20XX年度区委书记抓基层党建工作述职报告(4篇).docx

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1、第 1 页 20XX 年度区委书记抓基层党建工作述职报告(4 篇) 特征码 JLdpWfSVwoCiRsjCGZeJ 20XX 年度区委书记抓基层党建工作述职报告(4 篇) 篇 1 20XX 年履职情况:一是始终把第一责任扛在肩上。召开 7 次常委会、3 次现场会,专题研究部署基层党组织班子配备、 经费保障等突出问题,多次深入一线督查调研党建工作。完善 干部“做事档案”督查考核办法,加大党建考核权重。二是始 终把攻坚破难放在首位。开展非公党建规范化提升年活动,新 建 5 个党建工作站,创建“双强六好” “双比双争”优秀党组织 23 个。成立区个私民营企业协会并筹建党委,强化对专业市场、 小微企

2、业党建工作统筹管理。健全完善机关党建管理制度 13 项。 三是始终把强化保障抓在手中。实施街居区划调整,推进党建 机构整合、职能融合、功能优化。完成 17 个社区办公活动场所 整改任务,建立社区工作者收入正常递增机制,社区工作者基 本保障纳入财政预算。加强党代表工作室建设,进一步完善党 代表联系、服务群众工作机制。四是始终把探索创新作为引领。 推广“党员先锋楼组” 载体建设,引导党员家庭挂牌亮身份。 第 2 页 深化“让社区多个帮手”活动,打造 12 个精品社区,培树 “小巷大爱”等多个社区服务品牌,构建了“指尖微党课”等 一批党员教育新载体。建设“龙岗党建文化游园” ,打造党员党 性教育“校

3、外课堂” 。 20XX 年工作打算:一是带头落实管党治党责任。围绕解决 基层党建突出问题和重难点工作,坚持每月开展 1 次专题调研 督查,每季度召开 1 次工作推进会,定期研究党建工作重大问 题。二是强化基层党建综合保障。制定基层党建规范化建设 实施细则 ,引导年轻后备干部、新招录公务员到社区任职锻炼。 整合社区资源,优化人员配备,提升服务效能。三是提升基层 党组织服务能力。开展“创建担当型党组织、争当担当型干部” 活动,启动“百名优秀年轻党组织书记培养计划” 。推进党员群 众综合服务平台建设,提升“让社区多个帮手” “周六进居入户” 等党建品牌。四是加大基层党建工作创新力度。建立完善党建 创

4、新项目申报、评议、验收等制度,培育 10 个以上有活力、有 影响的创新项目。积极推广“互联网+党员教育” “草根讲堂” 等党员教育新形式。 篇 2 20XX 年履职情况:一是聚焦主业,忠诚履职。认真履行第 一责任人职责,专题研究部署区乡两级换届、党代表任期制等 第 3 页 重点工作。带头领办农村“党建+产业”创新项目,深入基层开 展调研,带动各级党组织协调解决各类问题。制定党建工作 “三个清单” ,逐级签订基层党建工作责任书 。实施区领导 联系重点项目、企业、信访积案等“八个一”工作制度,修订 完善基层党建目标责任考核办法 ,建立健全“月调度、季巡 查、年考核”的党建工作机制。二是持续用力,补

5、齐短板。坚 持问题导向,对照 20XX 年述职评议时市委领导点、党代表提、 自己找的问题,给组织部等部门出题目、压担子、交任务,补 齐短板。从严从实开展“两学一做”学习教育,各级党员干部 到基层宣讲党课,积极为群众办实事、解难事。开展“明挑战、 举实招、勇担当、争一流”主题实践活动,结合“整治突出问 题专项行动” ,推进基层党建重点任务落实。三是固本强基,行 稳致远。建成非公党建工作站 7 个,配备非公专职党务工作者, 探索运用“互联网+”思维,在新兴领域开展党建工作。对执行 “三会一课” 、 “党员活动日” 、 “民主评议党员”等情况实施全 程纪实。每个乡镇、街道配备专职组织员和组织干事,村

6、(社 区)办公活动场所面积 100%达标。 20XX 年工作打算:一是坚持以上率下,强化责任落实。充 分发挥区委“一线指挥部”作用,层层签订目标责任书,建立 完善督导检查、情况通报、惩戒问责等机制,切实增强抓党建 的主业意识,真正解决“一手硬、一手软”的问题。二是坚持 第 4 页 政治引领,强化基础保障。坚持政治功能与服务功能相统一, 坚持分类施策和整体推进相结合,大力加强村、企和新兴领域 党组织建设,重点抓好机关、中小学、城市社区党组织规范化 建设。三是坚持从严管理,强化作风转变。进一步严格组织生 活,严明组织纪律,推动全面从严治党向基层延伸、向一线延 伸、向群众身边延伸。树立扎实、顽强的工

