1、巡察办班子及个人2025年度民主生活会对照检查材料（四个带头）按照开好2024年度民主生活会的安排部署，会前，班子通过中心组集体学习、集中研讨、个人自学等方式，深入学习习近平总书记重要讲话重要指示精神，系统研读党章、中国共产党纪律处分条例等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义和战略部署，紧密联系工作实际，广泛征求意见、开展谈心谈话，对照“带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一；带头增强党性、严守纪律、砥砺作风；带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新；带头履行全面从严治党政治责任”等4个方面，深入查找班子存在的问题，深刻剖析问题根源，进一步明确了下一步努力方向和整改措施
2、现将班子对照检查情况汇报如下:一、存在的突出问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是第一议题学习贯彻不到位。虽然市委巡察办能够第一时间深入学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，但在落实实效性仍需提升，在研究重大事项和制定重大政策时，未能充分将理论学习成果转化为具体行动。例如，在2024年某季度巡察整改过程中，由于对习近平总书记关于加强党风廉政建设的指示精神未能深入领会，导致一项重点整改任务的推进严重滞后。这一问题反映出巡察办在理论联系实际、指导实践方面的深度和力度尚需加强，亟需在日常工作中进一步强化政治学习的针对性和实用性。二是回应群众合理诉求的不够及时。在处理和转
3、交群众反映的基层党风廉政问题时未能做到及时跟进。在2024年的一次市级巡察过程中，有关基层干部作风问题的群众举报件因流程冗长,导致初步反馈时间超过两周，超出既定响应时限30%。这一情况表明，在受理和传达群众合理诉求的过程中，我们的内部协调和工作机制仍有待改进。三是在分工协作中缺乏最大公约数意识。市委巡察办在履行监督检查、促进廉政建设的职能过程中，部分班子成员在处理个人利益与集体利益、局部利益与全局利益的关系时，未能充分寻求最大公约数，画出最大同心圆。具体表现为，在分工协作过程中，个别成员倾向于优先考虑自身负责领域的目标，忽视了全局协调发展的需要，影响了巡察工作的整体推进。比如，在去年的专项巡察
4、项目中，由于缺乏统一协调，导致审计部门与纪检组在信息共享方面对接不畅，某些审计问题未能及时被纪检组纳入调查，最终延误了两个多月的整改进程，影响了整体工作的效率和效果。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党内法规学习不到位。市委巡察办在党章及其他党内法规的学习中，部分成员尚未形成自觉主动的学习习惯，学习过程仍存在着运动式、应付式的倾向，难以达到推动工作的实效。尽管办公室定期组织学习活动和培训，但个人学习计划不够系统和深入，导致部分成员对党内制度的理解仅停留在表面,难以融入日常工作。比如，在去年组织生活会上，对党内最新法规的解读问答环节中，参与的成员中仅有10个人能正确回答问题，反映了
5、学习效果不佳，部分成员甚至表示仅在学习活动开展前临时突击，缺乏系统长效的学习机制。二是缺乏自觉接受监督的意识。市委巡察办在推动廉政建设的工作中,仍需进一步增强对党负责、对企业和职工群众负责的意识。在摆正位置、放下身段，自觉接受党内外监督方面，个别成员尚未充分认识到监督是改进工作的重要途径，存在一定的抵触和不适应情况。比如，在某次企业巡察反馈会上，有职工代表提出审计流程中存在细节遗漏的问题，但负责该领域的成员未能及时正视和接受这一意见，而是与之辩解,过程中表现出对外部监督的抵触情绪。此类态度不仅不利于问题的解决，也影响了职工群众对巡察办的信任度,削弱了监督促进改进的效果。三是坚定政治方向与弘扬建
