1、国企董事长在2024年警示教育会上的讲话同志们：今天，我们召开全公司警示教育会，这是贯彻集团警示教育大会精神、落实全面从严治党主体责任的重要安排，也是一次通过典型案例给广大党员干部提神醒脑的会议。刚才，我们观看了警示教育片，审计部、债权清收办分别宣讲了有关风险债权案例和案件，通报了*集团有关人员刑事判决情况，宣读了*区纪委关于给予*开除党籍处分的决定。从那些我们*国企昔日的领导干部身上、我们曾经熟悉的人身上，大家应该有所触动、有所感悟，应该从这些反面案例中吸取教训。大家观看片子后，至少要明白四点：一要明白权力来之于民要用之于民。领导干部之所以会违法乱纪，究其原因还是对权力来自于谁、为了谁的问题
2、没有搞清楚，腐败者都把权力当作一种实现个人私欲的工具，作为贪赃枉法的平台,以至于最后在权力的幻象中迷失了方向、失去了自我，最终走向犯罪的深渊。二要明白法律面前人人平等。“莫伸手，伸手必被捉”，这是一个颠扑不破的真理、一个十分浅显的道理。但有些人就是明知故犯、心存侥幸。殊不知，法网恢恢，疏而不漏，任何人触犯了法律底线、红线，都要付出惨痛的代价。从刚才警示片中这些事例，我们应该有深切的体会。三要明白贪欲一开后患无穷。“千里之堤，溃于蚁穴“，贪欲的阀门一旦打开，就犹如滚滚洪水，将个人的信仰、理想淹没殆尽，最终必将陷入腐败的泥潭。四要明白不认真履职尽责必将付出惨痛代价。公司历史遗留的诸多风险债权问题，
3、有的体现为能力不足，但更多的体现为工作漂浮，履职不力、担当不够、作风不实，最终给自己带来了严重后果。这四点，希望大家要高度警醒，以案为鉴，警钟长鸣，进一步增强廉洁从业的主动性和自觉性。下面，我代表公司党委，讲三个方面的意见：一、以案为鉴，牢记教训I,切实做到警钟长鸣前车之覆，后车之鉴。警示片中昔日的国企领导干部，以及*集团曾经熟悉的同事，他们因为利欲熏心，如今镇铛入狱,成为反面教材，在座的广大党员干部，要深刻汲取教训，引以为戒。教训一：理想信念动摇、思想腐化堕落，是走上违纪违法的“病根子”。理想信念统率人的灵魂，决定着党员干部的人生走向。习近平总书记指出，“在和平年代，检验一个干部理想信念坚定
4、不坚定，主要是看干部能否在重大政治考验面前有政治定力，是否能做到吃苦在前，享受在后，是否能对工作极端负责，是否能在急难险重的任务面前勇于挑重担，是否能经得起权力、金钱、美色的诱惑。”警示片中的*、*、*、*、*等人，作为国企领导干部、管理人员，有的目无党的领导、党的纪律，有的肆意破纪违法、滥用职权，根本原因是放松了学习，理想信念动摇、思想道德滑坡、目无党纪国法，世界观、人生观、价值观扭曲跑偏，最终走上违法犯罪的道路。我们汲取这些案件的教训，就是要从坚定理想信念抓起，切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，始终坚守共产党员的精神家园。教训二：目无法纪、不守底线，是走上违纪违法的“导火
5、索”。习近平总书记指出，“各级党员干部都要切实增强法制观念，带头学法、懂法、用法和守法，特别是在对待人、财、物问题，对待事关个人和家庭利益的问题时，更要坚持原则，自觉遵守法纪。”警示片中的姜海峰、周有才等人，对党的纪律和法律法规置若罔闻，利用职权大肆监守自盗，谋求个人私利，与组织的期望背道而驰、越走越远，导致国有资产遭受重大损失。我们汲取这些案件的教训，就是要始终绷紧廉洁自律这根弦，自觉加强党性修养，用党纪国法规范自己，真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。教训三：交友不慎、缺乏自律，是走上违纪违法的“腐蚀剂”。习近平总书记多次强调，“党员干部要净化社交圈、生活圈、朋友圈”，做到“拒腐蚀、永不沾”。
