1、党组2025年度履行全面从严治党主体责任清单(共13篇)目录篇一、党组2025年度履行全面从严治党主体责任清单3篇二、学校落实全面从严治党主体责任情况汇报.11篇三、党组2025年度落实全面从严治党主体责任工作计划及责任清单15篇四、2025年度全面从严治党主体责任清单29篇五、关于2025年度全面从严治党主体责任清单30篇六、2025年全面从严治党、党风廉政建设、作风建设工作要点和责任清单39篇七、最新2025年度全面从严治党主体责任清单47篇八、学院党总支2025年度落实全面从严治党主体责任清单64篇九、2025年落实全面从严治党主体责任清单.70篇十、领导班子主要负责人2025年度全面从
2、严治党暨党风廉政建设主体责任清单78篇十一2025年落实全面从严治党主体责任责任清单81篇十二、领导班子2025年度全面从严治党暨党风廉政建设主体责任清单85篇十三、2025年落实全面从严治党主体责任责任清单90篇一、党组2025年度履行全面从严治党主体责任清单为深入贯彻党的二十大精神,深入学习贯彻习近平总书记对广西五个更大重要要求、视察广西427”重要讲话和对广西工作系列重要指示精神,结合本单位实际,制定林业局2025年度履行全面从严治党主体责任清单。一、党组领导班子集体责任清单(21项)(一)加强政治建设L坚持把政治建设摆在首位,不断增强忠诚核心、维护核心、看齐核心的政治自觉、思想自觉、行
3、动自觉;领悟两个确立“,增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护;引导林业党员干部在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致上作表率,充分发挥局党组的领导作用,推动林业系统各级党组织在把方向、管大局和抓落实上担当作为、履职尽责,确保政令畅通。2 .严肃党内政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。坚持民主集中制,落实党员领导干部双重组织生活、“三会一课”、党员民主评议,主题党日活动等各项基本制度落实,深化党员政治生日制度,着力提高党内政治生活质量,积极形成良好政治局面。
4、3 .强化审批管理,全力保障重点项目及时开工建设,保障全县木材需求供给。全面落实上级经济工作会议部署要求,认真谋划2025年林业经济工作;持续优化营商环境情况,做好助企惠企护企工作,深化“放管服改革。狠抓春耕生产,确保完成植树造林任务。以林长制度统领全局,持续深化破解重难点问题(二)加强思想建设4 .坚持读原著,学原文,悟原理,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑。坚持把学习领会习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为林业系统会议的第一内容,把研究落实党中央重大决策部署和重点工作作为第一议题。5 .深入推进党的二十大学习教育常态化、制度化。以党组中心组学习、民主生活会、双重组织
5、生活会为抓手,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,把党的二十大学习教育融入日常、抓在经常、长期坚持、形成常态。6 .加强对林业系统干部职工思想动态、林区重大舆论舆情等意识形态领域的形势进行及时准确的分析研判,加强网络舆情防范。()加强组织建设7加强基层组织建设。持续深化基层党建五基三化工作,开展“头雁提升”活动,组织党组织书记进行业务大学习大比武,实施”红旗党支部”创建活动,大力推进“党建+林长制”工作。8.坚持正确选人用人导向,严格执行党政领导干部选拔任用工作条例,选准用好干部。遵守干部选拔任用工作纪律,防止人事工作中的不正之风。(四)加强作风建设9严格执行中央八项规定精神,持之以
6、恒纠正四风”,持续深化作风建设,结合乡村振兴、优化营商环境等中心工作,有针对性地开展专项整治,严防和查处各种隐性、变异“四风问题。10 .做好元旦、春节、端午、中秋、国庆等重要节日期间的正风肃纪工作,适时开展违法违纪典型案例通报,敲响警钟,提前打好预防针,杜绝节日腐败。(五)加强纪律建设11 .坚持严的基调不动摇,强化经常性纪律教育,把正向引导和反面警示结合起来,运用典型案例和身边人身边事开展警示教育。严格执行党的纪律规定和规章制度,使纪律始终成为“带电的高压线。12 .正确运用监督执纪四种形态,用好、用准、用足第一种形态,经常运用约谈提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等措施,使红红脸、出出汗
