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1、第 1 页 巡视整改专题组织生活会个人对照检查材料 特征码 AIwfMwAJjFUEUYbJXrEW 巡视整改专题组织生活会个人对照检查材料 按照*党委关于召开巡视专题民主生活会的通知要求，根 据*党委的安排和部署，在深入学习十九大精神以及习近平总 书记关于巡视工作的重要论述等方面知识的基础上，结合自身 的思想实际和履职情况，紧扣中央巡视检查反馈指出的问题和 提出的整改要求，深入查摆自身存在的问题和不足，现将学习 以及对照检查情况汇报如下： 一、巡视整改反馈意见整改学习体会 政治巡视是“政治健康”的一次体检，是全面从严治党的必然 要求，也是关爱干部的有效途径。巡视整改工作是新形势下加 强党内监
2、督、提高党的执政能力的一项重大决策，是对践行 “两个坚决维护”的直接检验，是引领中国特色社会主义建设 健康发展的一项重大举措。巡视整改的过程其实就是加强廉政 风险防控管理的过程，它传递了党要管党、从严治党的强烈信 号。面对巡视整改工作，要坚持把学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想和党的十九大精神摆在首位，切实增强政治 意识、核心意识、大局意识、看齐意识，严守政治纪律和政治 第 2 页 规矩，坚决把每一项巡视整改工作都不折不扣地落到实处。党 员干部必须要深刻认识巡视工作利于下情上达，主动地发现和 解决群众反映的各种问题，促使各级领导干部更好地履行职责， 自觉地接受职工群众的批评监督，改正工
3、作中的错误等方面的 重要性，深入推进巡视问题整改落实，努力把全面从严治党引 向深入。 二、对照检查存在的问题 1.还存在不求有功但求无过的思想，缺乏精益求精和追求卓越 的精神，距离“红脸出汗”还有一定的差距。二是党内政治生 活的形式和内容缺乏创新，形式较为单一，内容缺乏针对性， 个别党员参加组织生活会的积极性、自觉性不高，存在被动应 付的现象。 6.落实意识形态工作责任制方面。在日常工作中能够把学习贯 彻党的十九大精神作为首要的政治任务，及时贯彻党中央和上 级党委关于意识形态工作责任制的落实，积极培育和践行社会 主义核心价值观，不断推动理论武装的深入。存在的不足：一 是在政治敏锐度和鉴别能力与
4、上级的要求还有一定差距，对意 识形态领域出现的新问题、新情况敏感性不足、研究不深。二 是阵地建设仍需强化。宣传教育平台单一，报纸、电视等主流 媒体平台仍然占据主导地位，新媒体平台作用发挥不突出。 7.脱贫攻坚工作方面。能够严格贯彻执行上级关于脱贫攻坚的 各项决策部署，落实脱贫攻坚相关责任。存在的不足：一是在 第 3 页 扶贫先扶志上做的还不够，个别贫困群众存在等待观望、依赖 等思想，主动依靠自身劳动脱贫的意愿不是很强烈，主动对接 市场的意识还不强。二是对驻村第一书记及驻村人员的工作指 导上还没有做到经常化。 8.全面从严治党主体责任落实等方面存在的问题。存在的不足： 一是在落实全面从严治党的主
5、体责任上层层传导压力的力度还 需加强，个别党员干部思想政治建设工作弱化， “一岗双责”落 实不到位。二是从矿上近些年出现的违规违纪问题来看，对重 点岗位、关键人员的廉洁风险管控还不到位，党风建设和反腐 倡廉工作还较为被动。三是廉洁从业教育方面经常性、针对性 还不强，载体还不多，还没真正入脑入心。四是“四种形态” 实践运用上还不够，尤其是第一种形态践行方面还没有做到制 度化。 9.巡视整改工作方面。巡视整改工作是践行“四个意识”的试 金石，检验两个责任的重要标尺，随着巡视整改工作不断向基 层延伸，个人深入学习并自觉提升政治站位，扛起整改责任， 按照上级巡视整改工作要求，严格整改落实。存在的不足：
6、对 巡视整改工作的认识需要进一步学习提升，在抓整改的针对性 上力度还不够，尤其是在健全制度、完善长效机制上还需加强。 10.其他情况说明。经过认真对照检查，本人不存在信仰宗教、 搞封建迷信情况；自觉抵制圈子文化现象,从未组织或参加牌友 第 4 页 圈、球友圈、酒局圈、校友圈等情况；在干部工作中，不存在 跑风漏气、说情打招呼情况；不存在违反规定热衷题字现象。 三、产生问题的原因分析 1. 理想信念有所滑坡。信念上不坚定，精神上就会“缺钙” ， 就会得“软骨病” 。通过反思自身，一是理想信念淡化， “四个 意识”树的还不牢，责任感等有弱化现象，自我改造不够彻底， 党的理想信念在心中的根扎得还不够深
7、。二是抓学习结合实际 工作不够。结合实际学、带着问题学还不到位。特别是将日常 工作结合党章、准则、条例学，不断提高监督执纪问责的能力 和素质的力度不够。对新形势下党风建设和反腐倡廉工作面临 的新任务、新要求还不能深刻理解和准确把握。 2. 宗旨意识有待提升。反思自身存在的原因，根本上还是没有 将宗旨意识化为意志上的坚守和行动上的坚持。日常工作中， 虽然能够坚持深入到基层区队、基层群众中，但是与基层职工 面对面谈心交心不多，对基层职工的心声呼声了解不够，民情 掌握还不深不细，舆论监督没有很好地发挥作用。主动下基层 相对不够，到分管的科室少，与职工群众交流较少，了解职工 心声不够，没有很好地针对问
8、题沉下心，寻求解决问题的最佳 方法。 3.责任担当上有所放松。一是落实执行制度不严，有只看结果 不看过程的现象，满足于工作的完成，对落实执行过程中出现 的问题，没有及时去总结经验教训。二是在处理一些信访问题 第 5 页 上，有时顾虑多，存在求稳怕乱的思想，瞻前顾后，害怕引起 连锁反应，处置得不够果断，缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的 决心和劲头。 4. 精神状态不够饱满。作为专职党务干部，又受党教育多年， 自信能够站稳政治立场，保持政治定力，但有时思想上自觉不 自觉地放松要求，在模范遵守党规党纪上，存在标准不高、要 求不严的现象。工作中，思想有所固化，有不求有功、但求无 过思想，责任意识、进取意识
9、有所弱化。在干部监督方面，表 现在要求的多，落实的少，干部作风管理紧一阵、松一阵，缺 少一抓到底的韧劲。 四、今后的改进措施和努力方向 1.认真做好巡视整改工作。深刻认识中央巡视整改工作的重要 性，增强忧患意识，时刻保持政治上的清醒坚定和思想上的正 视自觉。针对问题，主动领账，认真深入查摆，对问题进行深 刻的剖析，严格结合工作实际制定切实可行的整改措施。针对 巡视整改指出的问题，主动履职尽责，逐项进行研究部署，有 针对性的提出整改措施，列出整改清单，明确整改台账，立行 立改，真改实改、全面整改，解决一个销号一个。在实际工作 中，针对发现的制度漏洞和短板，认真围绕明责、履职、追责 等事项建章立制，真正把权力关进制度的笼子。做到不回避、 不推脱、不遮掩，克服就事论事，克服与己无关，克服“新官 不理旧账”等畏难情绪，确保整改落实落地、见底清零。 第 6 页