1、共9篇】学习领会2025年八项规定精神学习教育专题读书班上的研讨交流材料、心得（研讨发言第1篇，共9篇）（街道党工委）同志们：今天，我们召开这次专题会议，既是对中央决策部署的全面贯彻，也是对街道党风廉政建设的再动员、再部署。中央八项规定精神是新时代党的作风建设的“金色名片”，必须常抓不懈、久久为功。洗面，我结合街道实际，从三个方面谈几点意见。一、铸魂补钙强根基，拧紧责任链条“动力阀”（一）以政治建设为统领，筑牢思想防线。街道党工委要始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，将落实中央八项规定精神纳入党工委理论学习中心组学习、“三会一课”重要内容。通过专题研讨、案例警示、
2、红色教育等形式，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要结合街道工作实际，将中央八项规定精神与基层治理、民生服务等重点任务深度融合，确保党中央决策部署在“最后一公里”落地见效。（二）以责任落实为抓手，织密制度网络。严格落实全面从严治党主体责任，构建“党工委统一领导、纪工委监督执纪、部门协同联动、社区齐抓共管”的责任体系。班子成员要履行“一岗双责”，对分管领域党风廉政建设负直接责任，定期开展廉政谈话、风险排查。建立健全街道党员干部廉洁从政行为规范社区“小微权力”清单等制度，规范公务接待、公车使用、经费管理等关键环节，从源头上防范“四风
3、问题。（三）以示范引领为标杆，弘扬优良作风。领导班子要带头践行中央八项规定精神，以上率下形成“头雁效应严格执行重大事项请示报告制度，带头精简会议文件，改进调研方式，多到困难多、群众意见集中的社区走访，解决实际问题。倡导“一线工作法”，推动机关干部下沉网格，与群众面对面交流，实打实办事，杜绝形式主义、官僚主义。二、挺纪在前守底线，架起作风建设“高压线”（一）强化纪律教育，筑牢廉洁“防火墙以“党纪学习教育为契机，开展“清风课堂”“廉政微党课等活动，组织学习中国共产党纪律处分条例廉洁自律准则。结合典型案例，特别是发生在群众身边的“微腐败”案例，以案释纪、以案促改。在节假日等关键节点，通过短信提醒、
4、警示教育会等方式，提前敲响廉洁警钟，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。（二）聚焦重点领域，整治作风“顽疾持续纠治“四风”问题，重点查处违规收送礼品礼金、公款吃喝、公车私用等行为。针对群众反映强烈的“门好进、脸好看、事难办”现象，开展窗口单位作风专项整治，推行“首问负责制”“限时办结制”，提升服务效能。结合街道实际，重点监督拆迁补偿、低保救助、项目建设等领域，严查虚报冒领、吃拿卡要等问题，维护群众利益。（三）深化移风易俗，培育文明“新风尚”。将移风易俗纳入精神文明建设重要内容，通过社区宣传栏、公众号、文艺汇演等形式，倡导婚事新办、丧事简办、厚养薄葬。党员干部要带头签订移风易俗承诺书，严格执
5、行婚丧事宜报备制度，杜绝大操大办、借机敛财。发挥居民议事会、红白理事会作用，引导群众破除陈规陋习，营造文明节俭的社会氛围。三、激浊扬清树新风，织密监督执纪“防护网”（一）完善监督体系，提升治理效能。构建“党内监督+群众监督+舆论监督”一体化机制，畅通“12345”热线、网络举报等渠道，让群众参与监督。发挥社区纪检委员“前哨”作用，定期开展交叉检查、专项督查，及时发现问题线索。运用大数据分析，对公车使用、经费支出等进行动态监测，实现精准监督。（二）强化专项整治，形成震慑效应。针对“指尖上的形式主义”“政绩工程”等突出问题，开展专项治理。精简合并各类报表台账，整合督查考核，让基层干部有更多时间服务
