1、2024年党纪学习教育专题民主生活会专题检查发言材料（共13篇）目录篇一、2024年党纪学习教育专题民主生活会专题检查篇二、在区2024年党纪学习教育廉政集体谈话上的讲篇三、党纪学习教育廉政谈话提纲17篇四、2024年党纪教育个人检视剖析材料25篇五、在党纪学习教育廉政集体谈话上的讲话稿.38篇六、2024年党纪学习教育对照检查改进措施及下一步努力方向44篇七、六大纪律个人剖析材料六项纪律自查自纠报告及整改措施47篇八、六大纪律个人剖析材料六项纪律自查自纠报告及整改措施50篇九、【党纪学习教育】党纪学习教育问题整改清单54篇十、2024年党纪条例对照“群众纪律”方面存在问题整改措施.57篇十一
2、2024年党纪学习教育自我检视个人党性分析59篇十二对照反面典型案例方面存在的问题及整改措施剖析材料63篇十三、2024年度组织开展党规党纪学习教育对照检查发言提纲72篇一、2024年党纪学习教育专题民主生活会专题检查发言材料党纪学习教育，是加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。作为局主要负责人，要从政治的高度认识开展党纪学习教育的重要意义，把党章党纪作为必修课，学习好贯彻好中国共产党纪律处分条例，对照党规党纪查不足，深挖思想根源找症结，做到经常自省自查自纠，通过学习教育提振精气神、彰显新作为，不断把学习成果转化为推动X工作的强大动力。下面我围绕研讨主题，结合实际工作，全面
3、梳理检视自身存在问题，深入剖析问题产生原因，并明确了今后的努力方向和改进措施。现对照检查如下：一、对照查摆问题情况按照要求，对照规定的6个方面，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，既进行深刻的自我检查和党性分析，全而梳理查找自身存在的问题，具体情况如下：(一)对照组织开展党纪学习教育方面突出问题。通过认真检视，存在以下问题：一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是政治理论学习的深度不够，对加强党的创新理论武装的重要性、紧迫性认识不够完整准确。在政
4、治和全局方而,自己的站位还不够高，未能从当前我国发展面临新的战略机遇、新的战略任务、新的战略阶段、新的战略要求、新的战略环境之中，充分认清错综复杂的矛盾和问题，全面深入开展理论学习的自觉性和主动性不足，用新时代党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的历史自觉与历史主动有所欠缺。比如，在世界百年未有之大变局背景下，新思想被越来越多的外国政党和政治组织学习借鉴。但有的班子成员理论学习按部就班，被动学习多，主动学习少，没有充分认识到党的创新理论武装的极端重要性和紧迫性，对照高标准要求，未能时时处处把加强党的创新理论武装作为必修课、首修课、终身课，导致自己在主动服务和融入中国式现代化建设大局的
5、过程中，存在统筹谋划力度不够大、改革破冰不够积极、工作成效不够显著等问题。三是学懂弄通上还有差距。在精读研读习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫不够，对蕴含其中的马克思主义立场观点方法把握运用不够自觉自如；对二十大精神的学习也缺乏系统研究，特别是对提出的“六个坚持”精神内涵,存在碎片化理解、局部性领悟、精研深思少的情况，指导推动工作成效不明显。比如，用习近平总书记关于全面从严治党工作的重要论述指导企业纪检工作思考研究不多，对于X安排部署的工作虽然能按时完成，但基本上是按部就班，没有结合X具体实际，缺乏创造性和实效性。（二）对照执行上级组织决定方面突出问题。我坚持在强化忠诚上下功夫，锤炼政治
6、品格，以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命，始终忠诚于党、忠诚于人民，真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党。对照该方面，存在的主要问题有，一是两个确立认识不足。对“两个确立”认识理解还不够深入。政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，对于其中的构成要素、实践路径了解不够深入，对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，未能完全理解到位。政治定位把握不准。二是落实上级部署还不够到位。面对中央的重大决策、上级的部署要求，我直是旗帜鲜明、态度坚决，但有时过多考虑分管部门和所属单位实际，强调客观条件，站位还不够高、理解不够透，特别是在国企改革和转型升级关键期的背景下，对如何抓好
