【工作计划】区政府制订20XX年“三信三优”工作计划.docx

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1、第 1 页 区政府制订 20XX 年“三信三优”工作计划 特征码 JfhnaunqJWOirBagdCnw 一年中的工作最好就是在计划中进行,这样才显得一年中的任 何工作都不会匆忙,也不会感到工作的难度。在每一年刚开始 的时候,不仅仅要总结过去一年的工作情况,还要对将来一年 的工作进行计划。按照计划行事比没头苍蝇不知道要好多少。 编者按:新年伊始,建邺区“三信三优”竞赛活动评委会就着 力抓好开局工作,明确思路、制订计划,一着不让地推进“三 信三优”工作。希望各系统向建邺区学习,努力抓好开局工作。 “一年之计在于春” ,在年初理出思路、拟订计划,有利于全年 工作的扎实推进。 20XX 年刚开年,

2、建邺区“三信三优”竞赛活动评委会召开会议, 根据市“三信三优”竞赛活动评委会对新的一年工作要求,结 合建邺区实际,认真研究,制订计划、工作明确,重点突出。 做到“全年思路清,季度重点明,每月计划细” ,今年着力抓好 以下 5 项工作。 一、加大培训教育基础性工作力度。7 月、8 月、9 月针对今年 参赛的 300 多家企业组织 6 场培训,帮助企业了解参赛活动的 意义、内容、要求。结合当前经济形势,帮助企业树立信心, 第 2 页 诚信创建,共渡时艰。同时以正、反两方面的案例深入剖析, 提高参赛企业的诚信自觉性,打牢诚信创建的基础。 二、建立长效管理机制,使创建活动更加规范化。一是进一步 完善创

3、建工作制度,建立健全管理机构,明确责任。在南京市 “三信三优”竞赛活动评比标准的基础上,结合不同参赛部门、 行业的特点制定细则,有针对性的开展工作。二是日常管理评 审台帐制度。根据企业在生产经营中,社会各方面对企业的诚 信度,逐步建立辖区内企业诚信档案。三是加强企业内部管理, 通过培训,指导,促进建立健全企业内部管理制度,引导企业 自律,努力向管理要效益,向诚信要效益,提升企业形象,打 造诚信品牌。 三、继续有效整合区域资源,实现职能分工与各项诚信建设的 协调一致。充分调动各职能部门、各街道的积极性,形成齐抓 共管的创建局面。20XX 年建邺区确定为“创新突破年” ,全区 “三信三优”工作将紧

4、紧围绕“创新突破,科学发展”为总指 导思想,牢固树立“功能园区是繁荣建邺的活力之源”工作理 念,突出活动竞赛重点,结合各自职能,全面开展工作。 四、确定 20XX 年工作目标,分解任务,落实责任制。 “三信三 优”竞赛活动将继续纳入全区经济、政治、文化、社会建设 “四位一体”的总目标。建邺区在巩固 20XX 年工作成果的基础 上,20XX 年将新培育、发展 300 家区级“三信三优”单位。年 初,区竞赛活动评委会主任、分管区长郑立志同志与各目标责 第 3 页 任单位的主要领导签订责任书,将全年的工作目标分解到街道、 卫生、教育、药监局等 15 个责任部门,目标明确,分解任务, 责任到人,保证全

5、年工作有序开展。 五、创新工作方式,加大宣传教育力度。 1、打造诚信一条街工作。3 月份联合沙洲街道启动新安江路诚 信一条街活动,上半年通过给沿街业主发放一份公开信,宣传 创建活动。选择有代表性的业主发出倡议书,呼吁创建活动。 同时,联合质监、工商、卫生等部门上门指导,树立典型,创 出诚信品牌。下半年开展联合检查,规范企业行为,打造新安 江路诚信一条街。 2、走进企业,加强宣传发动。3 月、4 月对往年的部分参赛企 业开展“回头看”工作,巩固诚信基础,结合市“三信三优” 评委会布置的“上门服务”专项工作和“价格服务进企业”活 动,5 月、6 月区三信三优办公室与各责任单位共同走进企业宣 传诚信

6、创建工作,7 月、8 月、9 月对今年申报参赛的 300 多家 企业采取集中培训方式开展宣传工作。引导企业树立“有诚信 者荣,无诚信者耻”的意识,营造良好的诚信氛围。 3、分行业开展“三信三优”竞赛活动调研工作。1 月、2 月分 别对不同行业的企业通过座谈、走访的形式,了解企业的现状, 和企业共同分析当前经济形势下,如何开展诚信创建活动,通 过诚信创建活动的开展促进企业的发展。 4、开展“食品与道德”为专题的诚信活动。5 月、6 月以食品 第 4 页 行业为主线,在辖区内深入食品生产、经营相关的企业开展职 业道德教育,以倡导“食品工业是道德工业”的雨润集团为典 型,通过典型引领,以点带面,提升食品行业企业的诚信意识, 规范企业的市场行为。 这就是一年来我们的工作进行的情况,在一年的工作中,我们 的工作进行的十分的顺利,所以我们一定不要放松对自己的要 求。工作的成绩优秀了,那样的我们对百姓才是负责的,才是 一个好的区政府,这样的我们而是在贯彻为人民服务的态度下 完整的进行的,这就是我们一直以来关注的成果!

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