1、共8篇】2025年在八项规定精神学习教育读书班暨理论学习中心组专题学习会上的的讲话提纲（研行交流材料及心得体会篇一,共八篇）一、以学铸魂强根基，在深学细悟中锤炼政治品格（一）一是构建“五学联动”机制。坚持原原本本学、领导带头学、专家辅导学、研讨交流学、实践检验学，推动学习往深里走、往实里走。二是建立“双周学习日“制度。每周二、四下午固定为学习时间，组织专题研讨、案例剖析等活动。三是创新“云端课堂”模式。利用视频会议系统、网络直播平台，实现跨区域学习交流。（二）一是开展“三个一”活动。即通读一本理论著作、撰写一篇心得体会、进行一次学习汇报。二是建立“学习积分制“。将学习时长、发言次数、调研成果
2、等量化考核，激发学习动力。三是组建“青年理论学习小组“。选拔优秀年轻干部成立学习专班，定期开展理论研讨和实践调研。（三）一是实施“政治能力提升工程“。通过政治能力测试、党性分析评议等方式，提升干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是开展“我为群众办实事“实践活动。组织党员干部深入基层一线，解决群众反映强烈的突出问题。三是建立“作风建设联系点“制度。领导干部每人联系一个乡镇或企业，定期开展蹲点调研。（四）一是强化政治监督。将贯彻中央八项规定精神情况纳入政治监督重点内容，开展专项督查。二是严明政治纪律。对在贯彻落实中央决策部署中打折扣、搞变通的行为严肃问责。三是培育政治文化。通过举办“清风论坛
3、廉政文化节”等活动，涵养风清气正的政治生态。二、以学增智提能力，在知行合一中提升服务质效（一）一是建立“问题导向“学习机制。针对工作中的难点堵点，有针对性地开展学习调研。二是推行“一线工作法“。组织干部到项目现场、田间地头学习实践，提升解决实际问题能力。三是开展“岗位练兵“活动。通过业务比武、技能竞赛等方式，选拔培养业务骨干。（二）一是推进“数字化转型“。运用大数据技术优化政务服务流程，实现“数据多跑路，群众少跑腿”。二是创新“服务模式”。推行“一窗受理、集成服务“改革，提升服务效率和质量。三是加强“队伍建设“。实施“人才强基工程“，引进和培养专业技术人才。（三）一是建立“效能评估体系“。制
4、定机关效能建设考核办法，对工作效率、服务质量等进行量化评估。二是推行“限时办结制“。对行政审批、投诉处理等事项明确办理时限，实行超时预警。三是建立“服务回访制度“。通过电话回访、问卷调查等方式，了解群众满意度。（四）一是开展“作风效能大提升“行动。聚焦“庸懒散拖”等问题，进行专项整治。二是建立“负面清单”制度。明确干部行为禁区，强化纪律约束。三是加强“八小时外”监督。通过社区走访、家庭访谈等方式，延伸监督触角。三、以学正风树形象，在清正廉洁中涵养政治生态（一）一是构建“三不腐”机制。强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。二是开展“廉洁风险排查“。对重点岗位、关键环节进行风险评估
5、制定防控措施。三是建立“廉政档案”制度。将干部个人事项报告、信访举报等情况纳入档案管理。（二）一是深化“以案促改“。针对典型案例，开展警示教育和整改落实。二是加强“家风建设”。组织干部家属参加廉政教育活动，筑牢家庭拒腐防变防线。三是建立“容错纠错机制。明确容错情形和程序，激励干部担当作为。（三）一是开展“清风护航”专项行动。聚焦民生领域腐败和作风问题，严查群众身边“微腐败”。二是建立“阳光政务”平台。公开权力清单、办事流程等信息，接受社会监督。三是推行“廉洁承诺制“。组织干部签订廉洁承诺书，强化自我约束。（四）一是加强“巡视巡察“。实现对所有党组织巡视巡察全覆盖，形成震慑。二是强化“派驻监督
