1、某县整治群众身边腐败问题工作情况报告一、引言：坚定决心，深化治理，守护群众利益之基在全面从严治党的时代背景下，某县县委、县政府深刻认识到,群众身边的腐败问题直接关系到党的执政基础，直接影响到人民群众的获得感、幸福感和安全感。为此，我们坚决贯彻中央及省市关于整治群众身边腐败问题的决策部署，以高度的政治责任感和使命感，全面启动并深入推进了群众身边腐败问题的专项整治工作。本报告旨在全面总结我县在整治群众身边腐败问题上的工作成效、经验做法、存在问题及未来规划，以期进一步巩固和扩大战果，营造风清气正的政治生态和社会环境。二、强化组织领导，构建责任体系，确保整治工作有力推进（一）高位推动，明确责任县委、县
2、政府高度重视，将整治群众身边腐败问题作为全面从严治党的重要任务，纳入年度工作重点，成立了由县委书记任组长的专项整治工作领导小组，实行“一把手”负总责、亲自抓，分管领导具体抓，相关部门协同配合的工作机制。制定详细实施方案,明确目标任务、责任分工、时间节点和保障措施，确保整治工作有方向、有重点、有步骤地推进。（二）压实责任，强化监督建立健全“四级联动”责任体系，即县级领导包片、部门领导包线、乡镇领导包村、村干部包户，层层压实责任，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。同时，加强监督检查，采取明察暗访、随机抽查、专项检查等方式，对整治工作进展情况进行跟踪问效，对发现的问题及时通报、限期整改,对履职不力、
3、敷衍塞责的严肃问责，确保各项措施落到实处。三、聚焦重点领域，精准施策，严惩群众身边的腐败行为（一）深化扶贫领域腐败问题专项治理针对扶贫领域资金多、项目多、监管难等特点，我们聚焦精准扶贫政策落实、扶贫资金使用管理、扶贫项目建设运营等关键环节,开展全方位、深层次的监督检查。通过设立举报箱、公布举报电话、开展专项审计等方式，广泛收集问题线索，对发现的虚报冒领、截留私分、贪污挪用扶贫资金等违纪违法行为，坚决查处，绝不姑息。同时，加强扶贫政策宣传，提高群众知晓率和参与度，形成全社会共同监督的良好氛围。（二）整治民生领域腐败和作风问题围绕教育、医疗、住房、社保等民生领域，我们深入排查和整治侵害群众利益的问
4、题。在教育领域，重点查处违规招生、乱收费、有偿补课等行为；在医疗领域，严厉打击过度医疗、虚假宣传、骗取医保基金等行为；在住房领域，加强对保障性住房分配、物业管理等环节的监管，防止权力寻租和利益输送；在社保领域，严格审核资格条件，防止“吃空饷”、冒领养老金等现象发生。通过一系列有力措施，有效遏制了民生领域腐败现象的发生。（三）推动基层“微腐败”治理常态化针对基层存在的“吃拿卡要”、优亲厚友、克扣群众财物等“微腐败”问题，我们坚持抓早抓小、防微杜浙。一方面，加强基层党员干部的教育管理，通过举办培训班、开展警示教育等方式,提高基层党员干部的纪律意识和规矩意识；另一方面，畅通群众监督渠道，鼓励群众通过
5、来信来访、网络举报等方式反映问题线索，对群众反映强烈的问题进行重点督办、限时办结。同时，建立健全基层权力运行监督制约机制，推动基层治理体系和治理能力现代化。四、创新方式方法，完善长效机制，巩固和扩大整治成果（一）创新监督方式，提升监督效能我们积极探索运用大数据、云计算等现代信息技术手段，建立群众身边腐败问题预警监测平台，对重点领域、关键环节进行实时监控和预警分析，提高监督的精准性和时效性。同时，加强与纪检监察、审计、财政等部门的协调配合，形成信息共享、优势互补的监督合力，共同织密织牢监督网络。（二）完善制度机制，堵塞管理漏洞针对整治工作中发现的问题和漏洞，我们及时总结经验教训，建立健全相关制度
6、机制。比如，在扶贫资金管理方面，我们制定了扶贫资金管理办法，明确了资金分配、使用、监管等各个环节的职责和要求；在基层权力运行方面，我们推行了“小微权力清单”制度，将基层党员干部的权力行使情况置于阳光下运行；在干部教育管理方面，我们建立了干部廉政档案制度，对干部的廉政表现进行动态管理和跟踪监督。这些制度机制的建立和完善,为整治群众身边腐败问题提供了有力的制度保障。（三）强化教育引导，营造良好氛围我们注重从源头上预防和治理腐败问题，把加强党员干部的思想教育和道德建设作为重要任务来抓。通过举办廉政讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式多样的教育活动，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观
