(十篇)民主生活会对照检查研讨发言稿围绕“在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面”等“四个带头”检视问题.docx

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1、十篇)民主生活会对照检查研讨发言稿围绕“在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面”等“四个带头”检视问题篇一,共十篇(乡镇领导)根据2024年度民主生活会的具体部署与安排,我紧扣主题,深入学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述、习近平总书记在中共中央政治局民主生活会上的重要讲话精神等内容,在此基础上,我严格聚焦“四个带头”的内容,紧密结合自身思想、生活与工作实际,认真细致地进行盘点检视,仔细查找自身存在的问题,找准问题的症结,明确了今后的整改措施和努力方向,现将个人对照检查情况报告如下:一、存在的突出问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面。一是政治理论学习深度不足。在学

2、习习近平新时代中国特色社会主义思想等理论时,存在一知半解、浅尝辄止的情况。例如,对于“两个确立”的决定性意义,虽然能够从表面上理解其重要性,但在实际工作中,未能充分将其与具体决策部署相结合,导致在推动一些重大项目时,缺乏从政治高度审视问题的敏锐性,未能充分发挥理论对实践的指导作用。二是学用结合不够紧密。虽然积极参加各类学习活动,但在将学习成果转化为实际工作能力方面存在欠缺。以镇里的环境整治工作为例,尽管深知生态文明建设的重要性,但在制定具体方案时,未能充分运用所学的绿色发展理念,导致方案在实施过程中遇到一些问题,如部分村民对垃圾分类等措施的配合度不高,影响了整治效果。三是贯彻落实上级决策部署存

3、在差距。在落实上级关于乡村振兴的一些政策时,有时存在打折扣、搞变通的现象。比如,在推进农村产业发展方面,上级要求结合本地特色打造优势产业,但在实际操作中,由于对市场调研不够充分,导致部分产业项目未能达到预期收益,影响了乡村振兴战略在我镇的有效实施。四是维护党的团结统一意识有待加强。在工作中,有时过于关注本部门的利益,忽视了全镇工作的整体性和协调性。如在协调土地资源用于基础设施建设时,与其他部门沟通不够充分,导致工作推进出现障碍,一定程度上影响了党的团结统一在基层工作中的体现。五是对错误思想倾向抵制不够坚决。面对一些社会上流传的不实信息和错误言论,未能及时有效地进行抵制和纠正。如在网络上出现一些

4、诋毁党和政府形象的言论时,没有积极主动地站出来发声,引导正确舆论,反映出在维护党的意识形态安全方面的责任意识还不够强。(二)在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养还需进一步提高。在面对一些复杂问题和利益诱惑时,有时会出现党性原则不够坚定的情况。例如,在处理个别企业的环保违规问题时,因担心影响当地经济发展和就业,对企业的处罚力度不够,未能严格按照相关规定执行,体现出在公私利益权衡中,党性修养还需加强,以更好地维护公共利益和党的纪律。二是纪律执行不够严格。在执行工作纪律方面,有时存在对自己和下属要求不够严格的情况。如在考勤制度上,虽然制定了明确的规定,但在实际执行中,对个别迟到早退现

5、象未能及时进行严肃处理,导致部分干部职工对纪律的重视程度不够,影响了工作效率和单位形象。三是工作作风不够扎实。在工作中存在浮躁情绪,急于求成,对一些基础工作不够重视。以基层党组织建设为例,为了完成上级的任务指标,在发展党员等工作中,有时过于注重数量而忽视了质量,导致部分新党员的素质和能力未能达到应有的标准,影响了基层党组织的战斗力。四是廉洁自律意识有待强化。在一些公务接待中,虽然能够遵守相关规定,但在细节方面还不够注意,存在一定的铺张浪费现象。如在接待上级检查时,有时会超标准安排用餐,反映出在廉洁用权方面还需进一步提高警惕,时刻保持清醒头脑,防止出现违规违纪行为。五是践行社会主义核心价值观不够

6、深入。在推动精神文明建设方面,虽然开展了一些活动,但在引导广大干部群众深入理解和践行社会主义核心价值观方面还存在不足。例如,在评选道德模范等活动中,宣传力度不够,参与度不高,导致部分群众对社会主义核心价值观的认知仅停留在表面,未能真正将其内化于心、外化于行。(三)在带头遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当意识不够强。在面对一些历史遗留问题和棘手难题时,存在畏难情绪,主动担当的勇气不足。比如,我镇存在部分老旧小区改造的难题,由于涉及多方利益协调和资金缺口等问题,一直未能有效推进。作为镇党委书记,在解决这一问题上,虽然多次开会研究,但未能拿出切实可行的解决方案,导致问题搁置,影

