公司关于推选“首席员工”的实施方案(改) 2.doc

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1、 _公司关于推选“首席员工”的实施方案为了进一步调动广大职工学习技术、钻研业务的积极性,促进企业科技进步和自主创新,加快公司人才队伍建设,弘扬“团结奉献、求实创新”的企业精神,展现公司优秀员工的风采,形成人人争当先进、人人争为公司的发展做贡献的良好氛围,公司按照上级部门关于推行“首席员工”评选制度的要求,结合公司实际情况,决定在公司推行“首席员工”评选制度,实施方案如下。一、指导思想坚持以党的十七大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,通过建立该制度,在公司选树一批高素质、高技能的技术人才,建立优秀技术工人脱颖而出的机制,并以此为载体调动广大职工钻研技术、提高技能的积极性,全面提高职工队伍素质,

2、为实现公司的经济发展贡献智慧和力量。二、组织领导为加强“首席员工”评选推行工作的领导,成立领导小组。组 长:副组长:成 员:领导小组下设办公室,办公室设在工会,由 兼办公室主任。推行“首席员工”制度是一项长期的工作,公司各基层单位要加强对此项工作的重视和领导,建立健全科学的工作程序和制度,确保取得实效。三、“首席员工”的评选条件“首席员工”是指在单位主要专业技术工种上,职业技能处于领导水平的职工,是企业的技术中坚力量。实行“首席员工”的岗位,应该是企业中关键工种、关键岗位、关键工序中技术密集的工种和岗位。本公司拟在 等工种评选“首席员工”。“首席员工”的产生,应突出技术性、竞争性,不唯学历,不

3、唯职称,不唯资历,不唯身份。“首席员工”必须拥护党的领导,热爱祖国,热爱本职工作,有良好的思想品质和职业道德,具备较强的解决实际问题能力,必须是该岗位一线职工,并符合下列条件的:1、工作业绩突出,能够在本职岗位上兢兢业业,踏踏实实,创出一流工作成绩。2.专业技术出众。操作技能在公司同工种、同岗位中水平最高、效果最佳。3.创新意识强。在工作上、思路上、技术操作上,能够大胆创新且成果显著。4.能够克难攻坚。遇到技术性问题,能够积极研究探索,提出切实可行的合理化建议。5.善于传授技术。热心传帮,乐于助人,积极推广先进操作方法,把自己掌握的业务技术毫无保留地传授给其他员工。6.是周围员工的楷模。团结同

4、志、谦虚谨慎,有强烈的责任心,坚持当老实人,说老实话,做老实事,严格要求自己。在多方面能起到带头作用,是员工学习的榜样。7.在解决处理重大安全隐患、减少事故损失中做出较大贡献的。8.积极参加合理化建议、双增双节、技术革新、技术改进等活动。四、评选办法1.公司每年评选一次“首席员工”,各基层单位要根据实际情况推荐一定数量的“首席员工”候选人。2. 各基层单位在推荐“首席员工”候选人时,要坚持实事求是、面向一线的原则,坚持公平、公开、公正和群众公认的原则。3.由公司推行“首席员工”方案工作领导小组组织有关人员对候选人进行评选、公示后,确定“首席员工”。五、“首席员工”的表彰和奖励1. 被评为公司“

5、首选员工”的,由公司颁发证书,并上“首席员工”光荣榜。2. 对公司评出的“首席员工”,除正常工资福利外,每月给予200元的技术津贴,享受公司标兵的福利待遇。3.连续三次被评选为公司“首席员工”的职工,将优先推选参评市级以上“五一劳动奖章”和“劳动模范”荣誉称号。六、“首席员工”的管理1.对评选出的“首席员工”实行动态管理,不设终身制,资格有效期为1年,实行能者上、庸者下的考评管理机制,但可以连选连任。2.“首席员工”在任期内有严重违法行为,受到司法处理或党纪政纪处分的,或不认真履行职责,给单位造成较大损失和恶劣影响的,经评选领导小组讨论取消其“首席员工”称号和相应待遇。3.因身体原因不能坚持正