7、通过加强廉政文化建设，营造崇廉尚洁的良好风尚；通过树立和宣传先进典型，激励广大党员干部见贤思齐、争当先锋。这些举措的实施，为整治群众身边腐败问题提供了坚实的思想保证和强大的精神力量。五、存在问题及改进措施在取得成绩的同时，我们也清醒地认识到，整治群众身边腐败问题是一项长期而艰巨的任务。当前，我县在整治工作中还存在一些问题和不足：一是部分党员干部的纪律意识和规矩意识还有待提高；二是部分领域和环节的监管机制还不够完善；三是群众参与监督的积极性和主动性还有待激发。针对这些问题和不足,我们将采取以下措施加以改进：（一）持续加强党员干部教育管理。坚持把纪律和规矩挺在前面，加强党性教育和廉政教育，引导党
8、员干部增强纪律意识和规矩意识；加强日常管理和监督考核，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。（二）不断完善监管机制。针对重点领域和关键环节存在的问题和漏洞，进一步健全完善相关制度和机制；加强监督检查和审计核查力度，确保各项制度和机制得到有效执行和落实。（三）激发群众参与监督的积极性。加大宣传力度和政策解读力度，提高群众对整治工作的知晓率和参与度；建立健全群众举报奖励制度和保密制度，保障群众举报权益和安全；加强与群众的沟通交流和互动反馈机制建设，及时回应群众关切和诉求。六、结语：不忘初心，牢记使命，持续推动整治工作向纵深发展整治群众身边腐败问题是一项系统工程和民心工程。某县县委、县政府将始
9、终坚持以人民为中心的发展思想不动摇，以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加务实的作风推动整治工作向纵深发展。我们相信在上级党委、政府的坚强领导下在全县广大党员干部群众的共同努力下我们一定能够彻底铲除群众身边的腐败毒瘤还人民群众一个风清气正的生活环境！关于坚决整治群众身边腐败问题的调研报告习近平总书记在党的二十大报告中指出，凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正;加大整治群众身边腐败问题力度。对此，十九届中央纪委二次全会明确指出，坚决整治群众身边腐败问题，以维护群众切身利益的扎实成效取信于民，把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。近日，*市纪委监委开展“强化纪委
10、监委监督，解决好群众身边腐败问题”专题调研，先后到城口县、长寿区、渝北区、江津区等基层一线走访，在广泛调研基础上，分析现状、找准症结、提出建议。一、群众反映强烈的突出问题调研显示，当前基层干部队伍主流是好的、作风总体是积极向上的，但在一些地方、部门、单位，群众身边的不正之风和腐败问题还易发多发，量大面广。席懒做拖、不作为使作为，形式主义、官僚主义问题歪得破题解决。有的干部占着位子不干事，不求有功但求无过，遇到问题绕道走、碰到矛盾就缩手，群众意见大。有的干部习惯于表态多调门高、行动少落实差，光打雷、不下雨。有的干部宗旨观念淡漠，漠视群众疾苦，不敢担当、不愿负责，一件事情来回踢皮球，就是拖着不办。
11、有的窗口部门服务意识退化，“门好进、脸好看、事难办”，让群众“来回跑、多次办“。有的干部陷于文山会海，无法腾出精力真正抓落实，甚至有干部反映，在脱贫攻坚工作中70%的时间填写各类表格，20%时间应付各种检查，10%时间开展具体工作。有的干部在群众面前自以为是，以官老爷自居，盛气凌人，态度粗暴。有的干部调研走马观花,事先踩好点热热闹闹走过场，不解决实际问题。脱贫攻坚中执行政策变形走样，侵害群众利益问题时有发生.在脱贫攻坚专项巡视中发现，有的区县图虚名、抢头影，扶贫工作不务实、脱贫过程不扎实、脱贫结果不真实的现象不同程度存在,错评漏评、大水漫灌有之；数字脱贫、虚假脱贫有之；摆政绩造盆景，走过场搞形
12、式的有之。有的区县执行扶贫政策打折扣、搞变通，在高山生态扶贫搬迁、医疗保障、教育资助、就业培训、金融扶持等方面不同程度存在擅自附加条件、随意扩大或缩小范围问题。有的基层干部有法不依、违规操作，随意插手、干预工程建设项目招投标，把扶贫费金当作“唐僧肉”，突出表现为截留私分、贪污揶用，雁过拔毛、强占掠夺，虚报冒领、优亲厚友，以权谋私、利益输送。大操大办、借机敛财，违反中央八项规定精神问题屡禁不止.少数地方大操大办、请客送礼等不良社会风气仍然盛行，婚丧嫁娶、乔迁新居、子女升学、逢年过节都要“整酒二甚至母猪下患也要摆席。特别是一些基层干部主动或被动参与其中，以正常礼尚往来、大家都这么干为由，收受红包礼