6、党精神的不足。在当前国内外复杂多变的环境和各种文化思潮的侵蚀下，市委巡察办在坚定政治方向、强化情感认同和弘扬建党精神方面仍需加强，部分成员对伟大建党精神的传承和社会主义核心价值观的传播认知不够深刻。具体表现为，在日常工作中，有些成员过于注重短期目标和具体任务,对如何将社会主义核心价值观融入工作实践探索不足，致使一些涉及意识形态的巡察项目推动不够有力。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是解决基层腐败问题存在畏难情绪。在复杂问题面前缺乏敢于迎难而上的勇气。基层腐败问题涉及范围广、隐蔽性强，常常出现牵一发而动全身的复杂局面，给巡察工作带来不小挑战。例如,在某乡镇基层资金使
7、用情况的专项巡察中，由于牵涉历史遗留问题和多方利益关系，负责该项目的成员在推进深层次核查阶段中表现出了一定的犹豫与退缩情绪，仅停留在已有线索的浅层调查，未能主动深入挖掘更深层次的腐败现象，影响了巡察效果。二是风险预判与应对措施存在不足。巡察办作为市委的“侦察兵”，肩负着对党风廉政建设和反腐败工作的监督职责，要求对各类风险挑战有敏锐的洞察力。然而，在实际操作中，班子成员对潜在风险的分析不够全面，导致对策措施的安排不够及时有效。比如，在近期对某区政府的巡察中，我们虽然发现了财政预算执行偏差的问题，但对于其可能引发的财务危机并未提出科学有效的预警和应对措施，导致该区在财政季度审查时出现超过10%的预
8、算黑洞，给市委的工作决策造成了一定困扰。三是为基层减负存在差距。巡察办的职责要求我们灵活调配干部资源，同时做好信息的有效承载与反馈。然而,当前实际执行中，借调干部的管理机制不够完善，对基层造成了一定的资源压力。比如，某次专项调研活动中，巡察办临时借调了超过30%的基层干部，但由于调动手续繁琐，返岗时间不确定，影响了基层单位的正常工作秩序。此外，调研材料和数据报送存在重复和冗长的现象,报送内容中有超过20%属于不必要的重复数据，加重了基层负担。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。一是党建工作检查指导力度不足。巡察办承担着基层党建工作的指导和督促职责,但在实际执行中，频率和深度都有待加强。部分
9、基层党组织在组织生活的开展以及党员教育管理上存在不规范、不严格的现象。例如,在一季度的检查中发现，有超过15%的党支部未按要求召开党员民主生活会，会议记录缺失或不完整。在党员教育方面，约3个基层单位仍未定期开展党课培训，部分党员反映缺乏最新政策指导和学习机会。这种不一致性在一定程度上削弱了党组织的凝聚力和战斗力，亟需通过加强巡察指导力度和优化反馈机制来加以改进。二是全面从严治党认识不足，影响政治生态优化。全面从严治党不仅是新时代党的建设总体布局的重要支撑，更是党的建设新的伟大工程的基础工程，对优化政治生态具有决定性影响。然而，巡察办在引导和督促作用发挥不够充分。例如，在某项党建质量提升计划中，
10、虽然有80%的基层党组织完成了形式上的自查自纠，但实际整改力度不足、深度不够，约25%的问题在后续检查中仍未得到有效解决。显示出巡察办在推动全面从严治党过程中，对于持续改进和长效机制的构建没有给予足够关注，进而影响了整体政治生态的优化。三是党纪学习教育深度不足，存在理解不透问题。在推进党纪学习教育方面，巡察办的精细化程度不够，导致部分条款的理解不透彻，存在“夹生饭”现象。虽然形式上已逐条逐项完成了条例的学习，但学习效果没有完全达到预期，影响了党纪教育的实际效力。比如，在一次内部测评中，发现约30%的参与者对新修订条款的适用情境回答不准确，特别是在涉及到财务管理和廉洁自律方面的内容时，存在观点模
11、糊甚至错误理解的现象。表明在实施教育培训中，仍存在对关键条款的解读深度不够的问题，未能将党纪教育与实际工作结合得更为紧密。二、产生问题的原因分析（一）理论武装方面。理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。习近平新时代中国特色社会主义思想，既是我们改造主观世界、加强党性锻炼的锐利武器，也是我们增强执政本领、破解巡察工作难题的“金钥匙”。班子之所以存在以上问题，很大程度上还是因为对理论学习重视不足，理论武装不到位，党史学习教育还不够深入，对思想建党、理论强党的认识不足，没有真正静不下心来学原文、读原著、悟原理，不善于从理论学习中寻找指导实践、推动工作、解决问题的办法，没有真正做到学深悟透、学用结