7、高质量发展方面的思考还不足，落实到具体工作时，易出现引领不够的现象。三是思考事情还不够全面。站在业务工作角度思考谋划工作多，站在单位全局谋划工作少，有时还存在一定的本位主义思想。对业务工作投入精力多，对其他工作关注度不够、深入思考不够，特别是党委领导科研工作方面，参加集体议事时，提出的建设性意见不多。（三）对照严格组织生活方面突出问题。存在的问题：一是反对“四风”不够彻底。能严格落实八项规定，以刀刃向内、久久为功的姿态带头转作风、千工作。但在破除形式主义、官僚主义方面还有不彻底的地方。比如：“文山会海”的问题没有得到彻底根治，不同程度存在以文件贯彻文件、以会议落实会议的情况，有的会议和文件质量
8、不高，指导性不强，联系实际、务实管用的思路和举措不多。二是推制度建设不健全，权力运行的制度轨道缺乏有效支撑。“欲知方圆，则必规矩。”用法规制度明确权力边界，把权力关进制度的笼子，必须完善相关制度和法规建设，构筑规范权力运行的制度轨道。集团目前处于初创期，各项工作发展势头迅猛，主要的工作精力都扑在了研究具体业务上。但目前看来，集团在制度建设、法人治理结构的完善、整体发展规划等方面确实相对滞后。比如，近期审计法务部整理结束的法人治理结构工作中发现，由于一些子公司成立的时间比集团改制时间还要早，在当时为了尽快成立公司，推动相关工作，没有对公司法人治理结构进行深入研究和认真推敲。三是干部队伍建设有差距
9、贯彻习近平新时代党的组织路线和好干部标准不到位，没有树立鲜明的实干导向，选人用人、容错纠错、能上能下等激励干部担当作为的制度体系不完善。（四）对照党员教育管理方面突出问题。通过认真检视，存在以下问题：一是制度实效还需增强。在压紧压实各级责任方面，有时存在制度执行力度一般化，出现重形式、轻实效的问题,或指导制度的修订完善不够及时，从而影响了制度实效。有的班子成员落实“一岗双责”力度不够，更多精力用于业务，对于党风廉政建设不上心、不用心，对于分管干部思想动态了解不及时，导致违反工作纪律、工作落实不及时的情形时有发生。二是领导干部讲党课水平有待提升。部分领导同志上党课准备不够认真充分，授课内容单一
10、多是照本宣科，不善于引导党员干部从职责分工看问题、从党的历史找方向。如,仅仅围绕习近平新时代中国特色社会主义理论中的一个方面准备授课内容，不能将党的建设与乡村振兴、基层治理、民生服务等重点任务做结合、搞创新，不能让党员准确把握党的历史经验、发挥先锋模范作用，党建引领政治保障作用发挥不充分。三是个人廉洁自律方面还要更加注意。比如，对身边同志婚丧嫁娶等事情，有时碍于人情面子也随过份子。有时为了确保项目落地，在招商引资接待中，有时也有铺张浪费的情况。个人能够严格家风家教，但从制度上、机制上研究推动单位家庭、家教、家风不够经常，没有把家庭家教家风纳入全办党员干部日常监督管理的范围之中，对个别干部对家
11、庭、家教、家风建设的重要性认识不足等问题，没有采取针对性举措。（五）对照联系服务群众方面突出问题。以人民为中心的发展思想没有树牢，扎实敬业、夙夜为公的精神头不足，工作满足于现状，局限于完成自己的“一亩三分地”，只求过得好，不求过得硬。在精益求精、求精出彩方面精准发力不够，工作的斗志和动力衰减，缺乏干事创业的激情和活力，缺乏攻坚克难、攻城拔寨的勇气和魄力,缺乏敢于斗争、善于斗争的本领和能力。比如：有时遇到工作扎堆的现象，统筹规划的能力略显不足，缺乏主动担当、积极作为的责任感和使命感，未能做到把握尺度、权衡利弊、重点考量，致使工作处于被动、蹩脚的局而，没有达到预期的效果。一是围绕农民工工资兑付、产
12、业政策落实、征地拆迁等信访问题，虽然安排班子成员进行了接访，协调主管部门和关联乡镇全力解决，但受政策、时间跨度较长等因素影响，个别矛盾纠纷解决进度较慢，还没有达到预期效果。二是围绕农民工工资兑付、产业政策落实、征地拆迁等信访问题，虽然安排班子成员进行了接访，协调主管部门和关联乡镇全力解决，但受政策、时间跨度较长等因素影响，个别矛盾纠纷解决进度较慢，还没有达到预期效果。三是政绩观树立和践行得不够牢固。在思想深处上，还没有完全解决好树什么样的政绩、政绩为谁而树、怎样树政绩的问题，有时统筹谋划工作，安排部署任务，还是存在干快活、好落实、造亮点、出政绩的思维偏差，一些工作并没有达到打基础、利长远、惠民
13、生、得民心的目的和要求。（六）对照抓好自身建设方面突出问题。工作执行力有待提高。在工作中，我有时存在拖延、推诿的情况，没有及时采取有效措施解决问题。同时，对于已经确定的目标任务，也没有全力以赴地去完成。一是是研究工作不够全面，谈想法、说意见有时把握不准。集体研究决策时，出谋划策比较少，发表意见不够，把握不准。有时只是会上看看材料、听听汇报，然后简单谈些看法，一定程度上影响了班子决策的质量。比如，在上会研究集团组织的培训方案时，认为人力资源部经验丰富，能够将集团各子公司和员工的培训意愿加以整合，就没有多过问,会议上只是简单表个态，没有对会议材料和培训方案进行认真细致地研究。事后，有的子公司反映培