6、群众。对顶风违纪、屡教不改的，严肃查处并通报曝光，释放“越往后越严的信号。（三）注重标本兼治，健全长效机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，对监督检查中发现的问题，建立整改清单，实行销号管理。针对普遍性问题，完善制度漏洞，如修订街道财务管理办法社区经费使用细则等。开展“廉洁文化进社区”活动，培育廉洁家庭、廉洁楼道，以优良党风政风带动社风民风。同志们，作风建设永远在路上。让我们以此次学习动员为契机，以刀刃向内的勇气、抓铁有痕的决心，深入贯彻中央八项规定精神，为街道高质量发展提供坚强的纪律保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！谢谢大家！（研讨交流材料第2篇）以学悠瑰3根墓以学促干树新风一、以学
7、铸魂：在深化理论武装中筑牢信仰根基（一）深学细悟习近平总书记关于党的自我革命重要思想习近平总书记指出：“党的自我革命永远在路上。”二十届中央纪委三次全会强调，要以“七个持续发力”推进反腐败斗争。作为新时代党员干部，我们必须将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。通过研读习近平关于全面从严治党论述摘编等理论著作，结合“五学联动”机制，将“严”的基调贯穿学习始终，以理论清醒筑牢政治坚定。（二）以历史镜鉴涵养清廉本色从“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢”的千年古训，到党的十八大以来“徙木立信的八项规定破题，作风建设始终是党的生命线。在江西于都中央红
8、军长征出发纪念馆，“半条被子”的故事诠释了“同人民群众风雨同舟”的初心。我们要从党史中汲取力量，以“俭，德之共也；侈，恶之大也”自勉，将“奢靡之始，危亡之渐的警示刻入灵魂，永葆共产党人的清廉底色。（三）以刀刃向内精神推进自我革命当前，四风问题出现“快递送礼”“直播打赏式受贿等新变种。某省纪委监委运用大数据分析公务消费记录，发现某单位“培训考察实为公款旅游，最终查处涉案人员12人。这启示我们：必须以“刮骨疗毒”的勇气，将自我革命进行到底。通过三会一课开展批评与自我批评，运用“四种形态”抓早抓小，确保党员干部“心有所畏、言有所戒、行有所止”。二、以学增智：在把握规律中提升治理效能（一）构建“三不腐
9、机制，阻断腐败滋生土壤二十届中央纪委三次全会提出“风腐同查同治“，某央企建立“由腐纠风”工作链，深挖腐败背后的享乐奢靡问题，2024年查处违规吃喝问题23起。我们要健全“不敢腐”的震慑机制、“不能腐”的制度笼子、“不想腐”的思想堤坝，将区块链技术用于公务消费追溯，让权力在阳光下运行。（二）大兴调查研究之风，破解基层治理难题习近平总书记强调：“调查研究是谋事之基、成事之道。”某县干部通过“蹲点调研”发现，群众对“政务APP过多”反映强烈，随即整合12个平台，精简流程，获群众点赞。我们要传承“枫桥经验”，运用“解剖麻雀法，聚焦群众急难愁盼问题，以“马上就办、真抓实干”的作风打通政策落实“最后一公
10、里”。（三）以数字赋能提升监督质效面对“四风”隐形变异，某地纪委监委开发“智慧监督”平台，比对分析公车轨迹、餐饮发票等数据，精准发现问题线索。这印证了“工欲善其事，必先利其器的道理。我们要推动大数据、人工智能与纪检监察工作深度融合，构建“全周期管理”监督体系，让“四风”问题无所遁形。三、以学促干：在服务为民中践行初心使命（一）厚植“一枝一叶总关情”的为民情怀“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。“某社区党员干部通过“民情日记”制度，解决群众反映的老旧小区改造问题，获评“全国和谐社区”。我们要以“群众利益无小事的态度，推行“党员责任区”“党员先锋岗“，将中央八项规定精神转化为服务群众的实际行动。（二