12、合、知行合一。（二）政治意识方面。习近平总书记强调，“必须增强政治意识，善于从政治上看问题，善于把握政治大局，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。”巡察是严肃的政治工作，巡察是政治巡察，本质是政治监督。在巡察实际工作中，班子之所以出现学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想有差距、对政治巡察的职能定位把握不够精准、巡察发现的问题质量不够高等问题，关键还是因为我们领导班子的政治意识不够强，政治站位不够高，不善于从政治高度思考和处理问题，对巡察工作的政治意义和政治属性没有做到深刻领会、融会贯通。（三）党性修养方面。班子成员都是有多年党龄的老党员，但随着年龄增加，个别班子成员的进取意识、奋斗
13、精神相比以前都有所减退，放松了对党性修养的要求，对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视程度也有所下降，存在过得去、差不多就行的思想。同时思想也不够解放,工作按部就班、因循守旧，思维方式上还习惯于凭经验考虑问题,对如何通过巡察监督促进改革发展的思考不深、研究不够，工作中主动推动改革创新的意识不够强烈,在带头干、作表率、树榜样等方面做得还不够。（四）宗旨意识树得不牢。巡察工作是政治工作，更是人心工作，具有联系群众的桥梁纽带功能，是实现党的利益和人民利益相统一的工作。我们在实际工作中还存在发动广大群众参与巡察存在不足和深入基层服务群众不够积极主动的问题，主要还是因为我们没有准确把握政
14、治巡察以人民为中心的价值取向，没有真正树立巡察为了人民、巡察依靠人民的群众立场，宗旨意识树得不够牢靠,在巡察工作实践中没有把对上负责和对下负责统一起来，没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。三、今后的努力方向和改进措施一是强化理想信念，补足精神之钙。把理论学习作为坚定理想信念，补足精神之钙作为提升政治能力及水平的有效途径，以市委常委班子学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班为契机，结合学习贯彻党的二十大精神、二十届二中、三中全会精神，进行全方位、深层次系统性的学习，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落
15、实习近平总书记来闽考察重要讲话精神,切实增强“四个意识”，做到“两个维护”，自觉在政治定力上向党中央看齐，坚决服从于中央重大决策、省、市委重要部署、重大安排。把新时代党的政治理论转化为指导工作的标尺。二是强化责任担当，锤炼党性修养。始终把持续的党性修养锤炼作为自身提升的必修课、专业课，不断增强党内生活的政治性、原则性和斗争性，充分运用好批评与自我批评这一有力武器，使自己在每一次党内生活中有所悟、有所得。坚决反对党内生活的好人主义和哥们文化。严格按照习近平总书记要求坚持发扬斗争精神，坚持事业至上。在今后民主生活会中，坚持“团结一批评一团结”原则，坚持实事求是，开诚布公、出于公心，不文过饰非，不马
16、虎敷衍，以对党负责、对人民政法事业负责、对班子和其他同事高度负责的精神，切实指出问题，帮助整改。三是强化宗旨意识，践行为民服务。以提升群众安全感和执法满意度为目标，以科学有效的基层调研信息为依据,以创新机制为动力，以信息科技为引领，以夯实群防群治基础为支撑，进一步构建科学性，联合性、多元性、有力的执法环境，以*保护为切入点，为保护性*和科技下乡等项目建设提供法律保护，全力排查消除拖欠施工企业工程款引发的信访、维稳风险。坚持政法干警轮训，强化政法干警为民服务宗旨意识，转变工作作风，不断净化优化*保护利用发展的法治环境，突出加强对重点人群的管理，宣传法律法规，严防发生重大破坏*案件和个人违法行为事
