《护士优秀事迹5篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《护士优秀事迹5篇.docx（21页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、护士优秀事迹5篇【篇一】有人说她勤勉务实，工作中扎实推进优质护理服务，改善病人就医体验，所带领的护理队伍不断创造着零投诉的佳绩；有人说她行峻言厉，把病人安全和护士安全放在首要位置，对制度和规范永远坚持高标准管理，持续推动护理质量的不断提高；有人说她甘为梯石，诚心引领和提供各种机会，悉心栽培和鼎力扶持成就了一批护理骨干和人才；有人说她放眼长远，科学谋划和精心组织各种形式的护理培训，全方位打造学习型组织，使终身教育的护理学习活动实现常态化；她就是xxxx心内科护士长xx，现任中华医学会心血管病学分会护理学组委员，xx省护理学会心血管内科护理专业委员会主任委员，xx省心血管病专科护士培训基地负责人。
2、获xx省三八红旗手、xx省巾帼建功标兵、xx省职工职业道德建设先进个人、xx医科大学及xxxx优秀共产党员、优秀护士长、青年教学能手等荣誉称号。xxxx心内科有着厚重的文化底蕴和不断进取人文精神，在心内科历史发展的卷轴上记载着几代护理人爱岗敬业，不断进取的足迹。1993年xx毕业参加工作分配到xxxx心内科，历届护士长在岗位上践行职责、甘于奉献、创新发展的精神深深影响着她。历经护理模式的不断转变，心内科护理工作一直立足于“病人”和“护士”两个核心，在全院率先开展了星级护理服务、整体护理服务、英语护理交班和护理查房等等，正是这些开拓性的工作，奠定了心内科护理工作蓬勃发展的基础，并使心内科的各项护
3、理工作一跃走在医院的前列。科学的培训和管理、公平的发展机遇和平台也让xx迅速成长起来，参加工作半年多，xx在医院组织的全院护理技能大赛中获得一等奖，之后在xx省及全国卫生系统护士岗位技能竞赛中均取得优异成绩，并被公派加拿大进修学习。2002年，xx被聘任为护士长，作为一名护理管理者，她不敢有丝毫懈怠，随着护理服务模式和护理服务对象需求发生巨大变化，她需要不断加快探索前进的步伐。2004年在护理部的支持下，xx带领团队率先在医院开展了“PROPER”（适宜的）护理模式，打造专业化的、标准化的和人性化的护理服务，进一步提高了护理服务质量和病人对护理工作的满意度，护理团队获得xx医科巾帼文明岗以及省
4、青年文明号荣誉称号。2010年，xxxx作为卫生部确定的xx省唯一“优质护理服务示范工程”重点联系医院，开展以病人中心的责任制整体护理服务模式，作为首批示范病房，xx认真解读护理部的优护工作方案和部署，积极致力于持续改进护理服务质量和内涵，以“改善病人就医体验”作为创新服务理念的目标，以“提高护士专科服务水平”作为持续改进护理服务结果的基石，夯实基础护理服务，提升护理服务品质。心内科的住院病人有二个突出的特点，一是病人年龄跨度大，既有耋耄之年也有咿呀学语者；二是急危重症多，抢救多、手术多。不同病情、不同年龄、不同住院阶段的病人需求是不同的，这对护理服务提出了更高的要求。为了能把病人的要求和期望
5、转化为每一具体护理活动的标准，xx提出了三个工作理念，即凡是病人在就医过程中提出的需求均视为“合理”、护理人员为病人提供的所有护理服务应该科学循证、“有理”、要不断总结和“整理”，积极致力于质量持续改进。在这种理念的指引下，xx带领团队建立健全和不断改进护理工作流程和路径，极大地保证了护理工作的质量和安全。科学的、规范的和优质的护理服务获得了各方好评，心护理团队获得卫生部优质护理服务示范工程优秀病房和xx省护理先进集体称号。护士守卫着病人生命的大门，是病人的健康信使，是医生并肩作战的战友。病人获得满意服务的最终是能够得到护理人员提供的专业护理服务。为此，xx以护理实际工作能力为出发点，通过科学
