1、目录2024年度税务局长书记个人述职述廉报告市税务局党组书记2024年述职述廉述党建工作报告2024年度税务局长书记个人述职述廉报告2024年，在上级局党委的正确领导下，在班子成员大力支持下，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，围绕落实上级党委重大决策部署和工作大局，强化责任担当、勇于攻坚克难，团结带领系统全体干部职工坚定信心、真抓实干、担当作为，奋力推动*局履职服务实现高质量发展，各项工作实现提档升位。2024年，*局有关工作获市委市政府领导肯定性批示*次，并荣获*市经济社会高质量发展贡献奖。现将个人一年来述职述廉情况报告如下：一、坚
2、持严以修身，以学促行，持续加强自身建设一年来，本人带头讲政治、讲规矩，认真落实*总书记对干部提出的“七种能力”“八项本领”要求，坚持不懈强化理论武装、党性锤炼、实践锻炼，不断加强自身能力建设。（一）持续深化理论武装，政治能力不断提升。坚持把学习*新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务，通过党委理论学习中心组学习、党委专题学习会、“第一议题”等方式组织学习传达重要会议、重要讲话、重要指示批示精神*次。坚持把理论学习作为重要政治责任，认真参加党校、理论培训，带头谈体会、写心得，带头讲授专题党课。今年，本人有幸参加了*系统党校2024年秋季学期局处级干部“学习贯彻*新时代中国特色社会主义思想”专
3、题进修班，在专家学者们高屋建领的授课中深刻领会党的最新理论成果。同时，系统学习了马克思主义著作，在学思践悟、深钻细研中进一步夯实了理论基础、筑牢了信仰之基。（二）不断加强党性锤炼，思想境界不断提升。注重在党内政治生活、履职服务中锤炼党性，认真参加党纪学习教育，在党纪学习教育期间，累计接受警示教育*次。以普通党员身份参加党支部学习、主题党日活动，深入学习党章党规。带头参加双重组织生活会，严肃认真开展批评与自我批评，不断强化政治历练。在党校学习期间，本人认真制定个人党性锻炼计划，积极参加党性教育课程、现场教学体验、实地参观、红色观影、居庸读书会等活动，严肃开展党性分析，受到了深刻的党性教育，进一步
4、培养了敏锐发现问题、清醒正视问题、自觉解决问题的良好风气和习惯。（三）全面强化实践锻炼，专业素质不断提升。加强对宏观经济金融知识的学习，通过参加集中培训网络培训、专题进修班培训进一步丰富和积累专业知识，开拓视野和思维。同时，本人注重深入基层，带头深入一线开展的、调查研究*次，走访市县区机构、企业共*家，帮助协调解决问题*个，全年共形成*篇调研报告。加强专业研讨，积极主动发声，在地方党政报刊上刊发专业文章*篇。认真履行*市人大代表职责，结合履职要求和辖区实际提出提案*项，均被采纳。二、坚持党建引领，以严为标，全面加强党的建设一年来，本人认真落实认真落实新时代党的建设总要求，充分发挥党建引领作用，
5、推动全面从严治党向纵深发展，为履职提供强有力的政治保障。(一)压实责任，管党治党更加严实。认真落实全面从严治党“第一责任人”职责，做到亲自部署、亲自过问、亲自协调，全年共主持召开*次专题会议研究部署全面从严治党和党建工作。督促班子成员抓好分管领域全面从严治党有关工作，定期听取工作汇报。加强党委纪委会商，加强沟通协调，推动“两个责任”同频共振、同向发力。认真履行意识形杰责任制“第一责任人”职责，定期主持召开专题分析会，将意识形杰工作层层落实细化，牢牢守住意识形杰阵地安全。坚持严思想、严监督、严管理，开展酒驾醉驾专项治理、员工异常行为排查等专项专项整治工作，进一步加强员工“八小时外”行为监督管理，
6、继续保持辖区零事故零案件的良好局面。(二)统筹推进，基层党建工作更加扎实。以“严纪律、强作风、增活力、促履职”为主题，以“四个一党建工程”为抓手，有力推进“基层党组织建设提质增效年”深入开展。深入推进党支部标准化规范化建设，修订完善了党支部议事规则党支部主题党日活动指引等制度规程，编制印发基层党建工作制度汇编。开展“五抓五强”专项行动，通过抓组织强功能、抓班子强引领、抓党员强队伍、抓融合强服务、抓责任强落实，在辖区培育标杆党支部*个，评比设立党员示范岗*个，进一步发挥*局“党旗红先锋”引领作用。深挖革命先烈、先进典型事迹的时代价值，打造觉醒年代一一启航红色情景党课，在上级优秀党课展示评比大赛中