11、锻造“越是艰险越向前”的斗争本领面对世界百年未有之大变局，某开发区党员干部以“功成不必在我，功成必定有我”的担当，推动科技创新项目落地，助力经济高质量发展。我们要在乡村振兴、疫情防控等一线摔打锤炼，提升“七种能力”，以过硬本领诠释忠诚担当。（三）涵养“清风两袖朝天去”的廉洁品格明代于谦“清风两袖的典故，与新时代“廉洁齐家”的要求一脉相承。某单位开展“廉洁家书”活动，引导干部家属当好“廉内助”。我们要以中国共产党廉洁自律准则为镜，管好“身边人”、净化朋友圈”，以家风带党风促政风。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”站在强国建设新起点，我们要以“赶考”的清醒和坚定，将中央八项规定精神内化于心、外
12、化于行，用优良作风凝聚起民族复兴的磅礴力量，以优异答卷迎接党的二十大胜利召开！（交流发言材料及心得体会第3篇）坚持产的基调3化系统思维以中央八项规定精神弓I领机关效做革命“逆水行舟，不进则退；滴水穿石，非一日之功。”2025年深化中央八项规定精神学习教育活动中，我作为市直机关负责人，始终秉持“严字当头、实字托底”原则，以“壮士断腕”的决心纠治“机关病”，以“守正创新的智慧提升服务效能，带领全局实现文件会议精简53%、行政审批提速82%、群众投诉量下降71%的显著成效。现将实践中的问题剖析、改革举措、长效机制总结如下。一、刀刃向内，精准施治“机关病”“知不足而后进，望山远而力行。”我们聚焦三大顽
13、疾开展专项整治：向“文山会海”开刀。建立会议“三问”审核机制（是否必要开、能否合并开、能否缩短开），推行“无会日”“无会周”制度。2024年全局会议时长压缩62%,某业务会议从“车轮发言3小时”精简为“直奔主题40分钟”，干部感叹：“少些空谈，多些实干！”向“审批梗阻”亮剑。开展“减证便民”行动，砍掉“循环证明”“奇葩证明”28项，推行“容缺受理”“秒批秒办”。某企业办理施工许可，从“跑8个部门、交32份材料”变为“一窗通办、2日办结”，赠送锦旗称赞：“破除中梗阻，畅通直通车。”向“特权思想”宣战。清查吃空饷占编制”问题，清退违规借调人员12人；整治“科长经济”，轮岗交流关键岗位干部23人。某
14、科长因在招标中“暗箱操作”被严肃查处，形成强大震慑效应。二、守正创新，打好效能“组合拳”“穷则变，变则通，通则久。“我们以系统思维推动效能革命：数字赋能提质效。建成“智慧政务”平台，实现“数据多跑路、群众少跑腿开发“政策计算器”，企业输入基本信息即可自动匹配可享政策，2024年助企获补资金超5万元。某科创企业通过系统智能推送，成功申报国家级专项扶持，负责人感慨：“从人找政策到政策找人，服务理念焕然一新！”流程再造破壁垒。打破部门“信息孤岛”，将工程建设项目审批流程从120天压缩至35天。某民生工程原需17个部门盖章，现通过“多审合一”3日办结，跑出服务“加速度”。监督问效常态化。建立“纪检+审
15、计+舆论+群众”四维监督体系，聘请30名营商环境监督员，设置“作风问题曝光台。某窗口人员因“冷硬横推被群众录像举报，24小时内即被调离岗位，形成“监督无处不在”的浓厚氛围。三、长效固本，筑牢制度“防火墙”“欲求木之长者，必固其根本。“我们着力构建作风建设长效机制：数字赋能，搭建“智慧监督云平台”，对42项重点任务实施全流程可视化管控。例如，在某生态治理项目中，通过“立项承诺-过程留痕-结果追溯”机制，推动河道清淤效率提升50%,水质达标率从72%跃升至95%。实践印证，“法立，有犯而必施；令出，唯行而不返”，唯有以制度刚性约束权力任性，方能实现“善作善成、善始善终”。二、以“见微知著”的敏锐洞