7、形成常态,对作风纪律上出现的苗头性问题抓早抓小,早提醒、早纠正。(六)加强制度建设13 .坚持问题导向,完善部门内控制度,切断利益输送链条,扎牢不能腐的制度笼子。带头遵规学规守规用规,严肃查处违反和破坏党内法规制度的行为。14 .强化制度执行力,坚持制度面前人人平等,用严明的制度、严格的执行、严密的监督,维护制度的严肃性和权威性,真正形成用制度管人、管事、管权的好局面。(七)加强监督体系建设15 .加强林业信息化建设工作,主动向社会公开林业发展建设成果和应当公示事项,接受社会监督。严格执行党务公开工作条例,严格落实三重一大”事项集体决策报备制度,推进权力运行公开透明。16 .加强林木采伐和建设
8、项目使用林地等重要岗位、关键领域、重点环节的监督监管,自觉接受群众监督。17 .主动接受派驻纪检监察组监督,全力做好支持和配合派驻纪检监察组执纪审查工作,对派驻纪检监察组反映的查办案件和监督执纪问责方面的问题,及时按照程序研究解决。18 .认真抓好巡视巡察整改工作。督促抓好巡视巡察中共中央财政衔接资金(欠发达国有林场巩固提升任务)发现问题的整改,确保整改到位、取得实效。(八)加强组织领导19 .根据党中央决策部署以及上级党组织决定,结合本单位全面从严治党形势和任务,坚持问题导向,突出工作重点,制定本单位落实全面从严治党主体责任的年度任务安排,明确责任分工和完成时限。20 .每年向市林业局党组、
9、县纪委报告履行全面从严治党主体责任落实情况。21 年内定期听取领导班子其他成员履行管党治党责任的情况汇报,发现责任落实不到位的及时约谈。二、党组主要负责人责任清单(U项)党组书记是落实全面从严治党主体责任的”第一责任人,对全面从严治党工作负主要领导责任。1 .深刻把握两个确立,坚决做到“两个维护”,把习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为党组议事决策的第一议题,及时跟进学习,研究贯彻、推动落实。2 .把全面从严治党和党风廉政建设列入日常重要工作议程,每年主持召开党组专题会议2次以上,分析研究、部署安排党风廉政建设工作,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲
10、自批办督办。3 .组织开展党风党纪教育、廉政警示教育,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,自觉筑牢廉政自律思想防线。4 .严管班子、严带队伍,每年围绕全面从严治党和党风廉政建设工作同其他班子成员及二层机构负责人开展谈心谈话不少于1次,对苗头性、倾向性的问题,及时约谈提醒、批评教育、督促整改。5 .严格党的组织生活制度,组织召开领导班子民主生活会,带头以普通党员身份参加党支部组织生活;把落实全面从严治党和党风廉政建设责任制情况作为民主生活会重要内容,带头开展批评与自我批评;年内上廉政党课不少于2次。6 .密切联系群众,经常深入基层开展走访调研活动对疑难信访和群众反应强烈的热点问题,采取现场办
11、公现场督办等方式协调解决。认真接待重要的来信来访,对重点信访问题实行领导包案,化解信访积案,及时处理解决群众反映的问题。7 .贯彻民主集中制,坚持三重一大”事项集体研究,落实一把手末位表态等制度,科加强民主决策,主动接受派驻纪检监察组监督,规范权力运行。8 .严格用人程序。规范选人用人各个环节,做到民主、公开、公平、择优。进一步规范工作流程,涉及选人用人事项,按照干部管理权限,征求纪检部门的廉政意见。9 .认真抓好巡视巡察整改工作。督促抓好巡视巡察中共中央财政衔接资金(欠发达国有林场巩固提升任务)发现问题的整改,确保整改到位、取得实效。10带头执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定,
12、严格遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和作风建设规定,带头培育良好家风,加强对亲属、身边工作人员的教育管理。自觉接受派驻纪检监察组监督,全力做好支持和配合派驻纪检监察组执纪审查工作。11督促班子成员严格落实一岗双责,在抓好业务工作的同时,切实抓好分管范围内的党风廉政建设。三、其他班子成员责任清单(U项)党组领导班子其他成员履行一岗双责,对职责范围内全面从严治党和党风廉政建设工作负直接领导责任。1 .组织学习贯彻中央和自治区、市、县委、局党组全面从严治党和党风廉政建设工作的部署要求,立足自身职责,协助党组主要负责人落实好全面从严治党主体责任。2 .履行一岗双责”,自觉把全面从严治党和党风
