1、2025年党支部上半年工作总结（共10篇）目录篇一2025年党支部上半年工作总结2篇二2025年上半年党建工作总结3篇三、2025上半年基层党建工作总结汇报材料9篇四上半年党风廉政建设主体责任落实情况报告12篇五2025年上半年落实全面从严治党主体责任的情况报告.18篇六、2025年上半年党建工作总结22篇七2025年第二季度党建工作总结25篇八2025年上半年机关党支部党建工作总结31篇九、关于党支部2025年度上半年党建工作总结35篇十2025年上半年党建工作总结37篇一、2025年党支部上半年工作总结2025年上半年，*党支部在在县直属机关工委的大力指导下，坚持习近平新时代中国特色社会主
2、义思想为指导，深入学习贯彻党二十大精神，深入学习贯彻区党委*届*次全会精神，切实加强支部建设，推动全面从严治党向纵深发展，现将上半年工作开展情况汇报如下：一、思想建设方面*党支部坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神作为首要政治任务，作为党员教育培训中的重要内容。采取集中学习和个人自学相结合，积极引导党员通过学习强国、*先锋、青年大学习等网络媒体进行自学，并在支部集体学习会议上组织学习习近平总书记重要讲话和上级下发的各项文件精神，坚持在学懂弄通上下功夫，把理论学习转化为理论自信，把真理力量升华为信仰定力，把对党绝对忠诚内化于心、外化于行。二、组织建设方面严格规范党内组织
3、生活，严格落实“三会一课”制度，按规定时间召开支委会、党员大会，按月开展主题党日活动，严格按照支部制定的学习计划组织支部党员集中学习，并及时做好相关材料归档工作,做到工作留痕留印，每月提前提醒支部党员按时足额缴纳党费，促进党费收缴工作规范化、制度化、常态化。三、作风建设方面深入贯彻落实中央八项规定及实施细贝U精神，坚持在节日节庆活动节点对党员进行廉政提醒，进一步改进工作作风。认真遵守和执行廉洁从政各项法律法规和规章制度，严格落实党风廉政建设责任制和主要领导“一岗双责”制，组织党员认真学习准则条例，切实让廉洁思想入脑入心，切实增强党员干部拒腐防变的底线思维。四、作用发挥方面一是做好疫情防控工作。
4、严格落实上级安排部署，积极配合县疫情办做好疫情防控各项工作，当好疫情防控宣传员监督员。二是认真开展党员干部结对帮扶活动，一季度及时组织支部党员到结对户家中开展慰问帮扶工作，送去慰问金及慰问品。三是结合党员志愿服务活动要求，在县城范围内开展清洁卫生活动。下一步，*委党支部将继续按照上级有关部署要求，认清形势，把握重点，从严抓好疫情防控工作，持续深化理论武装，从严管理党员队伍，严格规范组织生活，切实转变工作作风，推动全面从严治党各项要求落地落实。篇二、2025年上半年党建工作总结2025上半年，在区委区政府的正确领导下，区民政局党组紧紧围绕全区工作大局，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚
5、决贯彻落实党的二十大精神，以开展“以人民为中心的发展思想”专题学习教育为契机，紧密结合民政重点工作，以落实全面从严治党主体责任为主线，坚持党建工作与业务工作同安排、同部署，做到“两手抓、两不误”，圆满完成了各项任务。现将半年来的党建工作总结如下：一、主要做法（一）突出思想建设，加强政治理论学习局党组制定了理论学习中心组2025年度学习计划，通过中心组学习、支部集中学习领学、个人自学等方式，重点学习和领会了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、省市区党代会精神和党内相关法律法规等。制定印发了*区民政局关于深入开展“以人民为中心的发展思想”专题学习教育实施方案，通过召开支部会议、专题研
6、讨会、开设“微课堂”等形式，组织广大党员精读研读习近平关于以人民为中心重要论述、全省为民办实事为企优环境大会核心思想、*书记署名文章橹起袖子甩开膀子奋力奔跑赶超路，切实把人民对美好生活的向往变成党组织和党员干部的奋斗目标。（二）加强队伍管理，严格履行主体责任紧紧围绕全面从严治党的总体要求，不断强化党组主体责任,切实抓好政治履职。一是认真落实党建责任。始终把党建工作摆上重要议事日程,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，认真贯彻执行党中央和上级党组织关于基层党建工作有关会议文件精神。研究制定了党建工作要点并组织实施，强化对党建工作的安排部署及工作指导，真正形成了“党组织书记亲自抓，支部委