6、警示片中的*,不仅没有党员意识、国企意识，反而把自己混同于“私人老板”，认为自己的权力很大很“值钱”，在这种错误认识的支配下，把权力当作出资的“筹码”，被朋友*“拉下水”合伙做起“生意”，违规经商办企业，最终走上犯罪道路。*集团*等人，在不法商人*、*、*等人处心积虑的“围猎”下，沉醉在灯红酒绿之中不能自拔，最终甘于成为“猎物”。我们汲取这些案件的教训，就是要自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住活动圈，坚持交往有原则、有底线，始终不放松、不越轨、不逾矩。教训四：违规经营、失职渎职，是走上违纪违法的“助推器”O*集团两级班子发生系统性、塌方式腐败案件，固然有其本人信仰缺失、财迷心窍、恣意
7、妄为等因素，也暴露出企业内部管理存在重大缺陷问题。剖析*集团及所属子公司的经营模式，主要是通过采取预付款、支付履约保证金方式开展高风险融资性贸易业务，业务流程和风险控制本身就存在重大缺陷和高风险，且市国资委一再严令禁止违规融资性贸易，但*等人忘记职责使命，疏于企业管理，滥用职权，失职渎职，既未加强合同履行过程的动态监管，也未针对大宗商品贸易业务制定风险管控办法，更未要求业务合作方提供足值、有效抵押物作担保。风险发生后，债务单位或已转移资产、或已人去楼空、或已濒临倒闭，致使国有资产遭受重大损失。刚才宣讲的*公司风险债权案例和*公司签订、履行合同失职被骗案件，这些都是发生在我们身边的鲜活例子。我们
8、汲取这些案例、案件的教训，就是要对照检视问题，补短板、堵漏洞、强弱项，全面加强企业党的领导，科学制定企业建设发展规划，织密织牢立体风险管控网络，深入推进企业治理体系和治理能力现代化,真正做到依法治企，合规经营。二、认清形势，防微杜渐，切实做到自我革新十八大以来，党中央持续释放了全面从严治党越往后越严的决心和立场，无论处在何种岗位，何时犯下问题，犯下何种问题，任何人都要为自己的违纪违法行为“买单”。因此，大家要切实做全面从严治党的“明白人、清醒人、局中人”。（一）做全面从严治党的“明白人”。追求美好生活是每个人的权利，但是“君子爱财，取之有道”，我们要通过合法的途径去获取，在做任何事情时都要主动
9、算好“五笔账”：一要算好“政治账”，因为违纪违法断送了一生的奋斗，是否合算？二要算好“经济账”，因为违纪违法被开除公职或解除劳动合同，失去了经济收入，是否值得？三要算好“名誉账”，因为违纪违法弄得身败名裂，是否明智？四要算好“家庭账”，因为违纪违法毁了美满家庭，是否应该？五要算好“自由账”，因为违纪违法失去自由，代价是否太大？大家要心存戒惧，随时检视自己是否做到“一身正气上班去、两袖清风回家来”；是否做到在私底下、无人时、细微处不放纵、不越轨、不逾矩;是否做到敬畏法律法规、党纪政纪和道德伦理，保持廉洁自律,心有底线，不踏红线？检视之后要有自我革命的精神，对存在的苗头性问题，勇于自我净化、自我完
10、善、自我革新、自我提高。（二）做全面从严治党的“清醒人”。习近平总书记指出,“在现实生活中，必要的人际交往是不可避免的，工作生活中都会发生大量人际交往，但交往要有原则、有界线、有规矩，低调为人、谨慎交友，自觉净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，不能什么饭都吃、什么酒都喝、什么人都交、什么话都说。”公司各级党员干部特别是经营一线的同志们，大家交友一定要慎之又慎，决不能掉以轻心，稍有不慎，就有可能陷入困境、泥潭和深渊。在新形势下，在世情国情党情发生深刻复杂变化的今天，我们应当而且必须保持政治的警觉和清醒的头脑，做到谨慎交友、冷静交友、从善交友，丰富自己的内涵，提高自己的境界，保持自己的形象。同时，要
11、守好防线，凡事有一才有二，“第一次”是人的一种心理防线，一旦打开，欲望便会一泻千里。在形形色色的诱惑面前，我们一定要敢于说“不”，严把第一道“闸门”，坚守第一道“防线”。（三）做全面从严治党的“局中人”。一方面，公司两级班子成员要把自己摆进去，主动担责尽责，严格落实“一岗双责”，督促分管领域和部门认真贯彻执行上级全面从严治党的部署要求，对出现的苗头性、倾向性问题，要抓早抓小、抓细抓实，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，做到守土有责，守土负责，守士尽责。另一方面，各级党员干部要把自己摆进去，积极维护党纪国法的尊严性，既用党章和党的纪律规范自己，也用宪法和法律约束自己，管住自己的嘴、不该说的坚决不
