民营企业管理局20XX年全面从严党工作情况报告.docx

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1、第 1 页 民营企业管理局 20XX 年全面从严党工作情况报告 特征码 thJDHHwwLqxKMFZPuppG 民营企业管理局 20XX 年全面从严党工作情况报告 根据考核工作要求,现将 xx 县民营企业管理局党总支落实 全面从严治党主体责任和本人履行“第一责任人”职责等情况 报告如下: 一、xx 县民营企业管理局党总支落实主体责任情况 一是加强组织领导,明确责任。落实党委主体责任,是党 要管党的重要体现,我局党总支把自觉履行主体责任当作抓好 党风廉政建设的根本组织保证。1、加强组织领导。局成立了以 我为组长,分管领导为副组长,各股室负责人为成员的党风廉 政建设工作领导小组,充分发挥其抓党风

2、廉政建设的职能作用。 2、认真部署党风廉政建设工作。把党风廉政建设工作提上重要 议事日程。年初,在研究部署我局中小企业、民营经济发展工 作时,对党风廉政建设工作一同研究部署和安排,明确目标、 第 2 页 任务、措施及考核、奖惩等要求。3、全面落实党风廉政建设责 任制。根据党风廉政建设和反腐败工作要求,结合局班子成员 工作分工,落实“一岗双责” ,明确落实班子成员分管工作范围 内的党风廉政建设工作任务及责任,并形成 xx 县民营企业管理 局党风廉政建设责任制工作方案下发到各股室及下属有关单位。 4、切实解决重要问题。对强化党员干部廉政教育,整治干部作 风突出问题,预防向企业“吃拿卡要” ,建立完

3、善长效机制等重 点问题认真研究,着力解决。 二是认真落实选人用人责任,选好用好干部。我局始终坚 持树立正确的用人导向,严格按党政领导干部选拔任用条例的 各项规定和要求选人用人。坚决防止出现选人用人上的不正之 风和腐败问题。认真组织对党员进行民主评议和对干部年度考 核开展“双述双评” ,客观公正评定干部。在后备干部的推荐和 股级干部的任用上严格标准,坚持履行公开推荐、民主测评、 班子把关、报上级党工委、组织人事部门审核批准的程序任免 股级干部。 三是以严要求深化作风建设。我局以高度的自觉,坚决的 态度,严格执行政治纪律,认真执行八项规定,坚决纠正四风 问题,凝聚了勤俭节约、清正廉洁的正能量。1、

4、严格遵守党的 政治纪律。自觉在思想和行动上与党中央保持高度一致,认真 第 3 页 贯彻执行党的路线、方针政策和县委、县政府决策部署。2、严 格执行八项规定。把执行八项规定当作自觉行动,切实做到令 行禁止。认真执行党政机关厉行节约反对浪费条例及我县 出台的“三公”经费管理规定。全年接待费与去年相比下降了 5%。3、严格落实各项治理。认真按照县委、县纪委的工作部署, 切实抓好“红包” “违插” 、国家工作人员防止利益冲突、党政 领导干部在企业兼职等专项整治活动。一年来,我局党员干部 没有发现违反廉政纪律、工作作风、吃拿卡要等方面的反映投 诉。4、严格开展作风整治活动。学习贯彻 “一个意见、两个 办

5、法”精神。做到常敲警钟,浓厚舆论氛围。组织干部职工结 合工作职责和岗位实际,实行了岗位公开承诺,建立了局班子 成员、责任股室联系企业的工作机制,狠抓工作督查,定期通 报干部考勤情况,点名通报违反上班纪律 5 人次。组织机关干 部签订了禁赌、禁毒、禁燃责任状,强化了干部管理,确保机 关工作运行顺畅。 四是落实防治责任,强化对权利的制约监督。定期召开党 风廉政建设工作分析会,及时通报党风廉政建设责任制落实情 况,将违纪思想遏制在萌芽状态。建立完善“三重一大”集体 决策程序和监督制度,防止“一言堂” 。认真落实六个不直接分 管。人事、财务、工程项目建设、大宗物品采购、行政审批、 行政执法等事项全部明

6、确由副职班子成员分管,并在上述工作 第 4 页 中认真执行相关政策法律规定。严格按上级加强廉能风险防控 标准化建设的要求对单位正职、副职、股室负责人和一般干部 四个类别分别进行廉能风险排查和落实防控措施。坚决落实党 务政务公开,及时公开企业及群众关心的热点及涉及群众切身 利益事项,如及时公开“小微信贷通”融资相关政策规定。 五是落实领导支持责任,推进源头治腐,坚决惩治腐败。 全力支持配合纪检监察工作,认真支持其厉行职责,为他们到 我局开展工作提供便利,主动请负责联系指导我局纪检监察工 作的纪工委到我局指导纪检监察有关工作。按照“集体领导、 民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,做到科学决策、民