13、廉政建设工作与我局植树造林、国家储备林项目建设、森林资源保护等重点工作同部署、同落实、同检查、同考核,每半年向局党组报告1次分管范围落实主体责任情况。3 .加强经常性廉政教育,组织推进分管范围内的廉政文化建设,对分管股室人员存在的苗头性、倾向性的问题早发现、早提醒、早处置,对发生的不正之风或不廉洁行为,要进行批评教育,及时纠正。4 .加强监督管理,加强对分管领域进行廉政监督,对苗头性问题进行谈话提醒。5 积极参加局领导班子民主生活会,并以普通党员身份参加所在支部组织生活,带头开展批评与自我批评。6 .密切联系群众,主动深入基层指导,接待涉及分管范围内的群众来信来访,对举报、诉求及时批办、跟踪督
14、办。7 .自觉贯彻民主集中制,客观公正研究决策三重一大”事项,涉及分管事项规范抓好落实。8 .加强对党政领导干部选拔任用工作条例等选人用人业务学习与培训,规范选人用人程序。9 .主动接受派驻纪检监察组的监督,支持纪检监察部门对发生问题的分管领域进行纪律审查,协调有关股室积极配合,帮助解决遇到的实际困难和问题。10认真落实巡视巡察整改工作要求。督促抓好巡视巡察中共中央财政衔接资金(欠发达国有林场巩固提升任务)发现问题的整改,确保整改到位、取得实效11经常性开展党风党纪、廉政警示等教育,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,筑牢廉政自律思想防线。篇二、学校落实全面从严治党主体责任情况汇报全面从严
15、治党是我们党的优良传统,也是新时期管党治党的鲜明特征。党的十八大以来我们党将从严治党纳入“四个全面”战略目标,彰显了从严治党的新认识、新要求和新高度。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,严格落实“党要管党、从严治党”要求,对于我们进一步认识新常态、适应新常态、引领新常态,敢于担当,勇于实践,当好振兴辽宁的排头兵和领头羊,办好人民满意的教育,都具有市要的指导意义。第一方面明确“主体责任”,贯彻“从严治党”要求,脚踏实地,求真务实我校为认真贯彻落实好从严治党的“主体责任”,根据中国共产党章程、中国共产党问贡条例以及其他党内法规有关规定,加强党性教育培训,完善基层党建工作责任,推进基层党建工作规范
16、化建设,利用好各个环节的工作抓好从严治党工作的落实。一、强化基层党的、记的责任意识。书记是落实“从严治党”的“第一责任人”,把党建工作记在心里、扛在肩头、抓在手中,摆在突出位置,党建工作与学校各项工作同步考虑、同步部署、同步实施、同步考核。党建工作由校长一手抓,冬不放松。我校每学期伊始,关于党的具体工作以及党风廉政建设都会摆在首位,明确目标要求,任务分解,领导班子成员都有具体分工。在学习新党章、宣讲“两学一做”、学习十九大精神推进作风转变、推进师德建设、开展安全教育、组织构建以“志勤”为核心的校园文化建设等方面,校长做了大量全面具体的工作。二、加强党员教育培训。加强党员教育培训,是落实全面从严
17、治党要求,是夯实党执政基础的重大部署,也是巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果、深化“三严三实”专题教育,持续深入“两学一做”学习教育的有力保障。我校按时召开文科支部和理科支部的民主生活会。在最近的一期会议上,学习两学一做,学习十九大新党章,然后进行民主测评和党员的自我反思及评议。通过党课培训等形式进一步增强全校党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确的政治方向:进一步树立清风正气,严守政治纪律政治规矩:勇于担当作为,在学校的各项工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。三、处处都有纪律和规矩。纪律是管党治党的尺子,加强纪律建设,是党组织的重点工作之一,必须把纪律立起来、严起来、执行
18、到位,用纪律严肃正风,加强纪律条例的学习和宣传。用纪律监督约束党员干部。依规依纪管党治党重要的是加强对党员干部遵守纪律和规矩情况的监督检查,及时发现并督促纠正违规违纪问题,唤醒党员干部的党章党规党纪意识,增强守纪律、讲规矩的自觉性。四、抓住领导干部这个关键。抓住领导班子和中层干部这个关键少数,就抓住了全面从严治党的关键。我校严格管理领导干部,权贡明确,各司其贡,不逾规矩,增强党建工作的规范性、准确性和科学性。五、利用好教育教学工作的各个环节。从严治党归根结底就是更好地服务好学生和社会,我校在教育教学工作的开展中,注重贯彻服务这个重点和关键点。例如18年2月,我校党员为辖区内学生提供教育咨询和知