13、金、借机敛财，群众反映强烈。尽管这些歪风在正风肃纪高压下总体面上有所收敛,但一些地方出现了改头换面、隐形变异等新问题。一些基层干部贪污、侵占民生资金和农村集体“三资”。有的基层干部利用管理、使用、发放民生费金的职务便利，与民争利，或“蚕食”，或“鲸吞”。同时，随着农村集体经济不断发展，涉及农村集体“三资”管理的信访举报逐渐增多，有的基层干部随意贪污、揶用集体资金，侵占、低价承包和变卖、随意改变权属或无偿占用集体资产资源。少数基层干部在公共服务中刁难群众、吃拿卡要.有的基层干部利用行政审批权、行政执法权，以暗示、提要求、人为设置障碍等方式，索要吃请、强拿财物，不给好处不办事，给了好处乱办事。有的
14、村（居）干部办理困难补助要求“请吃饭”、群众办事要“盖章烟”、公益林补偿要“饮茶费”、危房改造收取“保证金”，甚至有干部将手伸向困难群众的“保命钱”。一些特殊领域存在以权谋私、以职谋私、以业谋私现象.一些基层公职人员违反相关政策、制度和程序规定，滥用权力，谋取私利，要钱要物，侵害群众合法权益，损害社会公平正义。征地拆迁方面，有的在政策宣传、面积丈量、资金给付等方面做文章、搞猫腻，骗取、侵占征地拆迁补偿金。执法司法方面，有的滥用执法权乱作为或直接索要财物；有的执法不公、徇私枉法，办人情案、关系案、金钱案。教育医疗方面，有的学校违规乱收择校及、赞助费，在教辅资料购买、后勤基建等方面吃回扣；有的医院
15、开“大检查”“大处方”，在药品、医疗设备采购中搞“暗箱操作”；有的违反师德、医德，收受学生、患者红包礼金。少数国有企业领导人员侵占国家、集体利基,侵害职工群众权益.有的企业领导人员亲属围着企业转，“寄生”国有资产，开办关联公司，靠山吃山、靠水吃水，把企业搞得乌烟瘴气、亏损严重。有的领导个人说了算，违规投资、违规转借贷款，重大项目不公开招标、虚假招标,直接或间接为亲友揽储谯利。有的设立空壳公司，贱卖国有费产，从中侵吞获利。如,某市属国有企业60%以上的项目直接发包给与领导有关系的人，多人涉嫌违纪违法被调交。少数乡村“村霸”和宗族恶势力横行，少数并层干部充当“保护伞”。有的基层干部江湖习气严重，搞
16、技帮结伙，一步步演变为“村霸”和宗族恶势力；有的基层干部与黑恶势力相互勾结，欺行霸市、横行霸道，严重损害社会公平正义、影响社会大局稳定。二、存在问题的原因分析少数地方全面从严治党压力还没有传导到基层。有的区县压力传导呈层层递减态势，特别是在基层这个“神经末梢”，压力传导还远没有到位，上面九级风浪、下面纹丝不动。有的基层党委党的领导弱化，腰杆不硬、浑身乏力，视管党治党为“潜绩”，不担当、不作为。有的基层领导干部喜欢当“老好人”片面认为“上面千条线，下面一根针”，基层干部本就非常辛苦，一些小贪小占行为不是什么大问题，对发现的问题“藏着掖着”、养痈遗患。一些政府职能部门履责不至U位.一些部门和领域权
17、力相对集中、资金资源相对密集，但对民生资金、工程项目监管乏力。有的既负责审批和监管，又直接组织工程项目的建设和实施，存在权责不清、监管流于形式的问题。有的部门重项目立项审批、轻项目过程监管，重招标投标、轻合同管理，甚至对项目资金“一批了之”“一审了之”。一些基层纪检机构履行监督责任不力.大部分基层纪委监督执纪力量偏弱，思想政治水平和政策把握能力不能完全适应工作需要。有的乡镇纪委监督方式单一，对违纪线索的调查、取证、突破不力，在群众中缺乏威信。越往基层走，特别是在一些偏远地区，“熟人社会”“关系社会”特征越明显，一些基层纪委办案掣肘多、顾虑多。民生监督机制不健全。民生领域涉及的部门众多、工作面广
18、多是“九龙治水”，监督力量分散，难以形成合力。基层权力运行的监督制约机制不完善，如村（居）“两委”集体决策、村民议事制度等重大事项决策和运行过程不规范、不透明，党务、村务、政务公开走过场或搞选择性公开，村务监督小组与纪律监督小组职责有交叉、作用发挥还不够好。有些群众怕被打击报复，敢怒不敢言，监督渠道还需进一步畅通。三、以解决群众身边的腐败问题新成效取信于民层层向下传导压力，压紧压实主体责任。推动压力传导全覆盖,要担负起党委“助手”职责，把握政策策略，抓住党委（党组）主体责任、党委（党组）书记第一责任人这个“牛鼻子”，通过实地了解、约谈、专项检查、监察速议等手段，坚决防止出现全面从严治党责任层