12、说；管住自己的腿、不该去的坚决不去；管住自己的手、不该拿的坚决不拿；管住自己的亲属和身边的工作人员、不能做的坚决不让做，始终保持清正廉洁的政治本色。三、痛定思痛，深刻反思，切实做到“以案四改”去年8月，市委常委会审议通过关于在全市开展“以案改治理、以案改监管、以案改制度、以案改作风”的实施意见，标志着“以案四改”工作面向全市推开。公司上下要认真贯彻落实上级部署要求，深入开展“以案四改”，做到治“标”始终不停步，治“本”年年有进步，不断推动全面从严治党向纵深发展。（一）聚焦重点领域改治理。一是深化“5+4+2”专项治理。要针对案件暴露出的突出问题、普遍性问题、深层次问题等，持之以恒深化“5+4+
13、2”专项治理，整改不完成绝不收兵。二是抓实新一轮专项整治。要按照上级部署要求，将新一轮专项整治工作与深化“5+4+2”专项治理整改工作有机结合起来，与公司实际结合起来，什么问题突出，就重点治理什么问题。三是提升企业管理能力。要深刻反思*集团案件暴露出的企业体制机制不健全、内部管理存在重大缺陷的问题，加快建立健全系统完备、科学规范、运行高效的现代企业管理体系，促进公司管理水平明显提升。（二）坚持综合施策改监管。一是盯住具体人具体事。要紧盯“关键少数”和“重点环节”，切实强化对“一把手”履行职责的监督，切实强化对“三重一大”事项、大宗商品贸易、资产处置、资金拨付、招标投标、干部选拔任用的监督。二是
14、改进监管方式方法。在坚持以往行之有效方式方法的同时，要全面加强事前和事中监督，充分运用经济和法律手段，不断优化细化实化监管举措，绝不能大而化之、流于形式。三是完善监督协调机制。要以党内监督为主导，推动纪检监督、监事会监督、审计监督、法律监督、财务监督、职工监督等各类监督有机贯通、相互协调，加强信息沟通、线索移送、措施配合、成果共享，筑牢防止国有资产流失的第一道防线。（三）坚持破力并举改制度。一是完善制度体系建设。各单位要把“当下改”和“长久立”结合起来，全面梳理本单位各项管理制度，加快推进制度“立改废”工作，确保各项制度更具针对性、可行性、可操作性。二是强化制度执行力度。公司两级班子成员要率先
15、垂范，带头遵守制度，严格执行制度，带动各层级把执行和维护制度，转化为工作准则和自觉行动，形成以制度管权、管事、管人的良好氛围。三是坚决维护制度的严肃性和权威性。各单位要始终坚持制度面前人人平等、制度执行没有例外、制度落实不留空白，建立健全对制度执行情况监督检查的常态化机制。在执行制度的过程中，坚决杜绝做选择、搞变通、打折扣等现象的发生，确保各项制度落实到位、发挥实效。（四）围绕担当作为改作风。一是压紧压实“主体责任”和“一岗双责”。公司两级党组织要切实担负起全面从严治党主体责任，党组织书记要当好管党治党的“施工队长”，把第一责任真正记在心里、扛在肩上、落到实处。班子成员要落实“一岗双责”，切实
16、履行好职责范围内的全面从严治党责任，决不能蜻蜓点水、坐而论道，更不能置身事外。二是深化“庸懒散”问题整治。各单位、各部门要对“庸懒散”整治工作开展情况进行“回头看”，总结经验，分析不足，查漏补缺，进一步理顺工作机制，加强队伍建设，确保整治工作取得实效。这里再次强调一下，各单位、各部门要抓好职责范围内的整治工作，切实做到“五不让”，即：不让本职工作在自己手中延误、不让交办工作在自己手中推诿、不让代办工作在自己手中积压、不让失误在自己手中发生、不让过失影响单位形象。三是发扬钉钉子精神。要坚持严字当头，持续用力，一个节点一个节点抓，一锤接着一锤敲，推动全面从严治党主体责任、监督责任延伸到“最后一公里