19、识辅导,清理积雪清除野广告,党员冒着严寒热情高涨,出色圆满地完成了任务。此次活动密切了社区与党员的联系,增强了党组织的凝聚力,发挥了我校党员的先锋模范作用。第二方面:暂时存在的问题和不足从严治党的目标之一就是提高党员和干部的凝聚力和战斗力,落脚点和着眼点还是为师生人民服务,办人民满意的教育,为师生办实事。凡是党建抓得好的地方,重点工作都落实得比较好,发展上能够有所作为。反过来,凡是工作不落实,发展上不去的地方,往往是党建工作不到位的。在学校的工作中,我们认识到党员干部的一些问题不是能力问题、方法问题,而是思想问题、态度问题。态度问题、思想问题解决不好,不管领导干部和普通党员的学历多高,水平多高
20、学校的发展就会有问题。抓实党建就会抓出战斗力、抓出凝聚力和执行力。不正确的态度问题和思想疙瘩一定要得到解决,刻不容缓。在实际工作中,还存在个别党员党性不强、组织纪律观念淡漠的现象,缺乏大局观,缺乏为学校为学生服务奉献的意识;还有的党员干部没有真正将学生的发展放在心上,做法简单粗糙:还有党员不能紧紧跟上时代发展的步伐,工作起来仍然是老办法,颇显落伍陈旧,效果不好。第三方面:下一步我们的工作计划要点第一步:要抓好党组织班子自身建设。学校党支部和建立起来的文科支部理科支部在学校党的组织体系中处于非常重要的位置,是实现党建工作在学校开展的关键一环,必须突出抓好党的纪律和政治规矩的教育,自觉执行民主集
21、中制和清示报告制度,严格组织生活制度落实,严肃党内政治生活。支部要按时开会学习,领会和宣讲中央精神,开好民主生活会,发挥政治核心作用。第二步:要加强党员队伍教育管理。“队伍建设”是学校党建工作的根本任务之一,也是开展党建工作的“着力点”和“落脚点”,也是从严治党的基础。重点是要抓好党员队伍的教育管理,切实解决理想信念动摇、党员责任淡漠等问题。我们学校一定要紧密联系实际,聚焦中心任务,认真开展“两学一做”学习教育、党风廉政教育和党纪党规教育,切实落实理论学习和主题教育等工作内容,严明党的各项纪律,坚决克服组织观念淡漠、纪律涣散松弛等现象。第三步:认真开展好党建考核考评工作。今年,面临宴杂的发展环
22、境和繁重艰H的改革振兴任务,这就要求我们必须把全面从严治党主体责任记牢、扛稳、抓实,把落实全面从严治党与促进学校改革发展、迎接新课改新高考结合起来,以提高办学质量和教学水平为核心,推进我校特色教学持续深入地发展,实现新突破、取得新业绩。认真做好基层党建工作考核工作,充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,发展和维护好最广大师生根本利益,调动干部教工干事创业的积极性,为教育教学工作注入强大的鲜活的动力。篇三、党组2025年度落实全面从严治党主体责任工作计划及责任清单2025年是贯彻党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划承前启后的关键一年,是为全面建设社会主义现代化国家奠定基
23、础的重要一年。为深入贯彻中央和省市委关于全面从严治党的决策部署,进一步加强落实全面从严治党主体责任制度机制建设,压紧压实各级党组织管党治党的政治责任,着力打造“四个过硬”模范机关,结合林业实际,制定本计划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的二十大精神,认真落实二十届中央纪委二次全会、省纪委十二届二次全会、市纪委七届二次全会部署,坚持党要管党、从严治党,始终把加强党风廉政建设和反腐败工作作为重大政治任务,坚持问题导向,聚焦薄弱环节,着力构建系统完备、科学规范、运行有效的落实主体责任制度体系,确保全面从严治党主体责任要求贯彻执行到位,为林业改革创新发展提供坚强政治保
24、障。二、工作重点(一)压实主体责任。坚持全面从严治党与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局党组每年至少召开2次专题会议,专题研究全面从严治党工作,领导班子成员半年听取1次分管科室、直属事业单位落实全面从严治党主体责任情况汇报。严格落实请示报告制度,凡涉及全面从严治党重大问题、重要事项及时向市委请示报告,每半年向市委、市纪委报告落实全面从严治党主体责任情况。制定年度重点工作任务,并细化分解落实;建立党组主要负责人”责任领导”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单,各支部、科室、国有林场主体责任清单,明确任务,落实责任。(责任单位:各科室、直属事业单位、省属国有林场)(二)加强学习教育。加强