7、响了居民的生活质量和城镇形象。二是创新能力有待提高。在推动经济社会发展过程中,习惯于沿用传统的工作方式和方法,创新思维不够开阔。以招商引资工作为例,在吸引投资方面,主要依赖传统的优惠政策和资源优势,对新的招商模式和理念关注不够,导致在激烈的市场竞争中,我镇的招商引资工作成效不够显著,未能充分发挥对经济发展的带动作用。三是风险防范意识不足。在推进一些重大项目时,对可能存在的风险评估不够充分。如在建设某一大型农业产业园区时,对市场风险和自然灾害风险考虑不足,导致在项目运营过程中,遇到市场价格波动和极端天气等情况时,出现了较大的经济损失,给当地农民和相关企业带来了一定的困难。四是政绩观存在偏差。在工

8、作中有时过于注重短期政绩,忽视了长远发展。例如,为了在短期内提升城镇的外观形象,投入大量资金进行街道绿化和景观建设,但在基础设施建设和民生改善等方面投入相对不足,导致城镇发展的基础不够稳固,未能真正实现经济社会的可持续发展。五是为基层减负落实不到位。虽然一直强调要减轻基层负担,但在实际工作中,仍存在一些形式主义的问题,导致基层干部的工作压力依然较大。如在各类报表和检查考核方面,部分要求不够合理,存在重复报送和多头检查的情况,占用了基层干部大量的时间和精力,影响了他们为群众服务的质量和效率。(四)在带头履行全面从严治党政治责任方面。一是管党治党力度不够。在抓基层党组织建设和党员干部管理方面,存在

9、失之于宽、失之于软的情况。例如,对个别基层党组织软弱涣散问题未能及时进行有效整顿,导致部分党员干部组织纪律性不强,在群众中造成了不良影响,损害了党的形象和公信力。二是纪律教育效果不佳。虽然开展了一些纪律教育活动,但教育方式较为单一,针对性和实效性不够强。如在学习党纪党规时,主要以集中学习和文件传达为主,缺乏生动的案例分析和深入的讨论交流,导致部分党员干部对纪律规定的理解不够深刻,在实际工作中容易出现违规违纪行为。三是选人用人机制不够完善。在选拔任用干部方面,虽然制定了一系列的制度和程序,但在实际操作中,还存在一些不足之处。如对干部的考察不够全面,有时过于注重工作业绩,忽视了干部的品德和作风等方

10、面的表现,导致个别干部在走上领导岗位后,出现了一些问题,影响了工作的顺利开展。四是监督执纪“四种形态”运用不够充分。在监督执纪过程中,对第一种形态运用不够经常,对党员干部的日常监督管理不够到位。如对一些党员干部出现的苗头性、倾向性问题未能及时进行提醒谈话和批评教育,导致问题逐渐积累,最终可能引发严重的违纪违法行为。(五)围绕本领域违纪行为典型案例剖析。一是对案例中主观因素的反思。以我镇某村原党支部书记违规套取扶贫资金为例,从主观上看,该同志存在严重的思想认识偏差。一方面,他缺乏对党纪国法的敬畏之心,将扶贫资金视为个人谋取私利的工具,没有认识到自己作为党员干部的责任和使命。另一方面,其自身的道德

11、修养和党性原则严重缺失,在利益诱惑面前,完全丧失了底线,反映出在干部选拔任用和教育管理中,对党员干部的思想政治教育和党性锻炼还需进一步加强,以增强其抵御风险和诱惑的能力。二是对案例中客观因素的分析。从客观方面来看,制度执行和监督机制存在漏洞是导致此次违纪行为发生的重要原因。在扶贫资金的管理和使用过程中,虽然有相应的制度规定,但在实际执行中不够严格,存在审核把关不严、资金流向监管不到位等问题。同时,内部监督和外部监督未能形成有效的合力,使得该书记能够轻易地违规操作,反映出在制度建设和监督体系完善方面,还需进一步加大力度,确保权力在阳光下运行,从源头上防止腐败行为的发生。三是自身存在的差距与不足。

12、通过对这一典型案例的剖析,我深刻认识到自身在工作中还存在一些差距和不足。首先,在对基层干部的监督管理方面,存在不够细致和深入的问题,未能及时发现和纠正一些潜在的违规行为。其次,在制度建设和执行方面,虽然制定了一系列规章制度,但在实际落实过程中,缺乏有效的跟踪和评估机制,导致制度执行效果不佳。最后,在党风廉政教育方面,教育的深度和广度还不够,未能使每一位党员干部都真正筑牢廉洁自律的思想防线,需要进一步创新教育方式和方法,提高教育的针对性和实效性。二、产生问题的原因分析(一)思想认识不够深刻。一是理论学习的主动性和自觉性不足,没有把政治理论学习作为一种思想境界、一种精神追求和一种政治责任,导致对党

