1、2024意识形态工作要点（共18篇）目录篇一、2024意识形态工作要点2篇二、2024年第四季度意识形态工作责任制落实情况汇报.5篇三、2024年四季度意识形态分析研判情况的报告9篇四、党委（党工委）2024年上半年意识形态工作情况报告13篇五、2024年一季度意识形态分析研判情况的报告16篇六、2024年上半年意识形态工作情况汇报19篇七、2024年上半年意识形态工作汇报总结材料22篇八、党委意识形态工作总结25篇九、2024年第四季度意识形态工作分析研判报告28篇十、2024年上半年学校意识形态工作情况总结33篇十一、2024年一季度意识形态工作情况报告35篇十二、2024年第四季度意识形
2、态工作分析研判报告38篇十三、2024年上半年学校意识形态工作情况总结41篇十四、乡镇2024意识形态工作计划46篇十五、2024年上半年意识形态工作总结48篇十六、2024年第二季度意识形态工作分析研判报告52篇十七、意识形态工作情况自查报告56篇十八、2024年意识形态工作计划工作方案60篇一、2024意识形态工作要点为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神，进一步贯彻落实省、市委关于意识形杰工作的决策部署，切实加强全局意识形态工作，强化党组领导班子、领导干部意识形态工作责任，凝聚全市林业力量，加快推进林业改革,现结合工作实际，制定本要点。一、指导思想坚持以马列主义、
3、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，认真落实党组意识形态工作责任制，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持把意识形态工作作为党的建设重要内容，引导全局干部职工牢固树立“四个意识”、切实增强“四个自信”，切实维护意识形态安全，开创意识形态工作新局面。二、主要任务（一）着力强化思想政治引领。继续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,以党组中心组为龙头，将习近平新时代中国特
4、色社会主义思想和党的十九大精神纳入党组中心组理论学习活动，坚持读原著、学原文、悟原理，做到学思用贯通、知信行统一。严格落实“三会一课”制度，加强习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习、研究和讨论，牢固树立“四个意识”，自觉做好“两个维护”，切实用先进的政治思想武装头脑、指导实践、推动工作。（二）积极做好舆论宣传引导。坚持正面宣传为主，把握正确舆论导向。定期开展谈心谈话活动，了解和掌握党员干部和职工群众思想动态，及时纠正错误认识。在党和国家重大活动、重大政策、重要部署的关键时点，加强热点问题分析、重要政策解读，帮助干部职工正确认识矛盾现象，理性处理现实问题。抓好敏感问题舆论引导，
5、放大正面声音，消除负面“杂音”，扩大思想共识，封锁错误思潮传播渠道，巩固和发展主流意识形态。（三）维护网络意识形态安全。严格教育干部职工，杜绝在互联网上发布负面言论和信息，对违反相关规定的严肃处理并追究责任。加强林业信息内网的管理，信息加载做到专人管理，严格落实发布经办手续，重要资料发布需经主要领导审批，确保系统网络安全。加强对“两微一端”的管理，按照“谁组建、谁负责”的原则，管好微信群、QQ群，防止不当信息传播，不断健全网络工具“用、管、防”信息安全体制，营造清朗网络空间。（四）建立落实分析研判机制。强化底线思维，对挑战党的政治原则、政治底线、政治纪律的一切错误思想、言论和行为，必须立场坚定
6、态度鲜明地进行斗争。定期分析研判意识形态领域情况，适时开展意识形态工作专题讨论，及时研究重大舆情、重要情况中的倾向性、苗头性问题，有针对性地提出意见，做出安排，维护意识形态安全。（五）着力建好意识形态工作队伍。全面正确执行党的干部路线和干部政策，严格标准，严格程序，做好干部人事调整工作。坚持以注重品行、崇尚实干和群众公认为主要标准的用人导向，意识形态工作岗位优先任用政治靠得住、工作有能力、作风过得硬的干部。加强意识形态工作专业知识培训，提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，确保关键时刻能够站得出、顶得住、打得赢。（六）营造浓厚先进文化氛围。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，进
