【演讲稿】企业爱岗敬业演讲稿.docx

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1、第 1 页 企业爱岗敬业演讲稿 特征码 XzdToYodrCSbsLmIYkCK 在日常工作中,我们经常会听到、看到这样那样寻找借口的人 和事,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的种种理由, 抱怨“制度不行” 、 “政策不好” 、 “领导不关心” 、 “环境不利” , 以及“同事不帮忙” 、 “群众太落后” 、 “我已经尽力了”等借口; 事情做砸了有借口,任务没完成有借口,只要有心去找,借口 无处不在。实际上,借口就是敷衍别人、原谅自己、掩饰弱点、 推卸责任的“挡箭牌” ,这样做就意味着把自己的过失掩饰起来, 把应该自己承担的责任转嫁给社会、单位或者他人;他们把宝 贵的时间和精力放在如何为自

2、己的不努力寻找合适的借口,忘 记了自己的工作职责和责任,也有的人在自己的工作岗位上, 急功近利,拈轻怕重,不愿从小事做起,不能通过小事来历练 自己的心境,沉淀自己的情绪,却以频繁跳槽为能事。显然, 这些人无疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的条件敬业 精神。 爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性,都希 望最大限度地实现人生价值。而要把这种意愿变成现实,靠的 是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说 过:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。 ”一般来说, 第 2 页 条件好、工作轻松、收入高的岗位,做到敬业容易,象我们这 样的建筑企业,工作环境比较艰苦,流动性大,收入也

3、不算高, 做到爱岗敬业确实有些困难。但即便如此,我们绝大部分员工 仍然在环境艰苦、劳动繁重的工作岗位上兢兢业业、任劳任怨 地工作,象精心施工夺奖杯的劳模虞海龙;敢于挑战的劳模李 建明;精打细算忘我工作的劳模何富球,等等。我们的企 业正因为有象他们这样具有崇高敬业精神的员工队伍,才能在 一次次的竞争中夺得胜利,赢得荣誉,取得辉煌的业绩。试想, 如果没有施工一线广大员工的无私奉献、爱岗敬业,我们的企 业生产经营目标如何实现?如何在祖国的大江南北树立一座座 丰碑?企业的产值如何突破 5 个亿、10 个亿、20 个亿?干一行, 爱一行。如果我们选择了一份职业,哪怕工作环境再艰苦恶劣, 工作内容再枯燥繁

4、琐,我们都应该满腔激情地工作,应该象热 爱自己的家庭一样去爱岗敬业。 爱岗敬业也是一种态度。美国肯尼迪总统在就职演讲时曾 说过“不要问美国为我们做了什么?而要问,我们为自己的国家 做了什么?”是的,不要问企业为我们做了什么?而要问,我们 为自己的企业做了什么?当我们接到领导交办工作的时候,是 讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当 我们在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废, 还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当我们自觉晋级升迁没有 达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天忧人,还是自我反省加倍 第 3 页 努力厚积而薄发?现实中很多人尽管才华横溢,但总是怀疑环 境、批评环境,

5、而不知,就是因为所持有的这种态度,才对他 的进步和成长打了一个很大的折扣。有句话说的好:只要你依 然是某一机构的一部分,就不要诽谤它,不要伤害它轻视 自己所就职的机构就等于轻视你自己。如果因为看到缺点就大 肆抱怨,不顾大局,不讲团结,并在不知不觉中养成了抱怨环 境、不思改善的习惯,最大的受害者就是自己。集体肯定有自 己的缺点,但也会有优点,正因为优点大于缺点,所以才有很 多人选择留在集体。我们企业的功臣章德贤老总,几十年全身 心投入项目工程建设,他组织或参与过我国 10 条重点铁路和公 路及 36 座桥梁的建设。作为桥梁专家,他冲破过建桥禁区,创 造过人间奇迹,解决过世界性施工难题。在修建宣杭

6、铁路复线 期间,他因颈部瘤注射青梅素产生过敏,浑身出现浮肿,连眼 睛也肿成了一条缝,妻子劝他住院治疗,他却说啥也不肯。妻 子找了个借口逼着他去查病,好不容易才说服他在病床上躺下, 可还没等肿消下去,他又找理由离开医院回到了工点。因为他 的爱岗和敬业,他建设的工程先后荣获过国家“鲁班奖” 、 “詹 天佑奖”和铁道部全路“火车头”奖章,还被授予过“全国优 秀项目经理” 、 “铁路重点建设功臣”和“科技拔尖人才”等荣 誉称号。难道他就不知道企业存在的缺陷,没有感到过工作的 枯燥,没有在工作中遇到过挫折、遭受到失败吗?所以请大家 永远记住:“成功的人一定爱岗敬业,失败的人才始终在寻找 第 4 页 客观理由” 。 爱岗敬业更是一种境界。有句广告说得好:思想有多远, 我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界 时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨, 多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我 们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度, 把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的竞 争优势。 朋友们,爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌,不只是在 紧急危难时的高扬,它更应该是一种默默的奉献,一种高尚的 理念,一种强劲的精神力量。爱岗敬业,誓言无声。

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