17、件。某市委常委、市委秘书长度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料尊敬的各位常委、同志们：在这次民主生活会上，我严格按照“四个带头”的要求，即带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，带头用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，带头坚持和加强党的全面领导、坚定不移推进全面从严治党，带头坚持以人民为中心的发展思想，紧密联系自己的思想和工作实际，深入查找存在的问题，深刻剖析原因，提出改进措施。下面，我将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面虽然我在政治立场上始终保持清醒和坚定，但在一些具体工作中，仍
18、存在政治敏锐性和鉴别力不够强的问题。比如，面对一些涉及政治原则、政治立场、政治方向的问题时，没有第一时间从政治上进行分析和判断，缺乏足够的敏锐性和洞察力。同时，在维护党的团结统一方面，虽然能够坚决执行党的决定和上级的指示，但在一些具体事务的协调处理上,有时过于强调个人意见，缺乏大局意识和整体观念，影响了党内团结。（二）在增强党性、严守纪律、砥砺作风方面我在党性修养方面虽然有一定的基础，但对照新时代党员领导干部的标准，还存在不小的差距。一是理论学习不够深入，对党的创新理论掌握不够系统全面，运用理论指导实践的能力有待提高。二是纪律意识有所松懈，有时在遵守工作纪律、执行规章制度方面存在侥幸心理，没有
19、时刻保持高度的警惕性。三是工作作风不够扎实，有时存在形式主义、官僚主义倾向，深入基层调查研究不够,对群众的真实需求和困难了解不够深入。（三）在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面在遵规守纪方面，我能够严格遵守党的纪律和规矩，但在实际工作中，有时过于谨慎，缺乏敢于担当、勇于创新的精神。一是面对复杂问题和挑战时，有时存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气和决心。二是在推动工作创新方面，有时过于依赖传统经验和做法,缺乏对新理念、新方法的探索和应用。三是在廉洁自律方面，虽然能够保持清正廉洁的作风,但在一些具体事务的处理上，有时没有严格执行相关制度和规定，存在一定的风险隐患。（四）在履行全面从严治党
20、政治责任方面作为市委常委、市委秘书长，我在履行全面从严治党政治责任方面还存在一定的不足。一是抓党风廉政建设不够有力，对下属单位和党员干部的教育、管理和监督不够到位，导致一些违纪违法问题的发生。二是在推动管党治党责任落实方面,有时存在上热下冷、层层衰减的现象，没有真正形成齐抓共管的良好局面。三是在落实中央八项规定精神方面,虽然能够严格执行相关规定，但在一些具体细节上还存在疏漏和不足之处。二、原因剖析针对上述问题，我进行了深入剖析，认为主要原因有以下几点:一是政治理论学习不够深入。对党的创新理论缺乏系统深入的研究和理解，导致在思想上、行动上有时与党中央的要求存在偏差。二是党性修养不够扎实。对党性修
21、养的重要性认识不足,缺乏持之以恒的锤炼和磨砺，导致在思想上、作风上存在一些问题和不足。三是担当精神不够强烈。面对复杂问题和挑战时，缺乏攻坚克难的勇气和决心，缺乏敢于担当、勇于创新的精神。四是管党治党责任落实不够到位。对全面从严治党的重要性和紧迫性认识不足，对下属单位和党员干部的教育、管理和监督不够到位，导致一些违纪违法问题的发生。针对上述问题及原因剖析，我将采取以下措施进行整改:（一）加强政治理论学习，提高政治敏锐性和鉴别力一是制定详细的学习计划，系统深入地学习党的创新理论，特别是新时代中国特色社会主义思想，不断提高自己的政治理论水平。二是加强对党的路线方针政策的学习和理解,增强政治敏锐性和鉴
22、别力，确保在思想上、行动上与党中央保持高度一致。三是积极参加各种学习培训活动，加强与同志们的交流和研讨，共同提高政治理论素养。（二）增强党性修养，严守纪律规矩一是加强党性锻炼和党性修养，始终保持共产党人的政治本色。二是严格遵守党的纪律和规矩，特别是政治纪律和政治规矩，做到令行禁止、步调一致。三是加强作风建设，切实转变工作作风，深入基层调查研究，了解群众的真实需求和困难，为群众办实事、解难事。（三）勇于担当创新，推动工作高质量发展一是增强担当精神，面对复杂问题和挑战时敢于迎难而上、攻坚克难。二是加强工作创新，积极探索和应用新理念、新方法，推动工作不断取得新成效。三是加强团结协作，充分发挥团队优势