14、训内容需要更加专业，更加个性化，同时有的子公司自己也在组织培训，两个培训的时间也需要有效整合。二是推进工作落实还有差距。工作有时满足于部署了、安排了，缺少跟进督导紧盯不放的韧劲和严查深究的狠劲，很多工作安排部署后，落实不到位的也没有严格按照规定进行责任追究，导致有些工作进展不快、效果不好。在推动工作落实的过程中，不善于将分管工作置于大局之中去把握和谋划，未能科学摆布好各方面关系，处理好优先顺序，发挥好各自优势，在凝聚合力推动工作落实方面，统筹性、协调性和时效性有所不足。三是对待整改没有持之以恒严格抓好“后半篇”文章。虽然也能对照反馈问题把工作摆进去、把职责摆进去，但多是就事论事地整改，整改措施
15、和整改成效的长效性还需要进一步加强。二、问题根源分析通过对照检查、深入剖析，反思自身存在上述问题的原因，根源在于以下几个方面：(一)理论学习不够深入。对强化理论学习的认知和理解显得不足，对工作与学习两者的平衡处理方面，比重分配不够科学，分清轻重缓急的能力需要提升。在以理论引领实践的过程中，对深化学习、实质学习、详细学习的重视程度不够，学习质量和标准亟待提高，缺乏持之以恒、深入研究的精神，理论学习和实践活动的结合机制有待完善。我对理论学习在实践中的指导意义认识不够清晰，对学习、思考、实践三者的结合效果不明确，重点关注的方向不够突出，距离深入学习、理解和应用的标准仍有段距离。我在自我完善、白我提升
16、自我磨炼方面的积极性和主动性还需提高，对新理论、新思想、新观念在X区发展中的应用并不够紧密,作用不明显，动力不足。(二)政治能力存在不足。习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想党纪学习教育工作会议上的讲话中明确要求，要教育引导广大党员、干部锤炼政治品格，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。对标对表这些政治要求，追根溯源，自己在政治素质等方面之所以出现问题，最根本的原因就是自己没有始终把党的政治建设摆在首位，未能时常在思想上正本清源、固本培元，及时全面地锤炼自身的政治品格，“政治三力”还需进步提升，导致“三观”有所松动。（）人民立场站得不稳，宗旨意识有所淡化。在处理全局
17、和群众利益关系时，站在群众立场“换位思考”不够，没有主动走进去、沉下去、融进去做群众工作，眼睛向下.、重心下移不够，到基层接地气、摸实情不够，致使一些好事没办好、实事没办实，其实质是指导思想上的主观主义。在工作推动上安排部署的多，督促检查的少，抓落实的力度不够，其根源在于满足于现有的工作经脸和积累，缺乏科学的、客观的态度，实事求是的作风扎根不牢，对群众缺乏感情，在解决群众反映的问题上精力投入不够，服务群众用心不足、用力不够。（四）在思想方面。虽然能够在思想和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但理论学习上不深入、不全面，运用马克思主义的立场观点方法研究问题、分析问题、解决问题的能力
18、还有待提升。平时以事务性工作为借口代替党性的锤炼，党性修养和党性意识有所减弱，对思想上对自己的要求有所放松。根本原因是理想信念不够坚定，党性修养有所弱化，放松了对自己的思想改造提升。（五）理论学习还不够全面深入。在学习上习惯于提纲式、解读式地学，满足于“照本宣科”“做笔记”，学得不深不透，学用转化大打折扣、在学懂弄通上没有下足功夫。没有真正地把自己摆进去、把职责摆进去，以至于学习和讨论的深度广度浮于表面，与实际工作“两层皮”。有时以人少事多为理由，实际工作中深入到基层调研不够，对基层X工作中存在的困难和问题了解不够透彻，因而在理论学习中缺乏必要的针对性。（六）执行纪律不够严格。发挥党建引领高质
19、量发展的作用还不突Ih班子成员对强化政治纪律、组织纪律的带动作用重视不够，对分管领域落实全面从严治党主体责任压力传导不够、督促落实不够到位、内生动力不足，思想上认为由纪委“兜底”，落实主体责任、“一岗双责”有差距，没有自觉主动将管党治党责任落实到工作的全过程，在营造风清气正的良好政治生态上还需要下功夫。三、下步整改措施下一步，我将切实立足岗位、转变作风、真抓实干，扎实推进本职工作取得高质量发展。（一）锤炼对党忠诚的政治品质,做政治上的“老实人。要全面、系统、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实筑牢