25、思想政治建设,完善学习制度,党组每月至少开展一次理论学习,紧密结合工作实际,让廉政教育入心入脑。巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,采取请专家讲课、赴红色教育基地接受革命传统教育等形式,组织党员干部深入学习党章党规,深入学习党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,坚定“四个自信”,全年开展革命传统教育、先进典型教育和警示教育活动、“一把手”讲党课以及讲落实主体责任等系列教育活动不少于6次。加强廉政文化建设,牢记党的优良传统和作风,树立崇高道德追求,养成纪律自觉,守住规矩底线。(责任单位:机关党
26、委)(三)强化权力监督。各党支部要自觉担负起执行和维护政治纪律、政治规矩的重要职责,认真履行管党治党主体责任,加强对党员干部的教育引导、监督检查。认真落实集体决策制度,严格“三重一大”事项决策程序,把民主集中制落实到决策、执行的全过程。强化风险防控工作,局领导班子成员之间、班子成员与各支部书记、科室(单位)负责人之间,每半年开展1次谈心谈话活动,明确提出勤政廉政的要求,做到谈深谈透。严格执行财政预算资金使用管理办法,加强项目资金使用管理,进一步加强预算资金使用规范化建设。扎实推进党务、政务公开,自觉接受群众的检验和社会的监督;认真受理群众涉林信访,对反映的问题及时处置或调查核实。(责任单位:机
27、关党委、办公室、计财科)(四)从严管理队伍。加强对党员干部尤其是“一把手”和关键岗位领导干部的监督管理。推行副科级以上干部个人重大事项报告全覆盖,如实登记其个人收入、家庭房产等信息。健全职级并行考核评价体系,提高干部考核评价的全面性、准确性。规范干部选拔任用工作,完善干部考察考核,落实干部任前征求派驻纪检组等有关部门意见、任前公示、任职谈话等制度,坚决防止用人失察、“带病提拔”,着力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。(责任单位:人教科)(五)加强作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,强化重要时间节点的廉政提醒,每年至少开展一次国有林场内审专项督查,防范和查处各种隐性、变异的“四风
28、问题,对查处的问题一律予以通报曝光,检查情况报派驻纪检组备案。厉行节约,严格“三公经费”管理,进一步落实公务接待、公车管理、财务报销等制度,杜绝浪费现象。强化落实“四联四促”工作机制,局领导班子成员每年至少住村2昼夜蹲点调研,每月至少组织党员干部到社区参与1次志愿服务活动,实现密切联系服务群众常态化。(责任单位:办公室、机关党委)。(六)严肃党内政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,认真执行民主集中制。进一步完善民主生活会制度,高标准高质量开好民主生活会。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,认真落实支部“六有工作法”,扎实开展主题党日活动,严格执行党员领导干
29、部双重组织生活会,带头开展批评与自我批评。(责任单位:机关党委、各支部)(七)抓好基层基础。坚持“固本强基”,结合行政中心搬迁后新办公场所位置分布,按照“支部建在科室上”的原则,重新调整优化党支部设置,从严加强基层党建工作。深入实施“创星达标”活动,进一步强化支部标准化建设。加强党务工作者队伍建设,抓好党务干部的选配和培训L建设一支对党忠诚、为党负责、政治过硬、业务精通、纪律严明、作风纯正的高素质党务干部队伍。开展岗位建功活动,引导广大党员在“创新突破年”活动中立足岗位作表率、当先锋、比贡献(责任单位:办公室)。(八)严格监督执纪。全力支持和保障派驻纪检监察组开展监督执纪问责工作。综合运用监督
30、执纪“四种形态”,坚持纪挺法前,抓早抓小,防微杜渐,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早查处,对违纪违规的党员干部从严查处、决不姑息。对巡查反馈的问题,着眼常态长效抓整改落实,不断深化和巩固整改成果。(责任单位:机关纪委)三、工作要求(一)加强组织领导。成立以党组书记为组长,领导班子其他成员为副组长,各科室负责人为成员的落实全面从严治党主体责任工作领导小组。领导小组下设办公室,挂靠机关党委,负责全面从严治党工作的组织协调和督促检查工作。(二)全程跟踪问效。充分发挥党内监督、群众监督、舆论监督、社会监督的作用,加强党务公开和内部督查工作,综合运用专项指导、调研座谈、受理举报等方式,机关