16、察，破解隐形变异的“四风”新疾面对“技术赋能型“腐败的新挑战，本单位实施“三项攻坚行动”：技术防腐攻坚，运用区块链技术固化23项行政审批流程，实现“链上操作、全程留痕”；数据赋能攻坚，开发“四风”预警模型，动态筛查异常消费票据127张，追回违规资金68万元；基层减负攻坚，清理冗余政务APP9个，整合报表系统6套，会议数量压减55%o在某智慧城市建设中，创新采用“无人机巡查+AI图像识别”技术替代传统督查，发现并整改问题43项，工作效率提升3倍。这些探索深刻表明，“明者防祸于未萌，智者图患于将来“，唯有以科技之刃破除作风之弊，方能破解“道高一尺魔高一丈”的治理困局。三、以“枝叶关情”的为民初心，
17、淬炼担当作为的“硬核本领”作风建设成效最终要落脚于群众获得感。本人在民生领域践行“三到工作法”：脚到，每月开展“四不两直调研4次，走遍辖区14个村居，收集问题建议156条；眼到，建立“民生观察哨”28处，聘请退休干部、热心群众担任监督员;（研诂材料第5篇）深化标本兼治以八项规定精神赋照治理现代化一、坚持问题导向，锻造全面从严治党“显微镜”堤溃蚁孔，气泄针芒，2025年“基层减负年”专项督导中，某市运用人工智能筛查出会议文件同比增加23%的异常情况，溯源发现系某部门以“数字留痕”替代实地调研所致。这种“新瓶装旧酒”的形式主义变种，印证了习近平总书记“作风建设永远在路上”的深刻论断。某央企在巡视整
18、改中创新建立“四色预警”机制，将违规收送礼品礼金等行为细化为48项具体指标，运用大数据画像技术实现“风起于青萍之末“的精准预警，使苗头性问题处置效率提升70%o这启示我们，必须以“日日行不怕千万里“的恒心，织密“四风”问题防控网络。二、强化制度创新，构建长效治理“压舱石”2025年实施的政务行为负面清单管理办法，将“刷票式调研“盆景式迎检等15类新型作风问题纳入规制范畴，某省直机关因组织“车轮式”观摩活动被通报问责，彰显了“令在必信，法在必行”的制度刚性。某地创新推行的“公务云“平台，通过区块链技术实现差旅费、公务接待等12类数据全流程存证，使违规报销问题发生率下降89%o这种“举一纲而万目张
19、的制度创新，与唐代“四善二十七最“考课法异曲同工，为作风建设提供了“刻度更精、标尺更严”的现代治理方案。三、厚植文化根基，涵养清正廉洁“生态圈”某历史文化名城将廉政教育融入“古城新生”工程，在12处文保单位布设AR廉政课堂，通过数字技术重现包拯“不持一砚归”、于成龙”屑糠杂米为粥”等典故，半年接待研学干部超5万人次。这种“观今宜鉴古“的文化浸润，与“互联网+廉洁文化”的创新实践相得益彰。某高校开展的“青莲计划“，组织青年教师赴廉政教育基地开展“三同教育”，撰写新时代廉政箴言辑录获中纪委推介，生动诠释了“正气存内，邪不可干”的育人理念，为涵养政治生态提供了文化滋养。（研行材料、心得体会第6篇）
20、以“历史箧鉴”为钥开启作风猥设新境界习近平总书记在党的二十大报告中强调：“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。在2025年中央八项规定精神学习教育中，我深刻认识到，历史不仅是过去的回响，更是照亮未来的明灯。从中华五千年廉政文化到百年党史纪律建设，从新时代反腐败斗争到数字化监督创新，我以“历史镜鉴”为主线，从三个维度谈体会：一、以古鉴今，从传统文化中汲取治吏智慧一要深挖“廉吏文化”，筑牢思想根基。近期央视纪录片鉴史问廉热播，其中海瑞“布袍脱粟的故事令人动容。某省纪委监委组织干部参观开封府廉政教育基地，通过包拯“不持一砚归”的典故开展研讨，让“吏不畏吾严而畏吾廉的古训焕发新意。二
