1、2024年意识形态工作计划工作方案（共9篇）目录篇一、2024年意识形态工作计划工作方案2篇二、乡镇2024意识形态工作计划6篇三、2023年度意识形态总结及2024意识形态工作计篇四、2024年第一季度意识形态工作报告16篇五、2024年意识形态工作要点19篇六、2023年度意识形态总结及2024意识形态工作计划23篇七、2024年各单位意识形态工作计划工作方案.31篇八、2024机关单位意识形态工作计划工作方案.36篇九、2024年意识形态工作计划工作要点40篇一、2024年意识形态工作计划工作方案2024年X乡意识形态工作计划为进一步加强和改进意识形态工作，落实党管意识形态原则，明确党委
2、领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据市县相关文件精神，结合我乡实际，特制订2024年意识形态工作计划。一、总体要求意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。2024年我乡以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，认真落实党委意识形态工作责任制，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。二、工作原则按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则，党政领导班子对本领域意识形态工作亲
3、临线，带头抓意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委分管意识形态工作的领导，作为直接负责人协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。三、工作重点（一）切实加强组织领导2024年，乡党委要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事议程，纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入党的纪律监督检查范围。1 .加强分析研判。各村党组织在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，在制定政策、出台措施、开展工作时，充分考虑对社会
4、思想文化的影响，考虑价值导向、舆情民意、社会效果，维护意识形态安全。2 .强化考核考评。乡宣传部门要知道和督促各村党组织意识形态工作，把意识形态工作纳入绩效目标管理体系，完善考核工作机制，明确考核内容、方法和程序，推动意识形态工作考核规范化、常态化。（二）把握正确方向导向各村党组织要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，有令必行、有禁必止，坚决维护党中央权威，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。1.强化意识形态能力建设。切实加强全乡党员领导干部意识形态工作的教育培
5、训，增强领导干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，提高领导干部的政治鉴别力和把关定向能力。2建立会商研判机制。每季度召开一次意识形态形势分析会，研判意识形态领域情况，遇到突发问题和重要事项、重大舆论热点，及时专题研究。3.建立督查问责机制。党委分管纪检、宣传的领导应立足职能，各司其职，各负其责，强化督查考核和责任追究,推动意识形态工作责任制落实。（三）维护网络意识形态安全I.建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。乡党委主要负责同志要亲自抓网络意识形态安全工作，加强对互联网的管理，建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作，加强构建大网络大舆情工作格局。2.
6、做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向，积极探索运用网络媒体团结引导服务职工的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论。（四）加强重点领域的意识形态工作1 .严格落实重点领域意识形态工作责任。认真落实乡党委政府关于维护稳定、乡村振兴等各项工作部署。各村党组织应当旗帜弊明地站在维护意识形态安全和反分裂、反渗透斗争的第一线，落实意识形态工作的领导责任和主体责任，结合工作职能，管好守好阵地。2 .加强思想教育和舆论引导。加强社会主义核心价值观建设，加强中华民族伟大复兴中国梦宣传教育，加强马克思主义祖国观、民族观、宗教观、文化观教育，深化民族团结进步教育、感恩教育、法治宣传教育。（五）做好意
