20XX年个人述职报告.docx

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1、第 1 页 20XX 年个人述职报告 特征码 MFLoUHoVHGukPcHZJFYL 20XX 年个人述职报告 按照领导干部年度考核有关规定,现将一年来我思想、工作简 要述职如下。 一、思想作风方面 政治上,始终把个人思想道德建设放在突出位置,顾大局,识 大体,讲党性。注重从讲政治的观点发现、分析、解决问题。 自觉服从组织领导,维护党组权威,遵守组织纪律。能正确理 解和掌握政策、法规,并能及时贯彻执行。 学习上,孔子说过,学而时习之,不亦说乎,坚持工作中学习, 学习中工作,注重学习针对性和实效性,注意从班子成员和同 事身上汲取养分,除对分管工作进行研究性学习外,还时常研 读人文、经济、管理、

2、领导科学等知识,不断提高自身的决策 第 2 页 能力、组织协调能力及领导艺术水平。 作风上,工作求真务实,力求高效,做到知实情、讲实话、办 实事、求实效。能与班子其他成员、干部职工真诚相待,密切 协作。能充分发扬民主,精诚团结和带领大家一道工作。能容 话、容事、容人,虚心听取各个方面的意见,敢于开展积极的 批评与自我批评。 廉洁上,坚决做到既干事又干净,没有作过违反党纪政纪条规 的事。同时,抓好分管工作廉洁教育,分管范围没有出现违法 违纪案件。个人住房、用车等方面严格按规定执行,均没违规。 二、工作绩效方面 1、抓安稳协管 坚持定期会议和滚动排查,深化 “一岗双责” ,加强全员安全 教育,严格

3、考核和奖惩,完善应急预案,抓好应急场所建设协 调,组织开展经常性安稳检查,强化节假日、汛期 24 小时值班 安排及监督,抓好园林作业、水域清漂、游乐设施、山火防范、 市政执法、车辆运行、保密等安全重点。全年排查并化解不稳 第 3 页 定因素 9 个,接待群众来信 23 件次,群众来访 259 人次,信访 办转办件 19 件次,网上投诉 83 件次。 2、抓资金协调 组织协调编制 09 年资金盘子 3162 万元,同比增加 414 万元。 认真执行预算,做好日常运行经费的协调保障,特别衔接落实 创卫、支洽会、国庆鲜花摆放、西山公园达标改造等数百万元。 同时,完善财经制度,坚持财务例会,开展财务检

4、查,严格财 务审批,做好公务用车定点保险、大宗办公用品公开采购工作 (新购苏州金龙车) ,抓好日常管理。 3、抓园林管理 创园上,健全创建机构,分解落实责任,开展专项督查,高标 准高质量完成创园验收,验收分值居重庆 6 个区县第一。 城市森林工程建设协调上,重点做好长江大桥南北桥头绿地建 设涉及问题的综合调研,开展主城 3 个街道辖区社区绿化建设 摸底,为政府专题研究和最后决策提出工作建议。目前,桥头 绿地建设有序推进,社区绿化已全面完成。 第 4 页 太白岩山顶公园和山湾公园征地建设上,抓好统揽协调,合力 推进,完成生产安置人、生活产安置人、动迁房屋栋 平方米, 完成换房搬迁方案,推进换房设

5、计,园林进场施工平方米,共 完成投资万元。 “园林三创”上,成功创建最佳绿化市街 1 条(南滨大道) 、园 林式小区 2 个(兴茂山水国际、兴茂御景江城) 、园林式单 位 2 个(重庆三峡医药高等专科学校、重庆江陵仪器厂) 、最佳 园林式单位 1 个(重庆市经济贸易学校) 。拟于近期对 20 余个 区级“园林三创”单位进行验收。 园林绿化行政审批和园林执法上,审查建设项目配套绿地方案 审查 57 件,规划建绿 98 万平方米。建设项目绿地指标竣工核 定 57 件,项目增绿 17 万平方米,办件全部符合规划指标要求。 护绿专项执法行动市局先进。 4、抓运转高效 坚持优质、高效做好办文、办会、办事

6、等各项服务工作,保证 日常服务运行有序,特别是强调树立八大员观念,强化责任时 效意识,对文稿起草、*办理、*校核、会议安排、机关值班、 机要交通、档案管理、行政后勤、文稿印制等日常工作,进行 第 5 页 制度化、规范化管理。*办理 件次,没有差错。超额完成全 区政务信息目标。认真筹办、服务和组织召开各类会议、慰问、 接待、检查 150 余次。组织创园、城管目标考核、支恰会深圳 代表团等大型或专题接待。实现区政府下达节能减排任务。完 成政府各类督查件 件,人大建议件、政协提案 件,网站留言 件,市长、区长信箱 件。强化驾驶员、车辆、油耗管理。组 织完成机关办公用房搬迁。抓好节假日巡查统筹安排。完成区 下达招商引资 1500 万元任务。抓好计划生育、义务植树、爱国 卫生等目标责任制。认真做好文书档案建档管理和行业统计。 总结一年自身工作,有亟待改进和提高的地方。一是服务意识 需要更超前些,工作应抓得更早更主动些。二是工作方式还有 待于进一步创新,综合服务质量有待进一步提高。将在来年认 真克服这些问题。借此机会,恳请同志们多提宝贵意见。

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