31、党委对各支部、单位落实全面从严治党主体责任情况进行督促检查,及时发现问题,从严从实解决问题。(三)强化追责问责。优化全面从严治党主体责任考核内容、程序、方法,定期对全面从严治党工作指导问效,突出考核履行主体责任情况。要把考核结果作为党员干部实绩评价和评先选优、职务调整、提拔任用的重要依据。对在全面从严治党主体责任考核中履责不实、落实不力、问题突出的严肃问责。附件:一、局党组主要负责人“责任领导”责任清单L履行全面从严治党责任领导责任。牢固树立“抓好党建是本职,不抓是失职,抓不好是不称职”的观念,对党建重要工作亲力亲为、重大课题亲自研究、重要环节亲自协调、重大事项亲自督办。2 .督促领导干部履行
32、全面从严治党共同责任和党风廉政建设“一岗双责”。加强对领导班子成员的日常教育管理和监督,每半年听取1次领导班子成员分管领域党建工作情况汇报,帮助分析和解决党建方面存在的问题。3 .认真贯彻民主集中制,严格执行“三重一大”集体决策、“一把手”末位表态等制度。严格执行党内组织生活制度,定期组织召开领导班子民主生活会,主动以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会,带头为全体党员干部上党课,带头开展批评和自我批评。4 .加强对干部选拔任用工作的领导,坚持和树立正确的选人用人导向。及时发现和制止违反有关规定的行为,严肃查处违反组织人事纪律的行为,加大责任追究力度,坚决纠正和查处选人用人上的不正之风和腐败
33、问题。5 .转变作风,当好表率。带头深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,主动查找和切实整改“四风”问题。带头深入基层、深入群众,落实好“四联四促”工作机制。6 .坚持亲力亲为,发挥表率作用。每半年主持召开1次党组会专题研究党建工作,每年及时向上级汇报1次党建工作。7 .经常开展党风党纪教育。重点加强对班子成员和党员干部的理想信念、宗旨观念、反腐倡廉、党内法规等方面的教育。每年为党员干部上1次廉政党课。8及时报告重大问题。对党建工作方面存在的突出问题,对本人的有关事项,主动及时向上级组织报告。不搞特殊化,正确对待组织和群众监督。带头管好亲属和身边工作人员。9.主动接受和支持派驻纪检监察组对
34、党组领导班子成员的监督,协调解决实际困难和具体问题。10每年向上级党委报告党组履行主体责任、本人履行责任领导责任以及其他班子成员履行全面从严治党共同责任及“一岗双责”等情况,接受监督和评议。二、局领导班子成员“一岗双责”责任清单1、认真学习党中央关于全面从严治党的要求,立足自身职责,协助党组主要负责人落实好全面从严治党主体责任。2、履行“一岗双责”。坚持分管领域业务工作与党建工作一起抓,定期研究、布置、检查。每半年听取1次分管科室负责人落实党建情况汇报,每半年向党组主要负责人汇报1次职责范围内的党建工作情况。3、加强教育引导。加强对分管领域党员干部的教育,把思想统一到全面从严治党的要求上来。4
35、加强监督管理。加强对分管领域党员干部的监督管理,及时掌握思想和工作情况,提出党建工作的具体要求。对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正。5、强化工作指导。带领分管领域党员干部研究制定加强党建的具体措施,每年开展1次专题调研,认真排查问题漏洞,完善制度规定。6、严格执行党内组织生活制度,按时参加民主生活会,主动以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。结合工作分工,带头为联系点党员干部上党课。严格对照检查,主动开展批评和自我批评。7、自觉接受监督。严格遵守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩,严格落实中央八项规定精神,严格执行廉洁自律各项规定,如实报告个人有关事项,管好
36、配偶、亲属和身边工作人员,主动接受组织和群众的监督。8、主动接受派驻纪检监察组的监督,支持派驻纪检监察组对分管领域进行纪律审查,帮助解决遇到的实际困难和问题。三、机关党支部书记主体责任清单1、宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助其他部门完成任务。2、组织党员干部认真学习党的路线方针政策、政治理论、科学文化知识和业务知识。3、开展党风廉政教育,组织党员干部学习中国共产党纪律处分条例等党规党纪和法律法规,组织警示教育活动。4、加强监督检查,持续巩固纪律作风集中整顿活动成果。5、坚持“三会一课”制度,定期开展民主评议党员工作,召开组织
