师德培训体会:做一个快乐的班主任.docx

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1、第 1 页 师德培训体会:做一个快乐的班主任 特征码 ryxQvPnYwXptriXEkeTm 师德培训体会:做一个快乐的班主任 我校有幸邀请了国家心理咨询师徐冰航老师,为全体教师做了 “做一个快乐的班主任现代班主任走进学生心灵”的讲座。 她的精彩讲座,吹散班主任心头的阴云,告诉我们如何成为一 个在工作中快乐的班主任。 一、问题提出 怎么可以在工作中做一个快乐的班主任?当教师的,特别是班 主任,容易产生这样的想法。校园热闹,肩上责任更重了,千 头万绪的工作开始了。第二个,作为班主任,体力活,旁人是 无从知晓的。一天下来,很累。不仅忙,心很累。从教育者角 度,就是安全问题。他们的体质,骨骼很脆,

2、一不小心,脚扭 伤了,诸如此类的事故,需要我们处理,怎么才得当?如何 让家长、孩子都满意。 很多老师认为,快乐不知从何而谈。各种不快乐。 一位小学班主任的几大苦恼: 1.素质教育,可决定命运的是分数。素质教育砝码,沉重压在 教师(班主任)身上。 第 2 页 2.现在学生大多数是独生子女,个性较强,有时候比较“任性” 。 家长溺爱,干扰教育。难度较大的是如何让家长理解班主任。 很多家长不理解学生,怎么管学生? 3.“安全第一”的要求下,班主任一般都要多陪陪吃、陪 玩、陪学习、陪放学每天陷在“琐事”之中。 4.批改作业量大,辅导量大,教育工作量更大。 5.教育学生难度大,说轻了,效果不好,说重了又

3、怕“出事” , 还担心遭到报复。有人投诉。 6.评职称压力,论文,学校活动,花费相当多的时间。 你认为哪些方面压力大? 1)学生成绩 70 2)教学或管理任务重、工作时间长。65.3 3)学生人身安全事故预防 41.6 4)收入不高 42.6 5)无力照顾家 33.1 6)职称问题 27.6 7)发表论文压力 19.6(百分点) 二、解决问题如何在班主任工作中获得多多快乐呢? (一)思想上:是非常了不起的“主任” ,使命重。 1.班主任是学生健康和谐发展的指导者 例 1: 陶行知,是小学老师。有一天看到学生用泥块砸同学。 第一颗糖 第 3 页 责令制止,责令到办公室等候。来了,送糖:这是奖励你

4、的,因 为你比我按时到。 “ 第二颗 我不让你打,你住手了,说明你尊重我。学生将信将疑的接受 了。 第三颗 你打,是因为同学欺负女生,有正义感。 学生哭了,惭愧。 第四颗 认识到错误,再奖励。 学生从中收到的教育:守信、尊重、正义感、谦虚 例子 2: 六年级学生写同学录,内容是:祝你住豪宅、娶美女,一路发 发发,福如东海,寿比南山等。 老师先说,你们喜欢什么样的赠言? 我们有一些赠言,你怎么看?让孩子自己说。比你去禁止写好 多了。 写点什么呢? 假大空不能写。针对同学的优点、缺点。 老师要引导,学生自己就懂该怎么做。 找几个同学开小组会,再开主题班会。 (二)班主任是班集体的组织者 1.由几十

5、名学生组成 第 4 页 班主任要当侦探,法官。孩子们会看你怎么处理事情。 2.每个班级都有多名任课老师,班主任要起纽带作用。 给任课老师任务分配具体一点。 3.潜在的教育群体广大家长。 发短信 家长要面子,不希望同事听到孩子不好。把家长群体 充分组织,能为我们发挥很大的作用。 (三)班主任是教育过程中对学生教育最全面,影响最深刻的 教育者。 有时候老师不经意的一句话,给孩子留下终身的印象。 三 建议 (一)用心沟通 撕窗花的游戏告诉我们,需要沟通。 趁机观察孩子们。 案例: (1)学生摆谱怎么办? A 把他一系列的错误罗列在一起,语重心长的批判教育。 B 就今天发生的事狠狠批判。 C 教师先深

6、呼吸,使自己平静些,假装心平气和咨询。 (2)家长跑学校质问:凭什么让我孩子站着? 面带微笑,请作坐,给他们各自递上一杯水,努力平息激动的 情绪。 了解学生情况 第 5 页 介绍孩子不尽如意表现 介绍发生的情况 站在家长的角度谈,培养一个孩子不容易,要多交流诚恳的留 下联系方式。建立联系。 (二)理解和尊重 案例 1 学生唱反调:做好作业了吗?我没做好。 老师怎么办? 忍住生气,面带微笑来到这位同学身边。做好两种思想准备。 (真没做好怎么说 也可能做好呢)果然,这位学生完成了作 业,老师马上拿着本子,面带笑容的报着该生的名字大声表扬。 学生的动机:引起老师的重视。 案例 2 上课,教室人声鼎沸

7、 怎么办? 1.再次整顿 2.发火批评,惩罚地调整。 3.暂停班会课,给学生空间说话。 4.准备下课后找同学了解。 (三)学点心理学,用点小技巧 1.运用积极的心理“暗示” 第 6 页 言语暗示 人物暗示 教师利用自身的师范作用或榜样人物的行为举止间接地影响教 育孩子。 马斯洛 生理的需要 安全的需要 活动暗示 让孩子参与活动,在实际活动中受到教育和熏陶。 活动:让学生随机剪纸,各种几何图形。 1.同学们可以任意拿一张,你可以看到,哪些谦让?哪些 热情?有的漠不关心。 2.找到和你一样图形的坐在一起。 会有人问:我可以坐在一起吗?(标准不同) 有些人,会相当缜密。这样的人,爱专死胡同。 3.互相问问有什么共同点,最好讲三点以上。 引导什么共同点好,什么不好 2.批评的艺术。 班长任务压一点。 (班长兼什么) B 批评要因人视情况而异,做到”对症下药” 。 对于中低年级的,要讲些正反对比事例的故事,让学生辨析, 在引到犯错的学生身上。 C 偶尔试试沉默疗法 对于那些一天到晚有事情,让老师无语的学生。 第 7 页 沉默有时候也是一种力量,沉默有时候能使学生明白老师的心。 适用范围:常规疗法没有效果的时候 3.自我教育法

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