7、识形态领域重大问题处置1 .坚持以中国特色社会主义为度量衡，评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸，坚持具体问题具体分析，既不能随意上纲上线，把一般问题政治化，也不能丧失政治敏感性，把政治原则问题当作一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”，遇到突发情况后，按照属地管理要求迅速分析研判，在向上级报告的同时，及时表明立场，第一时间妥善处理，防止问题发醉放任。2 .大张旗鼓同不良言论做斗争。对否定中国共产党的领导，攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论，要敢抓敢管，敢于亮剑，要旗帜鲜明地表明立场、亮明态度，有理有利有节地开展思想舆论斗争。要坚决防止非法串联、造谣生事，同时采取
8、座谈、约谈等多种方式加强教育引导，做好转化工作，对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。（六）加强意识形态工作队伍建设乡党委政府要把意识形态工作队伍建设摆在重要位置，加强管理，着力打造一支敢打硬仗、能打硬仗的坚强队伍。1 .加强宣传思想文化队伍建设，切实配齐配强工作力量,增强抓意识形态工作的力量。2 .畅通联系渠道，加强对各界人士的政治引领和政治吸纳。做好耐心细致的思想政治工作，引导他们与党同心同德、同向同行，最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。中国特色社会主义思想为核心，切实加强意识形态领域管理和引导,唱响主旋律,弘扬正能量，为全镇脱贫攻坚及经济文化事业稳步发展、提供有力的思想保证、精神动
9、力、舆论支持和文化支撑。二、工作要点（一）落实意识形态工作责任制认真落实意识形态工作主要领导负责制，领导班子切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。成立意识形态工作领导小组，明确分管领导和专兼职工作人员。将意识形态工作摆上重要议事日程，列入年度工作计划，与各项重点工作同安排、同部署、同检查。每季度召开专题会议次，对意识形态工作进行分析研判、听取各包村领导汇报和推动部署，在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。（二）建设学习型党组织以建设学习型管理团队为抓手，深入推进理论武装工作。认真制定领导班子和学习型管理团队学习计划，组织开展好政治理论学习和读书活动，引导党员干部学理
10、论、学法规、学业务，倡导干部职工多读书,读好书，善读书。结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，组织干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，中国特色社会主义理论体系以及党委政府重要会议文件精神、廉政政策法规等内容，提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。（）抓好新闻宣传及舆论引导始终坚持党管媒体原贝山不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，唱响主旋律，凝聚正能量，守好主阵地。紧紧围绕管理服务工作,积极做好脱贫攻坚、民政社会救助等方面的法规政策宣传解读,抓好政策的释疑解惑工作。积极推进创新各项政策宣传，采取专题讲座、送政策下乡等形式深入到企业
11、农户、学校开展主题宣传，按时完成宣传部门、组织部门下达的党报党刊征订任务。认真办理网上信访回复匚作，利用微信微博、QQ工作群及时发布我真管理工作新动态新政策。积极做好主题宣传，多层次、多角度宣传报道管理服务工作好经验、好做法、好成效。充分借助网站、电视台、报纸等主流媒体刊播、刊发反映各项管理工作新闻稿件。（四）维护意识形态安全认真落实新闻发言人、积极主动回应社会关切。加强网络信息内容和采编队伍建设，持续推送本单位正面信息，健全完善网上意识形态监测分析研判机制,做好网络舆情检测工作，完善网络舆情预警处置。加强监督检查产禁在QQ、微信圈发布反动消极的言论、低级席俗的图片、视频和段子。（五）推进思