37、生活会,开展批评和自我批评。6、培养教育入党积极分子,做好发展党员工作。7、加强对党员、职工的管理、监督和服务,维护党员干部的正当权利和利益。8、做好党员信息的日常维护和党内统计工作;做好党员党费收缴、管理和使用工作。9、经常听取党员干部的意见和建议,了解、分析并反映所属工作人员的思想状况,有针对性地做好思想政治工作。10、做好上级组织安排的其他工作。四、科室、直属事业单位负责人主体责任清单1、认真学习党中央关于全面从严治党的要求,立足自身职责,落实好全面从严治党主体责任。2、认真执行人事、财务各项规定,坚决贯彻执行中央“八项规定”精神,持之以恒纠正“四风”。3、加强对本科室党员干部教育,把思
38、想统一到全面从严治党的要求上来;加强党员干部的监督管理,及时掌握思想和工作情况。4、对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正。5、严格执行廉洁自律各项规定,管好配偶亲属,主动接受组织和群众的监督。五、省属国有林场负责人主体责任清单1、按照局党组的部署要求,将党的建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,履行好责任领导职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,管好班子、带好队伍,一以贯之、坚定不移地抓好本单位全面从严治党工作,认真完成局党组交办的各项工作。2、严格落实意识形态工作责任制,抓好本单位党的政治建设和政治理论学习,加强党性党风党纪教育
39、和从政道德教育。3、按照廉政风险防控的要求,分析管控本单位工作中的廉政风险,及时采取措施、健全制度,规范权力运行。4、加强对本单位工作人员的日常教育、监督和管理,发现苗头性、倾向性问题及时提醒、督促纠正,并向局党组报告。5、积极配合局党组、派驻纪检监察组做好问题线索核查和纪律审查工作。严格遵守党纪国法,自觉执行廉洁自律和改进作风各项规定,管好亲属和身边工作人员。2025年是贯彻党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划承前启后的关键一年,是为全面建设社会主义现代化国家奠定基础的重要一年。为深入贯彻落实全区党风廉政宣传教育工作会议部署要求,进一步加强党风廉政宣传、教育和文化品牌建设等工作,结
40、合全区自然资源和规划系统党风廉政建设工作的新形势、新任务和新要求,提出2025年系统党风廉政宣传教育工作计划如下。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神,认真落实中央、省市区纪委全会部署要求,持续发挥大宣教格局优势,着力推进全局党风廉政宣教工作向纵深发展,为建设风清气正的自然资源政治生态和廉洁高效的服务环境提供坚强有力的思想保证、精神力量和舆论支持,以优异成绩庆祝党的二十大胜利召开。二、具体安排(一)突出主题主线强宣传,营造风清气正的舆论氛围1 .准确把握舆论宣传导向。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近
41、平全面从严治党思想和方略作为首要政治任务,深入宣传党的二十大精神及中央、省市区纪委全会的新部署新要求,大力宣传系统全面从严治党工作的生动实践、成果成效。2 .加大新闻宣传策划力度。围绕主体责任落实、强化监督、作风建设、“正风肃纪镇村行”和“正风肃纪看机关”专项行动、作风问题整治等工作成果成效,以及系统廉洁从政的先进典型事迹,主攻区级以上媒体平台,努力提高中央、省市级主流媒体的稿件采用率。各单位、各部门全年在区级媒体完成宣传用稿不少于2篇,市级媒体不少于1篇,在省级、中央级媒体有宣传用稿被采用。局机关党委年中、年末分别对各单位、各部门用稿情况进行统计,并以适当形式予以公布,稿件采用情况将作为年度
42、党风廉政建设考核的重要依据。3 .持续深化平台载体建设。充分利用局系统门户网站、微信公众号等宣传平台,常态化开展廉政宣传,不断扩大系统党风廉政建设工作影响力。组织党员干部和公职人员关注“盐城镜鉴”、“金丰廉韵”、“盐城自然清风”等微信公众号,及时跟进学习新思想新理论新要求。组织学习“金丰廉韵”网站文章内容,压实投稿任务,提高稿件质量。4 .着力强化网络舆情管理。建立健全网络舆情应对机制和相关工作预案,加强与区委宣传部和有关媒体沟通合作,及时关注网络舆情,强化网上舆论引导,及时上报、应对处置党风廉政建设相关舆情。压实意识形态工作主体责任,严管门户网站、微信公众号等宣传阵地,严防出现报道事故和敏感
