【演讲稿】20XX公司领导新年致辞.docx

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1、第 1 页 20XX 公司领导新年致辞 特征码 MqeQiSgopGhFeFGYsdPh 各位同仁:大家好! 今天,距离新年春节只有 x 天时间了,我们集团全体员工 在虎踞龙盘的 xxx 召开员工大会,大会之后,大家还要欢聚餐 厅共用年夜饭。刚才,各位都拿到了我代表集团高层致全体员 工的春节贺辞,现在,我再向各位朗读一下春节贺辞,以增添 今天员工大会春意盎然的气氛:“岁月荏苒,光阴嬗递,xxx 年正在向我们走来。 临近 xx 年春节之际,我谨代表集团把一个真诚的心愿送给 你们,向你们致以新年的祝贺,衷心的感谢。 我国悠久的传统文化,给 xx 赋予了很多华贵的寄托,它内 涵一心一意之褒义,象征事

2、业旺旺之吉祥,享有民间之美誉, 流传着“乌龙飞,金银财宝码成堆”的丰富遐想。 鼠年来临,我将和你们一起,为共同的远景守岁迎新年。 开年之时,我将和你们一起,为共同的事业顺景写新篇。 ” 各位同仁,我们刚刚送走了吉祥如意的 XX 年,迎来了更加 兴旺发达的 20XX 年。从 xx 总刚才实实在在、鼓舞人心的报告 中,大家都可以切实感受到,刚刚过去的 XX 年里,在集团全体 员工的共同的努力下,我们企业的集团构架已基本形成,集团 第 2 页 下属的 5 个子公司、五大专业、六个管理中心都取得了非常好 的业绩,为此,我再次向各位员工表示衷心的感谢!真诚地对你 们说一句:各位劳苦功高,大家辛苦啦! 一

3、年之计在于春。元旦以来,我们集团的管理层已经在南 京先后召开了二个重要会议,1 月 3 日我们召开了集团高峰会 议,昨天和今天上午召开了集团管理层年会,现在我们又正在 召开集团员工大会。我们召开“集团三会”的目的:就是要改 变往年那种不负责任的总结形式,自下而上实事求是地总结 XX 年,面对现实规划切实可行的 20XX 年。 我在集团高峰会议和管理层年会上,以“加强思想意识, 实现自我价值”为核心观点,向集团的各级管理者讲了这样三 个问题,一是当初离开国企业创办自己的企业目的是什么?二是 能甩掉铁饭碗的基本条件是什么?三是怎样才能实现我们的共同 目的?现在,我依然想把这三个问题作为今天讲话的主

4、要内容, 结合企业发展的历程、集团高峰会议和管理层年会的精神,向 全体员工宣传我的核心价值观,就是希望大家都能对这三个问 题及其核心价值观引起高度重视,更希望能听到大家的不同答 案,形成集团全体员工的共勉,进一步提高申瑞集团的团队协 作精神。 一,当初离开国企业创办自己的企业目的是什么? 首先,不满于国企的管理方式和用人制度,是我回答这个 问题的第一个答案。当初,我们走出国企,就是要走自己的路, 第 3 页 凡是国企领导传统的管理制度和庸俗的用人思路,我们都不想 采用。我们要起用和培养的人,应该是:从企业和国家利益出 发,一个有思想的能人;从事业和专业方向出发,一个做事情的 能人;从岗位和工作

5、职责出发,一个做成事的能人。要从员工, 公司的根本利益出发,从对社会负责任的角度出发,逐渐制定 一些列企业的管理规章制度,达到能充分调动员工的积极性;能 不断提升员工的综合能力和水平;能管好企业,管好事情,保证 公司保持高速,健康,稳步发展的步伐。 第二,为了开心工作,为了快乐工作,为了志同道合者有 一个好的工作氛围,为有理想,有抱负的能人搭好坚实的舞台。 “和谐”是个流行的常用名词,我们就是要将自己的企业公司 建成一个和谐的团队。从创业初期,到今天集团的初见端倪, 乃至企业未来,我们大家在创业与发展的旗帜下,在和谐、民 主、团结的工作氛围里,同舟共济,同甘共苦,要保证大家能 说自己想说的话,做自己愿意做的事情,永远都能开开心心工 作,永远都能快快乐乐共事,并且要作为我们集团的企业文化 一代一代的传下去。

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