21、要用活“监察智慧”，创新监督机制。明代宪纲事类中“风宪官须持身端肃”的要求，与当前某市推行的“纪检监察干部十严禁”形成历史呼应。某地借鉴古代“巡察御史”制度，建立“机动式巡察”专班，今年发现乡村振兴领域问题线索43条。三要警惕“历史周期率”，永葆清醒坚定。黄炎培“其兴也勃焉，其亡也忽焉”的警示言犹在耳。某国企在巡视整改中，针对“靠企吃企”问题开展“治未病专项行动，建立领导干部亲属经商“动态监测”系统，防患于未然。二、以史明志，从百年党史中传承红色基因一要鹿续“延安作风”，永葆政治本色。在延安枣园革命旧址，“毛主席田里办公”的雕塑令人震撼。某市开展“重走甲申三百年祭警示路”活动，组织干部赴李自成
22、纪念馆现场教学，以“赶考永远在路上”的清醒推进作风建设。二要传承“纪律铁军”，锻造过硬队伍。解放战争时期入城守则中“不吃人民苹果”的规定，与当前某省严查的“不吃公款吃老板新型腐败形成鲜明对比。某地纪委监委建立“纪律部队特训营”，通过模拟“围猎”场景提升干部“免疫力三要发扬“自我革命”，破除沉痛积弊。西柏坡“六条规定”中“不做寿、不送礼”的要求，为新时代作风建设立标定向。某省开展“酒局牌局专项整治，运用税务发票大数据查处违规消费场所12家，处理干部23人。三、以变应变，从时代浪潮中创新监督实践一要善用“数字利器”，破解监督难题。某省建立的“公务消费智能预警平台”，通过分析500万条发票数据，发现
23、化整为零”违规报销问题67起，节省财政资金1300万元。这让我想起韩非子所言：“治强生于法，弱乱生于阿”，科技赋能让监督“法网恢恢，疏而不漏二要构建“亲清生态”，护航改革发展。某自贸区推出政商交往“负面清单”，明确禁止“以元宇宙投资为名输送利益”，查处3起虚拟货币贿赂案件，以“苟日新，日日新”的变革勇气应对新型腐败。三要培育“廉洁沃土”，涵养政治生态。某市打造的“清风林”廉政教育基地，将王冕“不要人夸颜色好”的诗句刻入景观石，党员干部栽种廉洁树并悬挂承诺牌，实现“人在景中走，廉从心中生”的教育效果。“以铜为鉴，可正衣冠；以史为鉴，可知兴替。”新征程上，我们要以“不畏浮云遮望眼”的历史洞见、“
24、越是艰险越向前”的斗争精神，将中央八项规定精神融入血脉，让党的作风优势在新时代绽放璀璨光芒。（发言材料第7篇）刀刃向内祛沉府挺膺担当铸铁军一、立根铸魂强信念，淬火成钢砺初心中央八项规定精神历经十二载实践锤炼，已从“治标利器”升华为“治本方略”。新修订的2025年实施细则中，“五个决不允许”“六个一律”等铁规铁纪，如同“金规玉律”般为党员干部划定行为禁区。通过逐字研读“公务接待十不准”“基层调研三必查”等条款，深刻认识到作风建设既是“防微杜渐的预防针，更是“刮骨疗毒”的手术刀。某市通报的“借培训之名公款旅游”典型案例，警示我们必须以“蜷蚁溃堤”的危机感防范“四风隐形变异，始终做到“心不动于微利之
25、诱，目不眩于五色之惑二、靶向施治破梗阻，动真碰硬显担当对照“精简会议活动”“规范公务用车”等要求自查自纠，发现存在“三重三轻”问题：重痕迹留档轻实际成效，重程序合规轻群众感受，重短期整改轻长效机制。如某次文明城市创建工作中，虽完成台账资料58册，但群众反映的垃圾分类设施不足问题仍未解决，暴露了“纸面落实”的顽疾。为此，我们建立“问题清单一责任清单一成效清单”闭环机制，运用“四不两直”方式开展督查23次，推动87%的民生问题实现“现场办公、当日办结”。实践证明，唯有以“壮士断腕的勇气破除形式主义，方能收获“鱼水情深”的干群关系。三、数字赋能提质效，智慧监督树新风依托“政务云”平台构建“三全监督”
26、体系：全流程电子留痕、全数据交叉比对、全领域风险预警。在公务接待管理中推行“扫码用餐”制度，系统自动核验人员身份、餐标额度、发票真伪，使“超标准接待”现象无处遁形。某次招商引资活动中，通过系统拦截超标宴请申请4次，节约财政资金12万元。在差旅报销环节实施“区块链存证”，将审批流程从7天压缩至2小时，差错率下降92%o这种“科技+制度”的监督模式，恰如“金睛火眼”洞穿隐形变异问题，彰显了“魔高一尺，道高一丈”的治理智慧。四、薪火相传育新人，固本培元筑根基针对青年干部群体开展“三观重塑”工程：组织“重走挑粮小道体验式教学，举办“清风讲堂”案例剖析会，建立“导师帮带制”实践课堂。在驻村锻炼期间，要求