6、发挥派驻纪检监察组“探头“作用，加强日常监督。三是完善“联动机制“。建立纪检监察机关与司法机关、审计部门协作机制，形成反腐合力。（心得体会（研讨材料）篇二）在参加中央八项规定精神专题学习教育期间，我通过理论学习强根基、对照检查找差距、整改落实促提升三个维度，深刻认识到作风建设关乎党的生死存亡。作为一名党员领导干部，必须以“永远吹冲锋号”的姿态推进自我革命，现将学习心得汇报如下：一、以学铸魂强党性，补足精神“钙”通过系统学习习近平谈治国理政第四卷、中央纪委全会精神，我深刻认识到中央八项规定是新时代党的建设的“金色名片“。特别是习近平总书记关于“党的作风是党的形象”的重要论述，让我深受触动。在
7、专题研讨中，我对照“八项规定“逐项检视，发现自身存在理论学习“浅尝辄止“、联系群众“隔靴搔痒”等问题。观看零容忍警示教育片后，某国企负责人违反中央八项规定精神导致国有资产流失的案例令人警醒，深刻体会到“小洞不补，大洞吃苦”的道理。二、以查促改转作风，绷紧纪律“弦“按照“红脸出汗、排毒治病“的要求，我通过“四不两直”方式开展自查，梳理出“四风”方面的四个突出问题：一是政绩观存在偏差，重“显绩”轻”潜绩”；二是工作作风漂浮，存在“指尖上的形式主义“；三是担当精神不足，面对困难存在“绕道走“现象；四是廉洁自律松懈，对“小事小节”重视不够。针对这些问题，我建立“整改台账“，实行“销号管理“，目前已完成
8、整改事项17项。在优化民生服务方面，推动“最多跑一次“改革落地，32项民生事项实现“一窗通办“，群众满意度达98.5%。三、以干践行抓落实，锤炼担当“肩“在整改落实中，我坚持“刀刃向内真整改、扑下身子抓落实“。在破除形式主义方面，推行“无会月”制度，合并压缩会议60%,精简报表45%o在改进调研方式方面，实施“蹲点解剖麻雀“工程，每月深入基层不少于5天，解决老旧小区改造、义务教育均衡发展等民生问题21个。在推动高质量发展方面，创新“产业链长制“，牵头引进亿元以上项目3个，带动就业1200余人。特别是在防汛救灾工作中，连续72小时坚守一线，组织转移群众500余人，相关事迹被中国纪检监察报报道。四
9、以制固本强保障，织密制度“网为巩固整改成果，我牵头修订机关作风建设考核办法，建立“三查三改”机制（日常督查、专项巡查、群众评查，立行立改、限期整改、问责促改）。在落实中央八项规定精神方面，实行“廉政风险点动态管理“，梳理出招投标管理、资金使用等6个风险点，制定防控措施22条。同时，建立“作风建设负面清单“，将推诿扯皮、敷衍塞责等7类问题纳入绩效考核“一票否决”项。通过制度刚性约束，本单位“三公“经费下降35%,群众投诉量减少60%。作风建设永远在路上，没有完成时。我将以此次学习教育为契机，始终保持“赶考”的清醒和坚定，以“越是艰险越向前“的斗争精神推进作风建设，用实际行动诠释忠诚干净担当，为
10、全面建设社会主义现代化国家贡献力量。（研讨交流发言材篇三）执纪如山扬正气护航改革闯新路中央八项规定精神在全面深化改革中的保障作用一、刀刃向内破藩篱，清除改革梗阻障碍（一）“旋转门腐败”阻击战利益输送现原形某省2025年出台领导干部从业限制实施细则,对L2万名离任干部进行动态监管。如管子所言“不为重宝亏其命”，某市查处某退休副市长违规担任能源企业顾问案件，追缴违法所得87。万元。某金融监管部门建立“离职人员数字档案”，运用机器学习分析异常关联交易，今年阻断潜在利益输送23起。（二）“中梗阻”破解术流程再造提效能某市开展“审批流程革命性再造”，将工程建设项目审批时限压缩至18个工作日。这印证了吕氏