12、想道德建设以社会主义核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程，开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。深入推进本系统培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐“价值目标，围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向，围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则，全面系统地进行阐释解读，引导干部职工深入理解、准确把握“三个倡导”内涵，牢固树立中国特色社会主义的共同理想。结合科技管理服务,积极开展文明示范窗口创建，深入推进窗口单位“四亮四创四评”工作，严格执行首问责任制、服务承诺制、一次性告知制、限时办结制，提升干部职工服务民生、服务广大创新主体和人民群众的思想自觉和行动自觉。
13、六）开展精神文明创建。以“传承雷锋精神、深化志愿服务”为载体，组织党员干部、共青团员到社区、村里开展志愿服务。积极推荐干部职工加入志愿者服务队,增强干部职工责任意识和奉献意识,推进服务型党组织建设。充分利用“五一”、“五四”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆,认真组织开展“我们的节日”主题活动，营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围，积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀，在欢乐喜庆中倡导文明新风，继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德。根据善行义举榜建榜要求，分别推荐出“爱岗敬业、诚实守信、助人为乐、孝老爱亲”榜上榜人员，并做好上榜和立榜工作,教育和引导
14、干部职工增强博爱意识、诚信意识、感恩意识和责任意识，在镇积极营造建榜上榜、学榜用榜、人人参与、人人践行的良好氛围。（七）积极申报创建文明单位。从领导班子建设、思想道德建设、党风廉政建设、机关内部管理、完成目标任务、活动载体与方式等方面入手，明确创建工作重点，细化目标篇三、2023年度意识形态总结及2024意识形态工作计划2023年，在委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神,认真贯彻落实中央、市委、区委对意识形态工作的决策部署和指示要求精神，按照党委（党组）意识形态工作责任制实施办法要求，积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律，以服务经济社会
15、发展为着力点，以广大党员干部为抓手，以宣传思想工作为载体，始终牢牢把握正确的政治方向，有力推动了全镇意识形态工作落实见效，现将具体工作情况汇报如下：一、工作开展情况（一）强化责任担当，落实意识形态工作责任制。坚持把意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入党委重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，做到意识形态领域工作与党的建设工作统筹谋划，整体推进，确保责任落实。紧扣2023年全区意识形态工作要点要求，及时对上级意识形态工作方面的会议精神进行传达学习，研究具体贯彻落实意见；及时听取意识形态匚作情况汇报，研讨分析意识形态领域形势。今年以来，党委专题研究意识形态工作2次，专
16、题研判党的二十大期间意识形态领域风险2次，各村（社区）党支部书记在对村级班子运行情况专题调研中和年终述职分别向镇党委汇报意识形态工作1次。一年来未发生意识形态领域重大问题和突发事形态阵地。加强对外宣传，今年来相关宣传内容被区级媒体报道90余次，聿庆市级媒体5次，学习强国4次，部级网站1次。强化网络舆情应急处置。贯彻落实网络意识形态工作责任制，夯实主体责任，加强网络监测预警、风险研判，对党的二十大等敏感节点强化网络监管，制定工作预案。时各类互联网和新媒体信息实施全面监看和及时引导，加强微信群、QQ群实名制管理。今年来镇共计处置区长信箱问政信息3条，网络问政等舆情信息条,回复率达100%。主动参与
17、网上舆论引导，积极转发正面宣传内容，发动干部群众参与评论、转发等平台内容，把党的声音传到千家万户。抓好网络安全排查，对机关个站所办中心大队80多台关键信息基础设施设备，安排技术人员进行漏洞扫描，发现修复各类安全漏洞3个，整改率达100%。（四）强化重点领域，拓展意识形态工作生命力。一是开展基层扫黄打非工作。坚持指导各村（社区）扫黄打非工作站强化日常履职，培训村（社区）专兼职扫黄打非工作人员人强化对镇域民间乐队、农家书屋等的管理，确保规范运行。二是深入开展新时代文明实践活动。印发了镇建设新时代文明实践所、站实施方案，完善镇村两级新时代文明实践志愿服务阵地建设，建立健全新时代文明实践所和15个新时