19、层递减现象。加大督查督办力度，要建立侵害群众利益问题线索台账，定期研判形势，加强个案分析，对民愤集中、性质恶劣的重点督办、限时办结，对工作推动不力、问题长期得不到解决的严肃问责。强化履责监督，将解决群众身边的腐败问题情况作为党委主要负责人报告落实“两个责任”、基层党建述职评议的重要内容，纳入领导干部履行全面从严治党责任全程记录系统，实现覆责有痕、监督有据、压力常在。全面推开民生监督工作,开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理.建立扶贫民生监督工作体系，加强对扶贫民生领域监督执纪问责工作统筹协调、具体指导。强化纪律保障机制建设，加强与相关职能部门联动协同，健全问题线索移送机制，形成工作合力。注重运用
20、大数据和智能化手段，用好网络、微博、微信等载体，有效整合扶贫民生相关领域的职能部门信息，在精准扶贫大数据平台增加监督模块，既方便公众查询、监督、举报，又可以通过大数据对比筛查，精准发现问题线索。发挥监察体制改革的制度优势，推动监察工作向基层延伸。加强对区县纪检监察机关的指导，在搞清政治生态上下功夫，分级建立“廉情”报告制度，加强对所在地区群众身边腐败问题的综合研判，把握好“树木”与“森林”的关系，区别不同情况对问题线索进行处置。加强内部协调配合，速立完善信访、党风政风监督、案件监督管理、纪检监察等部门工作协调机制，规范调查工作全流程，形成密切配合工作格局。探索提级办案、异地交叉办案、片区协作办
21、案等制度，打破地域人情干扰。加强派驻机构监督职责，进一步明确派驻纪检监察组部分监察职能的职责，对驻在单位管理的行业、系统实施党内监督和国家监察，切实发挥好“探头”作用。构建巡视巡察上下联动监督网，把利剑直插基层.探索建立纪委监委、组织部、巡视巡察机构“三方联动”机制，把督促巡视巡察整改落实作为纪检监察机关和组织部门日常监督的重要内容,把巡视巡察反馈意见整改落实情况作为被巡视巡察地区和单位党委常委会班子民主生活会对照检查的重要内容，做好巡视巡察“后半篇文章”。完善整改评价问责机制，对敷衍整改、拒不整改的单位，严肃问责。坚守政治巡视巡察定位，将发现群众身边的不正之风和腐败问题作为巡视巡察工作的重点
22、坚持“党组织建到哪里，巡视巡察就跟进到哪里。探索开展提级巡察、交叉巡察、专项巡察等工作方式，大力推动巡察向村（居）和基层站（所）党组织延伸，精准发现、精准反馈、精准整改，把巡察利剑作用发挥出来。加强对区县巡察工作的领导和指导，完善巡察工作重要情况报备制度，重点在全覆盖、专项巡视巡察、巡视巡察成果运用、宣传、信息化建设、队伍建设等方面加强联动，真正实现巡视巡察“双剑合璧”形成震慑。某县纪委监委开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作汇报材料尊敬的领导，各位同事：大家好！我是来自某县纪委监委的工作人员，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我们近期在群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作的进展和成果
23、首先，我想用一个幽默的比喻来形容我们的工作。如果把社会比作一个大家庭，那么不正之风和腐败问题就是这个家庭中的“苍蝇”和“蚊子”，虽然它们体积小，但却能给人带来极大的困扰和不适。而我们纪委监委的工作，就是要用“苍蝇拍”和“蚊香”来消灭这些“害虫”，让群众的生活更加安宁和舒适。接下来，我想从三个方面来介绍我们的工作进展和成果。一、打“苍蝇”拍“蚊子”，集中整治群众身边不正之风我们深知，不正之风是腐败问题的温床，也是群众反映最强烈的问题之一。因此，我们采取了一系列措施来集中整治群众身边的不正之风。比如，我们加强了对公职人员的日常监管，对违规违纪行为进行了严肃查处；我们加强了对基层组织的建设，提高了
24、基层组织的凝聚力和战斗力；我们还加强了对公共资源的监管，防止了公共资源被滥用和浪费。通过这些措施，我们成功地打击了一些不正之风，让群众感受到了我们的工作成效。一是，我们深刻认识到不正之风对群众生活的影响。腐败问题如同不正之风的温床，滋生出各种损害群众利益的行为。我们坚决贯彻党中央的决策部署，以零容忍的态度对待腐败问题，坚决打击各种不正之风，确保党的纪律和国家法律得到严格执行。二是，我们采取了一系列具体措施来整治不正之风。我们加强了对权力运行的监督，建立了完善的举报和查处机制，确保每一起腐败案件都能得到及时查处。同时，我们还加强了宣传教育，提高了群众对腐败问题的认识和警惕性。通过这些措施，我们取