11、春秋“治国无法则乱”的治理智慧，某省建立“红黄灯”预警系统，对32个省级重点项目的48个梗阻节点挂牌督办。某开发区推行“拿地即开工”模式，企业开办时间缩短70%,相关经验获国务院通报表扬。（三）“保护伞”清除战扫黑除恶常态化某省纪委监委2025年开展“打伞破网”专项行动，查处涉黑涉恶腐败案件47起。如韩非子“刑过不避大臣”，某市运用区块链技术固定涉黑案件证据链，打掉盘踞建筑领域十年的黑恶势力。某县建立“村霸预警模型”，通过信访数据、治安案件等18项指标动态监测，提前干预重点村12个。二、创新机制护征程，激发改革内生动力（一）“揭榜挂帅”新生态创新沃土育英才某省2025年建立科研经费“负面清单+
12、包干制”，项目负责人自主权扩大60%o这践行了谏太宗十思疏“简能而任之，择善而从之”的用人理念，某市实施“科研容错备案制”，允许28%的研发经费用于不确定性探索。某实验室运用“里程碑式”考核替代年度考核，重大技术攻关效率提升45%。（二）“跨境监管”新范式开放大门越开越稳某自贸区建立“跨境数据流动安全岛”，2025年拦截异常数据交易1.3万次。如汉书所言“塞漏舟以待濡”，某海关开发“数字李生口岸”,查获走私案件案值达23亿元。某省建立“离岸公司穿透式监管系统“，发现虚假贸易企业87家，涉及出口退税违规金额9.6亿元。（三）“改革体检”常态化制度创新再升级某省2025年推行“改革效果回溯评估”，
13、对68项改革举措进行效能分析。这彰显了周易“变则通，通则久”的哲学智慧，某市建立“政策仿真实验室”，通过数字李生技术预判政策影响，避免“急刹车式改革3次。某试验区出台制度创新中止办法，对水土不服的12项政策及时叫停止损。三、文化铸魂强根基，凝聚改革精神力量（一）“改革精神”大研讨解放思想再出发某省2025年开展“新时代改革精神”万人讨论，形成改革者宣言十二条。如孟子“虽有智慧，不如乘势”，某市组织干部重走邓小平南方谈话路线，在蛇口工业遗址开展沉浸式教学。某高校开设“改革开放口述史”课程，采集亲历者影像资料500小时，建成数字记忆库向公众开放。（二）“闯将群英”树标杆榜样力量催奋进某省评选“改革
14、先锋奖”，为23名“李云龙式”干部颁发特别勋章。这诠释了滕王阁序“穷且益坚，不坠青云之志”的奋斗精神，某市建立“改革失误纪念馆”，陈列28个失败案例警示后人。某县设立“容错干部重返舞台机制，12名曾受处分的改革闯将重新担纲重任，推动跨境电商产业园年产值破百亿。（三）“清风讲堂”进万家全民共建新生态某省2025年打造“改革清风号”流动宣传车，走遍103个县区宣讲政策。如诗经“民之所好，好之；民之所恶，恶之“，某市开展“百姓提案”活动，收集民生领域改革建议1.2万条。某社区创办“改革茶馆”，每周举办“喝喝茶、聊聊变”活动，化解物业改革等矛盾纠纷83起。中央八项规定精神在全面深化改革征程中，既当“清