7、荣获一等奖，并开展内外巡演*次，切实将*新时代中国特色社会主义思想转化为坚定信念、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。（三）坚持导向，干部队伍建设更加夯实。坚持严管与厚爱相结合，激励干部担当作为。树牢讲担当、重实绩的选人用人导向,2024年，选拔任用科级干部*人，其中35岁及以下占比*%,均为大学本科及以上学历。对*名干部进行交流轮岗，选派*名干部到上级、同级单位跟班学习，进一步畅通干部培育培养机制。制定*局人才培养使用三年规划，大力实施“双培双带”工程，由优秀党员、优秀青年担任青年导师，实施“一对一”传帮带行动,切实加强对年轻干部的思想引导和行动引领。修订完善机关绩效考核评价制度和指标，
8、开展“担当作为好干部”“年度优秀员工”评选工作，切实为担当作为干部撑腰鼓劲，让“当表率、争先进”的氛围更加浓厚。三坚持实干为本，以勤履职，不断促进履职发展一年来，本人切实担起主要负责人管全局、把方向、抓大事职责，对内严管理、抓落实，对外强服务、树形象，主动担当、积极作为，切实推动履职服务取得新成效、实现新作为。(一)积极作为，税收职能作用有效发挥。一是税收收入实现平稳增长。坚持组织税收原则，加强税源监控，挖掘增长动能，堵塞征管漏洞，进一步提高税收收入质量。2024年，累计组织税收收入*万元，同比增长*%,有力地助力了地方经济社会高质量发展。二是税收优惠政策全面落实。认真落实激励创新、激励环保、
9、促进升级、扶持小微和改善民生等税收优惠政策，加大政策宣传解读。2024年，累计办理各类减免税*万元，同比增长*%。三是出口退税管理不断加强。主动靠前精细服务、精简流程、精准宣传,健全出口退税风险防控机制，推动出口退税“提速办”。2024年，累计办理出口退税*万元，同比增长*%。(二)联动协作，税收征管改革效能提升。一是全力推进“营改增”试点改革。先后完成了*户“营改增”纳税人的信息移交、*户有效纳税人信息确认录入；全年入库“营改增”税收*万元,同比增长*%。二是大力推进国地税深度合作。进一步梳理国地税征管制度、工作流程，联合设厅办税，通过“互派人员、互设窗口”等方式打造联合办税模式，全年联合办
10、理国地税业务*笔，合作征收税款*万元。三是加强各类税种管理。积极打造“智慧税务”，加强部门间的协作与共治，构建公平和谐的税收环境。全年累计查补入库印花税、房产税、城镇土地使用税等税款*万元，入库滞纳金*万元。（三）惠民便民，纳税服务工作提质增效。一是深入开展“便民办税春风行动”。坚持以纳税人缴费人为中心，积极践行“首问负责、一窗受理、领导坐班”等服务承诺，办税服务厅平均排号办理率提升*%,平均办税服务再压缩*分钟，*个涉税事项实现网上办理。二是持续助力优化营商环境。全面推行企业“三证合一、一照一码”、个体工商户“二证合一”登记制度，与工商等部门建立信息共享机制，解决了登记办证多头跑问题，大大提
11、高了市场主体办理涉税业务的获得感和满意度。三是深入推进“银税互动”。与*家银行机构建立“银税互动”联席会议制度，把“纳税信用”转化为“融资招牌”。截至12月底，共有*户纳税人享受“银税互动”贷款*万元，贷款同比增长*%。四坚持改进作风，以廉树威，筑牢防腐拒变防线一年来，本人自觉遵守中央八项规定精神，认真落实党风廉政建设责任制责任，在“落实责任、改进作风、廉洁自律”等方面率先垂范，积极营造风清气正的良好政治生杰。（一）履行一岗双责，带头落实责任。作为落实党风廉政建设责任制的第一责任人，本人始终把党风廉政建设摆在重要位置，将党风廉政建设与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，按季度主持召开党风廉
