谈女工干部的自身素质提升.ppt

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1、提升女工干部素质,推动女工工作落实,女工干部的素质如何,直接影响着矿区女职工工作的质量。 在淮北矿业新一轮发展的新形势下,我们如何找准自己的位置,认清自己的角色,并扮演好自己的角色,发挥好自己作用,塑造自身的良好形象,这是摆在各位女工干部当前的重要课题。,一、工会女职工工作者角色定位 二、如何提高女工干部的自身素质 三、做好女工工作需要处理好的几个关系,一、工会女职工工作者角色定位,1、从工会的角度来看,女职工工作 是工会工作的重要组成部分。 我们的工作要体现一个“工”字。,要对工会组织的性质、职能、宗旨要清楚。 性 质:工会是党领导的工人阶级群众组织; 基本职能:维护职工合法权益是工会的基本

2、职责宗 旨:从工会自身特点出发,依照法律和工会章程独立自主地开展工作,主动服务党的中心工作;工会要通过活动,组织教育职工遵守法律法规和政策,遵守劳动纪律,参与企业民主管理动员职工投身企业改革发展。 把握几个关系:要处理好党的领导与依法独立自主开展工作的关系;维护职工权益与支持行政工作的关系;维护总体利益与维护具体利益关系;职工的主观愿望与实际可能的关系;依靠职工与引导教育职工的关系。,2、从性别的角度来看,我们代表的 又是企业的性别组织,我们的工作 要体现一个“女”字,由于女性特殊的生理心理的需求,使女职工工作与工会其他方面工作相比,特点还是比较鲜明的。 主要体现在三性: 特殊性、综合性、相对

3、独立性,女工工作的定位: 女职工工作要在党政之所需、女职工之所盼、女职工组织之所能的结合点上做文章。围绕中心,把握大局,履行职责,服务女职工。做懂形势、知全局、精业务、管本行的全才。 女工干部在工作中主要担负的角色: (1)教育引导的角色。 (2)团结带领的角色。 (3)依法维护的角色。 (4)组织建设的角色。,二、如何提高女工干部的自身素质,吴仪寄语女干部女性在走上领导岗位后,最重要的就是不断提高自己的综合素质。如何提高?我认为就是加强学习,再忙也要坚持学习,学习过程就是充电的过程。时代在进步,国家在发展,新事物层出不穷。我们不能靠吃老本,不能只埋头应付当前任务。不学习就跟不上时代的步伐,就

4、会成为落伍者。尤其是女干部,一定要培养自己的好学精神,养成好学的习惯,要记住“开卷有益”这句话。 另外,要培养多方面的爱好。这能提高一个人的综合素质。学习东西方优秀文化,视野会更加开阔,心胸会更加宽广。生活本身是绚丽多彩的,要努力创造丰富多彩的人生。不能只知道傻干 还要处理好人际关系。人际关系不是庸俗的拉拉扯扯、吹吹拍拍的市侩习气,而是非常和谐、协调的同志关系要多看别人的优点,要豁达,要大度,要以诚待人,要将心比心。,陈至立寄语女同志女同志要想让别人平等相待,自己也需要具备良好素质。平时注意拓展视野、开阔思路,可以和他们平等讨论。要有自己的观点、有见解,能解决问题。我深知,实现真正意义上的男女

5、平等仍然任重道远,需要我们为之坚持不懈地努力。 我希望以最好的方式和最快的速度与人沟通。什么叫女性美?不戴面具、宽容与善良、严谨与合作、尊重别人与善于交流,你表现出一个女人的优势,这才是你,人家才服你。,二、如何提高女工干部的自身素质,素质,是现在用得比较多的一个词语,也是提高人的价值、培养、使用和衡量人才的重要概念。 什么是素质?所谓素质,是指一个人在政治、思想、作风、道德品质和知识、技能等方面,经过长期锻炼、学习所达到的一定水平。它是人的一种较为稳定的属性,能对人的各种行为起到长期的、持续的影响甚至决定作用。,二、如何提高女工干部的自身素质,二、如何提高女工干部的自身素质,要在提升思想观念

6、上下功夫,一要有全局意识 ; 二是要有事业意识 ; 三是要有开拓创新意识 ; 四是要有充满激情意识 ; 五是要有责任奉献意识。,二、如何提高女工干部的自身素质,要在提升业务能力上下功夫。 女工干部要有“两把刷子”: 一把刷子是能够坐下来研究问题、提出思路、拿出办法; 另一把刷子是运用多种资源去协调工作、解决矛盾办好事情、组织好活动。 这就要求每一个女工干部自觉加强学习和实践锻炼,二、如何提高女工干部的自身素质,要在提升工作作风和工作实效上下功夫 要沉下心、沉下身、沉下力。 干工作不搞形式主义,不做表面文章,敢于负责,一抓到底、务求实效。 多思考一点、多用心一点、多负责一点。,二、如何提高女工干