7、一步坚定理想信念。引导机关干部职工养成爱读书的好习惯，找到读好书的好方法，体会善读书的好悟性。进一步以革命先烈崇高的信仰、伟大的精神、高尚的人格和光辉的事迹激励干部职工不忘初心，以实际行动践行社会主义核心价值观。注重发挥工会、妇委会等群团组织作用，组织开展形式多样、生动活泼的机关文化活动，努力构建积极向上充满正能量的机关文化氛围。三、工作要求（一）统一思想，提高认识。坚持党管意识形态，局党组、机关党委、各党支部要认真贯彻落实中央、省委、州委和市委关于意识形态工作的指示精神，牢牢把握正确的政治方向，坚决维护党中央权威,在思想上、政治上和行动上，时刻同党中央保持高度一致，牢牢掌握意识形态工作领导权
8、管理权和话语权，切实维护意识形态安全。（二）健全机制，促进落实。局党组把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，把意识形态工作责任制考核与机关党建、党风廉政建设考核同部署、同落实、同检查，推动考核工作规范化、制度化和常态化，确保各项工作落到实处。（三）明确责任，严肃奖惩。切实落实党员干部意识形态工作责任，坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性，把抓意识形态工作成效和表现作为干部评价使用和奖惩的重要依据。凡在意识形态领城出现问题，实行“一票否决”并严肃追究责任。篇二、2024年第四季度意识形态工作责任制落实情况汇报2024年是全面学习贯彻落实党的二十大精神的开局之年。
9、公司党委始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，认真贯彻落实党的二十大会议精神，坚持把意识形态工作摆在突出位置，以政治建设为引领，以开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为抓手，扎实推进意识形态工作开展，为公司各项工作健康平稳发展提供了坚实的思想保证。按照要求，现将公司2024年前四季度意识形态工作有关情况报告如下：一、工作开展情况（一）提高政治站位，夯实工作责任。一是加强组织领导。公司党委严格落实党管意识形态原则，落实意识形态工作责任制，召开2024年工作会暨党建、党风廉政建设工会议，将意识形态工作列入2024年度工作要点和计划，与所属各党支部签订意识形态目标责任书，
10、将意识形态工作与中心工作、党的建设工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是建立健全机制。组织召开党委会专题研究意识形态领域工作，研究制定下发公司2024年度意识形态工作要点，将意识形态工作牢固纳入班子成员民主生活会对照检查、党员干部学习教育及述职述廉述学报告的重要内容，持续实施每季度意识形态季度分析研判机制，每半年向上级报告意识形态工作责任制落实情况。三是压紧压实责任。党委班子成员认真履行“一岗双责”，切实抓好理论研究和中心工作，带头与错误思想和错误倾向作斗争。明确各支部书记是第一责任人职责，切实解决好在干部职工意识形态工作中存在的实际问题，形成了意识形态工作齐抓共管的良好发展局面。（二）强化
11、理论武装，筑牢思想基础。一是注重示范引领。公司党委始终将持续学习与凝聚思想共识作为做好意识形态工作的落脚点，以开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，领导班子带头自学原著、带头领学原文、带头深入研学、带头撰写体会、带头讲专题党课“五个带头”，示范带动党员干部学思想、强党性。截至目前，公司党委已举办1期读书班、3次党委理论学习中心组学习、6次“第一议题”学习，编印下发习近平总书记关于国有企业重要论述摘编，切实把牢政治方向。二是讲授专题党课。*带头以以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，凝聚*强大力量为题讲授主题教育专题党课；公司领导班子成员分赴各基层联系支部讲授主题教育心得
12、党课；所属支部书记紧跟步伐，结合所学所想所思所得讲授主题教育分享党课，共开展专题党课宣讲*场次、累计受众*余人次，实现班子成员宣讲全覆盖、党员听讲全覆盖，进一步引导党员干部自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，为公司高质量发展提供有力思想保证。三是丰富学习形式。举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第一期读书班，安排个人自学、专题党课、专家辅导、专题研讨、观看专题片等多种形式，“沉浸式”体验、心与心交流和调查研究等环节，学习内容详实、学习形式丰富。公司党委每月组织一期学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题研讨。组织党员干部赴*开展专题纪