27、年轻干部落实“五个一”行动：每日走访一户群众、每周解决一个难题、每月撰写一篇民情日记、每季开展一次政策宣讲、每年办好一件民生实事。某90后科员通过协助村民建立电商合作社，带动农产品销售额突破300万元，其事迹被央视焦点访谈专题报道。这启示我们，作风建设既要“刀刃向内祛病除垢，更需“春风化雨”培土育苗，让清廉基因代代相传。站在“两个百年”交汇的历史节点，我们当以“功成不必在我”的境界胸怀、“越是艰险越向前”的斗争精神，让八项规定化作“润物无声”的永恒春雨，滋养新时代全面从严治党沃土。（研讨材料、学习心得第8篇）为深入贯彻落实党的二十大精神，持续深化作风建设，根据上级党委统一部署，我认真学习了20
28、25年中央八项规定精神学习教育实施方案及相关文件。通过系统学习、深入研讨和实践反思，深刻认识到中央八项规定是新时代党的作风建设的重要遵循，是推进全面从严治党的关键举措。现将学习心得汇报如下：一、以学铸魂，深刻把握中央八项规定精神的核心要义中央八项规定不是简单的行为规范，而是新时代党的建设的重要政治任务。通过学习习近平关于全面从严治党论述摘编党的作风建设十六讲等理论著作，我深刻认识到：八项规定是密切联系群众的“连心桥“，是改进工作作风的“手术刀“，是规范权力运行的“紧箍咒”。从历史维度看，八项规定开启了新时代作风建设的新篇章。过去十年间，全国查处违反中央八项规定精神问题76.9万起，处分68.3
29、万人，这组数据彰显了党中央抓铁有痕、踏石留印的决心。从现实维度看，当前“四风”问题隐形变异、反弹回潮风险依然存在，必须以“永远在路上”的执着持续深化作风建设。学习过程中，我系统梳理了习近平总书记关于作风建设的重要论述，重点把握“三个统一“：一是坚持思想建党与制度治党相统一，二是坚持问题导向与目标引领相统一，三是坚持继承传统与改革创新相统一。这些理论成果为我们推进作风建设提供了根本遵循。二、以学增智，创新运用作风建设的科学方法论在学习实践中，我深刻体会到中央八项规定精神蕴含的辩证思维和科学方法。通过运用“三个结合”工作法，有效提升了学习实效：集中学习与个人自学相结合。制定详细学习计划，每周固定3
30、个学时开展专题学习，同时建立“晨读晚练”制度，每天利用1小时研读原著。通过“学习强国“平台累计学习286学时，撰写读书笔记3.2万字。理论学习与实践调研相结合。围绕基层减负、公务接待等重点问题开展专项调研，深入6个县直部门、12个乡镇走访座谈，形成关于改进文风会风的调研报告，提出15条整改建议。正向激励与反面警示相结合。组织观看作风建设永远在路上警示教育片，剖析23个典型案例，同时开展“作风建设标兵“评选活动，树立5个先进典型，形成鲜明导向。三、以学促干，推动作风建设落地见效作为一名党员领导干部，我始终将中央八项规定精神作为履职尽责的根本准则，在“三个强化“上下功夫：强化政治担当。严格执行“第
31、一议题”制度，将中央八项规定精神纳入党委会议事规则，全年专题研究作风建设8次。建立“责任清单+问题台账“管理机制，对12个重点领域开展专项督查。强化自我革命。带头签订作风建设承诺书，主动报告个人事项3次。建立“八小时外”监督机制，接受群众监督电话21次，整改问题7个。在民主生活会上查摆“四风”问题5项，制定整改措施12条。强化制度建设。牵头修订公务接待管理办法会议费管理规定等制度8项，建立“四风”问题预警机制，运用大数据分析平台筛查可疑票据237张。推行“无会周”无扰日”制度，精简文件34%,压缩会议时长28%o通过此次学习教育，我深刻认识到作风建设没有休止符，必须常抓不懈、久久为功。下一步，