17、坚决防止和克服“松口气、歇个脚”的错误观念。同志们，警示教育片看了不能白看，警示教育会开了不能白开。真心希望在座的每位同志高度警醒起来，深刻吸取案件教训，真正的做到入心入脑，以案为鉴知敬畏，以人为镜严律己，防微杜渐守底线，珍惜岗位、珍惜名誉、珍惜家庭，带头做一名遵规守纪的称职干部，带头做一名守法尊法的合格公民,持续营造风清气正政治生态和干事创业良好环境，为公司深化改革发展提供坚强的纪律保证。另外，2024年节假日期间，请各位党员干部自觉遵守好廉洁过节的纪律要求，请各党支部加强党风廉洁宣传教育，请公司纪委加强监督检查，确保全公司节日期间风清气正。谢谢大家！在2024年党风廉政建设暨警示教育会
18、上的讲话同志们：今天，我们召开2023年党风廉政建设暨警示教育会，目的是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实二十届中央纪委三次全会、十四届省纪委二次全会、省政府国资委党委2023年党风廉政建设和反腐败工作会、集团公司2023年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，压紧压实全面从严治党责任，教育引导全体党员干部主动承担起党风廉政建设和反腐败斗争的政治责任，持续增强自我革命精神，纵深推进全面从严治党，以高质量党建引领保障我部高质量全面发展,确保党中央和集团公司党委各项决策部署坚决贯彻落实到位，确保我部各项工作安排坚决贯彻落实到位，推动形成积极向上、担当负责的干事氛围。下面，我讲三
19、个方面的意见。一、发扬自我革命精神，增强纵深推进全面从严治党的思想自觉习近平总书记强调：“党风廉政建设永远在路上，反腐败斗争永远在路上。我们党作为百年大党，要永葆先进性和纯洁性、永葆生机活力，必须一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争”。这些都表明了以习近平同志为核心的党中央持续推进全面从严治党态度一以贯之、决心坚如磐石。对此全体党员干部必须自觉把思想和行动统一到党中央关于推进全面从严治党的新要求、新部署上来，全力推动党的建设严起来、实起来、强起来。一要以党规党纪为引导，提高政治站位。每个党员干部必须学好用好党规党纪，把遵守党规党纪作为政治纪律和政治规矩，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看
20、齐意识，把对党忠诚作为共产党员必须坚守的生命线和立身之本，在任何时候、任何情况下都要保持清醒头脑和政治本色，严守党的政治纪律和政治规矩，站在党和国家大局上想问题、看问题，自觉做到“三个看齐”和“三个坚决”，经常和党中央要求“对表“，看看有没有“慢半拍”的问题，有没有“看不齐”的问题，有没有“不看齐”的问题，主动进行调整、纠正、校准，切实做到政治立场始终不移、政治方向始终不偏，坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二要以实际问题为导向，认真履职尽责。从各单位的意见反馈来看，我部个别人员在外出检查中依然存在走过场、不担责、搞应付等问题，有些部门还存在着庸懒散慢的行为久治不绝，所有这些
21、问题，足以说明我们在党的建设和党风廉政建设工作中的差距。面对工作中的不足，我们要坚持抓常抓细、抓严抓实、持续用力、久久为功抓作风，采取强有力的措施，推进党风廉政建设，坚决反对事不关己、高高挂起的庸俗哲学，反对明知不对、少说为佳的好人思想，反对文过饰非、知错不改的错误倾向，要切实增强转变作风、提升工作质效、推进高质量发展的责任感和紧迫感。三要以责任担当为己任，加大工作力度。在全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年、实施“十四五”发展规划的攻坚之年，我部迫切需要加强党员干部和职工队伍教育管理，培养一支平常看得出、关键时候站得出、危机关头豁得出的党员队伍和知识型、技能型、创新型职工队伍；迫切需要各党支