18、代文明实践站工作制度、服务内容等。深入开展新时代文明实践活动，镇村志愿者广泛参与理论宣讲、农村人居环境整治、助农耕种丰收等志愿服务活动。指导各村（社区）成功推荐“好人”名，张贴“光荣之家”、“党员之家”光荣牌，挖掘文明院落、文明户等先进典型，引导广大群众积极向上、孝善立德，争做新时代文明市民。截止目前，以镇新时代文明实践所站为依托，以志愿服务分队和小队为骨干，紧扣乡村振兴、创建文明城区等中心工作,我镇已组织开展了余次文明实践志愿活动。三是筑牢爱国统一战线。依法加强宗教事务管理，对全镇宗教活动场所落实监管，每月开展常规检查，确保宗教领域无安全事故发生。持续开展防邪反邪工作，进行集中宣传次，专题工
19、作研判次。深入开展“大谈心大走访”活动，对辖区民营企业和个体工商户落实全覆盖现场走访，帮助企业解决困难问题个。二、工作存在问题（一）意识形态工作创新性不够。通过对标对表，我镇宣传思想工作的方法形式、传播途径需要进一步创新，宣传工作影响力、凝聚力还有待进一步提高。比如，宣传思想工作借助会议、宣传栏、1.ED屏等阵地较多，采用抖音、H5等新媒体新手段较少，还不能完全适应当前网络传播新形势;在政治理论学习中多是理论灌输多、焦点辨析少；党课教育宣讲多、互动少,缺乏吸引力和凝聚力。新闻在大媒体大平台进行宣传的少之又少。（二）网络意识形态工作力量有待进一步增强。随着信息技术的快速迅速，网络已逐渐成为意识形
20、态主阵地，尤其是网络舆论引导、舆情处置等成为意识形态工作极为重要的内容。目前，我镇网络意识形态工作力量还不够壮大，一是网络宣传引导以镇村兼职宣传员为主，其他同志参与不积极不主动，还没有形成全体党员干部共同参与网络宣传引导的氛围；二是网络舆情处置能力有待进一步提高，部分干部对于网卜.决定网上、实情决定舆情的规矩性认识不足，认为舆情处置是某个科室或某个人的事，主动参与舆情处置不够，舆情处置能力不足。（三）部分干部对意识形态工作认识不到位。对意识形态工作的苣要性认识不足，理解不透彻，“一岗双责”落实不至位,平时注重本科室业务工作，认为意识形态工作是领导干部和相关工作人员的事情，未能将意识形杰和本职工
21、作结合起来，总是处于被动状态。工作方法还存在因循守旧，面对新时代意识形态工作新形势、新任务，还存在定惯性思维，学网知网用网能力不强，较大程度限制了意识形态工作创新性解决的可能。三、2024年工作计划（一）抓学习，提升意识形态工作能力。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，从推动事业长远发展,巩固党的群众基础、执政基础的高度，认清肩上责任和面临的挑战，坚持底线思维，增强忧患意识，做好意识形态工作。加强网络多媒体培训，提升自身的整体认识水平和多媒体应对工作能力，适应并推动工作深入开展。（二）抓协调，形成意识形态工作合力。强化政治意识，围绕党管意识形态的原则，进一步健全意识形态工作责任
22、制,调动多方力量共同做好意识形态工作，形成齐抓共管的意识行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督检查的范围。四、责任追究领导干部有下列情形之一的，应当追究责任，视情节轻重,给予提醒、批评教育，责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理和纪律处分。（一）对党中央或上级党委组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的；（二）在处置意识形态领域重大问题上，各级党组织书记、部门主要负责人没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；（三）管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的；（四）对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的；（
23、五）所属媒体出现严重错误导向的；（六）管辖范围内公开发行的出版物和对外报送的资料、出台的制度规定等在意识形态方面有严重错误导向的；（七）丧失对管辖范围内宣传思想文化阵地的领导权和实际控制权的；（八）管辖范围内网络意识形态安全出现严重问题的；（九）管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛等有否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成严重影响的；（I）其他未能履行工作职责、造成严重后果的的情形。篇八、2024机关单位意识形态工作计划工作方案为全面落实中央和省委、市委、区委关于意识形态工作的决策部署，牢牢贯彻党管意识形态原则，进步加强和改进意识形态工作，握紧意识形态工作领导权和主动权，结合实