6、常工作,或不再从事原专业工种工作的,取消其“首席员工”称号和相应待遇。七、附则本活动方案自下发之日起实行,由公司推行“首席员工”方案工作领导小组负责解释。 二一三年 月 日下面红色为工作计划模板,不需要的下载后可以编辑删除!谢谢工作计划一、近期今年是在新的工作岗位工作的年,是熟悉工作,履职,方法,积累经验的一年,年中“转变,”,即转变工作角色,工作职责。转变工作角色:参加工作近十年了,从事的工作一直都单一,以至于对行业的工作所知甚少,以至陌生,县办公室全县的核心机构,工作涉及到全县各行各业,对此,在思考问题,事情时,跳出以前在的思维,摆正的位置,全局意识,转变工作角色。工作职责:办公室对工作安

7、排,尽快熟悉的工作和职责,熟悉县办公室的规章制度,工作要求;熟悉县办公室总体工作及年初工作,工作任务;三虚心办公室同志的,善于学习、勤于思考,在干中学、学中干,工作的运行和问题的程序;四要与科室同志总结前期工作,工作努力方向。二、中期在工作职责、工作任务,熟悉工作方的前提下,明年,自身锤炼,政治素质、能力、工作绩效“三个提升”。提升政治素质:要善于从政治角度看问题。面临的情况多么,要从政治角度分析判断问题,清醒头脑。二要政治敏锐性。密切关注时事、时事,网络、报刊、电视等,敏锐把握方针政策动向,工作的性。要高尚的政治品格。眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、原则。提升能力:提升写作能力。理论

8、学习,注重平时公文写作中的锻炼,注意办公室同志撰写材料的学习,能交办的新文件拟稿任务。提升语言表达能力。说话训练,汇报工作、简洁、清楚。提升办事能力。领会工作内容,勤于思考,能工作职责或交办要求,的任务。提升工作绩效:虚心、同志、等对工作的意见和建议,总结经验教训,工作,优质的工作。调研、信息报送等工作,能超额办公室下达的工作。三、远期学习,的先进和作风上的优良;锻炼,服务意识和的。服从组织、安排,善于思考、创新,能独立且出色工作。四、工作措施1、学习。学习是历史使命,选择学习选择进步,学习进步,放弃学习放弃进步,学习终身任务和长期实践的,要学习“身强体健”。一要、和“”思想的学习,运用马克思

9、主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正的世界观、人生观、价值观,在学习的、深度和深化上下功夫,思想的自觉性和坚定性。另一要办公室知识的学习,守纪律、知程序、明内容、讲方法,学于用、知与行、说与做的。2、踏实工作。踏实工作,才能业绩,艰苦奋斗,工作才会一句空话。“两个务必”是党员的作风,在任何时候都要艰苦奋斗,都要谦虚、谨慎、不骄、不躁。时候都应以饱满的热情,充沛的干劲,投入工作中,切实履好职,认真服好务。3、善于调研。调研是头脑清醒,认识超前,工作进步的途径。在繁忙的事务工作中,应安排,抽出对所从事的工作调查,从不同的途径的工作情况,工作中的薄弱环节,改进工作方法。要善于调研,乐于调研,调

10、研的知识结构,对全县社会经济发展和方面工作的熟悉,工作的能力。4、勇于创新。创新,是民族进步的灵魂、事业发展的动力;创新,使人充满活力与朝气。一名党员、一名办公室工作人员,在方针政策、规章法纪、制度程序范围内,为工作、工作质量,更应在工作方法等新的,在的工作岗位上性地工作。新的工作、新的挑战,新的起点、新的机遇。我相信,在的下,在办公室同志的帮助下,的不懈努力,会面对挑战,把握机遇,使进步,一名新下合格的办公室工作人员。大学团支部工作计划经过两年大学生活的锻炼,我们步入了大三。我班团支部在这两年中稳步发展,开展了形式多且富有意义的活动,取得了诸多样成绩。当然,这些都离不开全班广大团员对我支部工