23、形成工作合力，共同推动工作高质量发展。（四）落实全面从严治党责任，营造良好政治生态一是切实履行全面从严治党政治责任，加强对下属单位和党员干部的教育、管理和监督，确保各项制度规定落到实处。二是加强党风廉政建设，严肃查处违纪违法问题，营造风清气正的良好政治生态。三是加强制度建设，完善各项规章制度和监管机制，堵塞漏洞、防范风险，确保各项工作规范有序进行。总之，我将以此次民主生活会为契机，认真整改存在的问题和不足，不断提高自己的政治素质和工作能力，为推动全市经济社会高质量发展贡献自己的力量。同时，也恳请各位常委和同志们对我提出宝贵的批评和建议，帮助我更好地改进和提高。谢谢大家！卫生健康委党组书记、主
24、任2025年度民主生活会对照检查材料（四个带头）按照关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知要求，会前，我深入学习领会习近平总书记重要讲话重要指示精神,认真学习党章、中国共产党纪律处分条例等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义，与班子成员和广大干部进行了谈心谈话，征求了各层次、各方面的意见和建议，联系本人思想和工作实际，重点围绕4个方面认真查摆问题，进行党性分析，深刻检视反思，从思想根源剖析问题产生的原因，明确整改措施和努力方向。现作对照查摆如下：一、存在的突出问题（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。能够深领会“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”
25、带头严守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但反思自身还存在没在站在“百年未有之大变局”“国之大者”的高度去深刻理解当前国际格局和国际体系的深刻调整，没有深刻理解全球治理体系的深刻变革和国际力量的革命性变化和重大历史发展态势。对意识形态斗争的长期性、复杂性认识不足，政治判断力、政治领悟力和政治执行力还需要进一步提高。以前觉得只要按照中央部署要求去做好工作就行了，对这些重大政治问题没有进行深入全面的思考,没有站在“两个确立”的政治高度去分析和看待这些事关全局和根本性的问题。在学深学透上存在差距，在深刻领悟上下的功夫不足，还要结合实际工作，知行合
26、一，不断提高政治站位，使“两个确立”的学习不断往深里走、往实里走、往心里走。（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。能够带头参加党纪学习教育，时刻以条例等党规党纪为标尺从严从实检身正己。但反思自身还存在。一是对党中央安邦定国的重大原则、重大利益等问题思考不深刻，对积极应对外部环境变化带来的冲击挑战与推动高质量发展方面和治理体系现代化没有深度思考，缺乏系统观、全局观、国际视角，只满足于落实政策文件，抓具体业务工作推动。二是在对待“一把手”和领导班子监督上缺少主动性，存在感情上拉不下面子问题，不想过问，不愿监督。认为班子廉洁自律意识强，整体素质高，不存在监督的问题。在树立新风，反对形式主义官僚
27、主义方面忽视了监督。三是工作中存在不深不细作风漂浮现象。工作检查落实少，满足于听汇报、看材料，对下情不是全面掌握。看着工作繁忙，浮在上面多，深入基层少，存在电话调度、遥控指挥现象。即使下基层有时也是只看表面，有蜻蜓点水、走马观花现象，对服务的对象意见了解少，对基层的工作情况掌握不细，对群众的要求了解不深入。有时不善于带着问题去调查研究，不善于在调研中发现办实事、解难题的方法。一些下基层的活动没有聚焦问题和短板做深度的研究和推动，没有解决深层次矛盾，没有建立工作长效机制。（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。能够树立和践行正确政绩观，敢于直面矛盾问题。但反思自身还存在形式主