15、道夫”扫除障碍，又做“护旗手”保驾护航。从破除利益固化的藩篱到激发创新创造的活力，从构建跨境监管的防线到培育敢闯敢试的文化，新时代作风建设始终与改革攻坚同向发力。站在新的历史起点，我们要以“越是艰险越向前”的勇气、“直挂云帆济沧海”的豪情，让八项规定精神在全面深化改革的壮阔实践中持续释放制度伟力，为推进中国式现代化开辟更加光明的前景。（研讨发言提纲篇激浊扬清铸铁纪守正创新开新局一、鉴往知来强定力，淬火砺剑铸忠魂回望中央八项规定十二载奋进征程，从“月饼禁令”根治节日腐败，到“会所整治”净化政治生态，从“车轮改革”遏制特权思想，至产文山瘦身提升行政效能，每个制度创新都闪耀着“徙木立信”的政治智慧。
16、新出台的常态化监督二十条将“过紧日子”要求量化为“三公经费零增长”“办公耗材循环使用率超95%”等硬指标，某省直机关通过推行电子化办公，年节约纸张45吨，相当于保护400棵成年树木，生动演绎了“克勤于邦，克俭于家”的治理之道。二、刮骨疗毒祛沉病，动真碰硬显担当运用“显微镜查摆问题、“手术刀”根治痼疾，发现存在“四重四轻”倾向：重程序合规轻群众口碑，重痕迹管理轻实际成效，重短期整改轻长效机制，重数据漂亮轻民生冷暖。如某次环保督察迎检中，投入200万元制作迎检展板，但群众反映的污水管网渗漏问题却久拖未决。为此，建立“问题清单动态销号制”，实行挂牌督办一过程跟踪一群众评议”闭环管理，推动58个“老大
17、难”问题限期清零。在公务接待中创新“廉政灶”制度，规定接待餐费人均不超过60元，剩余食材用于养老院加餐，既杜绝“舌尖浪费”又传递“舌尖温暖”。三、制度创新提质效，智慧监督树新风在工程招投标领域推行“三色管理”：绿色通道加快民生项目审批，黄色预警纠正轻微违规行为，红色叫停严查利益输送问题。某市政道路改造工程原预算2.5亿元，通过“设计方案比选+造价四方会审”，在保证质量标准前提下压减投资6万元，工期缩短60天。在公务出行管理中创新“共享用车模式，将分散在42个部门的车辆整合调度，利用率提升75%,年节省运维费用280万元。这些实践犹如“庖丁解牛”，在制度刚性约束与治理效能提升间找到最佳平衡点。四
18、薪火相传育新苗，固本培元筑根基实施年轻干部“青廉工程”：开展“重走挑粮小道”体验教学，组织“廉政家书”撰写活动，设立“驻村第一书记”实践课堂。某90后干部在挂职期间，推动建成“智慧养老服务中心”，通过“一键呼叫系统救助独居老人36人次，其事迹被人民日报专题报道。在机关内部推行“导师廉政谈话”制度，老同志每月与新入职干部“同读廉政家训、共访红色基地、齐解民生难题”，帮助45名青年干部扣好“第一粒扣子”。这深刻启示，作风建设既要“猛药去痛”，更需“润物无声”，方能培育“不想腐”的思想自觉。作风建设永远在路上，清廉建设没有休止符。当以“越是艰险越向前的斗争精神、“咬定青山不放松”的战略定力，让八项
19、规定精神化作“源头活水”，滋养新时代全面从严治党参天巨木，以风清气正的政治生态迎接中华民族伟大复兴的壮阔征程。r研讨材料、心得体会篇JU以“清正”之笔绘就作风德设新匐卷习近平总书记在党的二十大报告中强调：“作风建设永远在路上，必须常抓不懈、久久为功。近期通过深入学习2025年中央八项规定精神学习教育部署要求，我深刻体会到，作风建设既是全面从严治党的“压舱石”，更是凝聚党心民心的“连心桥结合当前反腐败斗争新形势，我以“清正”二字为切入点，谈三点体会：一、以“风清则气正”为基，筑牢思想防线一要深学细悟，夯实理论根基。近期，中央纪委全会提出“深化风腐同查同治”要求，这与中央八项规定精神一脉相承。学习
