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1、第 1 页 党工委 20XX 年上半年工作总结 特征码 CjrxMcghbwtaCLmEIjpe 上半年，党工委在上级党组织的正确领导下，以“三 个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届四、五中 全会精神，以经济建设为中心，加强党员干部教育管理，狠抓 三大文明建设，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的 先锋模范作用，为全面完成各项目标任务提供了政治保证。 一、上半年工作回顾 1、加强领导班子建设，提高政治素质，发挥好“火车头” 作用。领导班子是企业发展的带头人，只有坚持不懈地加强领 导班子自身建设，才能为企业实现持续发展提供强有力的保证。 半年来，班子成员始终坚持参加理论中心组学习，
2、坚持以普通 党员身份参加支部组织生活，以提高班子成员政治理论素质。 认真贯彻民主集中制原则，着力培养班子成员之间亲密无间的 战友关系。重点工作集思广益，齐心协力去干，日常工作按各 自分工组织实施，一把手驾驭统揽全局，保证了领导班子始终 用一个声音说话，提高了工作的时效性和领导班子的整体合力， 保证了各项任务目标的按时圆满完成。 2、以支部建为抓手，加强党的基层组织建设，做好入党积 极分子的教育、发展工作。*党工委紧紧围绕经济建设这一中 第 2 页 心，按照党要管党，从严治党的原则，要求各支部坚持正常的 组织生活制度， “三会一课”制度。从半年来的情况看，*所属 几个支部，特别是机关支部做到了每
3、季度召开一次党员大会， 每月召开一次支部委员会，并且每次会议准备工作充分，主题 突出，记录完整，质量较高。通过加强支部工作，有效地加强 了*党的基层组织建设。 半年来，我们以支部三会一课和理论中心学习组为载体， 认真组织*广大党员干部职工学习八荣八耻理论，学习国务 院关于加强地质工作的决定 。在党员中开展学习党章、遵守党 章、维护党章的活动，组织党员参与党纪条规知识答题活动。 七一前夕组织党员、入党积极分子全文学习党章 ，组织新党 员进行入党宣誓，老党员重温入党誓词，召开党员座谈会，大 家发言积极，纷纷结合自己的亲身经历和工作实际，回顾了党 的光辉历程和近几年来祖国建设所取得的辉煌成就及*局所
4、发 生巨大变化，热情讴歌了党的丰功伟绩，表达了对党对祖国对 人民的无限忠诚以及对*的无比热爱。通过这些活动的开展， 广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强，党员 的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高；党员领导干部的 宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。 狠抓党员发展工作，我们在发展新党员中注重向一线倾斜， 严格程序，严把“入口” ，严格管理，本着积极慎重的态度，按 照“十六字”方针发展新党员，做到成熟一个发展一个，宁缺 第 3 页 毋滥，提高党员发展质量。上半年培养工人入党积极分子 1 人， 在优秀工人中发展新党员 1 人，预备党员按时转正 1 人。 3、以健康向上
5、的集体活动凝聚人心，以身边的先进典型引 导人，努力营造奋发向上的氛围。半年来，我们积极组织团员 青年参与局创业先锋优秀青年评选活动，经广大团员青年民主 评议，向局团委推荐优秀青年一名，并获表彰。五四青年节组 织大家开展有意义的集体活动，并将“我与*共奋进，我为十 一五发展添光彩”答题活动贯穿其中。在建党 85 周年来临之 际，*积极搜集素材，撰写先进事迹材料，向中共*市委推荐 优秀党员一名，获得批准，这不仅是受表彰者个人的荣誉，也 是单位的荣誉，使*在当地的知名度有了进一步提高。我们 还注重抓住其他职工身边的一些先进人物的闪光点，利用中层 干部会等各种机会，在*片范围内，大力进行宣传，使思想政
6、 治工作在群众中产生积极的反响，激发广大职工工作热情，营 造学先进、争先进的良好氛围，有利地促进了生产经营工作的 顺利进行。 4、以优美环境塑造人，以正确的舆论导向和宣传氛围感染 人。企业厂容厂貌也是发展的外在形象和文明的体现。4 月初， *对办公楼四楼进行了统一装修、翻新，更换了门窗，地面 铺上了地板砖，室内、外墙壁全部被粉刷一新，为职工创造一 个安全、舒适的生产、生活环境。办公环境的改善，使*对 外树立了良好的企业形象。同时对工作区内的安全警示牌进行 第 4 页 了翻新，对办公楼内的宣传橱窗及时更换，并在办公楼四楼楼 梯间张贴“八荣八耻”条幅，以营造正确的宣传舆论氛围。精 心组织安排开展一