6、的岗位评价和定位，按照分层管理将护理人员分为人材、人才和人财三个等级，即初级（可塑之材）、中级（骨干人才）、高级（后备之财）。根据护理部管理要求，合理设置和界定心内科每个护理岗位的工作流程、标准、职责、权限、能力、考核等标准，从而使岗位管理科学化，并与病人的护理服务需求相匹配。为了能够提高护士的临床思维和实际工作能力，xx采取标准化病人（SP）、医护配合情境模拟、各种竞赛和研讨等模式进行培训，大大提高了培训效果和护士工作能力。作为护士长，她时刻思考如何为护理人员做好职业生涯规划，工作中她识才、用才，更举才，努力为护士搭建发展的平台，在她的培养下，一批护理人员成为医院的临床护理、护理研究和护理教
7、学方面的骨干并发挥积极的作用，多名护理人员获xx省巾帼文明示范个人、xx医科大学及xxxx优秀护士、优秀教师等表彰奖励。近年来xx带领护理团队发表SCI论文及国家核心期刊护理论文50余篇；获省自然基金等课题近10项；参编规划教材多部；获省新技术奖等成果奖多项。在2015年全省护理岗位技能竞赛和首届全国护理专业本科临床技能大赛期间，xx及科室护理教学骨干积极参与了的培训指导工作，为参赛选手荣获一等奖做出重要贡献，获医院指导教师特别表彰奖励。都说做护士长难，但在xx所带领的护理团队，管理似乎变得很容易，护士也似乎总有一种很强的凝聚力和执行力，规范的服务总是体现在她们工作的点点滴滴中，这些不仅要归功
8、于科学的管理，更重要的是优秀的团队文化。尽管家离医院比较远，但无论春夏秋冬，xx每天近10个小时的工作习惯坚持了15年，她关注着护理工作的每一个细节，把握着护士的每一次思想变化，呵护着护士的身体健康，思考着怎样为病人提供温馨的护理服务。心内科有很多忠实的病患，其中不乏护理团队的粉丝。有一次，一位老人从家属的角度记录下他眼里看到的护士，从一句温暖的话，一个细心的动作，一个忙碌的背影.点点滴滴，每天、每班次、每个护士都被记录下来，真诚的赞许和理解让xx和护理团队感动不已，而这其实已经是心内科护理工作的常态。规范、科学的护理管理手段和不断提升的护理服务品质得到领导和护理同仁的肯定，专科业务水平的提升
9、也进一步确立了心内科护理团队在省内心血管内科护理的专科影响力。2015年心内科获批“xx省心血管病专科护士培训基地”，作为基地负责人，xx组织制定了符合我省实际情况的培训和考核方案，首批培训的学员毕业后在省内各医疗机构内发挥重要作用，为促进xx省护理事业的发展做出重要贡献。青春在时间流动中慢慢滑过，不知不觉xx已在护理岗位上默默奉献了二十几个春秋。源于她的坚持和严谨，护理工作有了规范的标准；受益于她的培训和指导，护士得到的是素质的提升；而归根结底，病人得到的是高品质的照护。数不清有多少时间她是连续工作在岗位上的，没有惊人的壮举，没有文学家笔下的传奇色彩，她把所有的心血都献给了她孜孜以求的护理事