7、员直接抓，党务工作人员具体干”的齐抓共管工作格局。二是健全完善各项工作机制。严格落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日活动、困难党员走访慰问、党员领导干部双重组织生活等制度。坚决贯彻落实民主集中制原则，进一步健全和完善党内监督制度，加强对重点领域的管理监督，凡属“四重一大”事项，均由党组、党员大会集体讨论决定，保证了决策过程的科学民主和结果的公正合理。三是圆满完成换届选举工作。按照党章等相关规定，精心准备，充分酝酿，4个党支部调整为2个党支部，完成了总支、机关支部、老干部支部的换届选举。换届后,在职的班子成员平均年龄47岁，女委员5名，党内民主得到充分发扬，支部班子融入新鲜血液，强化了党支部的组
8、织功能，增强了全体党员坚决拥护核心的政治定力。（三）推进制度落实，丰富党建工作内涵一是加强党内制度建设以“三会一课”和“主题党日”为主要内容。截至目前，召开中心组学习12次、支部委员会17次、党员大会5次、讲党课活动5次、支部集中学习会20次、主题党日11次、组织生活会5次。二是坚持党务公开制度。在党务公开栏公开支部年度工作计划、民主评议结果、党员公开承诺书、党费收缴、党建动态等信息，及时向党员传达贯彻上级重要会议和文件精神，通报党建工作开展情况，自觉接受党员监督。三是规范党员日常管理。严格按照相关要求做好接收和转出党员工作，切实加强支部党员队伍建设。及时核定缴费基数标准和比例，切实做好党费收
9、缴工作。今年上半年,区民政党支部共计交纳党费5480元。（四）强化督促指导，狠抓专题学习教育以“以人民为中心的发展思想”专题学习教育为契机，加强机关党的建设。畅通交流学习渠道，建立学习平台。继续发挥好党史学习教育“两个阵地”作用，鼓励青年干部职工积极参与“我来讲两句”活动，结合主题党日学习交流研讨,设置展板开设“微课堂”，拓宽老、中、青干部职工学习交流渠道，营造全员学习热潮。树立标杆典型，对标对表争先创优。印发了*区民政领域选树先进典型工作实施方案，推荐宣传全区民政系统干部职工先进典型，尤其是在为民办实事上获得群众好评的个人，营造比学赶超的浓厚氛围。认真查摆问题，及时补差补缺。按照民主生活会、
10、组织生活会要求，围绕“九个是否”等查摆问题144条，制定整改措施，做到立行立改、长期坚持。围绕以人民为中心发展思想、改进工作作风、“五问六安大讨论”等撰写心得体会90余篇。（五）坚持党建引领，齐抓抗疫创城工作一是疫情防控不松懈。紧急下拨临时救助金。及时下拨临时救助备用金300万元，对因疫情影响等特殊原因导致基本生活陷入困境人员以及出现暂时困难的外来流动人口，通过提供基本生活用品、发放临时救助金等措施实施先行救助。切实抓好养老机构常态化疫情防控工作。成立常态化督查专班，通过智慧养老平台开展非接触式督查,定期联合卫健、消防、市场监管等部门对养老机构大起底、大排查，筑牢养老机构疫情防控和安全生产与消
11、防工作防线。减免8家养老机构房租102.73万元。多措并举力保清明节祭扫高峰安全有序。牵头相关部门，采取预约、错峰、限流等措施，抽调150余人常态化开展龙山陵园疫情防控工作。新一轮疫情发生后，及时发布通告，迅速暂停公墓祭扫。全面开展联帮社区联防联控工作。紧急抽调15人连夜深入水岸华庭小区参与疫情防控，静态管理期间派驻40余人深入7个小区开展全天候轮班值守工作，低风险地区后安排35人配合社区参与夜间和周末的值班值守。二是文明创建不停歇。局党组集体研究讨论文明创建工作，明确班子成员带队，从相关股室抽调6人，深入到三里桥社区华安未来城小区，在小区入口处集中开展文明创建宣传，发放文明创建、垃圾分类等各
12、类宣传材料100O余份；由专人包楼栋，开展入户宣传、绿化带烟头、楼道乱堆乱放问题上报落实等，目前已走访1500余户次，累计上报并解决问题35个。召开局机关全体工作人员会议，督促职工做好垃圾分类、车辆规范有序停泊，实行办公场所常态化管等。区民政局把文明创建作为党员干部发挥先锋模范作用的试炼场，在一线锻炼干部，提升党性，保持“抓铁有痕、踏石留印”的力度和干劲，为文明创建添砖加瓦。（六）立足民政职责，推深做实“一改两为”一是忠诚尽职，为民办实事。切实解决老年人吃饭问题。局党组充分发挥党建引领作用，在全区建成3所社区老年食堂和9所社区助餐点运营，形成覆盖城乡、布局均衡、主体多元、方便可及的社区老年食堂
13、服务网，同时入选省“一改两为”展示平台。持续加强未成年人保护工作。区民政局协同智行基金会走访150名困境儿童，配合省善之源公益教育发展中心对困境儿童开展纯善少年申报并表彰，对年满18周岁事实无人抚养儿童开展助学工程摸底59人。不断提升社会救助保障水平。立足实际，科学有效编制社会救助预算，合理划分低保分类补助标准。全区农村低保对象11851户21875人,累计发放农村低保金624L63万元；城市低保对象2358户3766人，累计发放城市低保金1224.03万元；特困人员6790人,累计发放特困供养金3529.51万元；实施临时救助751人次，发放救助金155.5万元。二是奋勇争先，为企优环境。在