24、际，特制定本计划。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习贯彻落实党的二十大精神，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神，巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位，深刻领会“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”，做到“两个维护”，充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用，认识到当前意识形态工作形势，认真落实党组意识形态工作的领导权、管理权和话语权，增强政治把握能力，问题分析能力，巩固形成全单位干部职工团结奋斗的共同思想基础。二、主要任务（一）高度重视意识形态，夯实意识形态主体责任党组领导班
25、子对意识形态工作负主体责任。党组书记是第一责任人，旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍；党组成员是直接责任人，协助党组书记抓好统筹协调指导工作。党组成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管股室的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实形成党一把手负责、分管领导具体抓、各股室共同参与的工作格局。坚决落实中央、省委、市委和区委关于意识形态工作的部署要求，把意识形态工作与退役军人事务工作同部署、同落实、同检查、同考核。将意识形态工作纳入党组议事日程，并作为党组民主生活会和年度述职报告内容，接受监督和评议。（二）重视思想理论学习，强化
26、意识形态领域建设一是坚持将意识形态作为思想理论学习中的重点内容，在党组中心组学习内容中加大意识形态工作的比重，以学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，强化贯彻学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，按照规定内容完成学习。每月开展政治理论学习，以自学、集中学、领学、专题学等多种学习方式，带动全单位党员干部展开广泛深入的学习与探讨。二是加强对党支部成员理论学习的指导和监督。开展读书会、研讨班、座谈会，为全体党员干部开展意识形态工作的专题培训，增强对于意识形态工作严峻性、严肃性、重要性的认识，提高政治辨别力、政治领悟力和政治执行力；每月公布学习任务，要求党员干部及时学习并形成笔记
27、年末统一进行笔记的上交和检查。三是广泛推进“学习强国”平台的推广与使用，切实提高“学习强国”覆盖率，活跃度和平均积分，调动党员干部的学习参与度和学习积极性。以“学习强国”平台为依托，随时随地开展思政学习，最大限度合理利用碎片化时间，填满思想空白，补充精神食粮，提升政治修养，形成思想不褪色、脚步不落后的政治本色。（三）做好舆论宣传引导，多方位传递积极正能量一是统一宣传思想文化战线，加强宣传人员的政治素养，保持清醒的政治头脑、敏锐的政治观察力和鉴别力，将坚持政治方向摆在第一位，让舆论宣传工作做到“举旗帜、聚民心、兴文化、展形象”。提高写作能力和提升稿件质量，对对外发布的法律文书、信息稿件进行缜密
28、审核，确保意识形态阵地管理“零事故”。二是做好正面舆论宣传，大力开展意识形态和宣传思想工作。线上依托微信、QQ及门户网站、增强党务、政务公开透明度，传播舆论宣传正能量；线下积极推进创新各项政策宣传，采取专题讲座、送政策下乡等形式深入到退役军人家中开展主题宣传，按时完成宣传部门、组织部门下达的党报党刊征订任务。认真办理网上信访回复工作，利用QQ工作群及时发布我局工作新动态新政策。积极做好主题宣传，多层次、角度宣传报道工作好经验、好做法、好成效。（四）守好重要舆论阵地，筑牢意识形态安全防线大力开展舆情监管排查，对意识形态重点领域严加管理、进行隐患排查。按“谁组建、谁负责”的原则，切实加强对“安居区
29、拥军优抚”QQ工作群和“安居区退役军人事务工作”微信工作群管理。通过“舆情通”加强对涉及退役军人的舆情监控，坚决避免负面舆情事件发生。面对突发网络事故，要及时采取措施进行处理，要在源头遏制住违法及不良发言,面对大是大非问题，站稳立场，敢于亮剑，敢于批判，旗帜鲜明地反对错误思潮。（五）精准梳理风险变化，建立健全分析研判机制每季度分析研判意识形态和网络意识形态工作，全年不少于4次,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，作出工作安排，维护意识形态安全。定期向区委专题汇报意识形态和网络意识形态工作，全年不少于2次。三、具
