【合同范文】20XX无固定期限劳动合同[1].docx

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1、第 1 页 20XX 无固定期限劳动合同1 特征码 wGiDeVldTadZDUSAgktR 用人单位(甲方)限责任公司 住所 东胜区吉劳庆北路 14 号 法定代表人(主要负责人) 王成 劳动者( 乙方) 性别 户籍所在地 现住址 身份证号码 甲、乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法 律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用 的基础上,签订本合同。 一、劳动合同期限 (一)甲乙双方约定按下列_种方式确定“劳动合同 期限”: a.有固定期限的劳动合同:自_年_月 _日起至_年_月_日止,其中试用期自 _年_月_日起至_年_月_日 止。 b.无固定期限的劳动合同:自_年_月_

2、第 2 页 日起,其中试用期自_年_月_日起至 _年_月_日止。 c.以完成_工作任务为劳动合同期限,自 _年_月_日起至完成本项工作任务之日即为劳动 合同终止日。 (二)甲方与用工单位所签订的劳务派遣协议约定的派遣期 限先于本条约定的合同期限届满的,则劳务派遣协议约定的派 遣期届满之日本合同终止。 二、工作内容及工作地点 (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事 _工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的 考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服 从甲方的安排。 (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲 方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的 工作内容及

3、要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达 到规定的质量要求。 (三)甲乙双方约定劳动合同履行地为: _。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定 _条款,平均每周工作四十小时: 第 3 页 a.甲方实行每天_小时工作制。具体作息时间,甲 方安排如下: 每周周_至周_工作,上午_,下午 _。 每周周_为休息日。 b.甲方实行三班制,安排乙方实行_班_运 转工作制。 c.甲方安排乙方的_工作岗位,属于不定时工作制, 双方依法执行不定时工作制规定。 d.甲方安排乙方的_工作岗位,属于综合计算工时 制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。 (二)甲方严格遵守法定

4、的工作时间,控制加班加点,保证 乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加 点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加 班加点工资。 (三)甲方为乙方安排带薪年休假: _。 四、劳动保护和劳动条件 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行 如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳 第 4 页 劳动过程中的事故,减少职业危害。 (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条 件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的, 应定期为乙方进行健康检查。 (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方 对甲方管理人员违章指挥、强令冒险

5、作业,有权拒绝执行。 (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定, 对乙方提供保护。 (五)乙方患病或非因工负伤的,甲方应当执行国家关于医 疗期的规定。 五、劳动报酬 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克 扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正 常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 (一)甲方承诺每月_日为发薪日。 (二)乙方在试用期内的工资为每月_元。 (三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定 _条款:a.乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制 度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每 月工资为_元。 第 5

6、页 b.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资 分配办法,乙方的基本工资确定为每月_元,以后根据 内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、 劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。 c.甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单 位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的, 乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额,甲方应当按时足额 支付乙方的工资报酬。 d._ _。 (四)甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、 工资指导价位等,合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按 照_(工资集体协商协议、内部工资正常增 长办法)确定。 (五)乙方加班加

7、点的工资,以双方经过协商确定的 _工资为基数计算。 六、社会保险和福利 (一)双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费, 甲方将乙方的各项社会保险费用做入乙方的工资,由乙方自己 负责交纳。 (二)甲方应当将为乙方支付的各项社会保险费用情况公示, 第 6 页 乙方有权向甲方咨询其各项社会保险的情况。 (三)如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规 定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依 法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 (四)乙方依法享有国家规定的福利待遇。 七、劳动纪律 甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定, 履行民主程序,并向乙方

8、公示。乙方遵照执行。 八、协商条款 经甲乙双方协商一致,同意选择_条约定条款。 a.乙方工作涉及甲方商业秘密的,甲方应当事前与乙方依 法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项,并签订保守商业 秘密协议或竞业限制协议。 b.由甲方出资招用或培训乙方,并要求乙方履行服务期的, 应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。 c.甲方出资为乙方提供其它特殊待遇,如 _(住房、汽车等),并要求乙方履行服务期的, 应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。 九、劳动合同终止的条件 经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳 动合同: 第 7 页 1.劳动合同期满的; 2.合同约定的

9、终止条件出现的; 3.乙方达到法定退休条件的; 4.甲方依法破产、解散的; 十、劳动争议处理 (一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。 不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会 申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲 裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议 仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲 裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 (二)甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法权益 的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。 十一、其他 (一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联 系方式等发生变化,应当及时知甲方,以便于联系。 (二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有 规定的,通过双方平等协商解决。 第 8 页 (三)本合同不得涂改。 (四)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 (五)本合同于_年_月_日生效。 甲方:(公章)鄂尔多斯市佳泰和物业管理服务有限责任公司 法定代表人: 年 月 日 乙方(签字或盖章) 代理人(签字): 年 月 日

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