25、得了初步成效，一批腐败分子受到了应有的惩罚。三是，我们需要持续加强整治力度，确保不正之风得到根治。整治不正之风是一项长期而艰巨的任务，我们不能有丝毫松懈。我们要继续加大对腐败问题的查处力度，坚决防止腐败问题的发生。同时，我们还需要加强制度建设，完善相关法律法规，为整治不正之风提供更有力的法律保障。在此，我呼吁大家要积极参与整治不正之风的行动中来。我们要以打“苍蝇”拍“蚊子”的决心，对待身边的腐败问题，发现一起、查处一起、曝光一起。我们要相信,只要我们团结一心、共同努力，就一定能够打嬴这场整治不正之风的攻坚战。二、强化监督执纪，严肃查处腐败问题腐败问题是群众深恶痛绝的问题，也是我们纪委监委工作的
26、重点。我们采取了一系列措施来强化监督执纪，严肃查处腐败问题。比如，我们加强了对领导干部的监督，对领导干部的权力进行了制约和监督；我们加强了对财政资金的监管，防止了财政资金被挪用和滥用；我们还加强了对案件查办的力度，对腐败分子进行了严厉打击。通过这些措施，我们成功地查处了一些腐败案件，维护了群众的利益和社会的公正。一是加强制度建设，完善监督体系我们坚持以制度管权、管事、管人，不断完善监督执纪的制度体系。通过制定和修订一系列规章制度，我们明确了各级党组织和党员干部的职责权限，规范了权力运行流程，强化了权力运行的制约和监督。同时，我们还建立了健全的监督机构，加强了对各级党组织和党员干部的日常监督，确
27、保权力在阳光下运行。二是深化专项治理，突出重点领域我们紧盯腐败问题易发多发的重点领域和关键环节，深入开展专项治理。无论是扶贫领域、工程项目建设，还是金融、国企等领域，我们都坚持问题导向，加强监督检查,严肃查处各类腐败行为。通过一系列专项治理行动，我们有效遏制了腐败问题的滋生蔓延。三是强化执纪审查，严肃查处违纪违法行为我们坚持有腐必反、有贪必肃，对违纪违法行为零容忍。通过加强执纪审查力量，完善审查机制，我们严肃查处了一批大案要案,形成了强大的震慑效应。同时，我们还注重发挥典型案例的警示教育作用，通过公开曝光、通报批评等方式，引导广大党员干部增强纪律意识，自觉抵制腐败行为。三、创新工作方式，提高工
28、作效率我们知道，工作效率是工作成效的重要保障。因此，我们不断创新工作方式，提高工作效率。比如，我们采用信息化手段来加强监管和办案工作，提高了工作的便捷性和高效性；我们加强了对干部的培训和教育，提高了干部的专业素质和工作能力；我们还加强了对工作的总结和反思，不断改进工作方法和流程。通过这些措施，我们成功地提高了工作效率，为群众提供了更好的服务。一是，我们积极采用信息化手段来加强监管和办案工作。通过搭建电子监管平台和办案系统，我们实现了案件信息的实时更新和共享，大大提高了工作效率。同时，我们还利用大数据分析技术,对案件进行深度挖掘和分析，为领导决策提供有力支持。二是，我们注重团队协作和沟通。我们建
29、立了跨部门、跨岗位的协作机制，通过定期召开会议、分享工作经验等方式，加强团队之间的沟通与协作。这种团队协作的精神,使我们能够更好地整合资源，发挥各自优势，共同应对工作中的挑战。三是，我们鼓励员工自主学习和持续进步。我们为员工提供了丰富的培训资源和学习机会，鼓励他们不断学习新知识、新技能，提高自己的综合素质。同时，我们还建立了激励机制，对在工作中取得突出成绩的员工给予表彰和奖励，激发他们的工作热情和创造力。最后，我想用一个幽默的结语来结束我的演讲。我们纪委监委的工作就像是一场“大战”，我们要用智慧和勇气来消灭“苍蝇”和“蚊子”，让群众过上更加美好的生活。我相信，在我们大家的共同努力下，这场“大战
30、一定会取得胜利！谢谢大家！关于整治群众身边不正之风和腐败问题工作情况的报告整治群众身边不正之风和腐败问题,是党中央作出的重大决策部署，习近平总书记多次提出明确要求、作出具体指示，为工作开展提供根本遵循。国家监委、省监委、市监委高度重视，把整治群众身边不正之风和腐败问题作为重点内容，多次作出专门部署，开展专项治理。区委深入贯彻落实习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述精神，坚决履行主体责任，加强组织领导，为工作有序开展提供有力保障。区监委全面贯彻落实国家监委、省监委、市监委和区委部署要求，认真履行宪法和监察法赋予的职责，坚持以人民为中心，强化执法为民，大力整治群众身边不正之风