14、化解企业难题方面，区民政局根据包保责任，由局主要负责人带领班子成员赴企业开展现场调研工作,倾听企业诉求和难题，现已经走访7家企业，详细记录问题，积极与有关部门沟通处理，目前就双河镇至高机械员工工伤事故处理事件正在与人社、医保部门积极沟通，力争尽快化解企业难题。（七）落实从严治党，深化党风廉政建设局党组始终党风廉政教育纳入重要议事日程，认真履行党组主体责任、主要责任人第一责任和班子成员“一岗双责”，及时调整党风廉政建设领导小组，积极主动与派驻纪检组对接联系、汇报工作。班子成员根据分工,加大对分管领域的日常监管，不做局外人。召开全区民政系统党风廉政暨重点工作务虚会,邀请区纪委监委负责同志就当前民政
15、系统存在的廉政风险点展开分析研判，并结合当前党风廉政和反腐败工作要求提出具体防范措施。全力配合区委巡查工作。二、存在问题上半年，局党组认真履行职责，在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效，但离区委、区政府的要求,还有一定的差距。一是理论学习不够深化。由于部分党员对政治理论学习的重要性认识不到位，不能够做到真学真用，以至于自身的政治理论功底薄弱。二是会风会纪不够严肃。党支部和全体党员能够严格遵守党的纪律,但由于民政事务繁杂，经常存在请假现象。三是制度执行不够严格。对全面从严治党方面的思考和研究不够深入、不够全面,党内政治生活同党支部日常工作结合还不到位。三、改进措施和下一
16、步工作思路下一步，我局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入学习贯彻党的二十大精神，落实好党建主体责任,进一步健全党建体系，推动党建工作深化、细化，全面加强新形势下对党员的教育和管理。一要进一步强化理论武装。把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精审作为首要政治任务,持续开展党史学习教育，通过切实强化理论武装，不断提高政治领悟力、政治判断力和政治执行力，进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚定“四个自信”，树牢“四个意识”，坚决做到“两个维护”，更加自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保党中央的各项决策部署在支部政令畅
17、通,落地生根。二要进一步严肃会风会纪。按照区委组织部和区直工委要求,将进一步落实党员活动管理制度，以抓会风促作风为抓手,从“细”处着眼，“严”处着手，严肃会场纪律、强化监督检查，狠抓会风会纪，力促党员干部作风转变。三要进一步突出专题学习教育实效。立足实际工作，对照工作清单，高标准高质量完成专题教育工作，继续围绕当前重点工作,挖掘好典型，找出好经验。同时，要不断鼓励党员干部发扬理论联系实际学风，不断用党的最新理论武装头脑，把“以人民为中心的发展思想”专题学习教育融入日常、抓在经常，指导实践，推动工作，将学习成效融入到基层工作中来。篇三、2025上半年基层党建工作总结汇报材料今年以来，区委政研室始
18、终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，以建设“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”为目标，大力推进过硬党支部建设工作,锻造政研改革铁军，高质高效服务区委科学决策,奋力将党的组织优势、组织活力转化为推动政研改革工作的强大动力，为推进中国式现代化的实践作出应有贡献。一是始终强化举旗铸魂培根，发挥党建“定向力”。坚持把政治建设摆在首位，严格执行重大事项请示报告制度，持续强化理想信念教育、对党忠诚教育、政治机关意识教育。将党建与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，印发实施年度党的建设工作要点、落实全面从严治党任务安排、党风廉政建设工作安排，确保党建工