13、的创新理论理解不够深入,无法有效地运用理论指导实践,在面对复杂问题时,容易出现决策失误。二是对党的纪律和规矩的重要性认识不够,没有从思想深处筑牢纪律防线,在实际工作中,对一些违规行为的危害性认识不足,缺乏足够的警惕性,从而导致纪律执行不够严格,影响了党的形象和工作的正常开展。三是对全面从严治党的认识不够全面,没有充分认识到管党治党是各级党组织的首要政治责任,在工作中存在重业务、轻党建的思想倾向,导致党建工作与业务工作未能有机结合,影响了党组织的凝聚力和战斗力。(二)党性修养有所放松。一是在长期的工作中,逐渐放松了对党性修养的锻炼,没有时刻以党员的标准严格要求自己,在面对各种利益诱惑时,容易产生

14、动摇,导致党性原则不够坚定,影响了党的事业和人民的利益。二是缺乏自我反思和自我批评的精神,对自己在工作中存在的问题和不足认识不够深刻,不能及时主动地查找原因,加以改进,导致问题积累,影响了工作质量和效率的提升。三是对党的优良传统和作风传承不够,没有充分发扬艰苦奋斗、求真务实等优良作风,在工作中存在形式主义、官僚主义等问题,导致工作作风不够扎实,与群众的联系不够紧密,影响了党在人民群众中的威信。(三)担当精神有所欠缺。一是缺乏强烈的责任感和使命感,在工作中存在怕担责任、怕得罪人的思想,对一些难点问题和历史遗留问题,不敢主动担当,积极作为,导致问题长期得不到解决,影响了工作的推进和社会的稳定。二是

15、创新意识和进取精神不足,习惯于按部就班、墨守成规,对新情况、新问题研究不够深入,缺乏勇于探索和敢于突破的勇气,导致工作缺乏新思路、新举措,难以适应新时代经济社会发展的要求。三是对干部的激励机制不够完善,在一定程度上影响了干部的工作积极性和主动性,导致部分干部存在“干多干少一个样、干好干坏一个样”的思想,缺乏担当作为的动力,影响了工作的整体效能。(四)制度执行不够严格。一是对制度建设的重视程度不够,在制定制度时,缺乏充分的调研和论证,导致制度不够完善,存在漏洞和缺陷,为违规行为的发生提供了可乘之机。二是在制度执行过程中,缺乏有效的监督检查机制,对违反制度的行为未能及时发现和查处,导致制度的权威性

16、和严肃性受到影响,无法发挥应有的约束作用。三是对制度的宣传教育不够深入,部分干部职工对制度的内容和要求不够了解,在工作中容易出现无意识的违规行为,影响了制度的有效执行。三、今后的努力方向和改进措施(一)加强理论学习,提高政治站位。一是增强学习的主动性和自觉性,制定科学合理的学习计划,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是丰富学习方式和方法,通过参加专题培训、研讨交流、个人自学等多种形式,加强对党的理论和方针政策的学习,注重学以致用,将学习成果转化为解决实际问题的能力,推动全镇各项工作高质

17、量发展。三是加强对党员干部的政治理论教育,通过开展主题党日活动、上党课等形式,引导广大党员干部坚定理想信念,增强党性修养,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(二)增强党性修养,严守纪律底线。一是加强党性锻炼,时刻牢记自己的党员身份,以党员的标准严格要求自己,自觉抵制各种错误思想和利益诱惑,坚守党性原则,做到对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民服务、清正廉洁。二是严格遵守党的纪律和规矩,认真学习贯彻条例等党规党纪,自觉把纪律和规矩挺在前面,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,坚决杜绝违规违纪行为的发生。三是加强作风建设,弘扬党的优良传统和作风,坚决反对形式主义、官僚主

18、义,树立正确的政绩观和价值观,坚持实事求是的工作作风,真抓实干,务求实效,以良好的作风推动工作落实。(三)强化担当意识,推动改革创新。一是增强担当精神,勇于承担责任,面对困难和问题,不推诿、不退缩,主动作为,积极寻找解决问题的办法和措施,努力推动各项工作取得新突破。二是加强创新能力培养,积极关注经济社会发展的新趋势、新变化,不断拓宽视野,更新观念,探索创新工作方式和方法,以创新驱动引领全镇经济社会高质量发展。三是树立正确的政绩观,坚持以人民为中心的发展思想,把保障和改善民生作为工作的出发点和落脚点,切实解决好人民群众关心的热点难点问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。(四)落实从严治

