2018年就业局上半年工作总结及下半年工作打算.docx

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1、第 1 页 2018 年就业局上半年工作总结及下半年工作打算 特征码 sDkWgCzEesfXzQhPpeLa 2018 年就业局上半年工作总结及下半年工作打算 今年以来,我局认真按照区委 2018 年重点工作责任分解,结合 市人社局下达的各项目标任务,积极落实“燕赵百万工匠”培 育、 “双创双服”培训、创业孵化基 地创业孵化指导、组织召开了各类招聘会、人性化开展对失业 人员提供各种就业服务,出色完成了各项就业服务工作,实现 了时间过半任务过半目标。 一、工作目标任务完成情况 1、组织开展招聘会活动。上半年开展各类招聘会 7 场,其中 “就业援助月专项活动”招聘会 2 场, “春风行动”大型专

2、场招 聘会 1 场, “民营企业专场招聘会”1 场, “校园行” “社区行”专场招聘会 3 场。共组织招聘单位 x 第 2 页 家,提供就业岗位 x 个,达成用工意向 x 人次,发放就业政策 宣传资料 x 余份。全年目标任务 10 场, 已完成全年任务的 x%。 2、扎实开展职业创业和技能培训,年内培训 x 人。上半年完成 创业培训 x 人 ,完成目标任务 x%。 3、援助辖区就业困难人员。全年任务目标完成就业困难人 员实名制援助 x 名,现已完成 x 人,完成目标任务 x%。 4、加强失业人员接收和救济金发放。上半年共接收辖区失业人 员 564 人,征缴失业保险金 715 万元,发放失业救济

3、补助金 1270 万元。全区共有失业参保企业 1106 家,参保人数达 40706 人,完成了全年目标任务。 5、失业人员档案管理服务。上半年共接收辖区失业人员档案 x 份,累计管理档案达 x 人。 6、落实小额担保贷款政策。为我区符合条件的、有贷款需求的 x 家企业跑办贷款 x 万元。 第 3 页 7、上半年城镇登记平均失业率 x%,做到了控制在 x%以内。 二、举办各项大型招聘会活动 上半年我局共举行 7 场招聘会。其中“春风行动”专场招聘会。 我局利用“互联网+”服务优势,采取现场和线上求职招聘相结 合。现场招聘用人单位与求职者“ 面对面”双向选择,当场签订用工意向。线上招聘一是利用了

4、就业服务“一体机” ,求职者凭身份证进行自助匹配招聘;二是 与国内最大的人力资源管理网站“ 金柚网”合作,通过在线人力资源服务平台,实行“一地签约, 全国服务” ,扩大了用人单位和求职者选择范围。 在征集用工岗位时,我局联合区工会、区妇联、区检察院、区 孵化基地“非公党组织活动中心”积极协调联动,发挥了各自 部门优势,从不同渠道征集用工岗位 。组织了 90 多家企业参加招聘活动,涉及机械制造、地产开发、 餐饮服务、酒店管理、装修装饰、环保化工、人力资源管理、 第 4 页 文化传播、网络科技、电子商务、 航空服务等专业。 “春风行动”专场招聘会还得到了省内 8 家媒 体的宣传报道,市就业服务中心

5、闫新生副主任对我区充分利用 互联网开展招聘工作给予了充分肯 定。 三、提高“2018 就业援助月”活动成效 上半年我局以“就业帮扶,真情相助,不让一个困难群众掉队” 为主题,通过精心组织安排,确定援助重点。先后深入谈南社 区、盛世 xx 社区、胜北社区,开展 了形式多样的就业援助月活动。为帮助辖区就业困难人员就业 援助,尽早实现就业创业取得了显著成效。 一是营造声势,启动“就业帮扶,真情相助,不让一个困难群 众掉队”主题活动日。二是摸清调查,掌握就业困难人员实情。 共走访就业困难人员 213 户,掌握 其家庭情况、个人现状、就业意愿、困难问题,建立就业困难 第 5 页 人员摸底调查台账。三是征