20、信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。牢固树立纪律意识和规矩意识,特别是要严守政治纪律和政治规矩，做政治上的明白人、老实人；要经常对照党章党规党纪，检视自己的理想信念和思想言行，不断掉去思想上的灰尘；坚持廉洁自律，守住做人、处事、用权、交友底线，正心明道、怀德自重，始终把党和人民放在心中最高位置，做一心为公、一身正气、一尘不染的人。（二）深化学习，做学深悟透的表率。各位班子成员应当积极提高理论素养，以身作则，加强对新理论、新思想、新观点的系统研究和学习，深化理论基础。面对工作中的重点问题与挑战，应当秉承学习与思考的统一，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想，落实习近平总书记的指示要求，统筹
21、理论与实践，确保工作方向正确、契合实际规律，并提升服务成效。（三）提高站位抓学习，切实把牢乡镇工作的正确方向。要始终把理论学习作为一项重:要的政治任务来抓，放在心上,抓在手上，扛在肩上。要把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要坚持把理论知识与全镇的重点工作融合贯通起来，在学中干，在干中学，切实把理论知识转化为全镇乡村振兴、完善基础设施，发展新型农业的新思路、新举措、新办法，不断提高理论素质和实践能力。（四）强化宗旨意识，厚植为民情怀。坚持以人民为中心的发展思想，以增进民生福祉作为做好群众工作
22、的出发点和落脚点，把时间和精力更多的放在群众期盼上。深入了解群众的困难和疾苦，聚焦社会保障、生态环保等民生领域群众焦点问题，着力解决老百姓最关心、最直接的利益问题，以为民谋利、为民尽责的实际成效不断提高群众的获得感、幸福感、满意度。（五）增强能力本领，主动担当作为。首先是增强政治本领，时刻保持政治定力，提升防范政治风险的能力。进一步严明政治纪律政治规矩，严肃党内政治生活，筑牢支部全体党员践行“四个意识”、维护核心捍卫权威的思想根基。不断增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性，进一步创新思维，主动适应支部建设得新时代新特征，树立问题导向，创新方式方法，破解重点难点课题。自我革命中坚定政治信仰、
23、提高政治觉悟。要注重政治历练;其次是主动站在服务职工最前沿，努力破解支部建设中遇到得难事、急事、大事，敢于直面发展中出现的各种矛盾问题，主动出击、迎难而上，锐意进取、永不懈怠，积极研究对策措施，全面提高把关定向、攻坚克难、创新发展的实际能力。（六）增强创新意识，提升工作能力。要在学习中不断提高自己的执政能力、树立开拓创新的意识、增强自身责任感和使命感，带头树立创新意识，发扬创新精神，力争在本职岗位上有所发现、有所发明、有所创造、有所前进，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。要用行动去涵养敢于创新的精神，不断增强创新的意识，优化思维、优化方式，创新思路、方法和机制，用新理念、新方法、新思想去谋划、推
24、动工作，树牢“另辟捷径”的思想，主动用高脂远瞩的眼光谋划工作和未来，联系实际求创新，决不能“不求实效，草草了事”，要以实干推进工作、用实践来指导工作，做实事，求实效，以“钉钉子精神”推进各项工作，在工作中做到开拓进取、勇于创新、与时俱进，用实际行动、最佳的业绩。篇二、在区2024年党纪学习教育廉政集体谈话上的讲话提纲今天，我们在这里召开党纪学习教育读书班主题是深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，按照中共中央办公厅关于在全党开展党纪学习教育的通知要求，认真学习领会新修订的中国共产党纪律处分条例，引导党员、干部学纪、知纪、明纪、守纪，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，
25、增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终做到忠诚干净担当，为高质量发展贡献力量。一、主动对标对表，增强开展党纪学习教育的高度自觉。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把纪律建设摆在更加突出的位置，作为全面从严治党的治本之策，纪律建设已成为新时代党的建设总体布局的突出亮点。各级各部门要深刻认识到开展党纪学习教育是坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的必然要求；是开展党纪学习教育是加强党的纪律建设、纵深推进全面从严治党的重要举措；是支撑X当好打造X的有力保障，切实把思想和行动统一到党中央决策部署和省委、市委的具体要求上来，增强开展党纪学习教育的政治自觉、思想自觉、行动自觉，通过