10、业，用平凡的工作诠释自身的价值。【篇二】xx，女，汉族，出生于1968年8月，中共党员，本科学历，学士学位。1990年7月毕业于xx卫校，在xx市中心医院工作至今。曾担任重症监护室护理组长、急诊科副护士长，目前任心血管内科护士长，副主任护师，xx市护理教育专业委员会副主任委员。参加工作以来，在院、科各级领导的指导带领下，在护理同仁的帮助下，认真履行岗位职责和工作职责，其个人及所带领的科室连续4年被评为院级年度优秀护士长、优质护理示范病房，2017年度获得xx市市级优质护理服务“优秀个人”荣誉称号，其所在病区被评为2017年度市级优质护理服务“示范病房”。一、坚持党的路线方针，廉洁奉公，依法执业
11、作为一名老党员，xx始终牢记为人民服务的宗旨，热爱祖国热爱党，遵纪守法，注重用党的理论来武装自己，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习十九大会议精神，坚持党的基本路线，在思想上和党中央保持高度一致。在党的群众路线教育实践活动中，注重发挥表率作用，以自己的实际行动践行“三严三实”要求。配合医院参加、组织系列活动，强化自我思想建设的同时做好科室人员的思想工作。带领全科医护人员认真学习医院规章制度、诊疗技术规范、医德规范、护士守则、护士条例等各种法律法规及相关规定，依法执业，尊重病人，廉洁奉公，不以医谋私。牢固树立救死扶伤，全心全意为人民服务的职业道德理念，2017年度获得xx市先进党小组
12、长荣誉。二、爱岗敬业，扎实工作，积极进取参加工作近30年，从未放弃过学习，相继取得了大专、本科学历、学士学位。先后在神经内科、重症监护室、急诊科及心内科从事护理和（或）护理管理工作，熟练掌握心脑血管及急危重症病人的护理相关知识、技能，具备应对各种突发事件、组织疑难病例讨论的能力。心血管病人病情变化快，突发事件时有发生。一次xx在护士站内发现20床病人遥测监护示室颤波形，“不好，20床需抢救”，立即奔赴病房，其余医护人员在她的带领下携带除颤仪、抢救车至病人旁边，此时xx护士长已经给病人行心肺复苏术，病人家属尚不知病人已处于生命危急中。经过近30分钟的争分夺秒，患者转危为安，家属痛哭流涕连声感谢，
13、同病室患者高度评价。类似的事情不胜枚举。作为心血管内科的护士长，xx对护理事业始终怀揣强烈的热爱之心，任何时候在个人利益与集体利益发生冲突时，她总是舍小家顾大家，做到急病人所急、想病人所想，视病人如亲人。体贴关心病人，多次受到病人的口头和书面表扬。工作中，保持高度的责任心和认真细致的工作态度，时时处处以身作则，勤勤恳恳，从不计较个人得失，加班加点，任劳任怨，从未休过年休假，更没有度过一个完整的节假日。上班8小时，想的是病人，下班16小时，心里记挂的还是病人，8小时上班，24小时在岗。带领全体护理人员凭着敏锐的病情观察能力和娴熟的抢救技术，一次次将危重病人从死亡线上拉回来，得到领导、同事和病员朋
14、友的好评，展现出良好的工作作风和精神风貌。xx经常和科里的护士说，病人把生命交给我们，我们一定要用心对待每一位病人，她是这样说的，也是这样做的。她的爱岗敬业体现在每一个工作日，体现在真诚对待每一位患者上，她把工作当成使命，这就是最完美的爱岗敬业。毫无疑问，在单位，xx是一个优秀的职工，在家中，她却不是一个称职的母亲和妻子。因为把更多精力放在工作上，让她无暇顾及自己的家庭，作为母亲，她总掩饰不住对女儿的愧疚，从孩子呱呱坠地后她便不曾很好地尽到母亲的职责，随着孩子慢慢长大，每当别的家长在“春节”、“五一”等小长假由父母带着去郊游或外出旅游，女儿总是流露出羡慕的目光，但懂事的女儿从来没有埋怨过妈妈，
