【演讲稿】竞聘干部教育科长演讲稿.docx

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1、第 1 页 竞聘干部教育科长演讲稿1 特征码 hLXhVBXRqTbvXImJTuhB 尊敬的各位领导、各位同仁: 首先我衷心感谢部务会给我们提供了这个机会。很高兴今天能 参加这次竞聘上岗。报名之前,我也曾度德量力,思虑再三, 决定竞聘干部教育科长岗位。借此机会,讲三句话。 一、第一句话就是心里话,即我为什么要竞聘干部教育科长岗 位。理由有三:一是有基础,曾经在干教科工作过一段时间, 应该说还是熟悉干部教育工作;二是有思考,我撰写的加强 和改进新形势下的干部教育培训工作 ,曾经获得省干部教育研 究会所颁发的二等奖,对干部教育工作还是做过比较深的研究; 三是有效果,除完成市干教领导小组安排的工作

2、任务外,重点 协助市委党校完成了体制评估工作,并且关系还处理得比较好。 二、第二句话就是实在话,即我竞聘的优势。我想结合近年来 的工作和思想情况,给自己作个评价。主要体现在“四不” ,即 不糊涂,不偷懒,不出错,不抹黑。 1、不糊涂自担任干部监督科长,尤其是兼任市问责办常务副主 任以来,我深感肩上的担子重,压力大,领导的要求高,干部 第 2 页 群众的期望值更高,真的有一种如履薄冰之感,容不得半点松 懈和失误。而问责工作又是一个新生事物,许多工作需要在实 践中摸索,在工作中创新,在是与非中甄别。 不干不行,乱干 更不行。它必须在法律和纪律允许的范围内活动,不能为所欲 为。为此,我每策划一次行动

3、,做一个个具体的事情,都是坚 信“凡事预则立” , “三思而行” ,进行立体全方位思考,然后再 付诸实施。一年来,所进行的集中行动和本科室的工作还是没 有打乱仗,可以说是有条不紊地进行着,从而保证了问责工作 的有序、整体、稳步推进。 2、不偷懒 在工作中,本人秉承“勤能补拙”的古训, “少讲多 做” ,坚持身先士卒,既当指挥员,又当战斗员,积极全身心投 入到本职工作、中心工作、点上工作中。年初,牵头承办了 2 月 8 日的问责工作动员大会,起草了沅江市机关工作人员有 错无为问责办法 (试行) 、市委书记的讲话和熊部长的问责 办法解读。策划、组织和参与了集中行动 7 次。花了近两个 月的时间,协

4、助其他单位督促检查,算作“挑水”:一是参与 了市优办组织的行风测评;二是市纪委牵头、两办具体组织的 当前农村农业工作的检查;三是市政府办组织的上半年重点工 作点评前的督查。中心工作主要有三项:一是协助干部人才科 进行了一些考察工作;二是搞了一个星期的防汛督查;三是参 与了全市性的正科级单位的在编在岗情况督查。点上工作去得 比较少,但还是比较关注。一方面对南大膳镇的班子成员、中 第 3 页 层骨干和部分老同志代表进行了走访;另一方面为晓乐村办了 几件实事,争取了硬化村级公路指标 6.5 公里、沼气池 50 个和 改厕计划 300 个。另外,策划了该村的外地富人、名人联谊会, 可望 58 万元的收

5、入。 3、不出错 “工作上不出差错,莫把话把别人讲”是我一贯追 求的工作目标和坚守的原则。我经常同科室的同志讲,我们已 站在风口浪尖上,不能有丝毫闪失。否则,将“了不得难” ,导 致无可收拾的局面。唯有扎扎实实、认认真真把握好工作的每 一个细节和环节,一步一个脚印,方能立于不败之地。 一是从源头抓起,规范工作程序。制定了市问责办及其宣传受 理组、协调处理组的工作职责,每个岗位的工作职责,出台了 问责工作流程图、受理制度、审批程序,并制作了受理登记表、 投诉摘报、问话笔录、诫勉谈话记录、函询通知书、案件移送 通知书、举报投诉批转通知书、送达回证、问责决定书等相关 文书。 二是立足高标准,把住每道

6、关口。一方面对领导交办的工作或 批示件都认真落实,周密安排,严格标准不走样;另一方面对 本科室的所有文书、文件、材料、简报、通报等严格把关,应 该说,还是没出什么“叉符子” 。 三是加强管理,规范科室人员行为。年初制定了严格的工作纪 律,致力于打造一支严于律己、公道正派、团结协作、严守秘 密、听从指挥的过得硬、叫得响、拿得出的“铁军” 。 第 4 页 4、不抹黑 在组织部工作不严格要求自己不行,在问责办工作 不严以律己更不行。必须时时、事事、文章来源:处处严格要 求自己,注意自己的言行,树立市问责办“标杆”形象。在有 些人看来,我们是在搞别人的“画符子” ,成了“众矢之的” (不晓得是“的”还是“敌” ) 。自己不硬,难以服众。为此, 我经常警醒和告诫自己:不能给问责办抹黑、不能砸自己的牌。 好像在自己的大脑中,装入了“杀毒”软件,只有经常进行 “杀毒” ,才能保证大脑的正常运转,增强自身的“免疫力” 。 实事求是地讲,在这方面,我还是讲得话起的! 三、第三句话就是希望的话,就是对将来工作的设想。权当作 先开一张空头支票。假如能够竞聘上干部教育科长,我将以 干部教育培训工作条例(试行) 为准绳,紧密结合沅江实际, 创造性地开展工作,把 把我市干部教育工作推上一个新台阶。

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