31、和腐败问题，有力维护人民群众切身利益，不断厚植党执政的政治基础。一、开展专项工作的主要情况监察体制改革以来，区监委在市监委和区委的坚强领导下，在区人大及其常委会的监督和支持下，强化担当作为，认真履行职责,深入推进整治工作，共查处群众身边不正之风和腐败问题XXXX越，处理XXXX人次，其中处分XXX人,移送司法机关XX人。全区检举控告量逐年下降，XXXX年较XXXX年下降xx.x%,其中反映农村基层干部检举控告量下降XXX%,人民群众获得感、幸福感和满意度有效提升。（一）紧盯突出问题，全力维护群众利益深入推进专项治理。开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,围绕扶贫政策落实、资金项目管理、干部工作作
32、风、权力运行规范等方面，开展监督检查，累计走访低收入农户XXXX人，排查低收入农户危房XX户，查处问题XX起，处理XX人，其中处分XX人。开展民生领域腐败和作风问题专项治理，严肃查处教育医疗、养老社保、食品药品安全、执法司法等领域问题XXX起，处理XXX人，其中处分XX人。常态化开展“打伞破网”专项行动，查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”“关系伞”XX件XX人，处分XX人。排定漠视侵害群众利益问题专项治理XX项，发现并推动整改问题XX个。开展村级组织换届风气监督，会同有关部门联审村社组织候选人员XXXX人次。持续纠治顽瘴痼疾。把整治形式主义、官僚主义纳入监督检查、政治巡察工作重点，紧盯形式主义、官僚
33、主义新动向新表现，全面检视、靶向治疗。常态化开展“清风行动”，紧盯重要时间节点，聚焦违规吃喝、违规收送礼品礼金等问题，酒驾醉驾背后“四风”问题，公务用车使用管理问题等重点，开展联动检查。强化典型案例通报曝光，形成震慑作用。强化群众信访督办。持续开展“三清三提升”行动，创新科级接访、全员下访、全程跟访、领导解访、适时回访的“五访”工作机制，建立区矛调中心轮驻接访模式，创新开展信访件异地交叉办理XXXX年重复检举控告较XXXX年下降XX.X%o开展“XXXXX政府阳光热线”常态化督查，会同信访部门建立健全问题移交、会商研判、分流交办、跟踪督办、销号管理等机制，督促解决问题XXX个。研究下发实名检举
34、控告处置工作流程指引，实现实名举报件办信质量和群众满意度双提升。（二）坚持标本兼治，系统建设清廉XX推进清廉村居建设。坚持制度创新，全市首创农村误工补贴规范管理办法、村级限额以下工程“X+X比价”管理等先进制度，探索形成“X+X”村级权力规范运行模式、村级物资采购管理、失地农民养老保险名额分配、“组账村管”、村务卡“移动支付”等做法，推动经验成果固化为制度、转化为效能。依托全省基层监督数字化改革“揭榜挂帅”试点,围绕村级工程等X大应用场景，规范设置审批流程XXX条，实现权力规范、流程再造、制度重塑。通过综合施策，全区反映农村党员干部信访举报同比下降XX.X%。梳理社区决策、管理、服务三类事务，
35、完善物资采购、经费使用等运行流程图，社区小微权力有效规范。探索清廉街居“五双”工作机制，编制清廉街居履职手册、创新“双资”管理、“小额维修金”制度、“业账社管”新举措，相关做法获评全省“三服务”活动月度十个好典型。推进清廉学校建设。依托“XX教育魔方”平台建设，推动招生、采购等工作“应用+监管”一体化情况。打造清廉学校“阳光食堂”，建立“定点采购+统一配送”“定期培训+随时监管”“规范制度+透明晾晒”等制度，全方位清除学校食堂廉政风险隐患，提高师生食堂用餐质量，保障辖区学校“舌尖安全”。督促加强师德师风建设，会同区教育局开展严明纪律知廉、专家讲座启廉、先进典型崇廉、书信传递倡廉、签订承诺亮廉、
36、强化督查护康等“六个廉”活动，对公办和民办副校（园）长以上干部进行集体廉政谈话和监察法辅导讲座。推进清廉示范工程，加强“一校一品”建设，培育市清廉学校建设示范点X个、区优秀廉洁文化阵地XX个。督促加强校外培训机构集中治理，公开发布证照齐全的校外培训机构名单，各类违法违规办学行为得到有效遏制。推进清廉医院建设。创新院务监督管理委员会监督机制，选举基层职工代表成立监督队伍，制定监督管理流程图，对医院清廉建设、医疗采购等进行全方位监督。围绕“无红包”医院建设，持续开展专项监督和整治，强化投诉举报快速处置，督促完善“红包”拒收、退还管理等规定。创新清廉医院“XX+X”标准化体系，明确清廉医院建设事项和
