【工作计划】酒店销售部工作计划表.docx

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1、第 1 页 酒店销售部工作计划表 特征码 TMWjrcuqahNELhjLxGJb 一. 目标市场 (1) 各个公司到本地出差的员工;稳定性高,不具有太强的 季节性。是非常有潜力的客户类型。 (2) 各个旅行社的旅游团队;稳定性低且具有明显的季节性, 聚集在一个时期。 (3) 零散客户;零散客户时刻都有,所以抓紧零散客户很重 要,可以给公司在淡季创收。 二. 目标市场产品定位 宾馆行业受季节等各个因素影响,例如旅游旺季,销售量 大, 三. 产品营销渠道 (1) 网络发布信息,网上销售。 (2) 与各大旅行社,旅游团队合作。 (3) 与各大公司,政府机关建立业务往来等。 四. 产品定价 (1)

2、淡旺季采取适当决策,适当提高或降低价格。 (2) 适当提高价格,并多打一些折扣。 具体实施方案 第 2 页 1.实行销售优惠政策 可以与各个酒店,旅行社合作,相互推荐客户。共同发展。 并对各大公司,政府机关,各事业单位及老客户实行优惠政策, 建立业务关系。并建立完善的档案管理系统,为客户建档,对 客户实行分层管理,对重点客户,一般客户,和有潜力的客户 进行分类建档。详细记录客户所在单位,客户姓名,地址,全 年消费金额以及给该单位的折扣等等。积极听取客户建议,完 善反馈机制,及时修改销售决策。 2. 建立灵活的激励营销机制。来争取客源 销售部应配合宾馆整体的营销体制,制订完善市场营销计 划及业绩

3、考核实施细则,提高营销代表的工资待遇,激发、调 动营销人员的积极性。每工作日必须完成拜访两户新客户,三 户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度营销 任务完成情况及工作日记志综合考核营销代表。督促营销代表, 通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,发展新客户, 并在拜访中及时了解收集宾客意见及建议,反馈给总经理。 3. 中介开发: 宾馆为保证入住率至少要开发 2 家以上比较稳定的订房中 介,结合 23 家次要中介的合作基本能保证酒店维持比较高的 入住率。 4.各部门密切合作,发展优势 宾馆各部门做好业务结合工作,密切配合,根据宾客的需 第 3 页 求,主动与酒店其他部门密切联系,

4、互相配合,充分发挥宾馆 整体营销活力,创造最佳效益。加强与有关宣传新闻媒介等单 位的关系,充分利多种广告形式推荐宾馆,宣传宾馆,努力提 高宾馆知名度,争取这些公众单位对酒店工作的支持和合作。 5.热情周到的服务 接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务, “全天侯” 服务,注意服务形象和仪表,热情周到,针对各类宾客进行特 殊和有针对性服务,最大限度满足宾客的精神和物质需求。制 作会务活动调查表,向客户征求意见,了解客户的需求,及时 调整营销方案。 6.完善反馈机制,及时修改制定决策 经常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾馆,酒店及 其相应行业的信息,掌握其经营管理和接待服务动向,为酒店 总经

5、理提供全面,真实,及时的信息,以便制定营销决策和灵 活的推销方案。 7.实行网络管理机制 建立公司网站,实行网上订房机制。并加强网络宣传,可 以在各大网站发布宾馆信息等等。比如携程和易龙,加上同程、 汇通天下。 8.周期性优惠促销 有很多种方式,主要目的当然是吸引周边散客及一些周边 宾馆,宾馆的客源。现在很多宾馆都用送早餐,延迟退房(提高 第 4 页 服务附加值),住 16 免一等等活动。这类活动开展主要要注意 2 点: 1.活动的吸引力,比如住 10 免 1 的诱惑一定大于延迟退房 的吸引,更能吸引消费者产生连续消费的冲动,零散客户可以 在门市价的基础上打一点折等等。加强忠诚度。 2.活动的推广,例如,可采取针对性的会员电话拜访,短 信群发,传单发放等等。

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