20、过程中，我以习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编为重点，结合“影子股东”“期权腐败”等新型案例，深刻认识到“四风”与腐败互为表里、同根同源。正如古人云：“堤溃蚁孔，气泄针芒”，思想防线一旦松动，就会给腐败滋生可乘之机。二要以史为鉴，传承廉洁基因。从范仲淹“先天下之忧而忧”的家国情怀，到于谦“粉骨碎身浑不怕，要留清白在人间”的铮铮铁骨，中华优秀传统文化中的廉洁基因，正是新时代党员干部修身律己的精神富矿。三要警钟长鸣，强化底线思维。近期某省通报的“一把手”违规收受虚拟货币案警示我们：面对“围猎”手段隐形变异，必须时刻保持“不畏浮云遮望眼的政治定力，严防“小节失守演变为“大节不保二、以“气正则
21、心齐”为要，锤炼实干作风一要破除形式主义，为基层松绑减负。今年中央印发关于持续推进整治形式主义为基层减负的工作方案，明确要求压减“层层加码”的报表台账。我所在的单位通过建立“督查检查考核负面清单”，将原有32项考核指标精简至18项，让干部从“痕迹管理”中解脱出来，集中精力解决群众“急难愁盼这正应了盐铁论所言：“治大者不可以烦，烦则乱。”二要践行群众路线，厚植为民情怀。在参与乡村振兴帮扶时，我亲眼看到某村通过“阳光村务平台公示低保发放名单，村民扫描二维码即可监督，此类“指尖上的公开”正是落实中央八项规定精神的生动实践。三要崇尚实干担当，激励奋发有为。某市开展“躺平式干部”专项整治，对12名不作为
22、干部予以调岗，同时表彰30名“担当之星”，印证了墨子中“士虽有学，而行为本焉”的哲理作风建设最终要落脚于“行”。三、以“心齐则事成”为纲，凝聚奋进合力一要健全制度机制，扎紧权力笼子。某省试点“公务接待扫码支付”系统，实现消费金额、事由、人员自动核验，用科技手段杜绝超标接待。这让我联想到唐代“三省六部制”的权力制衡智慧，制度创新始终是防治“四风”的关键。二要强化监督合力，织密防控网络。近期某央企构建“纪检+审计+财务”联合监督体系，通过大数据比对发现3起公款旅游线索，彰显了“众人拾柴火焰高”的监督效能。三要培育廉洁文化，涵养政治生态。我单位开展的“青松讲堂”活动，邀请老党员讲述“半条被子”“背着
23、金条乞讨”的红色故事，让党员干部在“润物细无声”中坚定理想信念，正如王冕诗云：“不要人夸颜色好，只留清气满乾坤。”“清则心境高雅，正则百毒不侵。”中央八项规定精神既是党员干部的“紧箍咒”，更是“护身符”。新征程上，我们必须以“越是艰险越向前”的斗争精神，将作风建设进行到底，让清风正气充盈新时代共产党人的精神家园。支流研讨发言提纲篇六J为深入贯彻落实党的二十大精神，持续深化作风建设，根据上级党委统一部署，我认真学习了2025年中央八项规定精神学习教育实施方案及相关文件。通过系统学习、深入研讨和实践反思，深刻认识到中央八项规定是新时代党的作风建设的重要遵循，是推进全面从严治党的关键举措。现将学习心
24、得汇报如下：一、以学铸魂，深刻把握中央八项规定精神的核心要义中央八项规定不是简单的行为规范，而是新时代党的建设的重要政治任务。通过学习习近平关于全面从严治党论述摘编党的作风建设十六讲等理论著作，我深刻认识到：八项规定是密切联系群众的“连心桥“，是改进工作作风的“手术刀“，是规范权力运行的“紧箍咒”。从历史维度看，八项规定开启了新时代作风建设的新篇章。过去十年间，全国查处违反中央八项规定精神问题76.9万起，处分68.3万人，这组数据彰显了党中央抓铁有痕、踏石留印的决心。从现实维度看，当前“四风”问题隐形变异、反弹回潮风险依然存在，必须以“永远在路上”的执着持续深化作风建设。学习过程中，我系统梳