7、作作风,全面推动 各项工作新跨跃。 篇 3 20XX 年履职情况:一是聚焦责任落实,带头示范。系统制 定了基层党建考核调控评价体系。出台蜀山区基层党组织书 记抓基层党建工作责任清单 ,推动基层党建全面落实、全面过 硬。中组部相关部门负责同志先后 3 次到我区调研并给予充分 肯定。二是严格承诺践诺,注重实效。研究制定关于加强和 改进镇街园组工干部队伍建设的意见 ,率先落实 x 万服务群众 专项经费及 x 万党建专项经费、x 万党内关怀基金。出台关 于实施基层党建“五化”工程的意见 ,实现了工作推进从零碎 化向系统化转变,1 个社区被命名为省级社区党建工作示范点。 三是狠抓重点任务,强基提标。深入

8、开展“两学一做”学习教 育,创新开展“微党课视频制作大赛”等 16 项特色活动,扎实 推进“两个专项整治” ,制定了蜀山区党费收缴办法 ,出台 关于进一步规范落实基层党组织组织生活制度的意见 ,强化 第 5 页 党要管党、从严治党。四是创新智慧党建,先行先试。组织开 发“锋领蜀山党建云平台” ,全景化枢纽式推动 17 项基础性工 作,分级分类指标量化,每周一提醒、每月一通报。依托平台, x 名在职党员走访联系群众 x 万多户、精准帮扶群众 x 户。平 台在全省园区党建推进会上作了重点演示,相关经验做法在中 组部组工信息正刊、 人民日报党建专栏刊载。 20XX 年工作打算:一是贯穿“喜迎十九大、

9、学习十九大、 贯彻十九大”主线,开展系列活动,坚定信念、改进作风,引 导各级党组织和广大党员干部积极投身“魅力蜀山、首创之区” 建设。二是用好“锋领蜀山党建云平台” ,推出手机客户端,推 动基础工作落实。三是采取取提拔一批、交流一批、调整一批、 储备一批等措施,建好一支素质过硬的基层党务工作者队伍。 四是坚持问题导向,着力补齐基础工作落实不到位、非公领域 党建薄弱两项短板,研究制定具体办法。五是用好述职评议、 星级创评、绩效评定三项激励措施,进一步压实工作责任,新 增一批省市基层党建工作示范点和五星级服务型基层党组织。 篇 4 20XX 年履职情况:一是认真履行“第一责任人”职责,结 合“两学

10、一做”学习教育、 “讲看齐、见行动”学习讨论,创新 第 6 页 开展“三做四创”活动,有力引导了基层党员干部解放思想、 提高认识、统一行动。先后主持召开区委常委会议 11 次,指导 完善党组织书记抓党建“第一责任”38 项、班子成员“一岗双 责”16 项,督促街镇党(工)委书记认领党建重点项目 x 个。 二是扎实推动重点任务落实,落实从严治党要求,圆满完成党 员组织关系集中排查等 7 项重点任务;非公企业党组织组建率 x%,单独组建率 x%;社会组织党组织组建率 x%,单独组建率 x%。 上年度查摆出来的流动党员教育管理等问题,全部整改落实到 位。三是全面推进党建集成创新。牵头制定出台关于全面

11、推 进“两应”基层党组织建设的实施办法 ,创新设置社区楼组、 农村产业协会、园区产业联盟党组织,搭建“益企”党建与公 共服务中心、农村党建“聚合工程”等载体,创新包片联户、 星级创评、智慧党建等党建活动形式, “两应”基层党组织建设 形成全国影响力。成功承办市委“两应”基层党组织建设专题 研讨会,滨湖世纪社区党委被中共中央授予“全国先进基层党 组织”称号,抗洪抢险英雄潘理俊同志被追授为全市、全省优 秀共产党员。 20XX 年工作打算:一是全面推进“两应”基层党组织建设, 制定实施贯彻落实中央和省市“全面从严治党”要求进一步 加强“两应”基层党组织建设实施意见 ,健全完善标准体系和 创评机制,形成可复制、推广的经验模式。二是大力夯实基层 第 7 页 基础,分层次、分领域制定基层党组织标准化建设细则,今后 每年启动 57 个社区“两级中心”项目建设,强化党建服务的 平台支撑。三是进一步增强党建与发展黏性,加快中小企业服 务中心、招商引资服务中心、社会组织孵化园等建设,健全完 善“1+X”区域性党组织体系,做实党建引领经济社会发展的载 体依托,形成“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的生动局 面。

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