26、开展党纪学习教育，引导党员干部进一步涵养绝对忠诚的政治品格,强化遵守纪律的自觉，在政治立场、政治方向、政治原贝k政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度有真正完全从内心深处认识到密切联系群众的重要性。究其根源，还是为民服务的宗旨意识不够强，思想深处没有把群众放在心中最高位置，没有时刻把人民的利益放在首位，没有很好地把为人民服务内化为自己的灵魂，作为自己一切行动的出发点和归宿，在自觉践行全心全意为人民服务上还有差距。（六）党性锤炼还不够经常。个别班子成员自觉加强党性修养的主动性还不够，对经常修、长期修的重要性认识不到位，满足于差不多、过得去，放松了对自我净化、自我完善、自我革新、自我提
27、高能力的锤炼。认为自己常年接受党的教育，思想不会动摇、原则不会缺失、做事不会越界，降低了时自己的要求，以工作实践代替党性锻炼，缺少在学习与实践中历练党性修养。“官本位”思想还未彻底根除，领导意识强于服务意识，习惯于开会讲话、发文安排，调查研究浮在面上，推动落实不够有力。三、针对问题提出下一步整改措施（一）树牢强化宗旨意识，践行为民服务。首先是牢固树立以人民为中心的发展思想，坚持带头深入一线、深入田间地头调研工作、了解民情民意、化解纠纷矛盾，每月至少到包联乡镇、村（社区）走访1次，深入农牧民群众或居民家不少于10家次，确保及时发现和解决人民群众最关心、最急切、最现实的各类问题，切实拉近党群干群关
28、系、提升人民群众的幸福感和满意度。其次是持续保障和改善民生，将财政支出的70%以上用于保障和改善民生。全面落实就业创业扶持政策，让每一个有劳动能力的人都有一技之K、都能稳定就业。持续抓好“双减”工作，加大财政教育保障力度，进一步改善办学条件,完成县一中建设搬迁。加大医疗领域投入力度，改善办医条件,加强医技队伍建设，提升医疗服务能力和水平。最后是突出抓好重点惠民工程。持续抓好城镇老旧小区改造，解决好群众关心的停车、不动产证办理、物业管理、供暖、供水等烦心事、揪心事，着力改善各族群众居住生活环境。(二)坚定理想信念。贯彻落实党中央各项重大决策部署中是否像战士i样，敢于斗争，临阵忘其惧，敢于跃出战壕
29、在困难面前不胳前顾后，坚持用新思想新理念新要求来检视和改进自己；决不能事事以自我为中心，搞自我设计，打个人的“小算盘”，更不能当“两面派”、做“两面人”；要时刻把理想信念紧一紧，政治方向正一正。树牢“四个意识，、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，对党员干部而言，不是水中月镜中花，党员部是标杆、是模范、是表率、是各行各业的优秀代表，必须要做到旗帜鲜明讲政治,做坚守信仰信念的表率，必须紧密联系思想和工作实际,把实现伟大梦想与本职工作紧紧结合起来，持续坚持和加强党的全面领导，始终坚守正确政治方向，在党的全面领导卜.履行新时代赋予的使命职责。()主动担当作为，狠抓工作落实。正确认识强国建设、民
30、族复兴历史伟业的长期性复杂性艰巨性，面对F1.益复杂的工作实际，发扬“钉钉子”精神，迎难而上、勇于担当、敢闯敢拼，发扬斗争精神，提高斗争本领，始终以“拼抢实”的状态和作风，奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的实践新篇。（四）持续强化责任担当，将晋位争先的“精气神”越塑越强。始终保持强烈的责任感和使命感，持续培养抓好工作的创新意识和创新思维，持续提高工作的创新水平和创新能力。切实发挥领导班子的模范带头作用，坚持身体力行、俯F身子、脚踏实地、扎扎实实，做到遇到问题不回避，遇到困难敢担当，特别在解决疑难问题时，勇于冲锋陷阵，不断战胜自我，追求新的突破。（五）不忘初心牢记使命，坚定不移为民服务。走好新
31、时代党的群众路线，关注群众呼声，倾听群众建议，接受群众批评。坚持“群众利益无小事，一枝一叶总关情”，把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题。进一步畅通群众诉求反映渠道制度，进一步完善党员T部直接联系群众制度，推进党小组加应急小分队制度。（六）强化宗旨意识。树立和践行正确的政绩观，把群众利益作为谋划工作的出发点，把牢记全心全意为人民服务的宗旨同自己的工作和言行紧密联系起来，诚心诚意为群众办实事、解难题，想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，真正把群众的事当成自己的事。坚持深入基层调研，牢固树立群众观念，深入村社、深入线，在听取村社干部意见的基础上，更加注重听取党员群众
