1、市交通运输局两学一做问题清单及整改措施单位：市交通运输局两学一做问题清单及整改措施序号存在的问题整改措施整改时限责任人1学风不正，学用脱节。重视学习停留在口头上，学习主动性、实效性、针对性不强，学习形式单一、学用脱节。制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化；坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果；树立正确的学习态 度，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态；学习方法上要“求实、求真、求深、求源”，不断提升阅读能力、请教能力、实践能力、思考能力和动手能力。长期坚持邹德才2纪律意识和规矩意识仍然淡薄，党内政治生活不不严，不按工作程序处理问问题现象仍然存在。
2、贯彻执执行民主集中制还不够有力力。夯实严格党内政政治生活的实践基础；把握握好严格党内政治生活的关关键环节；完善党内监督的的机制；创新党内民主新途途径；落实好严格党内政治治生活的领导责任；抓好制制度体系建设，强化党内政政治生活的机制保障。长期坚持曹明英3讲党性、重品性还需进一步巩固和和深化，净化工作和生活圈圈子，自觉抵制社会不良风风气意识还需进一步加强。净化“工作圈”，不搞违背党的纪律要求的的其他关系，杜绝以同乡同同学分亲疏等以人划线的人人身依附现象，防止工作关关系庸俗化；净化“生活圈圈”。要关心子女的思想，给他们正确的观念和创业业的能力；净化“朋友圈”，谨慎、冷静交友，从善善交友。长期坚持鲁志
3、霞4对重要决策、重大事事项征求意见不够全面。切实贯彻执行民主集集中制，完善议事决策机制制，严格执行重大事项议事事决策制度和重大决策征求求意见制度，推进决策的民民主化、科学化，提高领导导班子的领导水平和执政水水平，保证行政效率。长期坚持李树泉5相关制度建建设不完善，执行不到位。建立完善责任追究究机制。坚持问事必问人、问人必问责、问责问到底底的工作制度，细化具体操操作规则，完善制度执行责责任追究制和制度执行考评评体系，将制度落实情况作作为列入单位或个人的年度度目标考核内容。长长期坚持邹德才6监督机制不够够健全，监督成效不明显。健全完善监督的经经常性工作机制，采取日常常检查、集中抽查、专项治治理、巡
4、视监督、案件查处处等方式随时掌握制度执行行情况，及时发现和解决问问题，避免监督检查出 现现被动、滞后、乏力等问题题，促进监督的常态化。认认真贯彻执行市委进一步步整肃机关躲事懒政风气的的意见，对懒干事“慢作作为”、懒察民情“乱作为为”、懒解民 忧“不作为为”等行为，不断加大整治治力度。长期坚持曹明英7习惯以会议落实会议议，以文件落实文件，深入入基层调研不够经常，服务务群众不够主动，为基层解解决问题不够及时，关心和和服务职工群众的能力需要要加强和提升。建立立领导干部联系点制度，将将班子成员下基层走访以制制度的形式规范起来，每名名班子成员每年下基层不少少于3个月；开通监督电话话，定期召开民情恳谈会，
5、畅通社情 民意表达渠道道。完善调研制度，改进调调研方式，提倡蹲点调研；增强调研的针对性，及时时形成调研成果，每年每名名班子成员至少撰写1篇调调研报告，要为局党委决策策 提供参考。要坚持轻车车简从，不事先踩点，注重重掌握实际情况，解决实际际问题。长期坚持李树泉8对工作推进过程中出现的的问题，发现不够及时、督督导不够及时、解决不够及及时。强化工作的监监督落实。对年初布置的重重点工作实行专项推进，按按照分工研究抓工作落实的的办法，组织责任部门抓好好落实。对重点工作实行专专项督办制度，跟踪问效抓抓 落实。每季度召开一次次重点工作情况汇报会，对对涉及全局性的重要工作、重要节点公示、公开，严严格落实监督检查、定期通通报制度。长期坚持持王玉罡15 / 15文档可自由编辑打印
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