13、律教育现场教学活动，接受思想政治洗礼。（三）丰富活动载体，增强凝聚合力。一是加强思想淬炼。坚持工作思路，指导所属支部开展等主题党日活动。二是丰富活动载体。组织观看红色电影绝密党员，传承弘扬伟大建党精神，助力公司持续健康发展。弘扬“五四”精神，组织广大青年职工开展五四青年节主题活动。在第28个“世界读书日”开展世界读书日主题活动。三是把牢舆论导向。做好舆情信息工作是占领意识形态主阵地的重要工作，充分利用公司网站、微信公众号、微信工作群等宣传阵地及时宣传党中央、上级重要会议精神与重要举措等。强化微信公众号等意识形态阵地建设和管理，第一时间传达上级有关会议精神，及时转发权威信息、主流信息，把牢正确的
14、舆论导向。（四）坚持正确导向，加强阵地建设。一是打造思想宣传阵地。制作主题教育专题宣传展板，摆放在大厅醒目位置。利用LED电子显示屏，持续播放宣传标语，营造浓郁主题教育氛围，把开展主题教育作为贯彻落实党的二十大精神的重要举措，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。二是打造学习长廊阵地。利用办公走廊区域打造学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习长廊，采取图文结合的形式，将主题教育的重要意义、总体部署、目标要求、根本任务、学习重点、责任落实等内容清晰罗列出来，使广大党员干部职工能够深刻领悟主题教育的学习意义，让过道走廊成为一道靓丽的学习风景线。三是打造网
15、络舆论阵地。公司网站设置“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”板块，及时更新学习教育最新内容及时政要闻等信息。为及时反映进展成效，加强正面引导，强化舆论监督，激发各支部学习积极性，编发”学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”专题简报*期。二、存在的不足今年以来，公司意识形态工作虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但与上级党委要求，与公司目前发展的需要相比，还存在着一些差距和不足。一是在压力传导上仍需加强。意识形态工作还存在上热下冷、上紧下松等问题，从公司党委到基层党支部到个人,工作的力度有逐层衰减现象。个别支部对意识形态工作极端重要性认识不充分，当成一般性的常规工作
16、均衡用力。二是在队伍建设上仍需加强。意识形态工作人员力量储备不足，政治素质高、责任心强、懂政策法规、善解棘手难题的舆情应对和新闻宣传骨干比较少，缺少系统全面的业务培训和大项任务的实践历练。三是在工作创新上仍需加强。面对信息网络技术迭代发展，开展意识形态工作创新意识不够，对于意识形杰领域不可知、不可控的变量，还存在一定的惯性思维、路径依赖、守旧心理，放不开手脚、迈不开步子。三、下一步打算（一）深化理论武装，在举旗铸魂中打牢思想根基。突出学习宣传贯彻党的二十大精神这一首要政治任务，以扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为载体，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、
17、坚定“四个自信”、做到“两个维护:持续深化公司党委理论学习中心组学习，确保党的创新理论入脑入心入行。（二）强化宣传引导，在激浊扬清中筑牢思想阵地。通过公司网站、微信公众号、QQ等平台，旗帜鲜明地宣传党的理论和路线方针政策，以营造学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育氛围为契机，以公司评选等为抓手，以微信群、钉钉、学习强国、微党课为载体，多管齐下，提升宣传工作活力，引导公司全体职工旗帜鲜明、立场坚定地抵制各种错误观点，用充盈正气驱逐歪风邪气，牢牢占据舆论主阵地。（三）加大监管力度，在关口前移中严守网络防线。综合运用主流网络搜索引擎、群众举报等方式，密切关注涉及公司的舆情动向。强化网络信
18、息甄别，加强互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理。采取网络监测、硬件防护等措施手段，妥善处置网络舆情问题化解，推动风险防控关口前移。推进互联网安全管理，加强对党员干部网络活动和行为的管理，共同构建清朗网络空间。（四）坚持统筹联动，在压实责任中守牢安全底线。强化预警监测、工作预判、协同应对工作合力，推动意识形态工作压力传导末端。针对出现的新情况新问题，及时研究针对性措施，对工作中可能产生的风险点、敏感点认真做好分析研判，强化热点引导、舆论斗争和负面舆情管控，以意识形态领域的绝对安全为公司可持续健康发展营造良好环境氛围。篇三、2024年四季度意识形态分析研判情况的报告2024年一委度，我单位