37、建设标准等，推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、廉洁文化融入医疗卫生事业建设发展各方面全过程。配合区卫健局打造全省首个区域性清廉医院智慧监督平台，采取“一张网一朵云五大应用”的架构模式，即一张“清廉内网”、一朵清廉医院云图，以及医德医风考评、廉情调查问卷、投诉举报管理、红包退还申报、清廉学习评测等五大应用，形成辐射全区公立医疗机构、民营医院的全域监督网络，实现医疗系统监察对象全面覆盖、医德医风考评精准高效、廉政风险智能评估。清廉单元齐头并进。制定清廉XX建设分工方案和工作要点，细化清廉机关、廉洁文化、清廉民企等清廉单元建设标准，进一步将清廉建设融入区域治理、部门治理、行业治理、基层治理，打通困扰
38、群众的痛点难点堵点，让群众切实感受到清廉建设带来的变化。制定清廉机关建设评价标准和指数体系，推动形成综合行政执法局“非接触性执法”、区政务办“不见面开标”等有效廉政防控机制。注重廉洁文化润心，有效运用墙廊、庭院、公园等公共设施，打造廉洁文化阵地，夯实廉洁文化根基。建立重点民企清廉建设联络员制度，建设全市首批清廉民企示范点X家。制定清廉工程建设标准，培育区级清廉工程示范点X个。（三）注重惩教结合，持续净化政治生态。深化运用“四种形态”。坚持以事实为依据，以法律为准绳，精准把握新形势下发生在群众身边不正之风和腐败问题新特点新变化，把深化运用“四种形态”贯穿到整治工作全过程，做到教育引领、咬耳扯袖、
39、问责倒逼同步推进，充分发挥“惩前题后、治病救人”功效。监察体制改革以来,共运用“四种形态”查处群众身边不正之风和腐败问题XXXX人,其中第一种形态占比XX.X%o加强典型案例剖析,围绕权力运行、监督管理等方面，查找漏洞、深挖根源,有针对性地制发监察建议书，推动以案促改、以案促治。持续强化日常教育。坚持把教育抓在经常、融入日常,牵头召开全区领导干部警示教育大会X次，组织各级开展会前一刻钟教育活动XXXX余次。深入开展“警示教育月”活动，组织区内典型案件庭审旁听XX场次，受教育公职人员XXX人次。聚焦村组织环节，推行村社干部廉洁履职负面清单，印发村级常用事务XXX问，着重加强对“一肩挑”后村社主职
40、干部的教育、管理和监督。开通微信“吴晓纪”普法专栏，拍摄警示教育片X部，编发典型案例汇编XXX余册，累计XX万余人次接受教育。注重XX清廉馆廉政教育基地作用发挥，累计接待各级党政机关参观团队XXX批XXXX余人次。推动开展移风易俗活动，严刹奢侈浪费、大操大办、人情攀比等不良作风，涵养崇清尚俭、向上向善的乡风社风民风。坚持严管厚爱结合。坚持实事求是，围绕“三个区分开来”要求，准确把握违法事实情节，精准运用政策策略，推动受处理干部从“有错”向“有为”转变。制定XX区纪检监察机关失实检举控告澄清实施流程图，细化申请建议、集体会商、审核报批、执行澄清等程序，累计对XX名受到失实检举控告的公职人员，采取
41、当面澄清、会议澄清等形式，及时澄清正名。深化受处分公职人员回访教育，回访教育受处分公职人员XXX人次，跟踪了解相关人员在受处分期间表现和思想转变过程，疏导帮教、化解矛盾、解决困难，让受处分人员化压力为动力，达到“回访一个、教育一片”效果。依法依规打击诬告陷害行为，切实维护公职人员合法权益。（四）深化体制改革，有效提升监督效能。深化监察体制改革。规范设置区监委内设机构，选优配强内设机构人员，增强监察监督一线力量。严格执行监察法、监督执法工作规定等法律法规，依法调查公职人员职务违法犯罪问题。全面深化派驻机构改革，优化派驻机构设置，赋予派驻机构监察职能，推动派驻监督“探头”作用有效发挥。制定XX区开
42、发区（园区）纪检监察机构建设工作方案，设立区纪委区监委派出XX现代物流装备高新技术产业园区纪检监察工委和派出淅江XX经济开发区纪检监察工委。推动监察职能向基层延伸，XXXX年在全区所有乡镇（街道）设立监察办公室，规范推动监察办公室履职，实现自办案件“全覆盖”。结合村级组织换届，实现全区村社监察工作联络站建设全覆盖。依托基层小微权力运行平台建设，内嵌开发“监察联络站”模块，发现并解决问题XXX个。健全协同监督机制。深化“XXXXX”大监督体系建设，完善协同联动工作机制，推进监察监督与纪律监督、派驻监督、巡察监督贯通融合，建立健全信息共享、资源共用、问题共治的监督联动大格局，提升整治群众身边不正之
43、风和腐败问题工作精准度和有效性。健全“室组地”联动机制，上下联动整治群众身边不正之风和腐败问题。充分发挥反腐败协调小组作用，健全案件移送、信息共享等工作机制，促进监委与人大、政协、审计、司法等单位的跨部门协同监督，形成监督合力。贯通群众监督力量。坚持把群众路线贯穿于整治群众身边不正之风和腐败问题工作全过程，严格落实市监委关于贯通融合乡镇纪检监察与基层群众监督力量健全基层公权力监督体系的指导意见要求，全面整合乡镇（街道）、村社基层监督力量，常态化开展入户走访、议事问询、群众问廉等工作，广泛引导群众有序参与监督。发挥特约监察员、廉情监督员队伍作用，聚焦村级重大决策、项目招投标、工程建设等事项，推行