43、舆情炒作。(二)突出重点节点强学习,营造正气充盈的教育氛围L深入开展警示教育。深化开展“510”警示教育系列活动,将5月份作为党风廉政教育月,运用警示教育基地、典型案例、警示教育读本、警示教育片等载体和形式广泛开展警示教育活动,做到规定动作落实到位不走样、自选动作成效明显有特色。紧扣元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要时间节点强化纪律教育和反面典型警示教育。充分利用本地区本系统的典型案例,针对不同层级、不同人员、不同部门,精准化、差异化、特色化开展以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责“四说”警示教育,切实提高警示教育精准性针对性。2.不断强化法纪教育。切实加强对党员干部理想信念、宗旨意识的教育
44、常态化开展反腐倡廉形势任务和党章党规党纪等内容的宣传教育,不断增强党员干部的群众观念、廉洁价值理念。每年进行一次全员性的廉政法纪知识闭卷测试。3持续推动作风建设。深入贯彻落实区委区政府和盐城市局“正风肃纪镇村行”“正风肃纪看机关”专项行动部署要求,扎实开展治顽疾、转作风、提效能专项行动,集中整治群众反映强烈的问题,深化“吃喝、交往、用车”不正之风专项整治。结合基层所标准化建设,聚焦“微腐败”治理,着力打造“清廉基层所”,创树“模范机关”。4.强化谈话提醒作用。坚持分层分级抓落实、公职人员全覆盖、监督检查无盲区、一案双查追责任的原则,进一步深化“四前”廉政教育制度,健全“四前”廉政教育台账,做
45、到任前必考、事前必谈、工前必诺、节前必警。强化廉政风险排查,落实好廉情分析会制度,每年至少召开1次综合廉情分析会,动态建立“廉政风险点清单”,将防控工作落实到岗位、落实到人头。(三)突出做优做精强品牌,营造崇廉尚洁的文化氛围1 .着力打造廉政文化阵地。大力提升系统现有区级廉政文化示范点建设水平,逐步打造具有系统特色的廉政文化教育基地。2 .拓展系统廉政文化内涵。积极开展行业标兵、业务骨干、技术能手、服务明星、劳动模范、和谐家庭等评选活动,通过先进事迹宣传和宣讲等活动,充分发挥各方面典型和榜样的示范带头作用,着力构建具有良好政风、行风、作风、家风廉政文化氛围。3 .丰富职工廉政文化内容。结合局党
46、委组织学习党的二十大精神系列活动,在系统职工中经常性开展廉政格言征集、廉政书画展、演讲比赛、知识竞赛、故事分享会等系列活动。组织全系统观看“金丰廉韵”廉政文艺巡演等。鼓励有特长的干部职工,参与创作和排演廉政文化作品,加强社会展播投放。三、工作要求(一)加强组织领导。局党委成立党风廉政宣传教育工作领导小组,统一领导宣传教育工作的组织实施。系统各单位、各部门要高度重视宣传教育工作,安排专人负责抓好党风廉政宣传教育工作,要结合实际制定宣传教育工作计划,开展好宣传教育活动。(二)强化责任落实。各单位、各部门要根据宣传教育工作目标任务,认真落实宣教工作主体责任,要把反腐倡廉宣教工作的主体责任扛在肩上、落
47、实到行动上,要深刻认识到当前正处于不想腐的思想堤坝构筑的关键时期,要以高度的政治责任感,以敢于担当、勇于负责的情怀,担负起新时代全面从严治党新征程上的治本重任。(三)严格监督检查。局党委将成立党风廉政宣传教育工作专项督查组,专项督查宣传教育开展情况、工作进展和宣传教育成果等,适时通过适当方式通报督查情况。对宣传教育工作弄虚作假、敷衍了事、工作落实不到位的,严肃追究相关责任人的责任。篇四、2025年度全面从严治党主体责任清单为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,更好地配合局党组发挥从严治党主体作用,结合本人分管的办公室、扶贫、党建、综合法规等科室工作,现制定本责任清单。一、认真履行“一
48、岗双责”。立足自身职责,协助商务局党组主要负责人履行主体责任,落实好局党组关于本单位全面从严治党工作的具体安排。组织分管范围内的党员干部认真学习中央关于全面从严治党的决策部署和县委的工作要求,把全面从严治党要求融入分管业务工作,同步推进、同步落实。结合实际,定期研究推动全面从严治党的具体措施,定期向局党组述责述廉。二、全面加强监督检查。经常研究、布置、检查分管部门的全面从严治党工作情况,每季度听取办公室、扶贫办、综合法规科全面从严治党工作情况汇报,分析研判形势,提出改进要求,协调解决突出问题,督促分管部门落实主体责任,层层传导压力,对进展缓慢、成效不明显的及时提醒纠正。三、强化日常教育管理。定期对分管范围内的党员干部开展廉洁从政教育。对分管部门、单位及其主要负责人廉洁从政、改进作风、履行主体责任情况开展经常性督促检查,及时发现、提醒、纠正苗头性和倾向性问题,及时向局党组主要负责人报告有关情