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1、第 1 页 公司办公室 20XX 年终工作计划1 特征码 lrfVFbIlCEBNaBXkSNYu 一、指导思想 坚持以人为本的工作理念，深入领会和贯彻校党 政工作思路，坚持管理、服务与效能相统一原则，追求“想干 事、能干事、会干事、能干成事”的办公室形象，发挥迎难而 上、敢打硬仗、求真务实、团结拼搏的“评建精神” ，立足校办 职责，积极开展好“三服务”工作。 二、主要工作及其基本思路 （一）突出重点，加强综合协调和参谋助手工作。 1、围绕学校教学整改和“申博”工作，开展好相应的督办、协 调、服务。重点是做好有关重要会议的会务工作，即做好首届 四次教代会、教学工作会议、学科建设工作会议等大型会
2、议的 有关材料起草准备，会务保障及会议有关材料的汇编工作。 2、积极开展调研工作，在学校内部管理体制改革等工作中，结 合实际情况，发挥参谋助手作用，为领导决策服务。 3、牵头并会同有关单位完成事业法人登记工作（办理事业单 位法人证书 ） 。 （二）与时俱进，改进管理方式，提高服务水平。 1、结合新的形势，探索和改进行政接待工作的有效措施。在总 第 2 页 结现有行政接待经验的基础上，形成制度化、程序化、可操作 性强的行政接待工作规程。 2、与时俱进，进一步做好信息工作。2005 年的信息工作，要 强化行政时效性意识，着重做好信息收集与上报工作，同时要 在讲究简讯内容的深度和信息量上做好安工大简
3、讯编审印 发工作。通过举行“联谊会”等多种形式加强与各办公室主任 （秘书）的业务联系，发动、利用好各学院、部门的信息员作 用，围绕学校重点工作中，以信息为载体，反应学校实力，展 示亮点，营造氛围。 3、完善和加强公文处理工作。规范公文流转运行，实行收发文 电子登记，在收发文方面，强化运行时限意识，提高公文流转 时效。规范、强化公文审核把关工作，修改完善并严格执行 安徽工业大学公文处理实施办法 ，加大执行公文办理规程的 力度，进一步提高各单位（部门）的公文质量意识和时限意识， 避免仓促行文、仓促审核。改善公文服务意识，为便于领导掌 控公文讯息，在上年试办（安工大校务参考）的基础上，参考 省教育厅
4、办公室的经验，编发要文呈报 ，定期将收发文情况 以及重要公文要丢安讯息分类汇总呈报领导。4、重视电子政务 推行的紧迫性和必要性，强化现代办公手段的使用观念，进一 步完善、推广校内电子政务，提高工作效率。 （三）立足本职， 开展好重要常规工作 1、开展好信访工作和综合统计工作。把 信访工作作为一项十分重要的思想政治工作和群众工作来做， 第 3 页 全力维护学校的安定团结，积极推动廉政建设和党风好转，努 力为师生员工排忧解难、释疑解惑服务。同时，深入了解学校 发展情况，依法、及时、准确地搞好综合统计工作。2、做好 2004 年学校年鉴的组稿编校、印发工作，尽快完成 2004 年度 教学工作会议的文
5、件汇编。收集整理 2004 年评建工作过程中形 成的有关材料，并总结提炼 04 年迎评促建经验。3、综合服务 工作。坚持原则和程序，规范管理和使用印信；坚持以人为本， 适应需求，为领导以及有关方面提供准确、及时、高质量的各 项行政服务；根据学校在开放和竞争环境下谋发展的形势，深 入领会和实施校领导的意图，做好学校礼品等的配置和使用管 理工作；做好会议中心的使用管理以及有关会议协调工作。4、 贯彻校综治委会议要求，做到“防治结合，以防为主” ，认真落 实综治工作责任制。做好财产、文件机要等安全保密工作。小 车服务组要进一步强化安全意识，规范车辆管理、车况检查维 护，确保行车安全。 （四）把握自身
6、特点，搞好保障服务。 1、加强档案室建设工作力度。在会同有关部门共同做好“干部 档案审核检查”工作的基础上，认真做好人事档案达标的准备 工作。理顺学生档案管理的关系和有关部门的职责范围，规范 学生档案管理程序。完善充实档案室网页，提高档案的网络查 询利用率。 2、网络中心要树立校园网络的总枢纽、支撑点的意识，强化网 第 4 页 络安全监管，加大力度、整合力量，保障学校东区新建网络的 基础建设，规划实施研究生公寓、青年教师公寓网络建设，认 真做好办公自动化系统运行的技术保障。进一步加强学习、实 施相关技术和业务的培训，完善规章制度，优化网络资源。在 搞好业务建设的同时，加强队伍的思想道德建设、团