19、作的正确方向和有效开展。二是始终突出思想理论武装，树立党建“引领力”。以巩固拓展主题教育成果和开展党纪学习教育为契机,实施室年度理论学习中心组学习计划，全面落实“第一议题”制度，坚持集中学习和自主学习相结合，开展丰富的学习教育活动，组织撰写学习贯彻党的二十大精神和开展党纪学习教育心得体会文章，并分别制作宣传栏;举办青年党员干部“育苗固基”读书活动，组织参加市委机关举办的“新时代有识青年”“凝心铸魂跟党走阵厉奋发新征程”知识竞赛等，持续深入动员党员干部经常性开展学习教育，自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。三是始终围绕中心服务大局，增强党建“驱动力”。坚持党建引领业务发展，2025
20、年来起草区委重要文稿多篇，汇编个课题个专题调研报告；积极开展促进实施“百千万工程”等专题调研，形成一批高质量调研报告。制定实施年度重点改革工作安排，制定印发县域经济高质量发展体制机制改革分工方案等文件稿，认真做好全区经济运行形势分析。筹办召开全区“百千万工程”典型培育比学赶超擂台赛，编印通讯等机关刊物，切实提升“三服务”水平。四是始终发挥战斗堡垒作用，构建党建“凝聚力”。严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”制度；开展“高质量发展、支部在行动”实践活动和“四强”党支部创建工作，参加“绿美生态建设植绿护绿扩绿行动”、赴市学习考察“百千万工程”。到纪念馆等地开展红色教育和“育苗固基”读书活
21、动，组织特色鲜明的主题党日活动，开展为群众办实事，党组织政治功能和组织功能得到切实增强。五是始终抓好纪律作风建设，强化党建“监督力”。严格落实党风廉政建设责任制，认真开展纪律教育学习月活动，参加纪检监察干部队伍教育整顿,组织观看警示教育片，落实更新廉政风险点,签订年度党风廉政建设责任书，组织党员干部开展爱国主义教育暨廉洁教育活动。参加区委分管领导主持召开的党风廉政建设专题会议，聆听专题党课，观看警示教育片全面从严治党永远在路上，营造风清气正的良好政治生态。下一步的工作中，区委政研室将始终坚持把机关党建作为一项引领性、基础性、保障性工程，与以文辅政主业主责一体谋划、统筹推进，实现“工作有困惑、党
22、建找思路，工作有压力、党建找动力，工作有问题、党建找原因”的融合互促，变党建优势为工作优势。一要在工作理念上，坚持把党建工作虚功实做、软功硬做、实功新做。坚决扛稳党建工作政治责任，牢记抓好党建是最大政绩,做到“无论任务多重党建不能松，无论工作再忙党建不能荒:严格落实“第一议题”制度，把增强参谋服务实效性，作为理论学习“试金石”，在学用结合中筑牢忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。二要在工作推进上，坚持将党建工作与决策服务、改革创新、调查研究深度融合。坚持“身在兵位、胸为帅谋。始终与区委保持同频共振。深化“党建建在工作线上”模式，建立“文字线、改革线、调研线”三张清单，建立材料
23、预判、文稿复盘、排名晾晒制度，实现机关党建和业务工作同步部署、同步落实、同步检查。三要在工作成效上，坚持向党建工作要生产力、战斗力、凝聚力。强化“我与支部共奋进”的党建思维，把机关党建的着力点放在提升能力、激发动力、增强活力上，努力锻造“团结、紧张、严肃、活泼”的政研团队。在团队成果上，坚持“精益求精、精雕细刻、精细精准”；在团队作风上，持续发扬“披星戴月、披荆斩棘、披肝沥胆”的工作状态；在团队氛围上，坚持“不油腻、反内卷、重健康”，持续强化人文关怀。篇四、上半年党风廉政建设主体责任落实情况报告2025年，我局认真深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻党的十九大及十九届历次全会精神
24、深入贯彻十九届中央纪委六次全会、十三届省纪委一次全会及十一届州纪委二次全会精神，坚持严的主基调不动摇，坚持惩防并举，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，确保全局政治生态持续向好。现将我局2025年上半年党风廉政建设和反腐败工作情况通报如下：一、加强政治建设，增强全面从严治党政治自觉一是加强政治理论学习。制定党组中心组学习计划、干部职工培训计划，持续深化党组及时跟进学、理论学习中心组专题研讨学、党支部按期统筹学的“三位一体”理论学习长效机制。全面落实“第一议题”，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及历次全会精神以及习近平视察贵州重要讲话精神，学习贯彻国发(2025)2号文件、
