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1、第 1 页 优秀技术人员培训心得体会 特征码 QJStlWyRQZZGFyzYwLmp 优秀技术人员培训心得体会 基于如何推动云南天原实现 20XX 年生产经营目标为前提，集团 公司技术中心组织各分子公司相关管理人员、技术人员在总裁 办会议室进行了为期一天的学习培训，着重讲了如何成为一名 优秀的技术人员所具备的素养和条件，通过此次学习培训，不 仅指明了我在实践工作中前进的方向，更体现了企业发展与技 术相辅相成的重要性。 通过李总提出成为一名技术人员应具备的条件，引出集团公司 在可持续发展过程中坚持的“三创理念” ，说明企业的发展与创 新密不可分，创新基于技术，技术在于人才，人才在于打造。 然而
2、如何成为一名优秀的技术人员是每一个人都应该深思的问 题。 （1） “创新无止境，创新无禁区，创新无权威” 第 2 页 有那么一句话用之于企业发展再合适不过， “你无我有，你有我 优，你优我变” ，一个企业发展立足的根本在于创新优化创 新，由此我想到了集团公司提倡的“三创理念” ，创新无止境， 旨在说明创新是一个不断发展完善的过程，一个企业要取得长 期的成效，创新必须贯穿于企业发展的每一步，不断创新，永 无止境； 创新无禁区，说明创新是一个不断变换角度与区域思考的问题， 正如“山穷水复疑无路，柳暗花明又一村” ，要成为一名优秀的 技术人员，就必须打破思想的禁锢，用天马行空的想法结合技 术发展的各
3、个板块进行思考； 创新无权威，一个企业或一项技术的发展改变，基本都是在原 有的经验总结基础上加以优化和改变，然而随时条件与思想的 变化，技术人员不能一味迷信权威，必须要抱着敢为天下先的 精神打破权威，敢于在原有经验上进行深层次的思考。 （2）创新首先是一种态度，理念决定一切 “我从来就不相信，我早就试过” ，这不仅是一个问题，更是一 种观念。作为一名技术人员，如果连你自己都不相信自己坚持 第 3 页 的东西是对的，或者说我在以前尝试过，但这一点就可以证明 这项技术不能成功吗？这个想法是错误的吗？答案当然是否定 的，一名技术人员在实际工作中必须具备“三敢”精神，敢想、 敢做、敢挑战，只有你自己想
4、了，你自己才会相信，只有你自 己相信了，你才敢去挑战，所以我们每一个人都应该问问自己， 你想了吗？你相信了吗？ “有人告诉我这行不通，比我能干的人都不敢干” ，这是我们在 实际工作中经常遇到问题，有人告诉你的意思是什么呢，谁告 诉你，告诉了你什么，为什么行不通？一名技术人员首先应具 备独立的思想，不被别人的想法所干扰。即使是权威告诉你的， 我们也应该想想为什么，我们也应该思考思考这件事情行不通 的原因在哪里。如果一名技术人员丧失了独立的思想，那就等 于丧失了创新的灵魂。比我能干的人都不敢干？能干是什么， 能干是通过自己的努力不断取得进步和成绩，能干只有相对， 没有绝对，作为一名技术人员，首先应
5、相信自己能，然后坚信 自己敢，只有敢了才会去想，也只有敢了才会去做。 （3）理论与实践相结合，注重实践 成为一名优秀的技术人员，首先应具备丰富的理论知识，其次 运用于实践，这看似是一个简单的问题，但其中所包含的问题 第 4 页 却是值得我们思考的问题，理论于什么，理论于持之以恒的学 习，只有持之以恒了，才能够不断积累，不断增强，那么这就 为我们提出一个坚持的挑战。其次在运用于实践的过程中，必 须不断总结、不断提升，能够解决实际生产中出现的各种问题， 能够让员工信服你，那么我们所提倡的理论结合实践才能真正 落到实处。 那么仅仅结合了并运用了就可以了吗？显然并不是这样的，技 术工作是一项枯燥乏味的
6、事情，如何在长期的工作过程中保持 一种积极性，我们就必须要有一份对工作的热爱与激情，全身 心的投入，才能够全身心的付出，才能够在出搞技术出现困难 的时候仍然坚持，说到面对苦难我想到了关于解决的问题，一 名技术人员除了要具备专业知识意外，还要着重加强的是什么 呢？是协调，是沟通，是善于表达，是取得领导的信任，一个 技术项目的改造和创新都离不开一个团队，团队最重要的是分 工和凝聚，那么我们在工作中一定要加强组织协调能力和沟通 交流能力，才能有效应对出现的某些困难。 （4）在工作中沉淀自己，准确定位 都说 21 世纪需要的全面复合型人才，但每个人都可以成为这样 的人才吗？显然这样也是不可能的，作为一
7、名技术人员，我们 第 5 页 应该思考的是什么？我认为应该是看清别人，看清自己，分析 优劣，准确定位。为什么这样说，有句话叫“扬己之长，避己 之短” ，用自己最擅长的东西去做自己最擅长的事情，那么你取 得成功的几率自然也就越大，所以作为一名技术人员一定要能 够认清自己，在工作中把自己沉淀下来，从最基础的东西着手， 分析自己的优势和劣势，然后找准自己的区域和定位，这样才 能把自己最大的能力发挥出来。 每个人的实际情况都不一样，但学习和思考是每一个技术人员 都应该坚持的东西，这就要求我们在付诸时间的过程中，充分 了解实际情况，看清外部条件，坚持创新理念，发挥自己的工 作主动性，加强理论学习与实践相结合的进城，在日常工作中 做好本职工作，齐心协力推动集团公司全面实现战略转型的经 济持续增长目标。