19、党,加强队伍建设。一是认真履行全面从严治党主体责任,加强对基层党组织建设和党员干部管理的领导,严格落实“三会一课”等党内制度,加强对党员干部的日常监督管理,严肃党内政治生活,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。二是加强纪律教育,创新教育方式和方法,通过开展警示教育、廉政文化建设等活动,增强党员干部的纪律意识和廉洁意识,筑牢拒腐防变的思想防线。三是完善选人用人机制,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重选拔任用政治素质高、工作能力强、群众基础好的干部,加强对干部的培养和锻炼,提高干部队伍的整体素质。以上是我的个人对照检视发言,我将以此次民主生活会为契机,针对自身存在的问题,认真加以整改,努力提高自身

20、素质和工作水平,为全镇经济社会发展做出更大的贡献。篇二按照上级关于召开民主生活会的有关要求,前期我充分学习必读书目和文章,深入开展交心谈心,充分征求分管领域与分管科室的意见,系统梳理存在的问题,深刻反思原因,明确改进方向。现将对照检查情况汇报如下:一、存在问题及具体表现(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,旗帜鲜明讲政治,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”。存在如下问题:一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不全面、理解不深刻、态度不积极,同时在用理论指导工作、学以致用上还存在差距。表现在:没有处理

21、好工作与学习的关系,出现了重工作轻理论学习的问题,出现了政治理论学习差不多就行了的思想,对于一部分应学而未学,应理解而未理解的理论知识没有通过自学落实到位,缺少学习的恒心和毅力。二是大局意识不强。平时注重自己工作范围内工作的完成,满足完成被分配的任务指标,缺乏站在单位的高度去想问题、看问题,没有处理好本职工作与重点工作之间的关系。在研究重点工作中只关心自己负责工作的决策,对不熟悉的工作不主动不充分去探讨,觉得自己并不了解情况,消极对待,发表意见时随大流。(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。能够严于律己、增强党性修养,认真学习中央八项规定、中国共产党纪律处分条例等党规党纪并严格要求自己,

22、对分管科室能够坚持严管与厚爱相结合,抓早抓小。但存在以下问题:一是行政执法规范化水平有待进一步提升。行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度落实还不够到位,过度执法、选择性执法等现象尚未完全杜绝。综合行政执法体制改革还需深化,多头执法、重复执法与相互推诿、无人负责现象一定程度上并存。二是法治政府建设基层基础有待进一步夯实。法治建设议事协调机构普遍只设置到县(市、区)一级,乡镇(街道)法治政府建设推进机制不够完善。基层执法力量较为薄弱,行政执法队伍数量、法治素养和执法装备等与严格规范公正文明执法的要求还不相适应。(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。我能够

23、树立和践行正确政绩观、始终保持遵规守纪、清正廉洁。一是为人民服务做得还不够。对标先进典型,现在自己的到群众中去,为人民服务、奉献的思想有所弱化。没有带头示范、带领年轻党员干部实实在在地到街道、到社区,扎实地服务基层群众、联系基层群众、了解基层情况。缺少机制性的带领年轻党员干部在基层一线锤炼党性、砥砺品质、增长才干。二是工作标准还不够高。在突破性发展新能源智能网联汽车产业集群做的还不够。在持续推动产业协同创新,聚焦新型储能新赛道,壮大新型电池产业集群,探索规模化的“光一水一氢储能”一体化模式,积极发展氢燃料电池供应链产业体系,支持氢燃料电池在商用车、专用车推广应用,打造“绿能之都”方面还存在短板

24、结合柑橘、茶叶、中药材等特色优势资源,开发汽水、果汁、茶饮、功能饮料等特色饮品,服务构建多品种、全系列饮料发展格局,配套发展饮料包装产业等方面做得还不到位。(四)带头履行全面从严治党政治责任。一是政治监督意识不强。对单位党组织在政治规矩、政治担当、政治能力、政治生活、政治生态、政治文化等方面了解掌握和日常管理监督做得还不够。二是选人用人方面还不够精准。单位干部队伍老龄化比较严重,没有很好地将年轻干部、中坚力量选拔出来,没有充分调动干部积极性。三是落实意识形态责任制还不够。没有按照规定每季度开展意识形态风险点排查。(五)反面典型案例剖析情况。从案例中干部的堕落轨迹中,发现其“破规”到“破纪”的

25、诱因,前车之覆,后车之鉴。我要深刻反省,并教育引导广大党员干部以反面典型为警醒,持续在学纪、知纪、明纪、守纪上下功夫,把纪律规矩作为政治自觉、思想自觉和行动自觉。一是要加强学习。我将持续加强政治理论学习和党纪党规学习,不断深化理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚决抵御各种腐朽思想的侵袭;二是要坚守底线。要时刻警醒,以权谋私、贪赃枉法必然会滑向腐败的深渊,我将深刻吸取反面典型案例教训,绝不逾越“底线”,绝不触碰党纪国法的“高压线”;三是要防微杜渐。任何违纪违法现象都有一个从小到大、从轻到重的演变过程。我将牢固树立廉洁无小事的理念,严格遵守各项规定,坚决守住廉洁的底线;四是要正确看待手中