32、的意见和建议，真正悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二、严明纪律守规矩，做到心存敬畏明朝方孝孺曾说过“凡善怕者，必身有所止，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格”。意思是：凡是知道畏惧的人,一定是自身行为端正，说话有分寸，行为不冲动，偶尔有些出格的行为，也不会有太大的过失。心有敬畏，才能行有依归守。守纪律，就是要红线不踩、底线不碰、高压线不触，一言一行都要受到党纪国法的约束，做到心存敬畏，就要绷紧纪律之弦。要进一步强化纪律意识，自觉加强对条例和党内法律法规和各项规章制度的学习，在遵守纪律方面定要做到头脑清醒正立场，眼睛清亮辨是非，耳朵聪慧明事
33、理，让政治意识、纪律意识、规矩意识内化于心、外化为行。讲规矩，就是坚持下级服从上级，个人服从组织，少数服从多数的原则。这既是一种约束，也是一种保障。同时要规范我们的言行，知道什么该说什么不该说，什么能做什么不能做。做事必须遵循组织程序，不能擅作主张、我行我素，擅离职守,该请示的请示，该汇报的汇报,不能超越权限办事,更不能先斩后奏。我们有个别干部规矩意识不强，还存在外出不履行请假手续、不按程序办事等问题，需要进一步加强教育培训,把纪律教育融入干部的日常管理。三、增强政治责任，勇于担当作为讲政治、守纪律、守规矩，不仅是一种理念，更是一种终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是要强化规矩意识
34、严格遵守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止、步调一致。三是要增强敬畏意识，时刻绷紧纪律这根弦，不越雷池一步，不碰红线一寸。作为学校党员干部，应不断加强自身法治修养，推进规范T部依法行政，用法律法规约束自己的一言一行。通过筑牢思想堡垒，使守纪成为我们的自觉行动和内在要求。二、践行守纪行为，树立良好形象守纪不是空谈，而是要落实在具体行动上。我们要以身作则，带头践行守纪行为，树立党员干部的良好形象。一是要严守党的纪律，做到言行一致、表里如一，不折不扣地执行党的决策部署。二是要坚守道德底线，做到公私分明、清正廉洁，不为私欲所动、不为利益所诱。三是要知守纪律规矩，做到知行合一、言行相符，用实际行动维
35、护党的纪律的严肃性和权威性。通过践行守纪行为，展现党员干部的良好风貌和崇高品格。四是要饱含为师生之情，真正做到为发展出力、为人民服务。习近平总书记指出，“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。”党员干部手中的权力是人民赋予的，要常怀爱师生之心、饱含为民之情，以如履薄冰、如临深渊的审慎态度正确用权；要始终牢记为人民服务宗旨,保持同师生的血肉联系，在其位、谋其政、敬其业、尽其责、有所为；要扎孔实实为民服务解难题，真正做到为发展出力、为人民服务，做师生员工的贴心人。三、完善守纪制度，提升治理效能在政治纪律方面，能够拥护党的方针政策，对党忠诚，坚定正确的政治方向、政治立场、政治观点，自觉增强党性修
36、养，坚定理想信念。在组织纪律方面，能够服从组织安排，向组织如实汇报自己的思想、工作、生活情况。认真落实关于领导干部报告个人有关事项的规定，在社团或企业兼职的情况能够主动如实向组织报批。在廉洁纪律方面，能够自觉遵守中国共产党廉洁自律准则，廉洁从政，廉洁用权，廉洁修身，廉洁齐家，严格贯彻落实“中央八项规定”、反“四风”、“与侨交往十不准”等，防腐拒贪。没有出现公款聚餐、超标准公务接待现象。在群众纪律方面，能够关心群众，关心教职工的思想、工作、生活，关心培训学员的思想、工作、生活，学校党员和群众关系较为和谐融洽。在工作纪律方面，能够做到立党为公，执政为民，积极担当作为，主动推进工作发展，正确对待和行
37、使手中的权力，没有利用职权和职务上的影响为自己和他人谋取不正当利益，在工作中没有出现收送礼品、纪念品现象。在生活纪律方面，能够自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，发扬艰苦朴素，俭以养德的优良传统，保持良好的品行和高尚的情操。二、存在不足经过自查，我校党员表示在执行“六项纪律”中也存在一些不足。过场现象；党组织生活会形式化，缺乏实效性，不能有效发挥党内监督作用。二、整改措施1 .加强理论学习制定详细的年度学习计划，每月至少组织一次集体学习,确保每位党员都能参与；2 .开展主题研讨会，鼓励党员积极参与并分享学习心得，深化理论认识。3 .严格执行党纪建立健全内部监督机制，定期检查党员遵守纪律情况