22、部发挥战斗堡垒作用，以高质量党建引领保障我部实现更加安全、更有效率、更可持续的高质量全面发展。为此，我们要坚定不移推动全面从严治党向纵深推进、向基层延伸、向每名党员覆盖，使党支部更具领导力和战斗力、更具先进性和纯洁性，为建成现代能源企业提供强有力的政治保障。二、坚持严的主基调，增强纵深推进全面从严治党的政治自觉严管就是厚爱，监督就是保护。从严监督，是为了让党员干部少犯错误或不犯错误，是从根本上爱护干部，是更高层次上关心干部。我们要把严的主基调长期坚持下去，认真贯彻落实集团公司党委关于构建“大监督”体系的实施意见，形成全面覆盖、常态长效的监督合力，让所有党员干部在受监督和约束的环境中工作生活，防
23、止小矛盾酿成大错误、小毛病发展成大问题。一要在监督内容上突出政治监督。各党支部要始终把“三讲一守”（讲政治、讲规矩、讲良心、守纪律）作为安身立命的压舱石，严格落实“五到”（身到、心到、眼到、手到、口到）工作法，重点做到“五个强化”，即强化对部室“一把手”和支委班子对党忠诚，践行党的性质宗旨情况的监督；强化对贯彻落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署，践行“两个维护”情况的监督；强化对立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，推动高质量发展情况的监督；强化对落实全面从严治党主体责任和监督责任情况的监督；强化对贯彻执行民主集中制、依规依法履职用权、担当作为、廉洁自律等情况的监督，坚定不移加
24、强政治建设，坚决扛起党风廉政建设主体责任，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争，把各项要求融入日常、抓在经常、形成常态，始终保持“赶考”的清醒，坚定不移推进全面从严治党。二是在监督格局上突出党内监督。要全面落实组织生活制度，发挥近距离监督优势，提高发现和解决自身问题的能力，要把一严到底、一抓到底、一管到底等“严”的主基调贯穿始终，全体干部职工要强化政治定力，发扬“钉钉子”精神，保持力度、保持韧劲，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，锲而不舍抓好中央八项规定及其实施细则精神的坚决落实。特别是部室“一把手”和支委班子必须把旗帜鲜明讲政治作为第一位要求，对标对表“五个强化”，开展“政治体检”，打好
25、政治疫苗”，防止任性用权、个人说了算、盲目决策，确保做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，切实管好“责任田”，推动党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。三是在监督形式上突出责任监督。我部将借助派驻纪检组的监督，强化同频共振，时刻用“反面案例”警醒自己，以案为鉴警钟常鸣，做到自重自省自警自律，推进党内监督与民主监督、审计监督、财务监督、工会监督、群众监督、舆论监督贯通协调、形成合力，我们也要清醒认识全面从严治党只会越来越严，始终保持思想上的冷静和清醒，深刻认识加强党风廉政建设的重大意义，时刻保持戒惧之心，坚定全面从严的政治自觉，以责无旁贷的精神勇挑使命重担，树牢理想信念、严格自我要求、加强抓班子带队
26、伍坚决杜绝贪腐行为，坚决根治“四风”问题，以一身正气不断增强战斗力公信力。同时，引导全体党员管理人员对标自己的职责和使命进行党性体检，让党所倡导的理想信念、价值理论、优良传统深入思想和灵魂深处，把旗帜鲜明讲政治的要求转化为推动高质量发展的实际行动。三、坚决扛好政治责任，增强纵深推进全面从严治党的行动自觉坚持党要管党、从严治党，强化党风廉政建设，必须统筹衔接推进、把握关键环节、精准持续发力，推动形成党风廉政建设和中心工作相融共促的良性发展局面。一要在强化责任落实上下功夫。各党支部要按照“谁主管、谁负责”的原则，既要抓好业务工作，也要抓好党风廉政和反腐败工作，切实把“一岗双责”责任扛在肩上、记在心
