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1、第 1 页 劳动合同:工资集体协商协议 特征码 qcPAPqdAyCvmxKfFIvRw 发布部门：_ 发布日期： _ 发文字号 1：_ 发文字号 2：_ 全文：_ 为建立与社会主义市场经济相适应的企业内部分配决定机 制，保障劳动关系双方合法权益，促进劳动关系和谐稳定。根 据中华人民共和国劳动法 、 工资集体协商试行办法及有 关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原 则达成如下协议： 第一条 甲乙双方决定工资时遵循平等、自愿、协商一致， 劳动权利与义务相统一，遵守国家法律法规，维护正常工作秩 序，保持和谐稳定的原则。 第二条 本协议制定的工资条款对本公司全体员工有效。 员工个人与
2、公司签订的劳动合同中有关条款，不得低于本协议 制定的标准。 第三条 本协议自依法生效之日起至_年 _月_日止。 第 2 页 第四条 公司实行_工资制度。 第五条 公司员工月工资额不得低于_市政府公布 的当年度最低工资。 第六条 公司实行工资月度发放制度。以人民币发放员工 工资，每月发放一次。工资发放约定日为每月-日。如遇到休 息日，工资发放可以提前或顺延。 第七条 员工加班工资计算标准以本人的工资标准（包括 基础工资、岗位工资、工龄工资）为基数。 按平时、休息日、法定休假日加班分别支付 150、200、300工资报酬。 第八条 员工病假、事假工资支付办法_。 第九条 奖金、津贴、补贴分配形式_
3、。 第十条 根据政府公布的-年工资指导线和上年度本企业 员工平均工资水平，及企业生产经营效益，经协商，确定本年 度员工工资增（减）_。员工增（减）工资具体办法 是_。 第十一条 每年_月为甲乙双方集体协商，确定下 一年度工资协议内容的时间，协商前企业代表要向工会代表通 报企业上年的经营情况和工资执行情况。 第十二条 本协议对公司和全体员工具有同等约束力。双 方必须全面履行本协议的规定。任何一方不得擅自变更或解除 本协议。 第 3 页 第十三条 甲方不得克扣或者无故拖欠乙方工资，否则， 除在规定时间内全额支付乙方工资外，还应加发相当于员工工 资 25的经济补偿金。 第十四条 乙方违反有关规定，给甲方生产、经营和工作 造成直接经济损失的，应负赔偿损失的责任。 第十五条 本协议期满自行终止。在协议履行期间发生不 可抗力因素，经双方协商可提前终止。 第十六条 本协议一式四份甲乙方各执一份，劳动行政部 门和总工会各存一份。 甲方（签章）：_ 乙方（签章）：_ _年_月_日 _年_月_日