7、 主决策。严格执行制度和充分发挥监督机制相结合。如在财务 管理上,严格执行重大支出集体讨论制度,公务用车上严格执 行公务用车管理制度,同时将“三公”经费使用情况定期在网 上和机关内公示,接受各方面的监督。 6、严格落实县委第一巡察组对我局反馈问题的整改工作。 我局把落实县委巡察组反馈意见列为落实党委主体责任的一项 重要内容,全面抓实整改工作,切实加强组织领导,逐一对照 检查分析,找准问题症结所在,研究制定整改方案,分解落实 目标责任,明确解决问题时限,积极有序开展整改工作,3 个 方面 10 项整改任务中,已完成或基本完成的 9 项,已阶段性完 第 5 页 成但需要较长时间完善的整改项目 1

8、项,已取得明显成效。 。 二、个人履行“第一责任人”职责情况 作为党风廉政建设的第一责任人,我始终将党风廉政建设 作为“一把手”工程来抓,牢固树立不抓党风廉政建设就是失 职的意识,牢牢把党风廉政建设放在心上,抓在手上。 一是认真落实党风廉政建设责任制。根据县纪委的要求, 积极抓好党风廉政建设组织领导及责任分工,做到重要工作亲 自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调。积极开展党 务、政务公开工作,确保权力在阳光下运行。紧密结合中小企 业、民营经济工作实际,要求机关全体党员干部主动深入企业, 在推动能人创办企业、实施中小企业成长工程、强化服务体系 建设、提升服务水平等方面主动作为,推动了党员干

9、部在服务 中提升了工作作风和工作能力。 二是以身作则,带好队伍。切实加强班子自身建设,提高 执政能力和水平,自觉坚持集体领导、民主集中的原则,按要 求召开班子民主生活会,通过召开民主生活会,消除隔阂,增 进团结,强化合力。做到重大决策广泛征求意见,充分发扬民 主,增强决策的科学性。狠抓各项管理制度,特别是财务管理、 第 6 页 公车使用管理制度的落实和监督检查。 三是当好廉洁表率。本人牢记党的宗旨,筑牢拒腐防变防 线,严格执行党员领导干部廉洁从政若干准则,严格落实“三 重一大”决策制度,严格执行中央八项规定和省、市、县若干 改进工作作风密切联系群众的相关规定要求,没有以权谋私行 为,没有收受现

10、金、有价证劵、支付凭证等情况。自觉抵制各 种不正之风,维护党员领导干部良好形象。 三、存在的主要问题及原因分析 主要问题:一是党风廉政建设制度有待进一步健全和完善, 责任有待进一步加强。二是党风廉政教育方式和措施有待进一 步创新和加强。 原因分析:在党员干部中对全面从严治党、把纪律挺在前 面、实践“四种形态”的认识还不够深,落实主体责任缺乏主 动性和积极性。 四、2018 年主要工作打算 2018 年,我们将深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记 第 7 页 系列重要讲话精神,认真贯彻中央纪委和省、市纪委部署,坚 定不移全面从严治党,以上率下压实“两个责任” ,进一步完善 党风廉政建设和反腐败斗

11、争工作格局;认真贯彻习近平总书记 对纠正“四风” 、深化作风建设和在中宣部寻乌扶贫调研报告上 的重要批示精神,紧盯“四风”问题新表现新动向,聚焦形式 主义、官僚主义的 10 种新表现,驰而不息正风肃纪;围绕“不 忘初心、牢记使命”主题教育,持续开展“打好六大攻坚战 再 塑 xx 新形象”作风整治活动,从干部、群众、社会三个层面狠 抓突出问题整治,干部层面着力整治“庸懒散” ,群众层面着力 整治“蛮缠闹” ,社会层面着力整治“违恶乱” ,着力营造风清 气正政治生态;始终把解决侵害群众利益的不正之风和腐败问 题作为重要任务,着力抓实监督执纪问责工作机制,更加主动 承担党总支的总体责任,以加强党建工作,落实党风廉政建设 来推动我县中小企业、民营经济更好发展,为振兴 xx 经济作出 新贡献。为打赢“主攻工业”攻坚战、同步奔小康,实现民营 企业大发民提供优质服务。 第 8 页

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