25、黔府发(2025)7号文件精神，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护:自觉在政治上思想上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。半年来，共开展党组会议学习14次，中心组学习4次(其中集中研讨3次)，机关职工周一学习例会17次,各支部集中学习共54次。二是严肃政治生活。认真贯彻落实新形势下党内政治生活若干准则及党组工作条例，坚持民主集中制，认真执行“三重一大”决策、请示报告、末位表态等制度。落实好党员领导干部双重组织生活制度和基层党组织“三会一课制度。上半年共召开党组会15次，研究决策事项100项；局长办公会9次，研究决策事项25项。落实好党员领导干部双重组织生活制度和
26、基层党组织“三会一课”制度，年初召开了党组专题民主生活会和支部组织生活会，积极开展了批评和自我批评。班子成员分别到联系支部指导组织生活会、支部换届工作。三是强化政治监督。积极支持派驻纪检机构工作，按规定邀请派驻纪检监督组参加党组会议。充分发挥机关纪委的职能作用，加强对信访问题的核查，积极开展安全生产、项目采购、机关作风等方面的督查。四是加强党内监督。认真执行中国共产党党组工作条例，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，确保科学决策、规范决策、民主决策。认真落实党组书记末位表态发言制度。持续深化巡察成果运用，全力做好整改”后半篇文章”，以巡察整改带动整体工作提质增效。二、强化责任担当
27、落实全面从严治党主体责任一是落实党组管方向、把大局、保落实的政治领导责任。严格执行全面从严治党主体责任清单，坚持把党风廉政建设与业务工作同谋划、同安排、同检查、同落实，切实把党风廉政建设责任扛在肩上，抓在手上、落实在行动上。多次召开会议研究和部署全面从严治党工作，层层签订党风廉政责任状，形成横向到边、纵向到底工作责任体系。加强督促检查，确保党风廉政建设落到实处。二是落实党组书记”第一责任人”的责任。发挥好党组书记牵头抓总作用，多次在单位工作会上安排部署党风廉政建设工作,多次听取党风廉政建设工作汇报,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。加强对班子成员“一岗双责”及各科室履
28、责情况的调度，确保了党风廉政建设各项工作落到实处。三是落实党组成员“一岗双责”的责任。党组成员按照党组的工作安排，切实抓好分管工作党风廉政建设。经常分析研判分管领域党风廉政建设工作，全面查找廉政风险点。对可能存在的廉政风险，采取措施，对症下药，防患于未然。四是落实科室负责人“森林管护”的责任。各科室站场中心负责人加强对本单位干部职工的管理，主动对标对表，认真排查风险隐患，落实风险防控措施，及时解决廉政风险隐患，做到责任到位、工作到位，有效确保廉政风险工作取得成效。三、加强理想信念教育，筑牢拒腐防变思想防线一是学习贯彻新中国共产党章程等党内法规。利用职工例会学习、支部主题党日、集中学习、青年读书
29、班等形式，加强对党员干部时事政策教育。深入学习中央八项规定、省委十项规定和州委十二项规定精神，进一步严明党的政治纪律和政治规矩。二是深化党史学习教育。巩固拓展党史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育成果，组织党务干部到红色教育基地接受教育，引导党员干部不忘初心、牢记使命，进一步熠强党员干部廉洁自律意识和拒腐防变能力。三是开展警示教育。利用森林防火警示教育片、道路交通安全警示教育片和党员干部、国家公职人员酒驾醉驾典型问题，深入开展警示教育，进一步压紧压实森林防火工作责任，做到守土有责、守土尽责。今年5月15日，我局代表全省接受国家安委会开展的安全生产考核，森防工作受到国
30、家安委会考核组的好评，为全省2021年安全生产考核争了光、添了彩。吸取全省、全州及发生在身边的深刻教训，切实加强道路交通安全教育，做到警钟长鸣，杜绝了酒后驾驶等违法违规行为。四是加强监督执纪。紧扣春节、清明、五一等重要节点，开展值班守卡、会风会纪、工作作风等方面的监督检查。对失职失责的行为，在全局进行通报批评。按照党风廉政建设和“森林管护区”创建要求，党组书记与班子成员、班子成员与分管科室站场中心负责人层层开展“一对一”的预防提醒谈话，实现了“全覆盖”，做到了抓早抓小、防微杜渐。五是落实意识形态工作责任制。制定2025年意识形态工作要点，抓好新闻宣传及舆论引导，完善信息发布审核制度，加强局网站