26、的权利。时刻牢记权为民所用,利为民所谋,时刻保持对权力的敬畏之心,做到忠诚、干净、担当,时刻牢记入党誓言,践行共产党员的初心使命。(七)上年度民主生活会、巡视整改专题民主生活会查摆问题整改落实情况。都已整改完毕,立行立改、全面整改,形成长效机制。一是搭建供应链平台体系,核心是为产业赋能。搭建供应链体系是更好汇聚生产要素、促进供需对接的有效举措。主导产业链条较短,对生产、流通、消费等各个环节串联不够。我们坚持立足供应链、重塑产业链、提升价值链,着力推动传统产业“老树发新枝”、新兴产业“小苗成大树”。在纺织服装领域,搭建服装电商供应链,推进产销对接,降低企业成本;在再生资源利用领域,搭建数字化服务

27、平台,建设重要的大家电回收利用基地。二是推进城镇和产业“双集中”发展,关键是促进人口集聚。新型城镇化是推进中国式现代化的重要载体和动力。户籍人口160万人,净流出40.7万人,常住人口城镇化率低于全省平均水平。城镇化率低既是短板,也是潜力和空间。我们要抢抓机遇,打好政策引人、产业聚人、环境留人、生育增加人的“组合拳”,促进流出人口返乡、农村人口进城、外来人口扎根。三是以信息化赋能,前提是抓好城市数字公共基础设施建设。信息化是发展新质生产力、抢占竞争制高点的“先手棋”。城市体量适中,城市人口相对集中,在信息化建设上具有“投入小见效快”的优势。只要我们夯实城市数字公共基础设施,加快建设数字经济、数

28、字社会、数字政府,就能让产业更兴旺、城市更“聪明”、治理更高效、群众更方便。二、产生问题的原因深刻剖析产生这些问题的根源,主要有以下几个方面原因:(一)理论武装抓得不深入。作为一名党员,没有真正把用党的基本理论武装头脑作为工作的第一需求,静下心来深学细研的劲头有所下降,满足于看过了、学过了,没有真正做到学懂了、悟透了,对习近平新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够,对党规党纪、法律法规、基础理论学得不扎实,对党的创新理论学习不深入,没有经常学原文、读原著、悟原理,没有系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想精髓,对政策制度理解不够深刻、把握还不到位,影响了自己认识问题、分析问题、解决问题的能力

29、没有很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。(二)党性修养历练得不扎实。剖析各方面存在的问题,其根源是党性问题。自己弱化了党性锻炼、放松了党性修养,没有很好地在党组织的熔炉里锻炼提高自己,没有坚持做到“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”,直接导致对党员标准和党的纪律执行不严,在自身要求约束上,满足于大的方面不出问题,但缺少较真碰硬的勇气,开展批评与自我批评不够自觉主动。(三)用于创新精神还不够强。面对改革发展中的繁重任务,习惯用老办法处理新问题,探索新方法的思维有所减弱。对照习近平总书记要求的以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责的要

30、求还有差距,在发扬斗争精神,做到前瞻性思考、全局性谋划的本领还不强。(四)作风建设还有待巩固。作风建设永远在路上,作为党员干部要带头弘扬党的优良作风。一年来做了一些工作,但深入企业、深入群众调查研究之风还不够。究其原因,在于对照习近平总书记提出的要体察实情、解剖麻雀,全面掌握情况,做到心中有数的要求还没有完全做到,在坚定不移把服务企业作为本职本分,不自觉在增强宗旨意识方面扎的不牢。三、下一步努力方向和改进措施针对查摆出来的问题,我将采取以下措施进行整改:(一)学理论,努力提升政治素养。要把学习宣传贯彻党的二十大和二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,坚持读原文、悟原理,把学习

31、大会报告同学习贯彻习近平总书记的重要讲话和指示批示精神结合起来,深入领会蕴含其中的重要思想、重要观点、重大战略、重大举措,不折不扣贯彻落实好党中央决策部署和省委市委工作要求。要做到深入思考学,要做到在干中学、学中干,提升专业能力、增强专业才干,善于从微观层面分析行业、谋划产业、调度企业,对各项数据、各类政策了然于胸、烂熟于心,对企业所思所盼做到心里有底、胸中有策,提升解决具体问题、驾驭复杂局面的能力,努力成为抓经济工作的行家里手。(二)强党性,加强锤炼作风建设。牢记服务企业的本职使命,坚定“做的比说的好”服务品牌,把维护企业的利益放在首位,实实在在地为企业办实事、办好事,保持“亲”“清”政商关