38、确保纪律执行到位；对违纪行为及时处理，公开通报典型案例，形成强大震慑力。4 .推进党风廉政建设每季度举办一次廉政教育讲座或警示教育活动,提高党员的廉政意识；强化领导干部带头示范作用，树立良好的党风政风。5 .规范党内政治生活提高民主生活会的质量和效果，确保批评与自我批评真正触及思想深处；6 .创新党组织生活方式，增强活动的针对性和吸引力，使之成为推动工作的动力。三、责任分工缺乏高度的警惕性和斗争性。比如，对一些消极负面的言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性，有时存在没有及时制止并指;I1.错误的情况。特别是班子成员之间，有时碍于情面，批评无关痛痒，争当老好人，斗争意志不坚、精神不强，缺
39、乏较真碰硬的决心和勇气。三是对干部的教育管理监督仍需加强。对干部缺少常态化的教育管理，平时更多的是在业务工作上作指导、提要求，在强化干部政治意识、规矩意识，树牢“四个意识”方而还有欠缺。比如，对班子成员、派驻纪检监察组长、X（镇）纪委书记（监察办主任）等关键少数落实“一岗双责”监督提醒不经常，方法不够灵活。又如，系统内出现了退休党员T部酒后驾车被查的问题，充分暴露出在监管上的漏洞，还需在“八小时之外”跟进监督，在教育管理上下功夫。（七）反面典型案例方面。X工作中不正确履行职责，不严格落实相关制度，利用职务之便违规擅自作主，虚定合同虚开发票，隐瞒事实，无视纪律规矩，不作为乱作为，该公开的不公开。
40、原因剖析，X监督委员会不跟进监督流于形式，争当老好人，睁一只眼闭一只眼，苏木党委、纪委监管不力，致使其心存侥幸、胆大妄为。X案例警示我们，一是党性观念还需强化。放松了自我要求，久而久之勤俭节约、奉献精神等优良传统和作风有所淡化，自我约束、自我监督不够主动，自我修养和自我提高的积极性、主动性还需进一步提高。二是监督检查有待加强。从源头上预防和治理腐败的举措和方法还不多，权力监督制约的笼子扎得还不够紧，对基层关键岗位、关键人员、重点领域还缺乏有效的监管手段。三、存在问题原因分析（一）理论武装上还需再发力。没有把政治理论学习放在一个极其重要的位置，在学习上存在定的片面性，缺乏对政治理论的系统研究和深
41、刻理解。就学习论学习，对理论指导实践的关系理解不深刻，不能将理论知识与实际工作很好的融会贯通。缺乏系统性、经常性地深入学习，甚至于认为自己所从事的这是这方面的工作，用不着刻意的加强学习,欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。（二）政治站位上还需再提高。主观上对主动锤炼党性的警醒不够，对加强党性修养重视不足，缺乏经常性的党性锤炼。在对照党市党规党纪检查言行、审视思想和改进作风上做得还不够彻底，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高意识不够强，对世界观、人生观、价值观这个总开关自拧不够紧，对政绩观、群众观、权力观自检不够深，导致对从全局的角度思考问题不足，有时在工作中产生了松口气、想歇歇的念头，干事
42、创业拼搏进取的劲头减退。（三）作风建设上还需再加强。认真分析查摆出的问题,虽然表现在工作层面，其实根源在思想作风。在落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”职责时，一定程度上淡化了自己的政治身份和政治责任，在全面从严治党方面还需进一步加压加力。有些问题上，督促分管领导和业务部门去协调解决的多，帮助部门谋划工作、强化举措方面还不够到位。工作推进和作风建设上，践行使命任务还不够，缺乏攻坚克难的敬业精神和破解难题的拼劲。（四）责任担当上还需再强化。深入反思自身存在的问题，最根本的原因就是政治站位不够高，思想上重视不够，行动上习惯埋头拉车，导致对落实中央重大决策部署方面靠前监督不够，不善抬头看路，履行政
43、治责任不够到位，发挥政治功能不理想。新发展阶段、新发展理念、新发展格局对纪检监察工作提出的要求还不能够很好的适应。说到底就是担当精神不够强的表现，患得患失，缺乏“敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试”的主动担当意识。（五）廉政建设上还需再提升。传导廉政建设工作责任的强度还不够，以身作则、以上率下的作用发挥不够充分，刀刃向内、自我革命、自我斗争还不够锐利，还没有真正把规矩意识、作风建设融入日常工作生活的点点滴滴。对严守党的政治纪律和政治规矩的认认还不够深刻，对班子成员及系统党员领导干部廉洁自律意识、坚守底线意识、不踩红线意识宣传教育还不到位，缺乏抓到底、较真碰硬的精气神。四、下一步努力方向和整改措施（一
