20XX年上半年社区办及基层政权工作总结及下半年工作思路.docx

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1、第 1 页 20XX 年上半年社区办及基层政权工作总结及下半年 工作思路 特征码 OqTpmtEdeKDZnHnsUfQc 20XX 年上半年社区办及基层政权工作总结及下半年工作思 路 一、 上半年工作总结 (一) 推进社区组织工作用房建设工作 1、积极配合市局做好历年装修补助经费申请材料缺件补件工作。 20XX-20XX 年,我区共有 17 个社区申请的省、市级社区组织工 作用房装修补助经费申请材料存在缺件的情况,需重新补交材 料。我局积极配合市社区办开展此项工作,认真按照缺件目录, 逐一对照、审核,并督导各有关社区按时、规范地补交相关材 料。 2、努力为 20XX 年新设立社区申请省级装修

2、补助经费。20XX 年 5 月我区新批准设立了 8 个社区,现有 4 个社区需申请省级社 区组织工作用房装修补助经费,我局积极与市社区办沟通协调, 努力为 4 个社区申报省级装修补助经费。 (二)提高社区退岗干部退养费 20XX 年以来我区部分退岗社区干部多次到我局群体访,特别是 第 2 页 去年底今年初以来反映非常强烈,主要诉求是我区目前退养费 标准偏低,不能满足其生活需求,与我市的鼓楼、台江区标准 相差较大,也低于晋安区的标准,强烈要求提高退养费标准, 与鼓楼、台江等城区持平。为切实解决社区退岗干部所反映的 问题,我局专门就此事开展调研,并将调研意见汇总上报区政 府,20XX 年 3 月区

3、政府常委会通过关于提高我区社区退岗干部 退养费的意见,提高后社区退岗干部月增资 300 元。 (三)顺利完成社区工作服务站专职工作人员公开招聘工作 为加强我区社区建设,推进社区工作者队伍职业化、专业化进 程,我局在 4 月初组织开展社区工作服务站专职工作人员公开 招聘工作。本次招聘人数共计 71 人,其中面向社会招聘 36 人, 面向社区“两委”成员、社区服务协管员招聘 35 人。 (四)开展城乡社区协商建设工作 认真贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强城乡 社区协商的意见 (x 办发【20XX】x 号)及 xx 省民政厅 xx 省 社区建设联席会议办公室关于加强城乡社区协商的实施意见

4、 (xx 民建【20XX】x 号)精神,指导各镇街城乡社区开展协商 示建设工作,并要求各街镇结合工作实际,制定具体措施,充 分发挥社区协商作用。 (六)扎实抓好社区其他工作 1、 开展自动售药机进社区为民办实事活动。为解决群众非营 业时间购药难问题,做好社区药品法制服务,我局与区仓山区 第 3 页 市场监督管理局联合组织开展了自动售药机进社区为民办实事 活动。先期对辖区社区情况进行了摸底调查,并实地走访,拟 定下发自动售药机进社区为民办实事活动方案,成立活动领导 小组,分阶段进行推进,采取试点先行的模式,先行先试,派 出专人与试点社区、企业共同选定自动售药机设置点,做好自 动售药机设置备案等工

5、作,积极协调物业做好用电、场地、安 全等保障工作。 2、 按时完成社区自治组织功能建设调研活动。根据区政府 20XX 年度重点调研课题的有关安排,我局联合专业社工机构围 绕“仓山区社区自治组织功能建设”课题,采取实地查看、现 场采访、发放问卷调查、填写社区观察表等形式开展调研活动, 并将调研结果形成报告仓山区社区自治组织功能建设调研报 告按时上报区政府。 3、 做好区人大代表、政协委员意见承办和反馈工作。我局认 真做好区人大代表、政协委员关于提高社区干部待遇、社区减 负等 5 件意见、建议的承办和反馈工作,获得代表们的一致好 评 (七)做好优秀村规民约征集工作 根据民政部办公厅关于开展优秀村规

6、民约、居民公约征 集活动的通知 ,我局向全区范围内征集优秀村规民约。经各镇 街收集上报筛选,仓山镇先锋村、螺洲镇洲尾村、上渡街道江 南社区、临江街道观井社区等四个村居的村规民约能够充分反 第 4 页 映当地自然历史状况、风俗习惯、文化传承、贴近生活、切合 实际、通俗易懂,被选为我区优秀村规民约并向市民政局推荐。 二、下半年工作思路 1、继续做好我区社区工作服务站规范化建设,完善新成立的 8 个社区工作服务站站点建设,积极帮助街镇,争取省、市、有 关经费,促进各街镇社区组织工作用房达标建设项目得到落实。 2、继续开展城乡社区协商建设工作,继续督促各街镇贯彻落实 中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强城乡社区协商的意 见 (x 办发【20XX】x 号)及 xx 省民政厅 xx 省社区建设联席 会议办公室关于加强城乡社区协商的实施意见(x 民建 【20XX】x 号)精神,切实将城乡社区协商工作落到实处。 3、继续加强社区干部队伍建设,按照社区工作者专业化、职业 化的发展要求,健全完善由社区工作者准入制度、管理制度、 教育培训制度、激励保障制度、退出制度等构成的社区工作者 管理体系,打造一支政治素质高、业务能力强、作风扎实、结 构合理、群众认可的社区工作者队伍。

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