31、微信公众号、工作群的管理，维护意识形态安全。加强意识形态工作的排查和督查，发现问题、及时处理。如办公室对网站、公众号的热敏字词进行全面清理，维护了网络空间的干净清朗。四、完善工作机制，持续加强作风建设一是严格制度执行。坚持“四个一”工作机制，做到每月至少召开一次党组会，每季听取一次党建、党风廉政建设和意识形态工作汇报，每半年召开一次党建、党风廉政、意识形态工作推进会及工作督查，年终进行一次抓党建工作述职。坚持实行工程项目“六个一”制度，自觉接受干部群众的监督。坚持执行廉政承诺制度,对参与工程建设、科研项目、选人用人等方面工作，必须按程序签订廉政承诺，用制度推进不敢腐、不能腐、不想腐。二是推进
32、风险防控。聚焦关键岗位、关键人员、关键环节，持续开展廉政风险点排查，及时制订防控措施。如省第十三次党代会召开前夕，局党组召开会议研究安全生产、信访维稳等风险隐患研判，确保大局稳定。三是推进党务政务公开。把党务政务公开作为抓好党风廉政建设的重要抓手，严格执行财政预决算公开、“三公”经费公开、工程项目招投标、评先选优、考勤情况等一系列公开公示制度，及时将干部职工关心的、社会关注的重大事项进行公开，做到公开是常态、不公开是特例。四是狠抓作风建设。深入贯彻落实全省、全州政府系统”改进作风、狠抓落实“年各项决策部署，聚焦“庸、懒、散、浮、拖、推”作风顽疾，系统开展“六大整治”，全局干部积极开展自查自纠，
33、主动认领问题，采取有效措施，做好问题整改。五是扎实开展“大走访”活动。三名局领导分别带队，以定点帮扶村为重点，扎实开展“大走访”活动。全局共派出走访党员干部职工90多人次，走访行政村9个（其中帮扶村5个），走访群众333户、学校5所、企业12家，共收集到意见建议33个，其中涉及我局问题9个，已对9个问题线索进行责任分解，并督促整改；对其他不属于我局职责范围内的问题移交给雷山县处理,超额完成目标任务，为党的二十大胜利召开营造和谐稳定的林区社会环境。五、加强组织建设，锻造忠诚干净担当的干部队伍一是加强干部队伍建设。贯彻落实干部选拔任用工作条例,加强中层领导班子建设和人才建设，完成了第五聘期的公开述
34、职评议和聘任工作。加强干部队伍教育，组织编写3本涉及党建知识、业务知识、法律知识的应知应会读本，利用科室负责人轮流主持会议、网上抽签问答等形式，加强和改进了干部教育工作。二是严格干部监督管理。认真落实党员教育管理工作条例，强化党支部对党员干部的日常监督管理。健全完善党员评议制度,持续推进党员“积分制”管理。充分发挥党支部在选人用人中的监督作用，听取党支部在党员干部选拔任用、评先选优、职称评聘等方面的意见建议。三是落实党内关怀制度。坚持在政治上关心、工作上关注、生活上关怀党员干部，落实谈心谈话和走访慰问制度，贯彻“四个必谈”要求，深入基层了解掌握党员干部思想动态，帮助解决实际困难，激发党员干部干
35、事创业、担当作为的积极性。到6月20日，由3名党组班子成员分别带队,在全局开展一次全面的干部职工思想政治教育，谈心谈话基本做到了“全覆盖”。会后，党组还将召开会议认真听取各组收集到的意见建议，研究整改的办法和措施。进一步加强和改进党组工作。半年来，经过全局上下共同努力，我局党风廉政建设工作取得了一定成效。但工作中仍然存在一些问题，主要表现在：一是落实主体责任还不够到位。有的科室站负责人认为干部职工有领导管,怕得罪人，工作不敢抓、不敢管、不敢“亮剑”，当老好人，一团和气。二是关键领域和关键岗位廉政风险依然存在。在资产管理上,全局固定资产管理还比较粗放，仅落实到科室站办，没有落实到具体使用人，容易
36、造成责任不清，导致管理失控；固定资产出租租金没有按时清收，没有做到月清年结，容易导致国有资产流失；对自然资源资产管理没有具体的量化考核，缺乏行之有效的制度。在资金管理上，如科研经费使用仍存在廉政风险,有的干部职工很容易将一般正常出差当作专项调查来进行报销,容易导致套取科研经费现象发生。在内部采购方面，虽然自我加压，制定了一系列规章制度，但过于细化琐碎，给项目建设进度带来一定影响，有待今后认真总结、不断完善。在项目建设上,有的干部职工业务熟，给工作推进带来被动。三是干部队伍建设有待加强。在选人用人上，由于干部职工对事业单位人事政策了解不多，且我局办公地点分散，干部职工相互接触不多，导致一涉及提拔
37、就出现举报信件现象。四是督查督办力度不够。有的工作安排了，但跟踪督查不够，容易导致工作落空。在下步工作中，我们要认真总结经验和教训，制定切实可行措施，狠抓工作落实，确保全局干部清廉、政治生态持续向好、各项工作得到全面推进，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。篇五、2025年上半年落实全面从严治党主体责任的情况报告2025年以来，在委党委的坚强领导下，XX党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神,坚持政治统领，一以贯之坚持“严”的主基调，现将有关情况汇报如下：一、总体情况1 .坚持政治统领，扎实履行主体责任。一是强化理论武装。将贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神