25、理了习近平总书记关于作风建设的重要论述，重点把握“三个统一“：一是坚持思想建党与制度治党相统一，二是坚持问题导向与目标引领相统一，三是坚持继承传统与改革创新相统一。这些理论成果为我们推进作风建设提供了根本遵循。二、以学增智，创新运用作风建设的科学方法论在学习实践中，我深刻体会到中央八项规定精神蕴含的辩证思维和科学方法。通过运用“三个结合”工作法，有效提升了学习实效：集中学习与个人自学相结合。制定详细学习计划，每周固定3个学时开展专题学习，同时建立“晨读晚练”制度，每天利用1小时研读原著。通过“学习强国“平台累计学习286学时，撰写读书笔记3.2万字。理论学习与实践调研相结合。围绕基层减负、公务
26、接待等重点问题开展专项调研，深入6个县直部门、12个乡镇走访座谈，形成关于改进文风会风的调研报告，提出15条整改建议。正向激励与反面警示相结合。组织观看作风建设永远在路上警示教育片，剖析23个典型案例，同时开展“作风建设标兵“评选活动，树立5个先进典型，形成鲜明导向。三、以学促干，推动作风建设落地见效作为一名党员领导干部，我始终将中央八项规定精神作为履职尽责的根本准则，在“三个强化”上下功夫：强化政治担当。严格执行“第一议题”制度，将中央八项规定精神纳入党委会议事规则，全年专题研究作风建设8次。建立“责任清单+问题台账“管理机制，对12个重点领域开展专项督查。强化自我革命。带头签订作风建设承诺
27、书，主动报告个人事项3次。建立“八小时外”监督机制，接受群众监督电话21次，整改问题7个。在民主生活会上查摆“四风”问题5项，制定整改措施12条。强化制度建设。牵头修订公务接待管理办法会议费管理规定等制度8项，建立“四风”问题预警机制，运用大数据分析平台筛查可疑票据237张。推行“无会周”无扰日”制度，精简文件34%,压缩会议时长28%o通过此次学习教育，我深刻认识到作风建设没有休止符，必须常抓不懈、久久为功。下一步，我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深化中央八项规定精神的学习贯彻，以过硬作风推动各项工作高质量发展，为全面建设社会主义现代化国家贡献力量。（交流研讨材料第七）20
28、25年中央八项规定精神的深入贯彻，是新时代推进全面从严治党向纵深发展的关键抓手。面对新形势下的风险挑战，必须坚持“严”的主基调不动摇，以更高标准、更实举措、更硬作风，靶向纠治“四风”顽疾，推动作风建设从“治标”向“治本”跃升，为经济社会高质量发展营造风清气正的政治生态。一、强化监督执纪，织密作风建设防护网（一）完善监督机制，实现全域覆盖一要建立“纪检+审计+财政”联动监督体系，每季度开展“三公”经费交叉审计；二要推行“四风”问题线索“直报直查”机制，基层监督员可直接向上一级纪委监委反映问题；三要实施“智慧监督”工程，整合公务用车GPS、餐饮发票等12类数据构建预警模型。某省通过大数据分析发现违
29、规公务消费线索34条，问责处理21人。（二）创新监督手段，提升监管精度一要推广“扫码监督”平台，群众可通过手机扫描二维码实时举报作风问题；二要在重点场所安装“电子哨兵”，自动识别公车违规停放、超标准接待等行为；三要运用区块链技术建立公务消费存证系统，实现全流程可追溯。某市运用ETC数据比对发现公车私用问题7起，追缴费用5.2万元。（三）强化问责力度，形成震慑效应一要坚持“一案双查”，既追究当事人责任，又倒查领导管理责任；二要建立典型案例“季度通报”制度，点名道姓曝光违规人员；三要实行“作风问题累积记分制”，年度记满12分者予以组织调整。某县全年通报曝光典型案例15起，党纪政务处分23人。（四）