12、政分析工作会，做到重要工作、重大问题、重点环节亲自抓、直接抓。层层签订党风廉政建设责任书，压实领导班子成员、各部门责任，运用提醒、约谈、督查、检查等方式倒逼责任落实，形成党委统一领导、班子成员齐抓共管、部门各负其责的工作格局。深入推进“廉洁清风”活动，强化警示教育震慑作用，不断将*局党风廉政建设向纵深推进。（二）坚持率先垂范，带头改进作风。坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决整治“四风”问题。围绕加强和改进机关作风，先后建立完善政务活动公开、公务用车管理等制度，制定公务接待正负面清单。持续改进文风会风，2024年会议、文件较2023年同比分别下降*%、*%。深入践行联系群众制度,落实
13、谈心谈话制度，通过多种形式了解干部职工心声，及时回应职工诉求*项，完成改进食堂管理、优化职工体检项目、完善职工书屋等“暖心工程”。开展“百日机关纪律作风大整顿”活动，大力整治“慵懒散浮拖”等问题，对*名迟到、早退、上班期间从事与工作无关事情的干部进行通报，持续释放严肃整治机关风气的强烈信号。（三）严守纪律底线，带头廉洁自律。本人始终以党员领导干部的标准严格要求自己，把加强学习作为提高自身修养和防腐拒变能力的重要手段，认真学习党章党规和各级党风廉政建设工作会议精神，按要求参加民主生活会和组织生活会，认真开展批评与自我批评，不断筑牢思想道德和党风廉政建设两条防线。坚持以廉洁从政作为第一准则，严格执
14、行党员领导干部办公用房面积有关标准和规定，按要求填报个人重大事项报告，把好自己的“交际圈”、“生活圈”，坚决抵制各种消极腐败行为。坚持勤于自省，经常性地对照先进典型检查自己，用反面典型警醒自己。一年来，本人没有违反廉洁自律准则和其它违法违纪的行为。回顾过去一年，尽管我在加强自身建设、加强履职服务方面作出了一些努力、取得了一些成绩，但离上级党委要求、群众期盼还存在一定差距，主要表现在：一是理论武装还有待加强，理论成果转化为实践运用不深，没有很好地把所学理论贯彻落实到具体工作中去。二是从严管理方式手段还有待改进，对干部职工“八小时以外”行为管理缺乏行之有效的手段，系统个别干部还存在苗头性、倾向性风
15、险问题。三是创新能力有待提升，在推动履职发展过程中，解放思想、拓展思路力度不够，一定程度上存在“求稳”心杰，阻碍了创新突破发展。今后，本人将继续围绕落实上级党委重大决策部署和工作大局，发挥好率先垂范作用，在担当作为、攻坚克难、廉洁自律方面作出表率，并对存在的不足加以改进，持之以恒加强理论武装、党性锤炼、专业锻炼、实践磨炼，坚持不懈加强自身建设，筑牢干事创业根基，力争在履职服务中取得好业绩、新突破。市税务局党组书记2024年述职述廉述党建工作报告今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党的二十大及二十届三中全会精神，坚持围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展，坚持管党、
16、治税、带队一体推进，着力建设政治属性更加鲜明、政治信仰更加坚定、政治功能更加突出、政治生杰更加清朗、政治本色更加彰显的政治机关，为高质量推进中国式现代化的市税务实践提供坚强政治保证。一、主要工作情况（一）突出对党忠诚，全方位建强政治机关。始终把党的政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治，带动全体党员深刻领悟”两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，连续多年在市直单位党组织书记述职评议考核中获得优秀等次。一是全心筑牢政治忠诚。持之以恒建强政治机关，全面推行“12345+N”工作法（“12345+N”工作法：坚持“守正创新、追求卓越”1个理念，抓好市、区税务局2级联