44、持续强化理论武装。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，以身作则严格落实各项学习制度，持续强化理论学习，深入学习党的二十大精神和自治区党代会、盟委全会及上级纪委全会精神，深入学习习近平总书记对内蒙占重要讲话指示批示精神，习近平总书记关于全面从严治党和对纪检监察工作的重要思想、铸牢中华民族共同体意识的重要论述和党中央重要决策部署，坚持不懈用新思想凝心铸魂,着力打造理论功底，不断提高自身适应新形势、解决新问题的能力。（二）更加聚焦政治监督。坚守政治机关定位，始终把讲政治摆在首位，不断推进政治监督具体化常态化，锚定“闯新路、进中游”目标，围绕习近平总书记交给内蒙古的五大任务、全方位建设模范自治区、
45、铸牢中华民族共同体意识和乡村振兴等重点工作，不断完善政治监督台账，坚决查处贯彻落实党中央大政方针搞变通、打折扣，上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为，坚决贯彻上级纪检监察机关和旗委工作部署，确保全旗经济社会各项事业发展项决策部署落地落实。（三）驰而不息转变作风。紧盯学习贯彻落实二十大精神、“五大任务”、“全方位建设模范自治区”、铸牢中化民族共同体意识和乡村振兴等强化政治监督，紧盯贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神加强对“四风”的监督，紧盯旗委、政府重点工作落实强化监督。发扬新时代斗争精神，紧扣审查调杳重点，敢于亮剑，以零容忍态度正风反腐，以实际行动诠释对党和人民的忠诚。坚持围绕中心，
46、服务大局，以钉钉子精神不断推动贯通监督责任落实落细，不断营造干事创业的良好氛围。（四）求真务实强化担当。继续保持和发扬敢于斗争、善于斗争的精神，常态化推进教育整顿和主题教育成果转化,始终牢固树立为民服务思想，坚持群众利益无小事，完善“码上监督”等群众监督渠道，深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进民族工作的苣要思想，进一步铸牢中华民族共同体意识，自觉维护团结，扎实处理好涉及民族领域的矛盾纠纷。紧紧围绕全旗重点工作强监督检查，增强解决实际问题的能力本领，在助力高质量发展上凝心聚力、担当作为。（五）持之以恒遵规守纪。带头严格落实廉洁自律各项规定，严格遵守中央八项规定精神及其实施细则，严守党的政治纪
47、律和政治规矩，时刻用党纪法规规范自己的言行，切实抵制诱惑，守住小节，以身作则，做好表率。认真落实“一齿双责”，深入推进以案促改、以案促治，全面筑牢拒腐防变思想防线和制度防线，教育引导所属人员牢固树立法治思维和底线思维，秉公用权，依规依纪依法高效处置问题线索,坚决纠治损害群众切身利益的不正之风。（六）坚决防范和纠治“新形象工程”。深刻领会习近平总书记关于“新形象工程”重要批示指示精神，对近年来新建或投入民生项目、文旅项目、基建工程、数字系统、党建设施、党性教育培训机构、离退休T部康养基地等进行监督检查，对弄虚作假违规建设背后存在违纪违法问题的，发现一起、查处一起，依规依纪依法对相关人员严肃进行追
48、责问责，要强化监管责任，加大监督检查，充分发挥监督作用，切实维护好群众利益、民生福祉。篇十三、2024年度组织开展党规党纪学习教育对照检查发言提纲（对照组织纪律）问题1：组织生活会召开不规范，存在走过场现象。整改措施：严格按照党章和党内有关规定，规范组织生活会的召开程序和内容，确保每次会议都有实质性的讨论和交流，杜绝形式主义。问题2:党员干部在执行党的决定和上级指示时，存在打折扣、搞变通的现象。整改措施：加强对党员干部的政治教育和纪律教育，增强其政治敏锐性和纪律自觉性，确保党的决定和上级指示得到不折不扣的执行。问题3:党组织在选人用人上不够公正，存在任人唯亲、拉帮结派的问题。整改措施：建立健全公正透明的选人用人机制，严格执行干部选拔任用工作条例，坚决防止和纠正选人用人上的不正之风。问题4:党员干部在重大事项决策中，不按规定程序请示报告，擅自作出决定。整改措施：强化党员干部的请示报告意识，完善重大事项决策程序，确保决策的科学性和民主性，防止个人独断专行。问题5:党组织对党员干部的日常监督管理不到位，存在失之于宽、失之于软的问题。整改措施：加强对党员干部的日常监
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