30、体要求（一）高度重视，落细落实责任。局机关主要负责人是第责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作的第线，带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，对重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大事件亲自处置。（二）完善工作机制，强化监督考核。一是把意识形态工作作为领导班子成员组织生活会、领导班子及其成员述职报告的重要内容。二是意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。（三）强化意识形态工作责任追究。严格追查问责是落实领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，对意识
31、形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。篇九、2024年意识形态工作计划工作要点为深入贯彻落实习近平总书汜关于意识形态工作的重要讲话、指示精神和各级工作部署，认真抓实抓好园区意识形态工作，凝心聚力，助推园区高质量发展。经园区党工委研究，制定本计划。一、总体思路。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神、习近平总书记重要讲话重要指示精神、新时代党的路线方针政策等内容为主线，把意识形态工作与园区业务、党建、纪律监督、民族宗教等重点工作相结合，同安排、同部署、同检查、同考核，唱响主旋律，弘扬正能量，凝心聚力，为园区高质量发展筑牢团结奋斗的思想基础。二、
32、工作要点(一)严格意识形态工作责任制。成立意识形态工作领导小组，强化党工委主体责任，落实班子成员和部门负责人“一岗双责”，将意识形态工作摆上重要议事日程，列入年度匚作计划，与各项重点工作每半年召开专题会议一次，对意识形态工作进行分析研判，列出隐患排查台账，精准制定防范或处置措施，确保各项工作的顺利推进。(一)积极推进学习型党组织建设。围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，借助理论学习中心组学习、主题党日、三会一课、民主生活会等党建活动载体，在领学、跟学的基础上，增加研讨形式，紧密结合园区发展实际和本职工作，提观点，谈感受、努力学懂弄通做实。严格学习次数，务必保证理论学习
33、中心组学习全年12次以上，务必保证全年至少开展1次意识形态工作专题学习。充分利用学习强国、灯塔在线等线上平分，积极倡导全体党员干部开展自学。（三）抓好新闻宣传和舆论引导。紧紧围绕管理服务工作，充分利用党工委公众号和业务工作群，及时发布园区意识形态工作的动态，定期筛选发布习总书记的重要批示指示、重要讲话、重要文章（非涉密），提高宣传面；充分借助电视台、报纸等主流媒体刊播、刊发反映园区意识形态工作的新闻稿件，始终把握正确舆论导向，唱响主旋律，凝聚正能量，守好主阵地。（四）加强阵地管理维护舆情安全。对主办的报告会、讲座、培训等活动严格审核、审批和备案。进一步健全完善意识形态工作长效监督体制，健全完善
34、网络舆情监测和应急处置机制。严格抓好企业意识形态工作，强化宣传教育培训，加强意识形态领域风险分析研判。加强网络阵地管理，加强监督检查，严禁在QQ、微信圈、抖音、快手等自媒体上发布消极的言论、低级精俗的视频和段子，维护好网络舆情安全。（五）深入推进思想道德建设。以社会主义核心价值观体系为根本，继承和发扬中华民族优秀传统，深入推进公民道德建设，开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，靖强干部职工责任意识和奉献意识。（六）推进意识形态工作融入其他工作。把意识形态工作列入党建工作或活动的重要内容，统筹安排，融合开展。把意识形态工作与民族宗教工作紧密结合，宣传贯彻落实意识形态工作的同时，积极宣传
35、贯彻民族宗教政策，反对邪教组织和民族分裂行为，维护民族团结。三、保障措施（一）加强领导。成立园区党工委意识形态工作领导小组，党工委主要负责人为组长，一名班子成员为副组长，管委会各办、部、平台公司主要负责同志为成员，负责安排部署、推进落实。领导小组下设办公室，负责调度、督导和考核。（二）强化督导。领导小组办公室定期开展调度督导，推进工作开展。重点督导：一是意识形态工作专题会（每年2次）、理论学习中心组学习（每年12次）组织情况；二是督导阵地宣传和管理情况；三是督导民主生活会、班子述职述廉材料中是否体现具体的意识形态工作内容。（三）严格考核。把意识形态工作纳入领导干部考核，单项列出，分档打分，强化结果运用。
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