17、动，推进思想教育、干事创业、正风肃纪3大行动，落实基层税务机关、领导班子、党支部、干部队伍4本台账，围绕政治属性、政治信仰、政治功能、政治生杰、政治本色等5个维度开展考评，打造N项亮点品牌），每年召开政治机关建设推进会，常杰化开展政治机关意识教育、对党忠诚教育，局党委书记及各级党组织书记定期讲专题党课，扎实开展重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式,每年举办政治能力提升专题培训班，推动政治机关意识教育覆盖面每年均达到100%。坚定不移贯彻党中央决策部署，认真落实“四个第一”学习机制，五年来共开展“第一议题”学习超3000次，建立“一月三问”工作督办机制，健全政治要件闭环落实、跟踪督办制度，
18、全力以赴落实好、实施好党中央各项重大战略部署。其中，市税务局获评“全省脱贫攻坚突出贡献集体”。二是全力强化理论武装。市税务局党委以上率下学，深化“六学”方法（“六学”方法：领学、督学、促学、联学、研学、践学），发挥“头雁”效应，引领带动广大党员干部学思践悟，五年来累计为基层群众办实事超100件，连年获评“行政服务最佳口碑单位”。基层党组织创新形式学，打造“支部书记爱读书”品牌栏目上线“学习强国”学习平台，建立健全机关与基层、税务与地方、税务与企业的党建工作“三个共建”，累计联学共建近100次。青年干部知行合一学，建立“学悟讲研行”青年理论学习机制，成立青年理论学习小组28个，创新打造“税务青年
19、半月谈”，成立青年宣讲团、助企团、突击队，切实把学习成果转化为向更实处践行、更高处登攀的实际行动。三是全面建强组织体系。抓规范夯基础，推进“四强”党支部创建工作，进一步深化基层党组织标准化规范化建设，全市系统共有6个党支部获得“市直单位四强党支部”“全市模范党支部”等荣誉称号。抓队伍提素质，实施“头雁培育”工程，举办党支部书记培训班、党务干部素质提升培训班，建立党建工作人才库，着力建设过硬党务干部队伍。抓品牌促提升，构建“税务铁军先锋工程”品牌体系，注重发挥先进典型示范引领作用，推动形成“一支部一品牌一阵地”工作格局，五年来累计有11个党建品牌案例获市级以上荣誉表彰。（二）把握规律特点，全过程
20、深化党业融合。始终把加强党的全面领导贯穿税收工作全过程各方面，以高质量党建工作引领保障税收事业高质量发展，在全省绩效考评中连年排名地级市税务局最前列。一是融入主责主业。坚持以党建引领税收业务，制定出台促进党建工作与税收业务深度融合5方面18项具体措施，探索出台社保非税、政府采购等业务线条党业融合指引3项。坚持以业务检验党建成效，坚决扛牢组织税费收入主责，严守原则底线，持续向管理要税收，为地方经济高质量发展提供坚强财力保障；推动税费优惠政策直达快享，相关做法成效作为省“稳市场主体”正面典型案例报国务院督查组；打造“税观经济”品牌，五年来向市委市政府报送分析报告、意见建议480余篇，获各级领导批示
21、超150次。二是融入队伍锻造。聚力忠诚担当，针对减税降费、社保费征收职责划转、深化征管改革等重大攻坚任务，广泛组建党员先锋队、创建党员创优岗、设立临时党支部，积极引导广大党员、干部在急难险重任务中当先锋、打头阵。聚智守正创新，建强“卓越智税创新工作室”和“劳模和工匠人才创新工作室”，探索打造符合时代特征、契合市特点、融合税务特色的载体抓手，先后培育孵化“青税融创”“城市更新导税典”“创享易”等14个亮点项目，历年在省市直机关工作创新大赛中获奖等次、项目数量均走在全市前列。三是融入为民服务。坚持以纳税人缴费人为中心，探索构建智能化、便利化、一体化现代税费服务新体系，连续十一年开展“便民办税春风行
22、动”，持续推进“提优补差，税企共建一流营商环境”专项行动，建设新时代“枫桥式”税务所，推动税费业务智能化处理,实施税惠政策精准推送，不断扩大“非接触式”覆盖面，办税缴费“零跑动”改革等三个项目入选市服务企业竞标争先十佳案例，推动“好办事”的便利和“办成事”的效率进一步提升。2024年市纳税人满意度取得全国第二、全省第三的历史最好成绩；首次参评全国营商环境评价即获评“纳税”指标标杆城市，居全国第十、地级市第一。（三）坚持正风肃纪，全方面锤炼过硬作风。始终坚持“书记抓、抓书记”，推动各级基层党组织和党员领导干部切实扛起管党治党政治责任，持续涵养风清气正的政治生杰。一是抓牢责任落实。抓好清单式明责，