15、这让xx觉得更加愧对女儿。三、团结同事，大胆创新，科学管理作为护士长，xx是病房“多管闲事的婆婆”，是护士的知心姐妹，是医护患等多方关系的润滑剂，她主动关心、团结同志亲如兄弟姐妹，待人真诚、友善，大事讲原则，小事讲风格，宽容大度，率先垂范；主动为领导和同事排忧解难，正确处理领导和同志间的关系。医护合作默契愉快，营造和谐的工作氛围，形成一个团结有力、积极向上、执行力高的团体。带领科室积极发挥优质护理服务示范病房作用，作为试点科室配合护理部开展多项工作：2016年4月，被护理部推选为5S管理首个试点科室。率先制定了5S管理实施计划、5S管理细化分工表和专项检查单，全科医护人员积极参与，大胆创新，首
16、先从卫生材料、药品、病房管理入手。5S管理逐步深入到病房的每个角落，通过5S管理，不断改善病房环境、改进工作流程、规范物品放置，提高了工作效率，保证了病人安全，提升了科室形象和服务水平，更培养提高了职工素养。随着试点工作的有序开展，全院所有护理单元借鉴、取经、全面推广，进一步扩大科室影响力。2017年8月份，作为全院新PDA使用的试点科室，克服工作中的不便，全科护理人员工作配合，圆满完成测试工作，为医院的决策提供一定的依据、为医院信息化建设贡献一份力量。工作中大胆创新，实施科学护理管理，改进护理质量：推广应用Teach-Back健康教育模式，把介入术前谈话内容和介入手术病人围手术期护理，做成P
17、PT课件，集中宣教，责任护士再采用Teach-Back的模式，查看病人对健康教育内容的掌握情况，对掌握不好的内容，再次强化，提高了患者对健康教育内容的掌握，收到良好效果。努力学习各种先进的护理管理知识，科室实施目标管理，拟定护理管理目标，成立护理质量管理小组，每周定期组织活动，全面监管各项护理工作的落实，监控各项护理指标完成情况，发现问题及时分析，头脑风暴法、根因分析法、查检表、因果图、柏拉图、饼图、折线图等管理方法、管理工具合理使用，PDCA循环全面落实，全面提升护理质量。以人为本，创新临床护理服务，自2016年开始，组织全科护理人员学习耳穴压豆等中医护理项目，有效缓解心血管病人因焦虑导致睡
18、眠质量差、情绪低落症状，获得病人及家属的一致好评。四、模范带头，打造学习型护理团队认真学习新知识、新理论、新技术，积极进取，曾被外派至省立医院、浙江邵逸夫医院进修学习，学以致用，积极开展各项工作。2015年12月份在邵逸夫医院进修归来，协助护理部修定应急巡查小组应用考核标准，并率先在本科室试用。目前院级应急巡查小组巡查机制已全面建立、健全，每年定期组织培训、巡查，全面提高了护理人员的应急能力、保障了病人安全及护士自身安全。科室实施分层级护理培训，高年资护士注重护理管理、护理查房及病例讨论等能力的培养，低年资护士则侧重基础知识的掌握与强化，全面提升护理人员综合素质。督促护士认真学习，提升综合素质
19、。近年来，科室有4名非在编护理人员考取正式在编，4人获得本科学历。全体护理人员具备护理危重症患者的知识与技能，全面保障患者安全。工作中不断总结工作经验，并积极撰写论文10余篇，均在省级及以上刊物上发表。主编著作1部，参编著作2部，参与科研3项，实用新型专利1项。同时指导科室护理人员积极参与科研与护理论文撰写，目前已指导发表论文5篇。近30年来，xx始终谨记着南丁格尔的誓言：终身纯洁，忠贞职守；勿为有损之事，勿取服或故用有害之药；尽力提高护理之标准，慎守病人家务及秘密；竭诚协助医生之诊治，务谋病者之福利。她把耐心、细心和爱心奉献给了一个个身患疾苦的病人，用自己的实际行为诠释了什么是人间最美的天使