32、系,带着感情纾困解难,助推企业发展迈上新台阶。常抓不懈”万人进万企”和企业帮扶,扎实开展“开门红”活动,深入企业、深入一线,为企业解难题、出实招、办实事、求实效,力争首季红、全年红。(三)重担当,推动高质量发展。紧扣发展要务,持续强化加快发展的政治责任,以奋发有为的精神状态和“时时放心不下”的责任意识做好经济工作。要突出产业结构调整主线,加快传统产业转型升级、新兴产业发展壮大、未来产业前瞻布局,要聚力培育壮大企业,深入开展企业帮扶行动,建立企业困难问题收集交办机制,为企业精准纾困解难。精准做好经济运行调度,全力抓实重要增长点项目投产达效,在全省高质量发展的新赛道上奋起直追、勇争一流。(四)常自

33、律,不断营造良好政治生态。要永葆自我革命精神,增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,要像钢铁一样坚韧,始终保持永远在路上的恒心,不断将全面从严治党推向纵深。强化自我约束,以钉钉子精神加强作风建设,带头严守中央八项规定及其实施细则精神,坚持从自身做起,坚决抵制违规吃喝问题,驰而不息纠“四风”树新风,在办公用房、公务用车上严格执行局机关统一规定,如实报告个人重大事项,在项目服务中从严要求自己,不越红线、不触底线。坚持秉公用权,净化社交权、生活圈、朋友圈,树立党员干部清正廉洁的政治本色。篇三根据上级党委关于召开专题民主生活会的部署要求,我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大和二十届

34、三中全会精神,紧密结合个人思想和工作实际,通过征求意见、谈心交流等方式,认真查摆了自身存在的问题,深刻剖析了问题产生的根源,并制定了具体的整改措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的问题(一)在学习贯彻党的创新理论方面。一是学习不够系统深入。虽然能够按照要求参加各类学习活动,但在学习过程中往往浅尝辄止,缺乏深入钻研的精神。对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和丰富内涵理解不够全面,未能真正做到学深悟透、融会贯通。二是理论与实践结合不紧密。在实际工作中,有时难以将所学理论知识有效应用于解决实际问题。例如,在处理一些复杂工作时,缺乏运用科学理论进行指导的意识和能力,导致工作效率不高,效果

35、不佳。(二)在党性修养和提升方面。一是政治站位不够高。在日常工作中,有时过于注重具体事务的处理,而忽视了从政治角度思考问题的重要性。对一些涉及全局性的问题,缺乏足够的敏感性和洞察力,未能及时察觉并采取有效措施。二是斗争精神不足。面对工作中的困难和挑战,有时表现出畏难情绪,缺乏迎难而上的勇气和决心。在处理一些棘手问题时,容易产生退缩心理,不敢直面矛盾,未能充分体现出共产党员应有的担当精神。(三)在联系服务群众方面。一是服务意识有待增强。在与群众打交道的过程中,有时态度不够热情,服务不够周到。特别是在面对一些紧急或复杂的问题时,未能耐心细致地做好解释和引导工作,导致部分群众对政府工作产生误解或不满

36、二是沟通协调能力不足。在协调各方利益关系时,有时表达不够清晰,沟通不够顺畅,影响了工作的顺利推进。此外,在处理一些涉及多个部门协作的事项时,缺乏有效的协调机制和方法,导致工作效率低下。(四)在发挥先锋模范作用方面。一是创新意识不强。在工作中习惯于按部就班,缺乏创新思维和开拓精神。对于一些新情况、新问题,未能及时转变观念,积极探索新的解决方法,导致工作亮点不多,成效不明显。二是自我要求不够严格。在日常工作和生活中,有时对自己要求不够严格,存在松懈情绪。例如,在遵守工作纪律方面,有时会出现迟到早退等现象;在廉洁自律方面,未能时刻保持清醒头脑,存在一定的廉政风险。二、产生问题的原因分析针对以上检视

37、出来的问题,经认真深入剖析,主要有以下几个方面的原因:(一)理论学习不够扎实。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习缺乏系统性、计划性和针对性,导致理论水平不高,运用理论指导实践的能力不足。同时,学习的主动性和积极性也有待提高,未能充分认识到理论学习对于提升自身素质和工作能力的重要性。(二)党性修养不够坚定。在党性修养方面存在短板弱项,未能时刻牢记共产党员的身份和使命担当。面对复杂多变的国内外形势和艰巨繁重的工作任务,缺乏足够的政治定力和斗争精神。此外,在自我约束和管理方面也存在不足之处,未能做到严于律己、清正廉洁。(三)宗旨意识不够牢固。全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢,未能真正将群众