23、健全“述职评议抓书记、五责联动抓支部、评星定级抓党员”责任落实体系，每年更新完善并推动落实各类主体责任事项清单，定期开展实地检查、党支部书记述职评议，及时发现问题、督促整改。抓好引领式履责，聚焦深化税收征管改革、落实税费优惠政策等重大任务，推动各级党委委员切实履行“一岗双责”,深入联系单位和党建联系点调研指导，推动各项工作按期保质完成。抓好链条式督责，建立市税务局党委与党委纪检组专题会商机制，深入研究全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作，进一步扣紧教育引导、责任落实、震慑警示工作链条，推动“两个责任”贯通落实。二是强化纪律建设。机关纪委实体化运作，制订落实市税务局机关纪委工作规则，配备专职机
24、关纪检干部，进一步厘清机关纪委、纪委委员职能责任，有效发挥监督执纪问责的作用。纪检委员规范化履职，印发市税务局机关党支部纪检委员履责指引等制度文件，完善“纪检委员履责时间”机制，组织开展纪检委员履职述职，确保党组织纪检委员发挥作用，并在市直机关纪检干部业务精准培训班上，分享压实机关各单位纪检委员职责的经验做法。廉政教育常杰化开展，扎实开展党纪学习教育，深入学习新修订的中国共产党纪律处分条例，推出“以案明纪+纪法课堂”线上警示教育课程49期，举办警示教育活动9场，引导广大党员干部不断增强纪律意识。三是织密监督体系。构建完善一体化综合监督，打造“全景闭环”监督工作机制“前哨尖兵”纪检委员管理新模式
25、等六大监督项目。其中，“全景闭环”综合监督工作成效获省税务局主要领导肯定性批示；紧盯“关键少数”，更新完善市税务局党委对税务分局（所）“一把手”重点事项清单，市税务局党委书记逐一对各税务分局（所）“一把手”进行谈话，有效传导执纪监督压力。用好巡察利剑强化政治监督，按要求开展政治巡察，完成十九大届期全市税务系统党组织巡察的全覆盖，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。持续深化日常监督，部署开展“严纪律、优作风”纪律作风建设专项行动，围绕上下班考勤、会风会纪、酒驾醉驾等方面开展检查，进一步推动正风肃纪。二下一步工作打算下一步，我将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近
26、平总书记“79”重要讲话精神和党的二十届三中全会精神，不断提升政治站位，持续建强政治机关，切实完成好党中央、国务院和上级各项部署要求，在新征程市税收现代化建设中勇立新功。（一）突出政治统领抓思想，着力提升党建工作质效。坚持以政治建设为统领，全面加强党的建设，持续抓强思想武装，持续推动整改整治，持续强化政治机关建设，持续健全党建工作考评机制，以高质量党建工作引领推动税收事业高质量发展。（二）坚持减税降费抓落实，着力提升服务发展效能。不折不扣落实税费支持政策，用好机制保落实，部门协同抓落准，效应跟踪促落好，为经济平稳健康发展创造更加良好的政策环境，着力增强市场主体活力。（三）坚持依法依规抓收入，着力提升聚财生财能力。牢固树立经济税收大局观，扛牢组织收入主责主业，尽心尽力把地方财力根基夯得更实、筑得更牢。加强税源建设，培育壮大税源，持续深化“经济税观察”分析品牌建设，更好服务税源建设、税收监管和党政决策。（四）坚持心系人民抓服务，着力提升纳税人缴费人满意度。推行新时代“枫桥式”线上管家服务，持续加强缴费争议调合调处机制建设，积极为上级”探索成立省级缴费争议联合处置中心”贡献经验。加大“银税互动”改革创新力度，助力金融机构推出更多为中小型企业解困的融资产品。将税费服务网络外延至乡村、社区、商圈，进一步拓展“就近办、自助办”范围。
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