38、和党中央重大决策部署作为“第一议题”，今年以来召开中心党委会议XX次、讨论议题XX个。理论学习中心组学习会XX次、研讨交流X场次。中心党委切实发挥“头雁”引领作用，XX个党支部开展集中学习XXX余次，主题党日XXX余次，廉政教育日XXX余次，专题党课XX堂，引导党员干部用好“学习强国”平台，构建线上线下学习联动机制。二是强化政治监督。从细、从实制定2025年度全面从严治党责任清单和问题清单，XX党委书记与XX个党支部负责人签订全面从严治党、党风廉政建设责任书，全力构筑横向到边、纵向到底的主体责任落实体系。三是强化意识形态工作。将意识形态工作列为党委理论中心组学习、民主生活会、述职评议、党建巡查
39、的重要内容，强化考核问责，定期召开意识形态工作会议、队伍思想政治分析会，XX党委专题研究部署意识形态风险点与舆情隐患排查工作1次，并建立逐级谈话制度。四是强化基层组织建设。制定并下发“承诺践诺岗位争先”“党支部标准化建设”实施方案，部署开展“七一”系列活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。2 .坚持制度创新、强化责任落实。XX党委严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，组织召开全面从严治党暨党风廉政建设工作部署会,制定落实全面从严治党主体责任任务安排及党风廉政建设和反腐败工作要点。党委及所属XX个党支部更新完善如考勤管理办法领导干部党风廉政建设责任制度党支部党风廉政建设制度等XX个规章
40、制度，进一步明确和夯实监督责任。召开书记抓基层党建工作述职评议考核暨全面从严治党、意识形态工作会议，将各党支部书记纳入述职评议范围，持续传导从严治党压力。3 .坚持宗旨意识,解难题办实事。坚持“党建引领共同缔造”，围绕XXXX、XXXX等职责，发挥行业优势，持续提升独具行业特色的“XXXX”党建品牌的影响力。结合智慧信访平台、便民服务响应系统、来信来电来访、”问题办理中心”、“接诉即办暖心工程”、结对共建等渠道反映的各类访求，认真梳理群众急难愁盼问题，坚持以“网格化”管理为重要抓手，解决XXXX居民群众反映的各类热点、难点问题千余件，切实提升管理服务水平和公众满意度。4 .坚持党内监督，培育良
41、好政治生态。结合工作实际，以聚焦重点领域为常态，开展专项督查行动X次，通过现场核查、查阅资料、与负责人谈话等方式，对XX个内设机构全面强化日常警示教育。严格执行重大事项请示报告制度和委党委关于婚丧喜庆事宜报告制度等制度。制定落实2025年纪委工作安排，对中心党员和六类监察对象共计528人的基本信息进行更新补充和完善。深化运用监督执纪第一种形态，对存在廉政风险点和苗头性、倾向性问题突出的党支部及个人进行约谈和提醒。截至目前共处理、处分人员XX人，其中一形态谈话提醒XX人、批评教育X人，党纪政务处分X人。严格落实违纪违法典型案例情况通报制度，以身边事教育身边人，对中层干部组织廉政集体谈话1次，开展
42、廉政警示教育X次，观看廉政教育片X次，对发案单位开展案件警示剖析会X次，所属XX个支部共开展警示教育百余次。二、目前存在的问题1 .全面从严治党的压力传导机制不够完善。党委对落实全面从严治党主体责任的研讨不够充分，对分管领域的压力传导不够实，落实管党治党责任“冷热不均”、力度不一，存在抓一抓就好转，松一松就反弹的问题。2 .党员管理不够深入。日常工作中挖掘优秀事迹的敏锐性不强,树立典型、宣传典型的力度不够。在学习形式和活动内容的创新上探索不够，目前对于党员的教育管理主要是以观看视频、集中学习文件、党课教育等形式为主，导致党员、互动性、参与性不够高,活动实效性不强。3 .党风廉政建设抓得不够“狠
43、由于部分党支部队伍建设不够健全,个别支部负责人在棘手工作的安排上存在一定程度上的畏难情绪。今年发生了多起违规违纪问题，反映出仍有极少数人纪律意识、规矩意识淡薄，一些工作纪律、考勤管理等老问题边改边犯、纠而复发。三、下一步工作安排XX党委将持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照上级统一部署，以更加过硬的举措，更加扎实的作风落实全面从严治党主体责任。1 .坚持政治引领，持续加强学习，不断提升党组织凝聚力。把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，中心党委班子成员和各支部负责人要切实扛起主体责任,全面履行“一岗双责”。完成至少X次关于全面从严治党的工作研讨，定