19、严格落实X县2024年度意识形态工作责任制实施细则要求，不断提高意识形态工作水平，推动意识形态工作稳健发展，实现了商务意识形态领域安全有序和平稳可控。现将我局2024年第一委度意识形态工作分析研判如下：一、意识形态工作总体情况（一）扛牢意识形态工作主体责任。局党组高度重视意识形态工作，及时调整了意识形态工作领导小组，明确党组成员对意识形态工作负主体责任，党组书记是第一责任人,其他党组成员根据工作分工,按照一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。着力打造党组统一领导、分管领导和各股室负责人齐抓共管的工作格局，坚持把意识形态工作和其他各项业务工作同安排、同
20、步署、同研究。（二）抓好学习强化宣传教育。坚持将意识形态工作纳入中心组理论学习的重要内容，一委度组织专题学习3次。深入学习贯彻习近平总书记在视察X时的重要讲话精神和党的二十大及全县宣传思想工作会议精神，结合作风建设活动年活动，把意识形态纳入常态化学习内容，党组成员分别参加所包支部学习活动，带头学习传达有关意识形态工作的部署和要求，让广大党员干部认真学习领会好，以史明鉴、保持初心，增强思想敏锐性。策划了作风建设活动X发展、我的责任学习活动2次、演讲比赛2次、集中观看红色影像3次、利用红色资源阵地学习2次、转作风、讲方法、提质效集中研讨交流3次等一系列活动，通过强化红色教育，永远不忘来时的路，以此
21、激励党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立四个意识、坚定四个自信、做桎”两个维护，在思想上行动上与党中央保持高度一致，保持思想上的纯洁、永远对党忠诚。（三）落实五项制度防范化解风险。始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，以落实五项制度”为抓手，不断凝聚推进意识形态工作的强大合力，调动了意识形态工作的积极性。明确一名党组成员具体负责意识形态、网络舆情处置工作，成立工作专班，每天及时查看新闻媒体特别是互联网、手机微信等平台，注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，及时搜集、研判、处置涉及商贸流通领域可能引发的安全隐患事件和不良言论，对敏感问题及时进行舆情风险评估，防范和化解舆情风险。（四）完
22、善机制接受评议。建立健全意识形态工作考核机制，把意识形态工作作为民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容，自觉接受监督和评议；对2024年度县委意识形态专项督查涉及意识形态方面的问题，逐一建立台账，成立专班，全面落实整改，对单销号，确保问题清零。（五）加强阵地建设规范管理。加强意识形态阵地建设，完善了意识形态各项制度；牢固树立互联网思维意识，维护网络意识形态安全，牢牢掌控网络意识形态主动权，并落实到行动中；强化支部引领带动，引导广大党员干部守初心、担使命、听党话、跟党走，夯实思想基础，筑牢思想防线，旗帜鲜明讲政治，做好正面宣传，抵制异端邪说和不正常宗教活动，把握舆论动杰，推动意识形态工作
23、健康开展。二、存在问题（一）宣传干部专业性不强。宣传干部队伍结构不尽合理，高素质专业人才缺乏，从事意识形态工作的同志大部分都是半路出家，理论功底有限，专业水准较低。同时,大部分都是兼职人员，对于意识形态工作的把握不够准，整体素质和对舆情研判的本领需要进一步增强。（二）应对处置网络舆情能力不足。新形势下网络信息的迅猛发展，需要做出快速反应，而实际工作中，我们的工作人员往往跟不上形势的变化，利用现有的网络资源与意识形态工作的结合度有待提升,对网络舆情的应对能力不足,对网络舆情的监测、研判和处置机制不够健全，导致错过处理的最佳时机。（三）意识形态宣传载体不够丰富。对意识形态的宣传引导力度不够，主要是
24、对意识形态工作的极端重要性还缺乏必要的认识，认为只要抓好中心工作，就不会有太大的问题,宣传形式简单，宣传载体匮乏，没有形成浓厚的宣传氛围。（四）对意识形态工作重视不够。由于对意识形态工作重视不够，从落实情况看，仍有少数党员干部对意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，对意识形态工作缺乏常态性的研究和探索。实际工作中出现了一手软、一手硬的现象，有的流于形势，有的敷衍应付。三、下一步打算（一）强化理论武装。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以先进文化武装思想，牢牢掌握意识形态工作的领导权。以党组中心组集体学习活动为依托，以党员干部特别是班子成员为重点，丰富理论学习内容，切实提高舆论引导水
