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工资集体协商案例齐齐哈尔龙福酒业有限公司位于克山县，占地面积26000平方米，固定资产3000万元，年生产能力5000吨，拥有先进的生产设备，齐全的产品检测仪器，技术力量雄厚，现有员工78人，其中技术人员6人，省级白酒评委2人，国家级白酒评委1人。公司生产的“龙江丰”牌龙福老窖白酒，以其优良的品质，良好的服务，诚信经营，深受广大消费者喜欢，产品畅销省内外，“龙江丰”商标被认定为黑龙江省著名商标。今年年初，根据县总工会的部署，公司工会于1月5日向厂方递交了工资集体协商要约书，拟定1月20日进行协商，厂方与1月8日交付答复书同意协商时间与地点，并指派郭玉环、杨德生，为协商代表，工会由李维德、尹淑杰、王春英担任协商代表。1月20日龙福酒业工资集体协商会如期举行，会议就工资标准，支付形式等进行了协商，经过协商，公司方与工会相互理解，圆满完成会议各项内容达成了协议，并签署了工资集体协商合同书。通过工资集体协商，员工与公司关系有了很大改善，车间工人干活心情愉快，报酬合理，更激发了员工的工作积极性，班产量突破历史最高水平，员工的收入增加了，公司的成本降到了，经济效益好转了，形成了良性循环，为企业的发展注入新的活力。