28、义官僚主义现象。存在布置多，检查少，落实效率偏低的问题。对于一些工作的指导协调力度不够，具体抓落实不够到位，化解基层难题不够经常，有时还存在“官僚主义”作风，习惯于坐在办公室或召开会议协调解决问题，真正到基层直面解决实际问题不够经常、不够深入，开拓创新精神不强，满足现状，发展创新动力不足，意识不强。有些时候存在“以会议落实会议、以文件落实文件”现象。（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。能够坚持用改革精神和严的标准管党治党，深化运用监督执纪“四种形态”。但反思自身还存在对意识形态工作的规律性认识有待深化和加强。一是对习近平总书记关于“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”“牢牢掌握意识形态工
29、作领导权”等一系列重要论述学习认识还需加深、执行力度还需加大。二是意识形态工作责任和办法抓的力度还不到位，“一手硬、一手软”的现象还存在。三是对意识形态工作的有效监督和指导措施办法少，舆论引导方式方法有待进一步创新。深入宣传发展成就和典型经验力度等有待加强。二、问题主要原因剖析（一）政治理论学习的紧迫感不足。思想政治理论学习的自觉性有所淡化、弱化，挤时间抓紧学习的自觉意识不够强烈，出现只顾“低头拉车”不及时“抬头看路”的倾向苗头，忽视了党的创新理论成果才是做好当前工作的最强有力指引和指南，政治理论的充实才是确保工作方向正确、落实工作有力的坚实保证，才是鼓舞干劲、推动工作取得扎实成效的坚实保障。
30、二）宗旨意识还不够扎实牢靠。作为一名老党员、认为自己能够严守党的政治纪律和政治规矩，也能积极履职尽责，但从更高层次、更高水平上满足人民群众健康需求上谋划不够，办法不多，归根到底，还是为人民健康服务的意识树立得不够牢固，群众意识、群众立场、群众需求意识还不够强化，工作有时存在被动心态，主动积极克服困难寻求突破上不够大胆，这些都是影响工作长远发展的不良因素。（三）问政于民、问计于基层的主动性不强。尊重和发挥基层首创精神方面做得还不到位，忽视了锻炼干部、锤炼队伍，干部队伍整体素质提高不快。这种过分追求“短平快”的打法，看似提高了工作效率，实则影响了干群关系，更深层次影响了广大党员干部的积极性、主动
31、性和创造性，制约了事业高质量发展形成合力和营造良好氛围。（四）作风纪律整顿重视不够。没有始终做到把纪律和规矩挺在前面，一定程度上放松了纪律约束，致使年初一名处级干部受到省直机关纪工委的通报批评，严重影响了机关形象。可见整治机关作风必须坚持经常、抓在日常，让政治纪律和政治规矩成为习惯，把遵规守纪的高度自觉贯穿到日常工作、平时生活的每个细节，内化于心，外化于行，在点点滴滴中筑牢为人民健康保驾护航的服务意识。三、努力方向和改进措施针对对照查摆检视剖析的问题及成因，下一步将全力推进整改,重点在以下四个方面取得明显成效。（一）带头强化感悟“两个确立”的决定性意义，不断提高政治站位。深刻感悟党确立习近平同
32、志党中央的核心、全党的核心地位，自觉做到深刻认识、深刻理解，不断提高政治站位，坚决捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚定不移贯彻落实党中央方针政策和工作部署，在新时代新征程上展现新气象新作为，在新的赶考之路上，交出优异答卷，不断开创高质量发展的新局面。（二）带头强化理论武装，指导实践推动工作。坚持用钉钉子精神抓紧时间加强政治理论学习，带头全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记系列重要讲话、重要指示批示。要在学深悟透党中央精神基础上，紧密联系实际工作进行思考、领会和体悟，多问几个为什么，做到学有所思、思有所悟，融会贯通、触类旁
33、通。要心怀“国之大者”，时刻关注党中央在关心什么、强调什么,紧密结合自己的职责定位，弄清楚该干什么、不该干什么、该怎么干，自觉运用党的创新理论指导实践，努力把党史学习成果转化为指导实践、推动事业高质量发展的实际效果。（三）带头强化宗旨意识，始终坚持知行合一。始终牢记我们党来自人民、植根人民、服务人民，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在言行上自觉同党中央精神对表对标，要吃透党中央精神、同党中央保持高度一致的前提下，结合具体实际创造性地开展工作，把党中央的决策部署落到实处、产生实效。同时，把坚持底线思维、坚持问题导向贯穿工作始终，强化责任意识，知责于心、担责于身、履责于行，不断提高政