25、平，牢牢掌握舆论的主导权、话语权。（二）创新工作方式。明确工作重点，围绕商务中心工作，将意识形态工作融入日常工作中去，提升应对网络舆情的能力，真正做到传播党的声音，反映群众心声，体现商务特色，创新工作载体，增强领导班子成员维护大局的自觉性和坚定性。引领全体党员干部牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到“两个维护，在党言党、在党爱党、在党护党，时刻保持对党绝对忠诚，带头守好舆论阵地，坚决抵制各种非法宗教活动，强化宗教事务管理，坚决制止和打击非法宗教活动，与宗教人士开展思想交流，充分发挥他们在社会主义先进文化建设中的作用，积极引导宗教与社会主义社会相适应。（三）扛牢工作责任。坚持党组对意识形态工作负
26、总责,党组书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，其他班子成员认真履行一岗双责，坚持以上率下，上下联动，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的意识形态工作领导体制和运行机制，压实意识形态工作责任，把意识形态工作落到实处。（四）加强队伍建设。加强宣传队伍业务培训工作，加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的宣传工作队伍，充分调动宣传干部参与新闻宣传工作的热情，不断提升宣传员的理论业务水平。始终坚持以正面宣传为主的原则，把握正确舆论导向，旗帜鲜明讲政治，坚定信心跟党走。篇四、党委（党工委）2024年上半年意识形态工作情况报告2024年以来，在*委的坚
27、强领导和宣传部的精心指导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实全国、全省、全市宣传部长会议精神和全区宣传思想工作会议精神，牢牢把握正确的政治方向、舆论导向，严格落实意识形态工作责任制，认真分析研判问题和不足，扎实推动*意识形态工作取得新成效。现将相关工作情况报告如下。一、工作推进情况（一）强化组织保障，确保主体责任层层落实到位。毫不动摇坚持党对意识形态工作的全面领导，*党工委书记带头管阵地、带头把导向、带头强队伍，把意识形态工作纳入“大党建”工作格局。动态充实*意识形态工作领导小组，把意识形态工作纳入党工委重要议事日程，先后*次召开会议专题研
28、究，对理论武装、精神文明建设、网络意识形态等重点工作逐一进行安排部署。健全完善压力层层传导责任机制,制定（意识形态工作相关文件、方案，请结合实际添加），把意识形态重点任务细化到岗、量化到人。同时，把意识形态工作纳入领导班子和领导干部政治素质考核，作为民主生活会、组织生活会、年终述职的“必选项”，持续巩固强化意识形态领域思想主阵地。（二）强化学习教育，确保党的创新理论武装到位。从加强理论学习出发，研究制定*党工委理论学习中心组2024年理论学习计划,围绕党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党宣传工作条例党委（党组）意识形态工作责任制实施办法等内容，召开集中学习研讨会*次，进
29、行“打卡式”学习。把意识形态内容纳入*干部教育培训“必修课”，今年以来共举办各类培训I班*余期*人次，并积极推荐*人参加市、区宣传文化和意识形态工作专题培训班，以理论上的坚定确保意识形态工作政治导向不偏差、不含糊、不动摇。积极发挥基层党组织示范带动作用，切实“三会一课”、主题党日、群众会等方式，切实教育引导各村（居）党员群众学思想、感党恩、听党话、跟党走，让党的创新理论飞入寻常百姓家。（三）强化舆论引导，确保意识形态阵地管控到位。配齐配强*宣传干部，动态遴选网络信息员*名，组建核心网P-yuan队伍，常态化浏览监测各类网站、微博、社区论坛、留言板等信息，对发现涉及*工作舆情，第一时间上报处置。
30、开展*文化市场专项排查整治*次，检查商铺门店*家次，发现问题*个，坚决杜绝政治有害物、非法Z-教出版物等通过*运输、传播。及时围绕*重点中心工作撰写宣传动态、总结提炼经验、宣传推广做法等相关信息，营造浓厚的舆论氛围，今年以来，共向共市级、*级媒体推送信息*条。突出打造“一村一品”，加快推进部分村（居）新时代文明实践所（站）提档升级，结合“*好人推荐申报工作，集中选树了一批典型人物，深化榜样事迹，用好“身边事”教育引导“身边人”，全面提振群众的精神面貌。更新完善各村（居）宣传栏，深入宣传二十大精神、基层党建、社会主义核心价值观、富民政策、法治建设、党风廉政建设等内容，2024年上半年*无封建迷信