38、利益放在首位。在与群众打交道时,有时过于注重形式而忽略了实质内容,导致服务效果不佳。同时,在解决群众诉求时,缺乏耐心细致的工作态度和方法技巧,影响了党群干群关系。(四)创新意识和能力不足。受传统思维定式和工作习惯的影响,创新意识和开拓精神不强。在工作中往往满足于现状和已有经验做法,缺乏对新情况新问题的深入研究和探索尝试。此外,在团队协作和沟通协调方面也存在不足之处,影响了工作效率和质量提升。三、整改措施及努力方向(一)加强理论学习,提高政治素养。一是制定详细的学习计划,明确学习目标和重点内容,确保学习时间和效果的统一。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神等重要理论著作和文件

39、精神,不断提高政治觉悟和理论水平。二是积极参加各类培训和学习活动,拓宽知识视野和认知边界。同时加强与同事之间的交流互动和学习借鉴经验做法不断提升自身综合素质和综合能力水平。三是注重将理论学习与工作实践相结合,善于运用科学理论指导实践推动工作取得实效。通过不断学习和实践锻炼提高运用马克思主义立场观点方法观察问题分析问题解决问题的能力。(二)坚定理想信念,强化党性修养。一是牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。始终保持清醒头脑和政治定力在大是大非面前旗帜鲜明立场坚定。二是加强党性锻炼和道德修养不断提高自身素质和能力水平。积极参加

40、党内政治生活和各种形式的党性教育活动不断增强党性观念和宗旨意识。三是坚持原则、秉公办事严格遵守党纪国法和各项规章制度做到清正廉洁、公正严明。自觉接受组织和群众的监督约束做到言行一致、表里如一。(三)牢记宗旨意识,密切联系群众。一是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识始终把人民群众放在心中最高位置。积极投身于基层一线和群众中去了解他们的所思所想所盼所需切实为他们排忧解难。二是改进工作作风和方法提高工作效率和质量。坚持深入基层调查研究掌握第一手资料和真实情况为科学决策提供有力支撑。同时加强与相关部门的沟通协调形成工作合力推动各项工作顺利开展。三是注重倾听群众呼声和建议及时回应社会关切积极化解矛盾纠

41、纷维护社会和谐稳定。通过真诚的服务和有效的沟通建立起与人民群众的深厚感情纽带赢得他们的信任和支持。(四)勇于创新实践,提升工作效能。一是培养创新思维和开拓精神敢于尝试新事物新思路新方法不断探索适合本单位本部门发展的新路径新模式。积极借鉴先进地区和单位的成功经验和做法结合自身实际进行消化吸收再创新。二是强化团队协作和沟通协调能力发挥集体智慧和力量共同推动工作取得突破性进展。加强与同事之间的交流互动和协作配合形成相互支持、相互配合的良好工作氛围。三是注重总结提炼工作经验和教训不断完善工作机制和方法手段提高工作效率和质量水平。通过持续改进和创新实践不断提升自身综合素质和综合能力水平为党和人民事业作出

42、更大的贡献。最后,我将以此次专题民主生活会为契机,认真对照检查自身存在的问题和不足之处,切实抓好整改落实工作。同时,我也将以此为新的起点,进一步加强理论学习、坚定理想信念、牢记宗旨意识、勇于创新实践,不断提升自身素质和能力水平,努力成为一名合格的共产党员和优秀的领导干部。篇B(对班子成员的批评意见)一、对市委书记的批评意见X同志政治站位高,统揽全局能力强,善于团结班子,思路清晰,作风严谨。提三条批评意见:一是常委会理论学习中心组学习有差距。按照健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的长效机制要求,常委会虽然完善了相关制度,但在中心组学习会上,往往掺杂其他讨论议题,由于时间有限,导致班子成员

43、在学习会上照本宣科、结合实际谈思想、谈收获、谈打算不足,有应付差事的现象。二是性格比较急躁,特别是在推动重点工作、重大项目等过程中时序进度不理想时,缺少深入基层了解情况,指导推进,急于求成,往往存在“只要结果”倾向,不讲过程客观条件和理由,导致在常委会上批评人不太讲究方法,随口而出,口气生硬、态度严肃、言辞严厉,有时让人下不来台,让班子成员感到压力很大、神经紧张。三是管党治党力度还不够。在落实全面从严治党主体责任和监督责任上不够有力,对“一把手”和领导班子监督不到位。比如你在与常委集体约谈过程中,谈下级部门和地方党员干部问题多,指出市委常委的问题少,与常委班子经常性咬耳扯袖做到不够,对干部“八