20、。【篇三】xx护士长在工作中处处以身作则，以共产党员的标准严格要求自己，严以律已，为人处事公正无私，以自己的实际行动影响和带动科室的每一位同志。经常是早上班、晚下班，遇到病人有困难需要帮忙，她总是热心地为病人排忧解难。只有帮病人解决了问题她心里才踏实。经常是加班加点。中午回到家常常是1点多了，匆匆吃过饭后就马上往医院赶。在抢救危重病人的第一线上，她不怕苦、不怕累，总是身先士卒，率先垂范。她以踏踏实实的工作得到全科室护士的支持和拥护。她团结科室同志，在工作上严格要求，但在生活上关心体贴爱护护士。不管是护士生病或家中孩子生病，她总是关心体贴护士，主动帮忙解决;发现护士遇到工作不顺心有情绪，她便主动
21、找护士谈心，给予支持帮助。节假日，她总是把休息让给别人，自己带头值班，每年除夕、大年初一科室都有她的身影。急诊科经常有急救任务，她总是随叫随到，有时人员紧缺，她总是挺身而出，不论白天黑夜，不分班内班外，有时连续工作十多小时。为了病人，她舍小家顾大家，把个人的得失抛在脑后，一心扑在自己热爱的事业上。在科室管理工作上，她敢抓敢管，善抓会管，虚心听取科室护士的意见和建议，充分调动和发挥每个人的积极性和创造性，弘扬正气，奖罚分明，对好人好事给予表扬奖励，对不正之风敢于批评扣罚。使科室形成一种积极向上，团结协作的良好工作氛围。在临床工作中，她处处以身作则，对自己高标准，严要求，严于律己，为人处事公正无私
22、，以自己的实际行动影响和带动科室的每一位同志。在抢救危重病人的第一线上，不怕苦，不怕脏，不怕累。她总是身先士卒，率先垂范，以踏踏实实的工作得到全科护士的支持和拥护。她团结同志，在工作上严格要求，在生活上关心体贴爱护每一位同志，不管是谁有事，她总是主动帮忙，发现一些同志工作不顺心、有情绪时，便主动找其谈心，给予支持帮助。急诊科经常有急救任务，她总是随叫随到，不论白天黑夜，不分班内班外。在科室管理工作上，她敢抓敢管，善抓会管，虚心听取科室同志们的意见和建议，充分调动和发挥每个人的积极性和创造性，使科室形成一种积极向上，团结协作的良好工作氛围。护理服务并非只是对护理人员护理技术的要求，它更是护理人文
23、关怀的体现。而xx护士长这种视病人如亲人、细心、耐心、无微不至地关心病人的事迹，数不胜数。无论多苦多累她总是脸带微笑以温暖的双手和一颗圣洁善良的心，抚慰和挽救了一个个垂危的生命;驱散了无数患者身心的痛苦和忧伤。她这种在平凡工作岗位上默默奉献，视病人如亲人的精神体现了一个白衣天使良好的职业道德。凭着对护士职业的挚爱和追求，她在病人心中有了较高的认可度，病人也因得到了她的服务而心满意足，有些病人和家属甚至还与她成了好朋友，她在平凡中默默地奉献，实现着自己的人生目标和价值。守护着患者的健康，也用自己的爱心让优质护理服务之花更加绚烂!【篇四】xx是干部医疗东病区的护士长，是一名经验丰富的优秀护理人员。
24、她的丰富经验源于她对工作的专注和认真，源于她对每件事的仔细和耐心，源于她对每个病人的关爱和呵护。在她30余年的护理工作中，勤勤恳恳，踏踏实实，精心护理着每一位病人；在她担任护士长的期间，组建了一个又一个优秀的团队，尤其是带领高干保健北病区（K4）护理队伍，努力创建良好的住院环境，为病人提供优质的服务；她对护士的管理力求人性化，促进科室人员团结协作，工作配合，创造了一个充满活力、凝聚力强的团队。优秀的管理者K4是个综合科室，既有内科病人，又有外科病人，护理人员也来自不同的科室，既要有分工，也要有协作，这就需要较强的管理能力。xx护士长上任之际，从筹建病房到接收病人，只用了短短4天的时间。在她精心
