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1、. . 生产设备 / 工具管理办法 （工欲善其事，必先利其器） 一、 目的： 为规范公司各类设备 / 工具的保管、领用、以旧换新、报废程序，加 强对设备 / 工具使用和消耗的有效监控和精确统计，提高设备 / 工具的 有效利用率，降低生产成本和不合理损耗，为避免出现设备/ 工具遗 失、乱放、使用时找不到等混乱、不安全现象，便于员工高效工作， 顺利完成生产任务，结合实际情况，特对生产设备/ 工具管理制定此 制度。 二、 范围： 适用于与生产相关的所有设备/ 工具领取、保管、使用、换新、报废、 退库等情形。 三、 常用设备 / 工具： 包括电脑，打印机，台钳，台钻，扳手类、螺丝刀类、电动工具类、 气
2、动设备 / 工具类等。 四、职责： 1. 生产部员工负责保管个人设备/ 工具，生产部门管理人员负责管理 设备/ 工具。 2. 仓库和财务部负责设备 / 工具台帐的建立。 3. 设备管理组负责所有设备/ 工具使用情况的检查和维修。 五、 工具的档案管理 1、工具领用应及时建立专门的工具账，切实做到帐物相符。 2、工具保管要做到责任到人，当保管人发生变化时，要及时变更 调整。 . . 3、仓库管理员应建立工具台帐，对工具的使用进行有效管理。 4、设备员、技术员对工具台帐进行监督。 5、车间主任对工具进行全面管理。 六、 工具的使用管理 1、工具的采购必须由使用部门提出书面申请，由总经理批准方可 计
3、划采购。 2、工具的首次领用必须根据实际情况合理确定领用范围。 3、工具的换领必须以旧换新。旧工具无修复价值的，由保管人填 写报废单进行报废。 4、工具的换领（含报废）周期必须符合工具正常使用年限表， 按价值折旧，使用寿命因人为因素不达标的，由保管人按工 具赔偿标准赔偿。 5、仓库人员收回旧工具时必须认真检查，如仍可用，领用人必须 继续使用。如可修复，可联系相关专业人员修复。如工具有旧 品时( 有一定损耗但不影响使用的) ，领用人尽量领用可用的旧 品。无正当理由丢失的除赔偿外，必须在3 天内自行补齐（按 原工具规格型号和品牌），或者申报车间由车间申领（费用从 工资中扣除）。 6、仓库存有部分不
4、常用的工具，作为机动工具；由车间统一调配 使用和管理。机动工具的借用必须办理借用手续（填写工具借 用记录），详细说明借用时间、归还时间、用途、保管责任人 等，经仓库保管员签字后，方可借用。 7、仓库保管员负责借出机动工具的催还，如有丢失或损坏，按上 述赔偿规定赔偿。 8、工具的使用状态，各保管人要加强保养，保证处于完好状态。 9、设备员进行定期或不定期的检查，发现问题及时处理解决。 10、 其它相关问题，视具体情况由车间主任协调处理解决。 . . 设备管理组织架构 工具赔偿标准 实际使用时间规定使用年限赔偿原价百分比 50% 80% 50%-80% 50% 80%-100% 30% 设备 /工
5、具管理组长 设备维修员 设备监督员 设备台账管理员 . . 工具台账 部门：日期：年月日 序号工具名称规格型号数量保管人备注 签收（保管）人：材料员： . . 工具借用记录 借用人日期 借用工具情况 序号名称规格型号数量备注 借用人 经办人 归还日期年月日 工具借用记录 借用人日期 借用工具情况 序号名称规格型号数量备注 借用人 经办人 归还日期年月日 . . 工具报废申请单 申报人：年月日 名称数量使用日期 规格型号折旧年限已使用年限 报废原因： 申报人： 鉴定结果： 鉴定人： 报废处理意见： 车间主任： 本表一式二份，申报人、材料员各一份。 . . 常用设备 / 工具的使用年限表 设备/
6、工具名称正常使用年限备注 电脑/ 打印机5 年台式电脑、笔记本，打印机，打标机，线 号机 电动工具类5 年砂轮机，手枪钻、切割机，电动螺丝刀 电动工具类3 年万用表、电烙铁，热吹风 手动工具5 年弯管器、割刀、剪刀 气动设备 / 工具3 年气动扳手、气动铆钉枪 扳手类5 年活口扳手、六角扳手、套筒扳手等 钳子类3 年剥线钳、斜嘴钳、尖嘴钳、压线钳 螺丝刀类2 年大一字、大十字 螺丝刀类半年小一字、小十字 工具箱5 年 量具类1 年卷尺、卡尺、温度探测仪 量具5 年卡尺等精密量具 单纯的课本内容，并不能满足学生的需要，通过补充，达到内容的完善 教育之通病是教用脑的人不用手，不教用手的人用脑，所以一无所能。教育革命的对策是手脑联盟，结果是手与脑的力量都可以大到不可思议。