31、非法Z.教、邪教等不良事件发生。二、当前存在的风险隐患2024年上半年来，意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节。一是对意识形态极端重要性认识不平衡。少数村（居）党组织对意识形态工作责任制重视不够，对意识形态工作抓什么、怎么抓缺乏清晰思路和具体举措，未将及时对意识形态工作落实情况开展自查评估和整改提升。二是思想理论学习实效性不强。有的同志和村（居）党组织学习形式单一，以传达上级讲话精神为主，满足于完成“规定动作”，吸引力感染力有待提升，特别是党员干部对应知应会理论知识不完全掌握。三是部分精神文明活动创新不够。基层宣传队伍业务水平不高，思维观念跟不上新形势，不善于创新活动载体,导
32、致载体陈旧，宣传品牌影响力不够。三、下一阶段工作措施下一步，*将进一步落实好意识形态工作责任制，突出问题导向，为推进*安全稳定、改革发展持续营造浓厚氛围。（一）进一步加强党对意识形态工作的全面领导。旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体，牢牢把握正确的政治方向、舆论导向、价值取向。完善考核评价体系，把意识形态工作与其他工作一同部署、一同检查、一同落实,特别是在执纪监督、巡察工作中深化对意识形态工作责任制落实情况的监督检查，加大追责问责力度,切实担负起落实好意识形态工作的重大政治责任。（二）进一步优化党的创新理论学习路径载体。紧紧围绕深化习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神学习
33、宣传这一工作主线，加强传播手段和话语方式创新,不断深化理论大众化特色教育宣讲方式，加强社会思潮和热点问题与理论学习的辨析引导，切实做到学深悟透、学懂弄通。（三）进一步加强精神文化品牌建设丰富创新。以深入推进新时代文明实践所（站）建设为基础，紧紧围绕群众喜闻乐见的方式，强化社会主义核心价值观引导，大力开展多形式的志愿服务活动，高效整合资源，提升宣传效率，引导舆论方向，弘扬正能量，确保要求不变、标准不降、压力不减。篇五、2024年一季度意识形态分析研判情况的报告今年来，县商务局在县委、县政府的正确领导下，坚持深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和党的二十大精神，认真贯
34、彻落实中央、省委、市委以及县委有关意识形态工作决策部署，搞好党员干部教育，努力建设一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的党员干部队伍。现将2024年第一季度意识形态工作责任制落实情况报告如下：一、工作开展情况1 .领导高度重视，亲抓研究部署。我局坚持把意识形态工作与商务重点工作同部署、同检查、同考核，做到目标同向，工作合拍，措施配套。年初，紧紧围绕商务经济发展、对外开放、社消零等中心工作，研究部署本局意识形态工作。2 .加强理论学习，提升思想认识。结合持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和能力作风建设活动，把意识形态工作纳入学习内容。一是充分利用党组中心组学习、“三会一
35、课”、专题学习等形式，有计划、有步骤地学习和掌握政治理论，紧密联系工作实际，达到以学习指导工作的目的。组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神共4次，接受学习培训的干部职工达到全覆盖。二是抓住关键，增强工作实效。始终坚持做好网上舆论管理，充分利用微信等新媒体，牢牢掌控网络意识形态主导权，把握正确舆论导向，做到主要负责人亲自抓网络意识形态安全，在细微之中保障意识形态工作扎实到位。3 .创新方式方法，引领正确导向。我局不断创新意识形态建设的载体和方法，利用多种途径，努力培养干部职工良好的道德风尚。一是开展警示教育，把党性融入到血脉里、把党魂熔铸在精神中，及时校准思想之标、调正行
36、为之舵、绷紧作风之弦。通过组织党员干部观看警示教育片、通报典型案例、专题学习等方式开展警示教育工作，达到对意识形态领域的杂音、噪音坚决抵制、严厉批判的目的。二是积极开展红色教育。组织党员干部开展红色教育，了解革命先辈的英雄事迹，重温入党誓词。通过深入的学习探讨，党员干部进一步认知历史、锤炼党性、尊重先辈、弘扬革命精神，牢记共产党员的政治责任和历史使命，切实发挥共产党员的先锋模范作用，为推动我县商务经济工作贡献自己的力量。三是开展模范教育。组织全体党员向先进典型学习，切实做到不忘初心、对党忠诚、心系群众、无私奉献、扎实工作、廉洁奉公，把“四讲四有”标准具体化到党员角色身份和岗位职责中，把党员的先