11、作的支持和配合。我们携手面对风雨,走过光辉,共同见证07小教本一团支部的成长。紧张而繁忙的大三已经开始,我们在学好专业课程的同时更需要把握好正确的思想方向,提高政治觉悟。为使各项活动有条不紊地展开,把团支部建设提高到更成熟的层面,特制定了本学期的工作计划,以此鞭策。一、 指导思想:高举十七大精神伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,以促进团支部和谐发展为主线,引导全班争先创优,开创支部特色。深入贯彻中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见以及胡锦涛在“全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议”上的讲话和两会工作报告,以理想信念为核心,以爱国主义为重点,以本道德规范为基础,以全面发

12、展为目标牢固构筑青年一代的强大精神支柱。贯彻落实学校以及学院关于青年和共青团工作的部署,不断加强团的能力建设,求真务实、开拓进取。二、工作宗旨:本学期将在上一学年的基础上继续以思想建设为重点,在理论学习、活动和日常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。以思想建设带动“学风”建设;以“学风”建设促进思想建设。并且不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。三、工作重点:1.组织支部成员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论;关心时事,正确认识党的路线、方针、政策;积极参加校、院、班组织的活动,遵守政治纪律,培养浓厚的学习氛围。 2. 明确团支部工作制度,定期召开各类会议。根据校及院团委要求和社团团建

13、工作委员会工作任务及思路,结合本学班特色定期召开团支部会议,加强团支部成员之间的思想沟通,广泛征求班级成员意见和建议,确定下一阶段团支部的活动。 3. 集体意识是工作的灵魂,团支部成员要团结一起,培养支部成员强烈的责任心和集体荣誉感;要树立以集体注意为核心的价值观。密切联系同学,起模范带头作用,要有对工作忠诚的责任感、对广大同学高度负责的热情和用语克服困难的精神,能够以自尊、自爱、自信、自立、自强的热情,真正成为班级“自我教育,自我管理,自我服务、自我约束”的核心。 4.抓住建国60周年、“129” 运动,冬季招聘会等契机,依据团委工作的指导思想深入开展团员意识教育活动,积极参与、配合学校开展

14、各项工作,努力培养学生各方面能力,活跃校园文化。充分发挥每个团员的特长,开展生动、活泼、健康的科技、文化、体育、娱乐等第二课堂活动,做到“寓教于学,寓教于乐”,达到既锻炼学生能力有提高素质的目的。 5.做好入党积极分子及预备党员的考察和发展工作,积极向党组织靠拢。四、具体计划:(一 )9月份,新学伊始团日活动目前暂定主要涉及三项内容,一总结过去,展望新学期。鼓励全体同学对自己的学习及事业发展方向进行规划;二是倡导积极锻炼,健康饮食,铸造良好的体魄以更好地回馈社会;三是开展秋冬护肤保养讲座,加强我们班广大女生的护肤保养意识。缤纷女生,多彩生活。(二 )10月份,以中华人民共和国成立60周年,特别

15、是改革开放30年的辉煌成就为活动契机,开展爱我中华系列团日活动。增强班级广大团员青年为祖国强盛而奋斗的决心。通过举办此次系列活动充分展现07小教本一全体同学热爱校园、朝气蓬勃、健康向上的精神风貌。形式可丰富多样,内容视情况具体安排。(三 )11月份,利用节假日组织团员青年到北雁荡(暂定)游历,欣赏自然风景,开展野炊野餐、对诗联句等精彩活动,增强班级凝聚力,并让全体同学在活动过程中得到思想上的升华。(四)12月份,拟以冬季招聘会为契机,组织同学服务工作现场,感受就业压力。鼓励同学积极复习迎考,加强考试诚信教育。并且作好本学期总结以及团支部的总结工作。五、结语:一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌,这给我们团支部提出了更高的要求。新任团支部如一股新鲜“血液”,有其优势,也有其不足。这以后的工作中,我们将积极听取大家对我们学会团支部的意见,服务大局。在老师、同学们的大力支持和鼓励下,我们有信心把我班团支部建设成为“文化素质好,思想觉悟高,各方面综合素质优秀”的优秀团支部。我们也正朝着这个目标而不断地努力着!8

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