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1、第 1 页 学校作风专项整治工作实施方案 特征码 WZgNnIvGWIBxpcWIPnEF 学校作风专项整治工作实施方案 为进一步加强学校教职工作风建设，深入持续开展作风集中整 治，推动作风建设有效开展，根据县教育局文件关于转发 20XX34 号和歙纪明电20XX6 号文件的通知 （歙教20XX29 号）精神，结合本校实际，特制定如下实施方案。 一、指导思想 以党的十八大精神为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落 实上级关于作风专项整治工作的会议、文件精神，认真执行中 央、省、市委和县委关于改进工作作风、密切联系群众的规定 和省纪委的十条禁令，以及县委县政府的“六个严禁”规定， 全面加强学校作
2、风建设，促进学校作风大转变、干部素质大提 升、各项工作大推进，努力建设一支师德高尚、扎根山区、勇 于奉献、务实创新、清正廉洁、业务精湛的教职工队伍，为推 动长陔教育持续健康发展提供保证。 二、工作任务 重点组织教职工进一步学习中央“八项规定” 、省委省政府“三 第 2 页 十条规定” 、省纪委“十个严禁”规定、市委“三十二条规定” 和县委县政府“六个严禁”等改进作风、密切联系群众的各项 要求。从解决群众反映的突出问题入手，认真组织教职工开展 自查自纠，重点是对照作风建设各项规定，检查有无下列现象： 1、不履行请假手续，擅自离岗； 2、上班时间违规使用电脑； 3、参与社会赌博； 4、招待超员、超
3、标； 5、体罚或变相体罚学生； 6、滥用职权，铺张浪费； 7、不备课，私自调课，找人代课甚至旷课； 8、课堂上吸烟、接听手机等不文明举止； 9、从事有偿家教，组织学生征订教辅材料等。 对查找出来的问题，进行梳理归类，认真剖析根源，制定措施， 及时纠正。 三、工作措施 坚持以“为民务实清廉”为主线，以“加强学习、深化调研、 推进改革、服务发展”活动为载体，努力打造学习型、效率型、 服务型、责任型和廉洁型学校，着力解决存在的问题： （一）宣传部署阶段（时间：5 月 29、30 日） 成立学校专项整治工作领导小组，主要负责同志负总责；召开 第 3 页 支部会议、党员会议和教职工会议，学习歙办关于开展
4、作风 专项整治工作的通知 （歙办20XX34 号）通知精神，明确整 治内容、重点任务和工作要求，在全校开展宣传发动工作，营 造氛围。 （二）自查整改阶段（时间：5 月 31 日6 月 10 日） 按照作风建设和效能建设的各项规定和“五查五看”的要求， 采取多种形式，广泛听取社会各界特别是学生家长的意见建议， 认真查摆在作风效能方面存在的突出问题，并围绕查找出的突 出问题，深入剖析原因，认真反思，制定切实可行的整改方案， 以实际行动改进作风、提高效能、破解难题，使群众切实感受 到专项整治工作的成效。 （三）监督检查阶段（时间：6 月 11 日6 月 15 日） 按照“谁主管、谁负责”原则，加强对
5、各校作风建设情况的监 督检查，对检查中发现的作风问题，通过现场反馈、责令整改、 跟踪督办等方式，督促相关人员整改落实。同时充分发挥社会 群众及舆论的外部监督作用，加强舆论引导。 （四）责任追究阶段（时间：6 月 16 日6 月 22 日） 对违反“六个严禁”等规定，给学校形象造成不良影响的，一 经查实，一律先停职检查，再报请县教育局进行处理；对造成 恶劣影响的，要严肃查处，以儆效尤，以严明的纪律确保作风 整治工作落到实处，取得实效。 （五）完善机制阶段（时间：6 月 23 日6 月 30 日） 第 4 页 建全完善责任追究及量化考核等制度，将教职工作风建设纳入 党风廉政建设责任制、干部年度考核
6、等范围，细化考核内容， 量化考核指标。注重用身边发生的典型案例开展警示教育，汲 取教训，举一反三。要把作风建设纳入以“为民务实清廉”为 主要内容的党的群众路线主题教育实践活动之中，通过各种教 育活动，使教职工对作风建设的各项规定做到耳熟能详，内化 于心，外化于行，成为广大教职工改进作风的自觉行动。 四、工作要求 1、加强组织领导。学校成立作风专项整治工作领导小组，方跃 进任组长，毕金胜、毕明良、邵树华任副组长，各部门、各村 小负责人为成员，作风专项整治具体工作由学校党支部承担。 2、严明工作纪律。各校要按照作风建设和效能建设的各项规定， 加强对教职工的日常管理和监督，对本校范围内的人和事从严 要求。广大教职工要认真遵守作风、效能建设各项规定，党员 干部更要以身作则，率先垂范。 3、加强舆论引导。各校要高度关注网络信息，要在第一时间内 掌握，及时协调督办处理，防止负面影响进一步扩大。 4、建立长效机制。对作风专项整治工作开展回头看，深入反思 剖析问题根源，及时总结经验教训，切实解决实际问题，确保 取得实实在在的整治成效。 第 5 页