34、治敏锐性和政治鉴别力，坚决防止和克服分不清是非、辨不明方向的政治麻痹症，做到眼睛亮、见事早、行动快，勇于直面问题，敢于和善于斗争，以扎实行动把党中央决策部署贯彻落实好。（四）带头强化作风建设，保持清廉本色。始终从理想信念中获得察大势、应变局、观未来的指路明灯，获得辨别是非、廓清迷雾的政治慧眼，获得抵御侵蚀、防止蜕变的强大抗体，增强自身廉洁自律体魄。始终把改进作风作为事业高质量发展的重要保证，始终带头落实中央八项规定和实施细贝I精神，带头严格执行廉洁自律准则，以钉钉子精神持续推进机关作风整顿，聚焦“四风”问题隐形变种，弛而不息整治“四风”顽疾。始终时刻牢记法纪的高压线、警戒线,将纪律要求贯彻到自
35、己的一言一行中，坚决做到自觉抵制歪风邪气，管得住小节，守得住本分，做一名清正廉洁的党员领导干部。以上是我的对照检查，请同志们批评指正。某巡察办主任2025年度民主生活会“四个带头”对照检查材根据关于召开2024年度民主生活会的安排部署，围绕这次民主生活会主题，聚焦党纪学习教育目标要求，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神，重温党章党规，认真学习中国共产党纪律处分条例中共中央办公厅关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见等重要文件，与班子成员和站所负责同志进行了谈心谈话，广泛征求了有关方面的意见和建议，联系思想和工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，深挖问题产生根源，全面抓好整改提升。现
36、将对照脉查情兄汇报如下：一、存在的主要问题（一）严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面作为巡察办主任，我深知政治纪律和政治规矩是党的生命线,是维护党的团结统一的根本保证。然而，在对照“四个带头”的要求进行深刻反思后，我发现自己在某些方面仍存在不足。一是政治敏锐性有待加强。面对一些复杂多变的政治形势，我有时未能迅速作出准确判断，对党的路线方针政策的理解和执行存在滞后性。这在一定程度上影响了工作的及时性和有效性。二是政治执行力不够坚决。在执行党的决策部署时，我有时存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气和决心。这导致一些工作推进缓慢，未能达到预期效果。三是政治生活不够严肃。在党内政治生活中，我有时未
37、能充分发挥表率作用，对党员的教育管理不够严格，导致党内政治生活的质量不高。（二）在增强党性、严守纪律、砥砺作风方面党性修养是党员领导干部立身、立业、立言、立德的基石。然而，在对照“四个带头”的要求进行自查时，我发现自己在党性修养、纪律意识和作风建设方面还存在一些问题。一是党性修养不够扎实。我有时未能深入学习和领会党的理论和路线方针政策，导致在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致方面存在差距。二是纪律意识不够强。在遵守党的纪律方面，我有时存在侥幸心理，对党的纪律规矩缺乏敬畏之心，导致在一些小事小节上放松了要求。三是工作作风不够扎实。在工作中，我有时存在形式主义、官僚主义倾向，对基层和群众的
38、需求了解不够深入，导致工作措施不够精准有力。（三）在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面作为巡察办主任，我深知遵规守纪、清正廉洁是履职尽责的基本要求。然而，在对照“四个带头”的要求进行反思时，我发现自己在勇于担责、敢于创新方面还存在不足。一是担当精神不够强。在面对一些复杂问题和困难时，我有时缺乏主动担当的勇气和决心，导致工作推进不力。二是创新意识不够强。在巡察工作中，我有时过于依赖传统方法和经验，缺乏对新情况、新问题的深入研究和探索，导致工作创新不足。三是廉洁自律意识有待加强。在廉洁从政方面，我有时未能时刻保持清醒头脑，对一些潜在的风险点缺乏足够的警惕和防范。（四）在履行全面从严治党