30、加强协同联动，凝聚监督合力一要建立纪检监察与组织、宣传等部门定期会商机制，每半年研判作风动态；二要开展“清风系列专项行动，聚焦重要节点开展明察暗访；三要完善社会监督激励机制，对实名举报查实者给予最高1万元奖励。某地通过群众举报查实违规收送礼品问题9起，发放奖励金3.8万元。二、深化基层减负，激发干事创业新动能（一）整治形式主义，破除“指尖”负担一要清理冗余政务APP,县级以下单位保留数量不超过5个；二要建立工作群“准入备案”制度，未经审批不得新建工作群；三要推行“无纸化办公3.0版“，非涉密文件线上流转率达95%以上。某市开展“群瘦身”行动，解散僵尸群、重复群1300余个。（二）优化督查考核，
31、杜绝过度留痕一要实行督查检查“年度计划+动态审批”制度，临时新增事项须经党委常委会审议；二要推广四不两直暗访机制，占比不低于督查总量的60%;三要建立考核数据共享平台，避免多头重复填报。某省整合考核指标32项，基层填表压减50%。（三）规范调研活动，提升工作实效一要建立调研任务“清单管理”制度，无明确主题的调研一律叫停；二要推行“蹲点调研法”，领导班子成员每年至少开展1个月蹲点调研；三要实行调研成果“三审”机制，确保对策建议可转化、可落地。某央企领导班子形成高质量调研报告28篇，推动解决基层难题45项。（四）加强资源倾斜，夯实基层基础一要建立“基层减负专项资金”，用于改善乡镇办公条件和干部待遇
32、二要实施“年轻干部下沉计划”，新入职公务员须在村（社区）锻炼1年；三要完善容错纠错机制，明确12种不予追责情形。某县投入800万元改造乡镇便民服务中心，群众满意度提升至93.6%o三、推动数字赋能，创新作风建设新路径（一）建设智慧平台，提升管理效能一要开发“作风建设一张图”系统，实时展示各地作风指数排名；二要建立“四风”问题智能预警模型，自动识别异常消费行为；三要推行“云监督”模式，通过物联网设备监测办公用房使用情况。某市运用Al技术发现超标准使用办公用房问题7处，整改面积230平方米。（二）深化数据共享，打破信息孤岛一要打通财政、税务等8个部门数据接口，构建公务消费全链条监管网络；二要建立
33、干部作风“数字画像”，集成考核、信访等12类数据形成综合评价；三要推广“区块链+政务服务”，确保审批流程不可篡改。某省通过数据共享减少证明材料提交量65%o（三）创新教育形式，增强警示实效一要开发VR廉政教育系统，还原“四风”问题典型案例场景；二要制作“作风建设微课堂”系列短视频，每周推送至党员干部手机端；三要开展“云端警示教育大会”，实现10万人同步在线观看。某单位VR廉政教育基地建成后，累计接待参观者1.2万人次。（四）优化服务流程，提升群众获得感一要推行“一窗通力、”改革，群众办事材料压减40%;二要建立“办不成事”反映窗口，专人专岗解决疑难问题；三要实施政务服务“好差评”制度，差评整改
34、率达100%。某市政务服务中心群众投诉量同比下降62%,好评率达98.5%。（交流发言材料及心得体会篇人）绿水青山映初心清风正气润九州中央八项规定精神引领生态文明猥设新实践一、生态监督织密网守护碧水蓝天（一）碳权交易筑篱笆数字赋能防猫腻某省2025年建成“区块链碳交易平台”，实时追踪L2亿吨碳配额流向。如周易“观乎天文以察时变”，某企业虚报减排数据被智能合约自动冻结交易，涉案金额8600万元。某市将重点排污单位监测数据上链存证，环境诉讼取证时间缩短70%,相关经验写入联合国环境规划署报告。（二）空天地海一体化立体监督现原形某流域部署678个智能传感浮标，形成“水下天眼”监测网络。这印证了文心雕