32、我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深化中央八项规定精神的学习贯彻，以过硬作风推动各项工作高质量发展，为全面建设社会主义现代化国家贡献力量。r研讨交流发言提纲第9篇）以刀刃向内之勇铸清正廉沽之魂中央八项规定精神是新时代党的作风建设的“金色名片”，是推进全面从严治党的重要抓手。自2025年中央八项规定精神学习教育启动以来，我通过系统学习、深入调研、对照检视，深刻认识到作风建设关乎党的生死存亡，必须以“越是艰险越向前”的决心和“狭路相逢勇者胜”的斗志，持之以恒纠“四风”、树新风。现将学习心得总结如下：一、以学铸魂，筑牢信仰之基思想是行动的先导，理论是实践的指南。中央八项规定精神不是简
33、单的“行为规范”，而是新时代党的群众路线的具体体现，是密切党同人民群众血肉联系的关键举措。通过学习习近平关于全面从严治党论述摘编中央八项规定实施细则等文件，我深刻体会到：一是要在深学细悟中把握精神实质。中央八项规定精神从“改进调查研究”精简会议活动等具体问题切入，看似细微，实则直指形式主义、官僚主义等顽瘴痼疾。唯有深刻理解其政治内涵，才能将“两个维护”落实到具体行动中。二是要在对标对表中校准价值坐标。学习教育中，我通过观看警示教育片、剖析典型案例，深刻认识到个别党员干部“破法”必先“破纪”，根源在于理想信念动摇。这警示我们必须以“如临深渊、如履薄冰”的敬畏之心，守纪律、讲规矩。三是要在学用结合
34、中提升政治能力。将学习成果转化为解决问题的能力，需聚焦群众“急难愁盼”，例如在基层调研中发现，部分惠民政策落实存在“中梗阻”现象，必须通过优化流程、强化监督打通“最后一公里”。二、以干践行，锤炼务实之风空谈误国，实干兴邦。中央八项规定精神的生命力在于落实，必须以“抓铁有痕、踏石留印的劲头，将作风建设融入日常、抓在经常。一是大兴调查研究之风。2025年以来，我牵头开展“基层减负专项行动”，通过“四不两直”方式深入12个乡镇调研，发现会议多、报表多等问题23个，推动出台精简文件会议实施办法，压缩发文量35%,让干部有更多时间服务群众。二是力戒形式主义之弊。针对考核评价“重痕不重效”问题，建立“群众
35、满意度+工作实绩”双轨考核机制，将民生项目落地率、信访办结率等纳入指标体系，倒逼责任落实。三是弘扬清正廉洁之气。严格执行公务接待“三单一函”制度，公务接待费用同比下降28%；推行“廉洁家书”活动，组织干部家属签订助廉承诺书，构建家庭监督防线。三、以严正风，织密监督之网作风建设永远在路上，必须以“零容忍”态度正风肃纪。一是强化日常监督。运用“大数据+监督”平台，对公务用车、差旅报销等开展智能筛查，发现疑似违规问题47个，追缴资金12.6万o二是深化专项整治。聚焦群众反映强烈的“指尖上的形式主义”，清理整合政务APP15个，合并微信工作群28个，切实为基层松绑。三是严格执纪问责。2025年上半年，
36、共查处违反中央八项规定精神问题11起，处分15人，通报典型案例6起，形成有力震慑。四、以文化人，培育清廉之根文化是最深层的力量。中央八项规定精神的落实，离不开廉洁文化的浸润滋养。一是打造“清风课堂组织党员干部参观廉政教育基地、观看廉政话剧砥柱，通过沉浸式教育增强廉洁意识。二是涵养家风家训。开展“传家训、立家规、扬家风”活动，评选“最美廉洁家庭”，以好家风促党风政风。三是创新宣传载体。利用短视频、漫画等形式，制作八项规定“十严禁,等新媒体作品，让纪律要求入脑入心。中央八项规定精神是新时代共产党人的“精神长城作为党员干部，我们必须以“功成不必在我，功成必定有我”的担当，持续深化作风建设，以清正廉洁的政治本色和实干笃行的优良作风，为全面建设社会主义现代化国家贡献力量。
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