25、的统筹规划下，在其它相关部门的大力配合下，4天内备齐了病房急需的医疗器械、病房用品、药品等必需用品，完成了对20名护士的强化训练，顺利完成了病人的转交接。xx深知完善的规章制度在人员管理中的重要作用，在最短的时间内，完善、落实了科室的各项规章制度和工作流程，如岗位工作职责及工作流程等。通过系统培训，人人明确了自己的工作职责、工作内容，护理工作有条不紊、紧张而有序的展开。病房建立1年来，各项工作得到了病人、家属及院领导的一致好评。过硬的护理技能俗话说得好：“三分治疗，七分护理。”短短一句话，凸显了护理工作的重要性。护理人员首先要具有过硬的护理技术，才能更好地服务病人。而K4科又是集内外科于一体的
26、综合科室，危重病人多，护理难度大，如气管切开的护理、昏迷病人的护理、呼吸机的正确使用，这些操作都在K4是司空见惯，人人都必须熟练掌握。xx不仅具有扎实的基本功，还有着丰富的临床护理经验。不但做好传帮带，还虚心好学，努力学习各项新技术、新机器的使用。高尚的人格品质作为护士长，除具有过硬的护理技术外，还需具有良好的道德修养和完美的人格魅力。生活中，xx严于律己，工作中率先垂范，事事带头做，处处让人先。她不图名，不谋利，心中始终装着工作，装着病人。科室年轻护士多，为了尽快提高她们的专业技能和服务质量，她几乎是手把手地指导。她除了把自己过硬的护理技能传授给年轻人外，还用自己的人格魅力影响她们健康成长，
27、使她们从合格快速走向优秀。对病人，她坚持以人为本，胸怀爱心、耐心、细心、责任心。科里高龄老人多，平均年龄在90岁左右，在她的带领下，护士们悉心照料、精心护理，病人没有发生任何护理并发症，深受病人家属和医生的好评。“护士是没有翅膀的天使，是真善美的化身。”这是护理先驱南丁格尔的一句名言，也是xx人生追求的目标。【篇五】xx，女，1982年出生，主管护师，xx市中医医院关怀科护士长。2002年参加工作，先后在脑病一科、糖尿病科、康复科、关怀科等科室工作。多次被评为优秀护士、优秀护士长。在平凡的岗位上，她爱岗敬业、刻苦钻研、心系病患、任劳任怨，从一名普通护士逐渐成长为一名优秀的护理骨干。一、踏实勤奋
28、引领成长2004年，xx刚参加工作不到两年，还只是一名外聘人员，但是她工作认真，学习刻苦。由于表现突出，她代表医院参加了省中医药管理局举办的中医护理技能大赛，以全省理论第一的好成绩入围决赛，并在决赛中脱颖而出，获得了第二名，展现了中医护理人员扎实的理论功底和良好的精神风貌。她的努力有目共睹，也因此被医院转为正式职工，这是她护理工作的转折点。二、委以重任不负期望xx市中医医院是xx市首家成立“临终关怀病房”的三级甲等医院。临终关怀是对无救治希望、存活期限不超过3到6个月的临终患者提供特殊的缓和医疗服务的科室，也包括对临终者家属提供身心慰藉和支持。在这里，能看到肺癌患者从喘憋到窒息，致使大汗淋漓；
29、能看到乳癌、喉癌患者溃烂不堪的皮肤；能看到长期卧床患者深达肌肉、骨骼的压疮；能看到家属痛心疾首但又无可奈何的疲惫2014年，xx被分配到关怀科担任护士长。她认为生命是脆弱无常的，但也是温暖的、应该被善待的。在她的带领下，关怀科护理团队在被上消化道出血患者喷了一身血时仍镇静的为他们保持气道通畅；在为患者护理腐烂皮肤，清理尿、便时能忍住作呕的生理反射还他们以清洁、舒适；在患者家属情绪失控，不理智的进行语言甚至肢体攻击时还能尽力给家属以安抚。她曾护理过一位35岁的再障患者滕某。滕某家境贫寒，每月需靠输血维持生命。在滕某生日那天，她悄悄组织大家布置病房，买来鲜花、蛋糕，集体为他捐赠2000元钱。一场温