7、部的自身素质,要在提升心理素质上下功夫 (一)自强自信 一要有健康的心理 二要有良好的性格 三要有挑战的勇气 (二)自尊自重 一要强化性别意识 二要强化自身优势 三要强化处世理念 (三)自持自若 一是情绪要“稳” 二是意志要“坚” 三是胸怀要“宽”,二、如何提高女工干部的自身素质,要在提升个人修养上下功夫 主要指职业女性应注重自身的仪表、举止、谈吐、礼仪等方面的修养。 仪表指人的外表,它包括人的容貌、服饰、神态、姿态等,是一个 人精神面貌的外在体现。 举止在日常生活中,你的走、站、坐以及你的每一举动,都体现出你是否有良好的修养。 谈吐语言就像一块敲门砖,只要你一开口,别人便知道你是怎样的人。“

8、言为心声,语为人镜”。谈吐是有声的语言,体现一个人的内涵与修养。 礼仪人生活在这个世界上,就离不开社会这个大圈子,与人交际时应注意各种礼节与禁忌,否则不恰当的行为就会被人看作是一个没有修养的人。,二、如何提高女工干部的自身素质,要在提升廉政意识上下功夫 要乐于接受监督; 要经济上自律; 要生活上自律; 要慎独; 要慎微; 要慎情。,1、学习与思考的关系。,三、做好女工工作需要处理好的几个关系,善于学习,勤于思考,不断提高工作能力,这是时代进步的要求,更是个人成长的根基。 在当今社会,任何人都不能停止学习。谁不学习,谁就要落后,就要被淘汰。 抬起头来思考是关键。法国作家伏尔泰对此有着十分精辟的论

9、述:“书读得越多而不加思索,你就会觉得你知道得很多。而当你读书思考得越多的时候,你就会越清楚地看到你知道得还很少。” 学习与思考的最终目的是为了坚定信念,提高政策水平和业务能力,更好地提高工作质量和服务水平。,2、主动与被动的关系。,三、做好女工工作需要处理好的几个关系,主动和被动,是对待工作和生活的两种精神状态。 工作中的主动就是满怀激情、积极进取,努力完成任务。 被动”有两层含义:一种是指人们常说的消极懈怠;另一种是工作中处于被领导的角色,大部分时间是在被动地接受任务,按规定处理工作。 工作中的主动源于激情的培养,源于被动的转化。生命在于运动,人生在于主动。 主动与被动,至少有三种逻辑辩证

10、关系。首先,主动是一种热忱;二是被动中孕育主动 ;三是变被动为主动。,3、大事与小事的关系。,三、做好女工工作需要处理好的几个关系,物有轻重之别,事有大小之分。大事是指那些事关全局,牵一发而动全身的事情。小事是指那些无关紧要的鸡毛蒜皮之类的琐事。 其实,世界上没有绝对的大事,也没有绝对的小事。 工作中要辩证对待大事小事。一是抓大要放小;二是小事要大做;三是积少会成多。 海尔集团总裁张瑞敏说过:什么是不简单?把每一件简单的事做好就是不简单;什么是不平凡?能把每一件平凡的事做好就是不平凡。,三、做好女工工作需要处理好的几个关系,4、份内与份外的关系。,工作本身无份内、份外之分,在处理份内、份外工作

11、关系上,凡是有利工作的事,都要坚持分工不分家,树立共同目标,形成工作合力。 做好份内之事是根本;同时,做好份外之事是补充。 分工不是自己能决定的,但最有选择权的是自己对待工作的态度。 做份外的工作常常会获得更多的机遇,因为机遇偏爱勤奋的人,付出的越多,回报的就越多。,三、做好女工工作需要处理好的几个关系,5、务实与务虚的关系。,务实解决实际问题,通过踏实工作创造现实的效益和成果;务虚解决思想问题,理顺思绪,端正认识,总结经验,鼓舞干劲。 务实中总结经验。善于总结经验也是一种工作能力 ,可以找出实践中成功的经验和失败的教训 。 务虚中谋划思路。只有在“务实”的基础上,从“务虚”中创新思维,才能推动工作向纵深拓展。,谢谢!,

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