44、小时”以外的情况掌握不够。二、对市委副书记、市长的批评意见X同志对经济工作比较熟悉,坚决贯彻市委的决策部署,结合政府工作抓经济、抓民生、抓稳定的力度比较大,成效比较明显。提三条批评意见:一是工作统筹上还存在顾此失彼现象。工作中往往关注经济高质量发展的大事要事,但对民生事业关注度不够,深入调研不够,一些民生短板还比较多,特别是教育、医疗、就业等领域欠账多。比如,在今年上级督查过程中,指出我市教育经费投入不足、医疗设施不完善、就业还不够稳定等。二是推动经济高质量发展的举措还不够有力。特别是中央提出发展新质生产力后,我市还处于学习调研阶段,在边学边试、边调边推、边改边干方面力度还不够大,在全市高质量

45、发展上还没有取得实质性突破。三是改革创新意识还不够强。在经济发展面临新情况新问题的形势下,政府工作在一定程度上还是“按部就班”,缺少改革创新的思路和办法,一些工作还停留在上级布置什么就做什么,缺少主动作为,“见招拆招”“以变应变”的创新举措不多,导致有些工作打不开局面,改革创新没有形成“破竹之势”。三、对市委副书记的批评意见X同志在班子中能够认真履职尽责,全力支持配合书记工作,推动工作力度比较大。提三条批评意见:一是工作落实力度不够大。工作中往往习惯于听取部门汇报,召开座谈会、调研、督查等形式,对基层和一线情况了解不深不透,导致一些工作安排不够精准,甚至出现工作“返工”现象。比如,今年我市重点

46、项目推进过程中,对一些项目进展缓慢、迟迟不开工等情况,在深入调研、现场办公方面做得还不够,导致项目时序进度严重滞后。二是担当作为还不够主动。工作中存在“老好人”思想,习惯于“你好我好大家好”,不愿意得罪人,导致对一些不良现象不敢亮剑、不敢批评,缺乏斗争精神。比如,在今年民主生活会上,在自我批评过程中,对一些问题避重就轻,不敢深挖细究,存在“蜻蜓点水”现象。三是改革创新意识还不够强。工作中习惯于“吃老本”,存在求稳怕乱思想,缺少改革创新的勇气和魄力,在一些工作上还是按部就班,缺少创新举措。比如,在今年全市重点项目推进过程中,虽然提出了一些创新举措,但在实际推进过程中,由于缺少改革创新的勇气和魄力

47、导致一些工作没有取得实质性突破。四、对市委常委、统战部部长的批评意见X同志政治站位高,大局意识强,善于团结班子,工作中思路清晰,敢于担当。提三条批评意见:一是政治理论学习不够深入。学习内容比较单一,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等政治理论学习不多,对习近平总书记关于党的统一战线工作的重要思想学习不够,没有将理论学习与统战工作有机结合起来,没有做到融会贯通。二是在统战工作中思路不够开阔。工作中习惯于“吃老本”,缺少改革创新的思路和办法,在推进统战工作中还停留在“就统战抓统战”,缺少创新举措,没有做到与时俱进。三是在推动工作中缺乏斗争精神。在推动统战工作中,有时存在“老好人”

48、思想,在推进统战工作中有时存在“和稀泥”现象,导致一些工作推进不力。五、对市委常委、组织部部长的批评意见X同志政治站位高,大局意识强,工作中思路清晰,敢于担当,抓党外干部工作成效比较明显。提三条批评意见:一是在干部选拔任用方面存在不足。在干部选拔任用方面存在“重提拔、轻培养”现象,对一些干部的培养锻炼不够,导致一些干部在岗位上“水土不服”,影响了工作的开展。二是在基层党建方面存在不足。在基层党建方面存在“重形式、轻内容”现象,在推进基层党建工作中,对一些基层党组织的建设重视不够,对一些基层党组织的工作指导不够,导致一些基层党组织的工作开展不够扎实。三是在干部教育培训方面存在不足。在干部教育培训方面存在“重理论、轻实践”现象,对一些干部的教育培训内容不够丰富,形式不够多样,导致一些干部的综合素质提升不够明显。六、对市委常委、政法委书记的批评意见X同志政治站位高,大局意识强,工作思路清晰,敢于担当,抓政法、信访工作成效比较明显。提三条批评意见:一是在政法工作中存在不足。在政法工作中存在“重打击、轻防范”现象,在推进政法工作中,对一些重点领域的防范工作重视不够,对一些重点领域的防范工作指导不够,导致一些重点领域的防范工作开展不够扎实。二是在信访工作中存在不足。在信访工作中存在“重接访、

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