35、龙“登山则情满于山，观海则意溢于海”的治理情怀，某市通过卫星热成像发现偷排废气企业9家，问责环保干部12人。某自然保护区运用声纹识别技术，破获非法盗猎案件23起，救护珍稀动物数量创十年新高。（三）绿色审计亮利剑生态账本见真章2025年全国首轮领导干部自然资源资产审计，运用遥感技术核查造林面积，某县虚报3万亩被严肃问责。如资治通鉴“取之有度，用之有节”，某市建立“生态GDP核算体系”，将环保绩效与干部晋升挂钩，推动关停高耗能企业47家，空气质量优良天数增加60天。二、制度创新固根本护航绿色发展（一）环保督察智能化问题整改全留痕某省开发“督察问题智能图谱”，同类问题复发率降至3%以下。这践行了商君
36、书“圣人不法古，不修今”的改革精神，某市运用无人机集群开展环保“飞行检查”，发现问题点位数是人工巡查的12倍。某流域建立“整改数字李生系统”，实时模拟生态修复进度，工程延期率从25%降至2%。（二）生态补偿透明化青山绿水有价签某省建立“碳汇交易智能合约平台”，农户造林可自动获补偿。如齐民要术“顺天时，量地利”，某县通过区块链技术实现生态补偿秒到账，带动村民种植经济林12万亩。某市创新“生态信用分”，企业环保表现可兑换低息贷款，绿色信贷规模突破300亿元。（三）跨境环保筑屏障国际合作树标杆中缅边境“数字界河”工程2025年建成，实时共享跨境污染数据。这彰显了孟子“亲仁善邻”的大国担当，某跨国水电
37、站项目应用“廉洁工程标准”，节省资金4.3亿元用于生态移民。我国主导制定的绿色一带一路标准被37国采纳，相关技术输出创造外汇收入12亿美元。三、文化浸润育新风共筑生态文明（一）生态教育进课堂绿色基因代代传某省编写AR版大禹治水教材，学生扫描课本可体验治水工程。如劝学“蓬生麻中，不扶自直”，某市建立“青少年生态法庭”，模拟审判污染案件，覆盖学生30万人次。某乡村小学用废弃农药瓶制作廉政雕塑，作品获国际环保艺术展金奖。（二）非遗技艺焕新生传统智慧启今人某竹编非遗传承人创作清风竹韵系列，竹片刻廉政格言销往20国。这诠释了考工记“天有时，地有气，材有美，工有巧”的生态智慧，某陶艺大师用污染河泥烧制廉政
38、花瓶，带动治理河道12公里。某少数民族将环保谚语谱成山歌，短视频播放量破5亿次。（三）家风乡约融绿意文明新风扑面来某市修复明代生态乡约碑林，开展“绿色家训”评选。如朱子家训“勿饮过量之酒，勿贪意外之财”，某村建立“生态积分银行”，村民垃圾分类可兑换有机化肥。某县将环保条款写入村规民约，创新“生态红白理事会”，简办婚丧节省资金用于植树造林，累计造林面积相当于3个西湖景区。从智能传感守护江河脉动，到量子计算破解环保迷局；从生态GDP重塑政绩观，到绿色家训滋养文明乡风，中央八项规定精神在绿水青山间奏响了“人与自然和谐共生”的时代强音。当无人机掠过新绿的山林，当区块链记录下每一克碳汇，我们看见制度优势与科技力量碰撞出的璀璨火花。站在建设美丽中国的新起点，要以“功成不必在我”的境界、“咬定青山不放松”的韧劲，让八项规定精神在生态文明建设中绽放异彩，为共建清洁美丽世界贡献东方智慧，在锦绣山河间书写不负人民的时代答卷。
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