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1、第 1 页 中小学人事工作座谈会的发言稿 特征码 wyXeMmYMrDjKajOQgiRj 中小学人事工作座谈会的发言稿 （20XX 年 11 月 3 日） 尊敬的各位领导、朋友们： 大家下午好！今天在这里召开我们西部学区第一次学校人事干 部会，得到了区教委、特别是区教委人事科领导的精心指导， 得到了陈家桥镇中学向校长、谢书记的大力支持，在此我提议 我们用热烈的掌声对各位领导的指导和支持表示衷心的感谢！ 今天，我想表达一个中心：那就是我们人事干部需要树立服务 意识，提高服务质量，做好领导的参谋人，做好教师的贴心人 和大家的放心人，一句话，人事干部工作很琐碎很繁杂很辛苦， 但是我们必须做好。 人
2、事干部工作的对象是人，涉及到人的方方面面和切身利益， 第 2 页 政策性强，所以工作就很繁琐，很复杂，应该说还很艰辛，经 常还要受到老师的不理解，一肚子的委屈还得往肚子里吞。针 对这种情况我们该怎么办？下面我根据二十年的人事工作经验， 想和大家谈三点体会与各位同仁共勉，不当之处，敬请各位领 批评指正。 一、加强学习，不断提升人事干部的综合素质 只有学习才能够不断的进步。特别是我们人事干部。其一是学 习我们的文件。因为我们面临的是人的工作，所以对人的工作 就有各方面的政策，这些政策在不同时间段有不同的操作和时 效性，因此我们必须吃透文件政策。要对政策之间的衔接和政 策的适用范围，前后政策之间的关
3、系，怎样处置后续问题做出 准确的理解和判断。比如常见的就是我们现在的职称计算机和 职称英语的考试政策，变化很多，也很快，那么我们要及时的 准确的去把握这些政策的适用性和时效性。二是向有经验的人 事干部学习，学习更好的先进有经验。人事干部是丰富的资源， 是我们新人事干部学习的宝贵财富。大家在学习之中得到相互 提升。向人事干部学习可以很快了解到政策的延续性，学会处 理错综复杂事情的灵活性。三要学习书本知识。我们一定要多 读点书，读点文学的读点经典的读点教育文摘，读点人事文摘， 不仅提升我们个人的综合素养，同时也提升了我们应对各种临 第 3 页 时事情的处理能力。 总之，我们人事干部要成长为人事政策
4、、工作的专家！ 二、树立三个意识，不断提升自己的工作能力 人事干部工作要树立三个意识：服务意识、质量意识和危机意 识。我们的工作是将上级下达的政策拿来为我们教师服务的。 只要把自己摆在是为教师服务的角度，我们工作的过程就会心 情坦然，为人做嫁衣裳是我们工作的典型写照，心情坦然则嫁 衣越做越好。质量意识就是我们的工作质量。为什么我们有些 人事干部深得人心，而有些干部工作辛苦确得不到教师的理解 呢？这中间很重要的一个就是我们的工作质量问题。有新文件 来了需要及时传达的，则要准确而及时的传达文件精神，传达 的时间是否是第一时间，是否及时，传达精神是否准确不走样 都是我们工作质量的重要指标，一旦传达精
5、神走样，今后再纠 正，则会给以后的工作带来极大的麻烦。服务质量的好坏还有 另一个非常重要的因素则是我们服务的态度。也许我们的工作 很繁琐很累，但是我们一定要保持友好的态度，这样你的不仅 为他人带来了愉快的心情，其实也为自己赚足了良好的人气， 你工作的辛苦不仅能够得到大家的理解，并且您也得到了大家 的尊重。树立危机意识则是对于我们的工作的重要性要有清晰 第 4 页 的认识。我们工作的失误或者是政策执行出现了失误则会为教 师个人利益带来直接的损失，同时也会为社会和单位带来不稳 定隐患。树立了危机意识则强烈的要求我们对自己工作的责任 心。 总之，责任心要贯穿我们工作的全部。而服务意识、质量意识 和危
6、机意识则是我们做好工作的重要前提。 三、做好“三个人” ，争做一名优秀的人事干部 学校人事干部，我认为得要学会做三种人：一是做领导的参谋 人，为领导提出合理建议，帮助领导建立各种有效机制；二是 做教师的贴心人，热心帮助教师，为教师解答政策上的疑问； 三是做大家的放心人，公道正派，不在背后搞小动作。要把每 一项工作做深、做细、做实，积极协助领导创建一个平等、公 开、民主、团结、奋进、健康的和谐校园。牢固树立服务意识， 做好本职工作，努力成为广大教职工满意称职的人事干部，争 做优秀的人事干部。 一所学校只有和谐才能促进教师积极工作，才能培养出符合未 来社会需要的新型人才。学校人事工作在学校工作中有
7、着举足 轻重的地位，它对学校的改革和发展、对教师队伍的建设起着 第 5 页 不可替代的作用。同时，人事工作涉及每一位教职工的切身利 益，关系着校园的和谐建设，关系着办学目标的实现。我们从 事的人事工作，就是在做具体的事，平凡的事、琐碎的事，但 又显得十分重要，是学校工作中必不可少的一项工作。 学校人 事干部要协助领导倡导公平、正义的理念，贴近实际、贴近生 活、贴近师生，做到尊重人、关爱人，营造相互关心、相互理 解、相互支持的良好氛围，为学校创建一个“人人想干事，人 人能干事，人人能干成事，人人能干好事”的和谐校园环境贡 献自己应尽的职责。 另外，为了便于研究和开展工作，我们成立两个工作小组，原 青木学区为一个小组，由晏家敏、冉崇容担任组长；原陈家桥 学区为一个小组，由申崇伟、万丽容担任组长。在今后的工作 中，针对我们西部学校的实际情况，我们要加强学习，实行一 月一次的集中学习制度，这样可以集中学习人事政策、文件精 神，促进西部学校人事走内涵发展，相互学习交流，取长补短， 资源共享，由各校轮流承办。 不当之处，请各位领导和朋友们批评指正！谢谢！