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1、第 1 页 “一带一路”心得体会：一带一路 人才之约 特征码 fRoBtxSUlAwAtbyLgUrY “一带一路”心得体会：一带一路 人才之约 “一带一路”是重大国家战略，是中国对外开放的新渠道，是 经济转型、消化产能的重要栽体。 “一带一路”沿线国家能源储 备丰富，但制造业落后，多数处于工业化早期、中期，这与中 国形成强烈的互补，x 疆作为“丝绸之路经济带”的桥头堡， 面向中亚，在经济互惠合作的条件下，如何发挥地缘优势，建 设与之相适应的人才输送网络，构建人才教育基地，可以成为 亟待配套思考的战略之一。 “国以才立、政以才治、业以才兴” 。从党中央到自治区各级党 委、政府，都把 x 疆人才
2、发展摆上更加重要的战略位置，加快 布局、强力推进。要加强 x 疆人才工作，鼓励人才以各种方式 为 x 疆发展贡献聪明才智。 用好用活人才是 x 疆发展“一带一路”战略的基本要求，也是 人才工作的根本任务。能否用好用活人才的关键在于体制机制， 体制机制的活力在于改革创新。 “对那些把论文写在大地上、把 第 2 页 成果和贡献体现在工作和事业中的专业技术人才进行特殊褒奖” “把用好现在人才作为关键” “不让老实人吃亏、不让综合素质 高能干事的人吃亏、不让长期在一线埋头苦干的人吃亏” “树立 开放的人才观” “善待、善用、善管人才” 。在 x 疆大地开展 “一学一做”的活动浪潮中，伴随着思想解放，人才体制机制 改革和政策创新的步伐加快，束缚人才发展的障碍将被不断打 破。我区坚持党管人才原则，落实科学人才观，不断推进人才 强区战略向纵深推进，大批优秀人才脱颖而出、不断涌现，共 同支撑 x 疆跨越式发展和长治久安两大历史任务早日实现。