39、政治责任方面全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。然而，在对照“四个带头”的要求进行自查时，我发现自己在履行全面从严治党政治责任方面还存在一些问题。一是主体责任落实不够到位。作为巡察办主任，我在履行全面从严治党主体责任方面有时存在懈怠情绪，对下属单位和党员干部的监督管理不够严格。二是监督执纪不够有力。在巡察工作中，我有时过于注重发现问题和整改落实，而对违纪违法行为的查处和惩治力度不够强。三是制度建设不够完善。在制度建设方面，我有时未能及时跟进和适应新的形势和任务要求，导致一些制度存在漏洞和短板。二、原因剖析针对上述问题，我进行了深入剖析，认为主要原因有以下几个方面：一是政治
40、理论学习不够深入。我有时未能将政治理论学习作为提高政治素养和业务能力的重要途径来对待，导致在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致方面存在差距。二是党性修养不够扎实。我有时未能将党性修养作为终身课题来对待，导致在思想上、作风上、纪律上存在一些问题和不足。三是担当精神不够强。我有时过于注重个人得失和名利地位,缺乏为党和人民事业无私奉献的精神和勇气。四是创新意识不够强。我有时过于依赖传统方法和经验，缺乏对新情况、新问题的深入研究和探索精神。五是廉洁自律意识有待加强。我有时未能时刻保持清醒头脑和高度警惕性，对一些潜在的风险点缺乏足够的认识和防范意识。三、整改措施针对上述问题及其原因剖析，我将采取
41、以下措施进行整改：（一）加强政治理论学习，提高政治素养和业务能力我将把政治理论学习作为提高政治素养和业务能力的重要途径来对待，深入学习党的理论和路线方针政策，不断提高自己的政治敏锐性和政治执行力。同时，我将积极参加各种政治学习和培训活动，不断提高自己的政治素质和业务能力水平。（二）加强党性修养，锤炼忠诚干净担当的政治品格我将把党性修养作为终身课题来对待，不断加强自己的党性锻炼和党性修养。我将认真履行党员义务和职责，始终保持对党的忠诚和热爱；同时，我将积极参加各种党内政治生活和学习活动，不断提高自己的党性素质和政治觉悟。此外，我还将注重加强自己的思想道德修养和职业道德建设，始终保持清正廉洁的政治
42、本色。（三）强化担当精神，勇于担当责任和风险我将把担当精神作为履职尽责的重要动力来对待，勇于担当责任和风险。在面对复杂问题和困难时，我将始终保持冷静和清醒头脑，积极寻求解决问题的办法和途径；同时，我还将注重加强与同事和下属的沟通协调和合作配合，共同推动工作取得实效。此外,我还将注重加强自己的心理调适和压力管理等方面的能力训练，不断提高自己的心理素质和抗压能力。（四）增强创新意识，推动巡察工作创新发展我将把创新意识作为推动巡察工作创新发展的重要动力来对待。在巡察工作中，我将注重加强对新情况、新问题的深入研究和探索精神；同时，我还将积极借鉴先进经验和做法，结合实际情况进行创新和改进；此外，我还将注
43、重加强自己的学习能力和实践能力训练，不断提高自己的综合素质和创新能力水平。（五）加强廉洁自律建设，筑牢拒腐防变的思想防线我将把廉洁自律建设作为保持清正廉洁政治本色的重要保障来对待。我将始终保持清醒头脑和高度警惕性，加强对各种潜在风险点的认识和防范意识；同时，我还将积极参加各种廉政教育和警示教育活动，不断提高自己的廉洁自律意识和法律意识；此外，我还将注重加强自己的家庭教育和家风建设等方面的工作力度，共同营造一个风清气正的良好环境氛围。（六）落实全面从严治党主体责任和监督责任作为巡察办主任，我将认真履行全面从严治党主体责任和监督责任。我将加强对下属单位和党员干部的监督管理力度，确保各项制度得到有效执行；同时，我还将加强对违纪违法行为的查处和惩治力度，维护党的纪律和规矩的严肃性和权威性；此外,我还将注重加强制度建设方面的工作力度，不断完善各项制度和机制体系，为全面从严治党提供有力保障。总之，我将以此次民主生活会为契机，认真反思和整改自己在“四个带头”方面存在的问题和不足；同时，我也将以此为新的起点和动力源泉，不断加强自己的思想政治建设和业务能力提升等方面的工作力度；最终以更加饱满的热情和更加务实的作风投入到工作中去，为推动全面从严治党向纵深发展贡献自己的力量！
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