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1、第五课 企业与劳动者,第二框 新时代的劳动者,五指山中学 孙 发 妮,你参加过哪些劳动?,你喜欢劳动吗?,课堂调查,任何一个民族，如果停止劳动，不用说一年，就是几个星期，也要灭亡。马克思 土地是财富之母,劳动是财富之父。威廉配第 劳动是一切知识的源泉。陶铸,名人论劳动,探究一,1.劳动是什么？ 2.劳动有何意义？ 3.劳动者的地位如何？,一 .劳动和就业,1.劳动的含义 劳动是脑力劳动和体力的支出,是物质财富和精神财富的创造活动。,3.劳动者的地位如何 劳动者是生产过程的主体，在生产力发展中起着主导作用。,2.劳动的意义 劳动是人类文明进步发展的源泉。,光荣属于劳动者！,人们为什么要就业？,首
2、先，就业使得劳动力和生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富；（对社会和国家来说） 其次，劳动者通过就业取得报酬、获得生活来源，（低层次）使社会劳动力能够不断再生产；有利于实现劳动者自身社会价值，丰富精神生活，提高人的精神境界，从而促进个人的全面发展（高层次）。（对个人来说）。,就业是民生之本，对整个社会生产和发展具有重要意义。,随堂演练：,徐虎有过硬的技术，他干一行爱一行，不仅有高尚的思想境界，还有一手高超的维修技术，能够为居民解除种种不便，受到群众的普遍欢迎和赞誉。这说明在我国，劳动者 （ ）,生产出社会所需要的物质或精神财富,都能为社会主义现代化建设作贡献,通过劳动实现其自身
3、价值,光荣属于劳动者,A B C D,D,严峻！,你觉得目前的就业形势如何？,面对严峻的就业形势,如何解决呢?,靠政府解决？,靠劳动者自己解决？,2、解决就业措施（怎么办） 国家（整合）：以经济建设为中心，大力发展生产力，扩大就业总量，是解决就业的根本途径。发展非公有制、劳动密集型产业、第三产业、中小型企业。因为它们吸纳劳动力的效应更强。党和政府从人民群众的根本利益出发，实施就业优先战略和积极的就业政策，制定了劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。 （2）企业：企业要自觉承担社会责任，维护劳动者合法权益，创造更多的就业机会。 （3）劳动者：树立正确的就业观念 提高自身素质
4、和技能（如创新意识，良好的政治素质，丰富专业知识、综合性知识和技能，良好的身体素质和心里素质。）,(四)目前我国如何应对就业问题？,上述各人的观点合理吗？面对理想与现实发生冲突的情况下，劳动者应该怎么办？,3、树立正确的就业观念,3、树立正确的就业观念,（2010年江苏文综）2010年初，在珠三角等地区，不少企业拥有生产订单却招不满工人，不少人嫌工作劳累不愿干活。下列有利于解决这一问题的措施有（ ） 改善劳动者的合法权益 政府安排劳动者就业 引导劳动者树立正确的就业观 通过引进先进技术，改善企业的生产效能 A B. C. D. ,C,巩固练习：,（2011年湖北文综）近年来，我国东部沿海地区不
5、少企业出现“招工难”现象。要解决“招工难”问题，企业可以采取的措施有( ) 提高员工的工资和福利 到劳动力资源丰富的地区设厂 消除农民工流动的体制性障碍 提高对员工的技能要求 A. B. C. D.,A,（双项）小王大学毕业两年了，一直没有找到他认为合适的工作，原因是他觉得有些工作太累，有些工资太少，有些与自己所学的专业不对口。你认为小王要就业就应该树立（ ） A专业对口观 B职业稳定观 C职业平等观 D多种方式就业观 （双项）2007年12月9日，80多万名考生竞争139个中央国家机关的6691个职位。由于报名人数过多，网络系统一度瘫痪。这表明在市场经济条件下劳动者应该（ ） A要求政府提供
6、更多岗位 B改善劳动就业环境 C树立职业平等观 D树立多种方式就业观,CD,巩固练习：,CD,工作环境恶劣,跳楼讨薪,拖欠工资,侵犯劳动者权益的形式多样,劳动者虽然实现了就业，但现实生活中是否一劳永逸，没有不公平呢？,二、依法维护劳动者权益,（一）国家对劳动者权益的保护,保障我国劳动者的主人翁地位的具体法律是什么？其实施有何意义？,劳动法作用：是保障劳动者主人翁地位的前提，是充分调动和发挥劳动者的积极性（书P44）,取得劳动报酬的权利；,休息、休假的权利；,获得劳动安全的权利；,接受职业技能培训提请劳动争议处理的权利；,法律规定的其他权利；,(二)劳动者享有的权利,注意: 自觉履行劳动者的义务
7、，是获得权利、维护权益的基础（书P44）,欠薪,加班费,小明从来没上过班，能有上述权利吗？,依据：依法签订劳动合同,途径：投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等合法手段,（三）劳动者如何依法维护自己的权益,跳楼讨薪,暴力讨薪,劳动者权利受侵犯时，应该怎么办？,经过协商，农民工讨回了自己的工资。,今年咱可以过个快快乐乐的春节！,党和政府依法治国，为民造福,总结,什么是劳动,为什么 要就业,我国的就业形 势非常严峻,怎样解决就业问题,国家,劳动者：树立正确的就业观,1.劳动和就业,2.依法维护劳动者的权益,维护劳动者 权益的原因,怎样维护劳 动者的权益,基础：,依据：,途径：,履行劳动义务,
8、劳动合同,投诉、协商、调 解、仲裁、起诉,增强权利意识和法律意识,体验践行,做好就业与自主创业的准备,同学们， 你的职业理想是什么？ 你了解哪些求职知识和技巧？ 你认为创业者应具备哪些素质？其中最重要的因素是什么？ 如果你要自己创业，你会做哪些准备？,（2010年上海文综）（双项）以下旨在保护劳动者平等就业和选择职业权利的措施是（ ） A 劳动者积极搜集就业方面的信息 B中国农业银行为劳动者创业提供资金支持 C国家禁止将携带乙肝病毒作为限制就业的条件 D法律规定企业不得解除因工负伤职工的劳动合同 （2010年学业水平）劳动者实现权利、维护权益的重要依据是（ ） A提高劳动者的职业技能 B建立工
9、资正常增长机制 C依法签订劳动台同 D自觉履行劳动者的义务,CD,巩固练习：,C,某地采用工资集体协商制度，即选出职代表与企业代表依法就工资分配形式、支付办法和工资标准等进行平等协商，在此基础上签订工资协议。该制度（ ） 提高了劳动者的竞争意识 实现了劳动者权利和义务的统一 保护了劳动者获得合法报酬的权利 体现了劳动关系双方当事人的意志 A. B. C. D. 2009年，福建省对从事个体经营且符合条件的高校毕业生给予免收行政事业性收费、税收优惠、小额担贷款和贴息等政策扶持。这表明（ ） A实现就业必须通过市场竞争 B高校毕业生应树立平等就业观 C政府鼓励高校毕业生自主创业 D选择职业只能根据个人兴趣专长,D,巩固练习：,C,当前，我国有些用人单位拖欠和克扣农民工工资的现象时有发生。这种行为侵犯了农民工的：（ ） A取得劳动报酬权 B索取赔偿权 C获得劳动安全卫生权 D公平交易权 4劳动者获得权利、维护权益的基础是（ ） A平等就业和选择职业 B取得劳动报酬 C依法签订劳动合同 D自觉地履行劳动义务,A,D,巩固练习：,