44、期听取XX个党支部从严治党工作上半年汇报，查找薄弱环节,研究制定具体措施，做好下半年从严治党专题研究部署。扎实推进党支部标准化规范化建设，确保每个支部能够有效开展工作、发挥作用。定期开展党建工作督导，重点开展加油卡使用、纪律作风建设等专项监督检查，跟踪推进督查整改工作。对各内设机构全面从严治党两清单落实情况、三重一大决策制度、组织生活会开展等方面强化监督问效，严厉惩治在资金使用、干部选拔、工程建设等领域腐败苗头问题。2 .加强党员管理，创新教育形式，不断加强监督实效。坚定不移以高质量党建引领高质量发展，深入开展党纪学习教育，结合各支部实际，通过树立、学习身边的榜样，开展结对共建、党员志愿服务等
45、活动，引导党员干在实处、走在前列，创先争优，充分发挥党员的先锋模范作用，促进党建和业务“双提升”。通过微信群、网络等宣传舆论阵地，传播廉政文化，以党章、党规、党纪为重点，持续开展党内法规宣传和常态化警示教育，推动落实“三会一课”“主题党日”“廉政教育日”等制度，抓实党员教育管理和基层党组织建设。3 .提高思想认识，严守纪律规矩，加强党风廉政建设。把握运用好“四种形态”，在抓早抓小上下功夫，切实做好监督执纪”后半篇”文章。特别是在如何运用好监督执纪“第一种形态”上多下功夫，抓早抓小、防微杜渐，让红脸出汗成为常态。做好受处分党员干部的回访教育工作，进一步增强干部职工改进工作作风的思想自觉和行动自觉
46、筑牢拒腐防变思想防线，用实际行动走好新的赶考之路，以实干、实绩、实效推动党纪学习教育落地见效。篇六、2025年上半年党建工作总结今年以来，*坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照年初的工作要点，扎实抓好党建工作的落实，现将今年以来党建工作开展情况简要汇报如下：一、主要工作开展情况。（一）以学习党的理论知识为契机，全面提升党员队伍整体素质。一是委党组中心组带头制定计划开展学习，撰写心得体会，通过集中学习、专题研讨等形式，加强思想理论武装；二是扎实开展党员冬训，通过书记上党课、“冬训主讲人”网络评选、网络直播等形式，引导全系统党员干部进一步坚定理想信念；三是举办各类主题活动，开展了*
47、年轻干部综合能力提升培训班、成立*,扎实开展*主题实践活动等，进一步为*事业发展提供坚强的思想政治保证和人才智力支持；四是做好正向网络引领，利用*微信公众号，设立了*等专栏，营造浓厚的学习思想交流氛围。（二）以规范基层组织建设为目标，严格各项工作制度。一是完善基层党组织架构，指导各基层党组织开展换届选举和增补委员等工作，确保党组织各项工作顺利开展；二是制定并下发*,按标准做好党费收缴工作；三是严格*,进一步提高党务干部的业务能力，提升基层组织生活质量；四是严格党员发展程序，本年度*拟发展*名新党员，进一步为党组织吸纳新力量、注入新鲜血液;五是扎实做好*党建示范教育基地创建工作。*打造了以党建融
48、合、党建资讯、党务活动、党员互动、党员管理及服务、群团建设为一体的*党建示范教育基地，全面加强基层党组织阵地规范化建设。（三）以思想政治建设为重点，牢抓意识形态工作责任制落实。牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权，将意识形态工作贯穿于*各项工作之中，常抓不懈。一是与党组织签订意识形态工作责任状，制订下发了2025年度*意识形态工作责任制工作要点和任务清单，进一步明确相关要求；二是全面加强网络意识形态工作，加强报刊、微信公众号、抖音短视频等新媒体平台的管理及运用，做好网上正面宣传和舆论引导，牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权。（四）以群众满意为标准，推动党建业务深度融合。一是以“党建红引领天使白”理念，让“白衣天使宣讲团”走入寻常百姓家,进一步推动“政治理论”+“健康教育”双模式，运用新媒体开展“冬训主讲人”等“微宣讲”，推动“掌上”学习新模式，营造“人人听”转“人人讲”的良好学习氛围，不断将党的创新理论和健康理念深入基层；二是全方位打造*融合党建服务品牌，开展义诊、送医下乡、健康体检、专家坐诊、慢病管理、中医特色诊疗等为民服务项目，截止*月下旬，累计开展各类理论宣讲*多场；义诊义检、送医下乡等*多场；健康体检*多次，惠及群众*人，充分展示新时期*精神风貌；三是以“书记项目”为抓手，倾力打造百姓家门口的名医工作室，通过名
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