27、上、抓在手上。要坚持把落实主体责任与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，坚决杜绝两件事、两张皮。要落实党风廉政差异化清单，做到责任落实全覆盖，防止主体责任虚化、空转。要进一步统一思想、提高认识，把纪律和规矩真正立起来、严起来、硬起来，压实全面从严治党责任，一抓到底、一管到底、一严到底。必须坚定不移严肃廉政纪律，聚焦关键少数和突出问题，精准把握问责主体，真管真严、敢管敢严、长管长严，坚持抓早抓小，实践运用好“四种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，坚决消除廉政风险。二要在守政治纪律上下功夫。各党支部要以“三会一课”为基本形式，开展经常性的警示教育，坚持逢会常提醒、案情常通报、体会常交流，强
28、化党员干部的法治观念，切实做到学法、守法、用法，增强拒腐防变的思想自觉。同时，突出教育在先、警示在先、预防在先，严格日常管理，坚持8小时内与8小时外一起抓，要提醒到位、监督到位，把教育监督管理体现到“8小时”内外的严格监管和关心关注，对反映出的党员干部苗头性、倾向性问题，充分运用批评教育、警示谈话、诫勉谈话等组织处理手段，坚持抓早抓小，防患于未然。三要在强化作风转变上下功夫。困扰我们的党内政治生活不严肃认真，不落实、慢落实、选择性落实、机械式落实等形式主义官僚主义问题，干部作风方面存在的脱离群众、脱离实际，只做安排、不抓落实，不深入一线、不掌握实情，了解情况片面、反映问题失真等方面的问题，直接
29、影响我部高质量发展的质效，职工群众极为反感。我们要凝聚职工合力，推动高质量发展，必须巩固作风建设成效，坚定不移、驰而不息树新风，系统全面推进“十化”（举止文明化、仪表整洁化、会议规范化、接待正规化、场所公德化、工作精细化、管理人员示范化、办事高效化、考核严格化、奖惩制度化）工作要求，发扬严谨务实、精细高效、改革创新的工作精神，深入践行埋头苦干、雷厉风行、勤奋努力的工作理念，以省委部署的在全省开展“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动为抓手，严查影响贯彻落实党中央、集团公司和部党总支工作安排不担当、不作为、乱作为等问题，不断强化党员干部的从严要求、从严教育、从严管理、从严考核，要紧盯“
30、空、庸、推、拖、躲、假、虚、僵”等形式主义官僚主义问题，从严查处、严肃问责。四要在严格制度执行上下功夫。制度建设是党的自身建设的重要组成部分，是保持和发展党的先进性、巩固党的执政地位的重要保证。各支部要认真贯彻党的二十大精神，按照问题导向、目标导向、结果导向相统一原则，对标对表新时代全面从严治党的新要求，做到用制度管人、按制度管事；全体党员干部特别是领导干部要强化制度执行意识，自觉尊崇制度、带头执行制度、坚决维护制度；要加强对制度执行的监督问责，将履行制度执行情况纳入领导班子和党员干部考核内容，作为评价使用干部的重要依据严肃查处各种不执行制度、违反制度的行为，促进制度规定不折不扣落到实处。同志们，2024年将是攻坚克难，踏上新征程的一年，也将是充满希望、播种未来的一年，全面从严治党任务繁重、使命光荣。让我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“等不起”的紧迫感、“坐不住”的责任感，谋深谋实工作举措，严密责任链条，完善制度机制，不断推动全面从严治党及党风廉政建设向纵深发展，努力为集团公司建成现代能源企业提供安全、稳定、健康的发展环境和全方位的服务保障
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