30、馨的生日会，让滕某苍白的脸上有了感动的笑容。滕某激动到语无伦次，反复的说着“遇到你们真好，我真留恋这个世界。”长期的腹痛、便血将他折磨的瘦弱不堪，但他仍对大家不停的说着“谢谢，谢谢！”那份真诚感染了现场每一个人。病魔无情，最终还是将他带离了人世，按照他生前遗愿捐献了眼角膜，xx带领全体医护人员含泪向他的遗体深深地鞠躬，以表达对他的敬重之情。在这样特殊的科室，每年她都要送走约300位患者，但无论多艰难，她带领的护理团队都能以优良的护理作风、优质的护理服务出色的完成任务，她的管理也受到了上级主管部门的高度评价，同行们都说，这是个不治病却给人温暖和尊严的科室。三、人本管理勇于创新作为一名护士长，她注
31、重以人为本的管理方式，待人坦诚，常与护士们推心置腹地交流，是科室同事的知心朋友。由于科室危重病人较多，护理人员的工作压力都很大，她经常做护士的疏导工作，业余时间经常组织大家参加各种娱乐活动，增进同事之间的了解和交流，凝聚团队力量。针对护士的合理化建议，她及时科学地进行调研和改进，运用现代化管理模式，使科室的面貌发生了根本的变化。她自己掏钱购买盆栽、亲自水培各种花卉，美化病区环境。她亲手制作病房各种温馨提示，尽力完善并改进病房设施，努力为患者营造一个安静、整洁、舒适、安全的住院环境。为给患者提供更加优质的护理，她与科主任商量，在科室开展“医护一体化”护理模式。她积极参与医生对死亡、危重病人的讨论
32、和查房，还要求护理组长必须参与医生查房，以了解诊治情况，及时跟进护理措施，避免盲目执行。同时推进护士专科化，拓展护士职业生涯，提倡微笑服务、换位思考，打造一个让病人满意、家属放心、自己安心的护理团队。四、勤学苦练不惧挑战医学是一门无永无止境的学科，为学习最先进的知识，在繁忙的工作之余她努力充实自己。2016年她进修学习PICC置管及维护，取得了PICC专科护士证，使医院正式列入xx省各地县PICC维护医院，医院于同年11月成立PICC门诊，为本院PICC专科护理工作的发展,起到了巨大的推动作用。为进一步规范静脉输液安全管理，保证患者输液安全和医护人员的职业防护安全，2017年国家举办“标准、安
33、全、关爱”由您践行大赛，全国218家医疗机构积极参与，理论知识扎实的她也报名参赛。为了不影响工作，每天班车上的时间都被她珍惜起来，反复学习知识点，回家后还要一边带孩子一边看书。功夫不负有心人，在满分300分的理论考试中，她以284分的成绩取得了全国第一名。付出、努力、感恩，让她收获了更多的认可、赞扬与荣誉。2015年她被评为全院最辛苦护士长，2016年被评为全院优秀护士长，2017年被评为省级优秀护士长，2018年被评委xx市优秀护士长。五、倾情奉献无怨无悔她是众患的天使，却不是合格的母亲。一次刚下班，患者突发心脏骤停，她马上返回参与抢救。就在这时她接到婆婆的电话说孩子发烧、打蔫，此时的她已顾不上孩子。经过四十多分钟的抢救，患者脱离了危险，这时她才发现手机里有多个家人的未接来电，回复后才得知自己年幼的孩子口吐白沫被120拉走了！孩子康复后，她搂着孩子，耐心的和他讲，妈妈选择了这个职业，就选择了付出、选择了奉献，等你长大了，一定会理解的，也一定会为妈妈感到自豪的。辛勤的工作、默默的奉献，十六年的护理工作使她尝到了病人感谢时的甜，愧对家人时的酸，工作繁忙时的苦，被病人责难时的屈。然而，唯一不变的，是对护理工作的热爱，为患者服务的热情。未来的路任重道远，无论多苦多累，她都将怀着对护理工作的满腔热情不断进取，不断努力，用心照顾好每一位患者，把爱播种进患者的心田！