37、进性体现在对外开放、社消零、市场建设、脱贫攻坚、乡村振兴等工作上。4 .强化组织建设，压实队伍基础。我局坚持充实意识形态工作力量，把工作能力强、业务技术精、工作经验丰富的同志调整负责意识形态工作，进一步加强和改进了本局网络舆论引导工作，有效地应对和及时正确处置网络事件。二、存在的问题我局意识形态工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在有一些薄弱环节，主要体现以下几个方面：一是对干部职工新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强；二是新形势下舆论引导能力需要进一步提升;三是对内对外宣传力度还需要进一步加大。三、下一步工作打算落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性工作。今后，我局将进一步抓好意识形态工作
38、继续围绕商务经济发展、农贸市场建设、社消零、专项扶贫等工作目标，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建上取得新进展，不断激发全体干部职工工作激情，为推进本局各项工作长效发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。（一）进一步抓好意识形态工作责任制落实。坚定地把政治建设放在首位，认真学习贯彻习近平总书记关于政治建设和意识形态工作的重要论述，及时传达上级指示和有关通报，加强党的宣传和舆情监督，主动做好政治教育阵地建设，督导各股室、二级机构抓好责任制落实，确保政治安全。（二）进一步加强党的理论武装。严格落实好每月集中学习等制度,不断深化全局干部
39、职工的理论学习0（三）进一步抓好思想政治教育。加强岗位行为规范建设，深入开展精神文明创建活动。不断增强理论学习和党课教育的主题性和针对性，激发干部职工干事创业的激情，夯实“不忘初心、牢记使命”的共同思想基础。（四）进一步加强舆情管控。加强网络正面宣传，切实用主旋律凝聚人感染人。加强网络舆情监测和应急处置，减少负面影响，发挥和谐向上的正能量。篇六、2024年上半年意识形态工作情况汇报今年来，坚决贯彻执行团中央和团省、市、县委关于做好意识形态工作的相关要求，始终坚持党管意识形态的原则，积极探究新形势下意识形态工作的特点和规律，找准服务青年、服务社会、服务大局的着力点和出发点，为建设高质量发展新*提
40、供有力的思想保证。一、2024年上半年主要做法与成效（一）强化组织领导，落实意识形态“主心骨”镇团委将意识形态工作作为团的建设一项重要内容，纳入重要议事日程，纳入团建工作责任制，纳入团干部管理，研判分析突出问题，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。至目前，专题部署意识形态工作2次，各基层团组织按期向镇团委专题汇报意识形态工作情况，切实把意识形态工作抓在手上、扛在肩上。（二）突出思想武装，用好理论学习“主战场”依托党员冬训工作，带领团干部、优秀团员青年一同参与，为信仰升华、信念坚定提供坚实保障。以学习宣传贯彻党的二十大精神为契机
41、充分利用“百姓名嘴”讲坛、“青春*”志愿服务宣讲队、宏才社区青年之家红色文化传习所、道德讲堂等阵地组织开展专题活动宣传学习习近平新时代中国特色社会主义思想和重要论述，以理论武装推进意识形态工作常抓常新。至目前，开展政策理论宣讲10余场次。（三）注重舆论引导，唱响意识形态“主旋律”制定并完善舆情应急处置方案，切实做好第一时间知晓、引导、服务，牢牢把握话语权，确保处置有效；积极借力理论武装志愿服务队、“百姓名嘴”工作室功用，一同深入机关、村居、企业、学校等用本土语言宣讲党的创新理论;结合我镇微微课堂短视频品牌，录制“共植一片绿树，共护成长家园”“五四我想对你说”等团委工作专题宣传栏目，将青年“新
42、声”通过网络新媒体传递到千家万户。（四）加强基础建设，打响弘扬新风“主动战”在我镇新建的以“七色”志愿服务理念为主题的镇新时代文明实践所以及西厦社区“家”主题红色镇情展馆都设立了青年之家区域,成为广大村（社区）提升文明意识、接受文明洗礼的全新平台；持续推进困境儿童“梦想改造家”行动，按月定期开展走访慰问行动，半年来走访困境儿童7次;壮大基层青年力量力量，在疫情期间组建“青年烽火”抗疫志愿服务队，确保基层青年有组织、有力量；积极进行团组织与团员推优，上半年共推荐五四红旗团支部1个、五四青年1名、新长征突击手2名、优秀共青团员1名、优秀团干部1名，推荐4名优秀团员成为积极分子，推荐2名优秀团员成为
43、发展对象。二、存在问题一是意识形态工作主动性仍有欠缺，团员学习的自觉性与主动性不够，系统性不强，理论与实践相结合的运用上有待提高；二是阵地作用未能完全发挥，群众使用率和满意率有待进一步提升；三是宣传力度仍显薄弱，意识形态主流阵地还需不断巩固。三、下一步工作打算镇团委将按照“服务青年、服务社会、服务大局”的总体思路,从四方面做好意识形态工作。一是坚持政治引领，形成意识形态工作领导力。把意识形态学习作为巩固思想基础的重要抓手，按照学习计划，创新学习形式，力求全覆盖、氛围浓、效果好，进一步推动全镇青年树立正确的政治观、价值观二是聚焦阵地提档，扩大意识形态工作影响力。进一步青年之家、红色镇村等阵地建设