7、结进取， 努力提高校园信息化建设水平。 3、行政服务中心要按照校长在首届四次教代会上报告提出 出的“树立一个观念，增强三个意识”的要求，做好各项服务 工作。冶苑接待中心和图书经销中心要进一步发扬艰苦创业、 爱校敬业的精神，进一步理顺关系，完善机制，建立目标考核 责任制等规章制度，加强过程管理，在做好服务于学校教学工 作和其他重点工作的基础上，努力开创服务运营新形势。教学 楼管理站、收发室等要进一步发扬在迎评表现出的优质服务精 神，对一些有效做法要常抓不懈，形成长效机制。 三、实施保障机制 1、加强思想政治工作，牢固树立以人为本的观念，强化服务意 识、全局意识和创新意识，精诚团结，营造和谐的校办
8、工作环 境，为创建和谐校园环境而努力。 第 5 页 2、坚持“二会” （业务研讨会和室务会）和月度信息通报制度， 强化工作协作。 3、围绕“三服务” ，着力加强和改善督查督办、协调服务和工 作调研、参谋助手工作。 4、强化责任制，各项主要工作任务到人、责任到人（详见附件 中） ，加强沟通，分工协作。 5、认真开展党支部工作，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员干 部的先锋模范作用，促进行政工作任务的完成。按照上级部署， 认真开展好“保持党员先进性教育”活动，同时做好重点培养 对象的教育、考察工作，继续实施支部联系学生班级活动。 一、 指导思想 本着讲实话、办实事、出实招、见实效的主导思想，通过配合
9、校领导建立“五大管理机制”和实施“六大工程” ，充分调动教 职工的工作积极性，通过落实公平公正公开的原则，调整教职 工工作心态，积极营造比学赶帮超的工作氛围，逐步实现教育 教学三年工作目标，创华明满意的教育。 二、 现状分析 我校共 300 人，其中在岗 289 人，长病休 5 人，借调 2 人。教 师编制 285 人，工人编制 8 人。中层以上领导干部 32 人。我校 编制 304 人，教师队伍整体缺编 4 人。 三、 重点工作与措施 （一）协助校行政抓好教师队伍建设，继续探索教师队伍建设 第 6 页 的新途径和新方法。 20XX 年工会活动计划 学校办公室年度工作计划 20XX 医院办公
10、室工作计划 1、做好教师学历进修和继续教育培训工作。 教师培训是提高教师学历层次，改善教师知识结构，增强教学 能力，培养教师创新能力必要措施。 （1）认真做好参加继续教育教师的报名工作和数据统计工作， 确保符合条件的教师全部参加培训，确保统计数据 100准确。 （2）继续组织好我校教师的学历教育，配合教务处组织好校本 培训工作。 2、协助校领导，做好绩效工资政策的修订与执行工作。 3、汇总每月计划，确保学校各项工作按计划有序进行。 4、协助校行政组织开展好评优活动，促进我校形成良好的竞争 机制。 （二）协助教育局党办、行政办公室、人事科，做好我校人事 工作。 1、工资福利工作。 （1）完成调进
11、、调出、离退休人员的手续及工资增加与减退工 作。 （2）及时填写在职人员工资档案和离、退休人员养老待遇档案。 第 7 页 2、退休工作。依据有关政策，按时上报退休教师材料。 3、做好档案工作。 （1）加强档案的管理，不断促进档案管理的规范化、科学化。 （2）各种材料及时归档，及时报送在职人员的入档材料。 4、完成好党员、干部、人事、劳资的统计、报表、报盘等工作。 20XX 年工会活动计划 学校办公室年度工作计划 20XX 医院办公 室工作计划 （三）做好人事处负责的其它工作。 1、做好宣传工作。 （1）每次行政会及党员会后，及时印发华明学校简报 。 （2）及时向教育局上报信息，每月不少于四篇。 2、认真贯彻华明学校考勤制度 ，做好全校教职工考勤统计。 按时完成月考核奖和各种补贴的统计发放。 3、做好文印工作。 4、做好文件收发、月工作计划汇总工作。 5、组织好各种会议并作好记录，做好会议服务工作。 6、配合教育学会和教研室，做好论文上报、证书发放和论文认 定工作。 7、完成了各项常规人事工作和校领导交办的一切工作。 第 8 页