6、集岗位,广泛拓宽就业渠道。征集 了 170 家单位共 3374 个就业岗位。为 就业困难人员就业安置提供更有力的保障。四是搭建平台,建 立援助长效机制。将每一位援助对象的帮扶工作落实到辖区各 站所,指定熟悉政策业务、责任心强 、善于与人沟通的工作人员负责接受就业援助咨询工作。 四、 抓好“四个对接”落实“双创双服” 今年开展“双创双服”和“4+4”工作以来,我局积极落实全省 “双创双服”活动动员部署大会和石家庄市加快“4+4”产业发 展动员大会精神,认真研判就业创 业形势,以“四个对接”为抓手,举全局之力推进创业孵化基 地企业创新创业。 一是充分发挥非公党建组织企业作用,抓好孵化基地企业与 非

7、公企业和社会组织党群活动服务中心对接。充分利用非公党 建组织企业和人才之间的纽带,企 第 6 页 业和党员之间的纽带,企业和企业之间的纽带,企业和发展之 间的纽带,通过党组织把党的组织和群众优势转化为管理与发 展优势。 二是抓好与人大代表中的企业经营者对接。邀请企业中的人 大代表考察我区创业孵化基地企业,引进先进管理经验,开拓 孵化基地企业经营者眼界,不断增 强孵化基地企业创新和创业能力。 三是与政协财经组委员对接。孵化基地集中组织入驻企业法 人代表深入政协财经组委员企业,学习经营管理经验,收集商 业信息,直接与企业建立业务合作 ,帮助孵化基地企业增加营业收入。 四是与政府职能部门直对接。通过

8、与市、区工信局、科技局、 市小额贷款担保中心结接,了解市区工业规划信息,帮助捕捉 商机。与科技局主要对接前沿科技信 息,提高企业创业科技含量,与小额贷款担保中心对接,加强 了贷款支持力度,缓解了孵化基地企业融资难。 第 7 页 五、优化办事失业保险金领取流程 由于我区特殊的产业结构,导致我区拥有棉一、棉二、棉三等众 多国企改制企业,使得我区每月接收大量新增失业人员,在使用 指纹签字系统发放失业金后,我们 进一步优化办事方法,继续将指纹系统应用于新增失业人员报 道手续中,由以往人工填写告知书,改为电子录入指纹后直接 打印带有个人信息并印有个人指纹的 告知书,既节省了以往人工填写个人信息、签字、按

9、指纹的时 间,也避免了老弱病残人群在填写信息时由于老花眼、特殊身 体状况等问题带来的不便,极大的提 高了工作效率,方便了办事人员。 同时我们还将其他各项业务办理流程、所需材料制作成明白纸, 强化提前告知工作,方便办事人员了解办事流程。并在失业金 签字等业务办理期内,实行延时服 务,中午工作人员不休息,保证失业人员随到随签,随时办量 第 8 页 各项业务,由于方法得当,确保了我区失业人员保险金发放准 确率达 100%,其他各项业务办理过程 优质高效。 六、存在的问题 1、招工难、就业难的矛盾在我区依然较为突出,驻区企业绝大 部分缺少技术性人才。 2、学员培训完成后后续服务和跟踪回访力度不够,无法

10、完全掌 握学员学习培训成果;学员完成培训后的就业率较低。 3、创业孵化基地入驻的创业人员,在创业过程选择的创业项目 一般化,融资难度大,加之市场竞争激烈,企业运营中业绩平 平。 4、需要加大招聘会前期宣传工作,做到针对性强,以便提高用 工岗位与求职者合理匹配。 七、下半年工作打算 第 9 页 1、推动现有创新平台提质升级,进一步完善创业孵化基地建设, 继续做好扶持 10 家小微企业创业的工作。 2、坚持就业优先战略和积极就业政策,实现更高质量和更充分 就业。 3、落实创业担保贷款政策,促进重点群体多渠道就业创业,继 续组织开展好下半年的各类招聘会。创建 2 个省级充分就业社 区。 4、扎实开展职业技能培训,做好年内创业培训 2000 人的工作。 5、提升完善人事代理工作操作流程,不断扩大服务范围,简化 办理手续,为更多自谋职业人员服务。 6、进一步加强对培训学员的跟踪回访力度,准确掌握学员动态, 计划完善学员跟踪回访制度;加强与成熟企业的合作,进一步 开拓创业就业渠道,给培训学员 提供更加宽广的创业就业平台。 第 10 页 7、加强孵化基地创业孵化指导,组织相关管理人员到省内外先 进创业孵化基地学习,力争创业孵化有重大突破性进展。

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