7、年一度的“春季爱国卫生义务劳动” 。坚持每 月对门卫两侧墙壁、电杆上的广告和各类影响市容的广告牌、 门前两边路面的垃圾死角和办公区院内的卫生死角进行彻底清 除，确保了办公环境整洁卫生，美化了办公环境。达到以优美 环境塑造人的目的。 5、关心离退休老同志，确保职工队伍稳定。*家属院现 有离退休职工近 200 人，其中党员近 60 人，这些人的稳定对* 的发展起着重要的作用。为了做好离退休职工的工作，我们的 是要做法是：一是从感情上拉近与离退休老同志的关系。二是 从政治上关心他们。三是从精神生活上关心他们。四是从物质 生活上关心老同志。由于我们经常向老同志们通报单位的生产 经营形势、当前的工作任务
8、以及生产任务完成情况，使老同志 们及时了解到他们为之奋斗了一生的单位的最新情况，使老同 志们深切地感到他们仍然是单位的一员，单位的荣辱兴衰将伴 随着他们的一生，因而单位的各项改革活动都得到了老同志们 的理解和支持。 在上级的正确领导下，通过*党政及群团组织的共同努 力，现在，*干部职工抓经济、干事业的人多了，推诿扯皮、 形式主义、官僚主义的现象少了，扑下身子、狠抓落实的人多 了，高高在上、畏首畏尾的人少了。广大干部职工上下一心一 第 5 页 意抓经济、开拓创新求发展的良好氛围正在逐步形成，但也还 存在一些问题有待解决，离上级的要求也还存在一定距离，需 要继续努力，扎实工作。 二、存在的主要问题
9、 1、思想政治工作水平不高，手段落后。对单位而言，由于 机构精减，人员紧张，加之党务工作者理论水平有待提高，手 段落后，导致思想政治工作组织不到位，形式单一，效果还不 够明显。 2、部分干部职工思想守旧，缺乏进取心。对个人而言，* 部分职工深层次的思想问题还没有彻底解决，突出表现在部分 职工思想消极，工作懈怠，无危机感和使命感，无开拓进取和 责任感，进取心不强，安于现状，眼睛总是盯着单位内部，导 致个别人不平心理和攀比心理严重。 3、三是部分干部职工，甚至个别行政领导对理论学习积极 性不高，缺乏集体思想观念。主要表现在有些党员认为参加政 治理论学习是*行政和党组织的安排，是领导干部的事，于己
10、无关，他们认为政治理论学习无非就是读报纸、念文件或看电 教片，于是对政治理论学习积极性不高，被动应付，能推则推， 即使参加学习，也是心不在焉，进进出出，接手机、打电话； 个别同志借故工作忙点个到就溜号甚至根本就不参加。目前* 干部职工对理论学习缺少应有的热情，自觉性、积极性不高， 理论学习停留在“要我学”的水平上，还没有真正全面形成 第 6 页 “我要学”的氛围。这些问题的出现说明*思想政治工作还存 在着很多不容忽视的问题。这些问题的起因有*组织管理中存 在的问题，也有职工自身自律中存在的问题。 三、下半年工作打算 1、充分运用现有载体，宣传新时期加强思想政治工作的重 要性。下半年要通过加强政
11、治理论学习，提高职工思想觉悟， 要利用党支部阵地，通讯、宣传橱窗以及开展知识竞赛 寤 疃 冉逃 侄味灾肮 兴枷虢逃?* 思想政治工作做 活，增强思想政治工作的趣味性、渗透性和感染性，使广大职 工在积极主动参与中精神得到净化，思想得到升华，面貌得到 改变。 2、继续抓好入党积极分子的培训、选拔，严格程序，及时 向党组织输送优秀人才。在发展党员工作中要坚持把高技能人 才和技术骨干培养成党员，把党员培养成学科带头人和技术骨 干、管理骨干，为经济发展提供智力支持。 3、继续坚持党内学习制度和民主生活会制度。继续坚持 “三会一课”制度，各支部每月应召开一次支委会、党小组会， 每季度末召开一次党员大会，加
12、强对党员的教育管理，专题研 究党建思想政治工作。每年召开一次支部民主生活会和党员领 导干部专题民主活会，会上党员要按照党章规定勇于开展批评 与自我批评，实事求是，查找问题，同时要求领导班子成员以 身作则，率先垂范，继续坚持理论中心组学习制度，加强政治 第 7 页 理论学习。 4、加大对职工以及党员干部的考核力度，确保党建思想政 治工作各项任务落到实处。思想政治工作既要坚持正面教育和 自我教育为主，又要靠制度、纪律、法律的约束。要把教育引 导与管理结合起来，把思想政治工作融于制度、纪律、法律的 规定之中，把自律与他律结合起来，综合运用教育、行政、法 律等手段，规范和培养党员干部职工良好的行为习惯，做到教 育、管理、惩处相结合，达到标本兼治的效果。要把职工理论 学习情况作为职工干部考核的重要内容，把理论学习的考核结 果作为选拔、任用、定岗、晋升工资的重要依据，真正做到学 好学坏不一样，学深学浅不一样，让学好的受表彰奖励，学的 差的“淘汰” ，形成良好的用人导向。 20XX 年 7 月 13 日