场,有他们自己 比较成熟的网络和市场经营经验,可以通过他们自己的方式和 网络将我们的产品覆盖到市场,让产品在市场先适应,然后在 第 2 页 市场产生影响,拉动终端; (6)终端的产品需求往往不是单一的一个或者是几个产品,而 是综合性的,是一个产品需求组合,而经销商们具备产品组合 的能力和优势,可以将不同公司的不同产品有效地搭配组合起 来; (7)所以我们目前的重点是服务好经销商,而不是把大量的精 力放在终端服务上;终端存在的问题目前只能通过适当的市场 监督及时发现,并及时与经销商进行沟通解决; (8)担负和影

3、响公司销售业绩的是我们的各个特约经销商。只 有这些经销商可以有既得的利益和满意的市场服务,才能够产 生动力并愿意主动去通过自身的网络来推动产品的销售,才能 够对销售额的产生影响力和拉动力。 3、不能固守经验一成不变 (1)以前的销售经验当然值得借鉴,我们也应该珍惜,并及时 地参考这些成功或者是失败的经验;但是不能总是固守以前的 经验不变、不放,我们现在很多销售教训也是以前的经验造成 的(掌声) ; (2)以前的成功经验可能也是今后的失败根源。 二、是销售控制的问题 1、经销商的通路销售操作方法 从目前而言,我们比较切实可行方式,就是可给予经销商在各 种通路操作的意见和建议,给经销商参考,至于是

4、不是一定需 第 3 页 要经销商按照我们的建议来做,就值得我们好好商榷和考量。 因为在区域市场运作前我们和经销商之间已经有了限制性的条 款对销售进行限制,而只要经销商不跨越这些限制性条款运做 就应该给予支持。 这其实就象是两组成家庭一样。首先当然是两你情我愿的,成 家后共同向往的是美满、舒适的生活(笑声) 。但应该清楚,你 不能总是要求你的另一半完全按照你的想法和思路去生活、工 作,毕竟他/她有他/她不同的生活、工作经历,有他/她对生活、 工作不同的看法和理解,有他/她不同的生活、工作圈子,有他 /她不同的生活、工作方式,有他/她不同的身处环境(笑声、 掌声) 。 所以就不能强求二人的生活、工作方式完全一致,只能是求同 存异。你可以经常和他/她沟通,谈谈你对他/她的某些事情、 某些做法的看法和想法,给他/她一些意见和建议。既然是共同 生活在一起,他/她肯定会诚心听取你的意见和建议,然后提出 他/她工作总结网自己的想法和看法。或许你的意见和建议值得 参考,他/她会立即听取和采用;或许你的意见和建议是片面的, 通过沟通,你会明白和领悟他/她这样做的出发点是怎样?这样 双方就很容易沟通清楚,而不是相互猜忌。毕竟,他/她是最清 楚他/她自己在那样的环境里面应该怎样来处理事情,怎样去做 事情了。 第 4 页

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