44、以丰富的载体提高意识形态的传播力和感染力。三是突出示范效应，增强意识形态工作品牌力。深化“孝老爱亲”特色镇主题，壮大“长青年烽火“志愿服务队，扩大宣传媒介，打造一支可看、可用的青年队伍。四是强调有形转化，提升意识形态工作亲和力。意识形态自信来源于广大人民群众对党的拥护和期盼，持续把“人民至上”放在心中，以“有盐同咸无盐同淡”的责任担当，对标对表服务青年、服务社会、服务大局。篇七、2024年上半年意识形态工作汇报总结材料按照要求，现将2024上半年民政领域意识形态工作报告如下：一、2024年上半年意识形态工作情况（一）提高政治站位，落实意识形态责任制。我局党组高度重视意识形态工作，严格落实中央
45、市委、县委在意识形态领域的各项工作部署和要求，制定2024年意识形态工作要点，将意识形态工作纳入党建工作责任制，与党组其他各项中心业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。将班子成员意识形态工作责任制落实情况纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容，纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容，确保了意识形态工作责任的落实。（二）深化理论武装，强化理想信念教育。注重将意识形态教育纳入理论学习的重点内容，强化民政系统全体党员干部党性意识，严守政治纪律和政治规矩。发挥领导干部示范引领作用，用好党组理论学习中心组、“三会一课”和“学习强国”等平台载体,将党的二十大精神、习近平谈治国理政第四卷等内容
46、纳入重点学习内容，全年开展中心组学习6次。上半年传达意识形态类有关文件4次，专题研究意识形态工作2次，组织培训1次。（三）强化督查检查，及时掌握动态。把意识形态工作作为一项重要任务，纳入日常检查督查。在党建工作督查中，将基层党组织抓意识形态工作情况列入其中进行督促检查，局党组所属党支部向局党组汇报意识形态工作1次。严格按照每年至少2次专题研究意识形杰工作，上半年对意识形态领域情况做1次综合分析研判的要求抓好工作落实。同时加强值班工作，严格落实“零报告”制度，全方位抓好民政领域平安稳定和意识形态工作。（四）筑牢基层基础，加强阵地和重点管控。一是加强网络意识形态管控。强化新媒体管理，对工作QQ群、
47、微信群进行清理，不用的、不常用的工作群及时注销，对各科室工作群进行整合，进一步增强机关和下属单位职工政治鉴别力，坚持不信谣、不传谣、不妄议。二是加强重点风险管控。建立意识形态领域重大风险隐患清单，加强对社会组织管理，强化业务主管单位前置审查，对社会组织成立的必要性、发起人的代表性和负责人进行严格审查，严把入口关，确保社会组织正确发展方向。加强对社会组织政治方向和意识形态有效引导和监管，全县社会组织总体稳定可控。三是加强重要时间节点管控。在党的二十大召开期间、疫情期间密切关注民政服务机构的疫情防控情况，做好应对新冠肺炎疫情舆论引导和斗争工作，防范疫情向意识形态领域蔓延。二、当前和明年意识形态领域
48、的形势分析（一）少数干部理想信念有被弱化的趋势。意识形态的核心是信仰，理想信念是坚守精神家园的力量源泉。当前，个别干部因外来文化的冲击，不良风气的影响，思想防线的松懈，网络负面舆论抨击,理想与现实的反差等等，将理想信念等同于宗教信仰、人品修养或道德底线，致使理想信念动摇，少数党员干部党员意识淡化、先锋模范作用不明显。（二）社会组织意识形态监管方面仍存在短板。对社会组织的问题发现存在滞后性，社会组织行业范围广，数量大，仅仅依靠现有工作人员和检查监督形式仍有空缺。当前仍需加强防范非法社会组织来X开展“串联”等非法活动，加强群众宣传工作,提高群众对非法社会组织甄别意识和警惕性。（三）网络舆论对意识形态领导权、话语权的挑战。由于网络安全专业技术人员较少，网络安全知识、技术、经验欠缺，部分干部网络安全意识不强，日常运维缺乏主动性和自觉性。同时，网络上巨大的信息流使任何监管措施都难以保证言论的绝对和谐，尤其是西方发达国家凭借信息技术和网络优势将其意识形态、价值理念强加于人，使受众不可抗拒地对西方文化产生亲近感、信任感。这些因素的叠加，造成了正面消息不出门，负面消息传千里的网络舆论现状，新形势下我们正确引导舆论的本领需要进一步增强。三、下一步工作打算（一）进一步强化政治建设。贯彻落实中共中央关于加强党的政治建设的意见等中央市县相关要求，
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