44、基层乡村X大类别XX项小微权力履职清单，通过组织列席会议、召开集中座谈等方式，监督基层小微权力规范运行。推行村居事务”三务e公开”，通过强化过程公开监督、群众实时互动、智慧监控等方式，督促村居干部秉公用权。建设“监督一点通”平台，有效拓宽群众参与监督渠道。二、工作中的初步体会和存在的主要问题（一）初步认识和体会一是必须坚持党的领导，才能把准方向、凝聚合力。群众身边不正之风和腐败问题表现多样，涉及方方面面，整治任务主责在各级党组织，关键在职能部门，落实在基层一线,必须始终坚持党的集中统一领导，整合各方力量，形成工作合力，确保工作沿着正确方向前进。在整治工作中，我们始终把党的领导作为根本保障，不折
45、不扣落实区委各项决策部署，压紧压实各级党组织主体责任，推动职能部门各司其职、各负其责，构建齐抓共管、上下联动的良好工作格局。二是必须坚持人民立场，才能赢得信任、获得支持。民心是最大的政治，与群众身边不正之风和腐败问题作斗争，既是监察工作的重要内容，更是凝聚党心民心的政治工作，必须时刻站稳人民至上的根本立场，坚持把执法为民的理念贯穿监察工作的全过程，不断厚植党的执政根基。在整治工作中，我们始终坚持把监察监督与群众监督贯通起来，严肃认真对待群众反映的问题，让群众感受到事情有人管、利益有人护，感受到监察工作就在身边，正风反腐就在身边。三是必须坚持问题导向，才能靶向施策、标本兼治。整治群众身边不正之风
46、和腐败问题，关键在于找准根源所在，必须从群众最期盼最关切的问题抓起，人民群众反对什么、痛恨什么，我们就要坚决防范和纠正什么，一个问题一个问题解决，一个领域一个领域突破,把工作做到群众心坎上。在整治工作中，我们始终立足于小、着眼于小，标本兼治,推动监督扎根，把监督的触角延伸到“田间地头”,努力做到监督于问题初发未发之时,致力于风险防范在先，问题从根源上解决。四是必须坚持职责定位，才能规范用权、经受检验。监察机关是行使国家监察职能的专责机关，也是政治机关，忠诚担当、守责尽责、廉洁从政是基本要求，必须要深刻理解把握依规治党和依法治国、讲政治和讲法治的内在一致性,努力实现综合效果的最大化。在整治工作中
47、我们始终坚持法治思维、法治程序、法治意识，严格依照法定权限、规则、程序推进监督、匡正风气、防治腐败，充分发挥了监督保障执行、促进完善发展作用。（二）存在的问题和困难一是整体形势依然严峻复杂。滋生腐败的土壤还未彻底根除,重点领域违法现象还易发多发，少数公职人员以人民为中心的发展思想还没有真正树牢，优亲厚友、吃拿卡要、与民争利，甚至充当黑恶势力“保护伞”。二是违法行为更趋隐形变异。“四风”和腐败问题互为表里、相互交织，呈现新形式、新手段、新表现，给监督和惩处带来一定困难。有的通过伪造材料、虚构项目等方式套取资金，有的披着合法外衣搞入股分红式腐败，个别单位内部监督管理“宽松软”，导致贪腐行为潜滋暗
48、长，小官大贪案件时有发生。三是制度机制仍需不断完善。将制度优势转化为治理效能还有待进一步深入研究探索，村级集体“三资”、教育医疗、征地拆迁、养老社保等重点领域权力监督制约还存在薄弱环节，针对典型案件暴露出的问题和根源，在规范权力运行、堵塞制度漏洞等方面尚需完善。四是监督手段亟待丰富创新。监察干部监督调查处置的能力水平有待于进一步提升，大数据技术手段在监督中的运用还不够，发现问题的渠道有待拓宽。基层监督还存在短板,村社监察工作联络站作用发挥上仍需持续用力。三、下一步工作考虑（一）坚决扛起政治责任，凝聚工作合力。不断完善反腐败协调小组协调机制，巩固和完善区委牵头抓总、职能部门调度指导、监察监督督促
49、的工作格局。进一步压实基层治理的主体责任，充分调动教育、卫健、民政、农业农村等各方面力量，拓展运用工作手段，及时发现并有效解决漠视侵害群众利益的行为。持续深化监察体制改革，完善监察机关与检察机关、审判机关、执法部门的协作衔接机制，健全监察监督与人大、司法、审计、舆论、群众等各类监督贯通协调的制度办法，强化乡镇（街道）监察办公室和监察工作联络站职能履行，着力构建上下联动、横向联通的有效监督格（二）持续加大整治力度，解决突出问题。加强对惠民富民、促进共同富裕政策措施落实情况，以及乡村振兴重点项目推进情况的监督检查。深化漠视侵害群众利益问题专项治理，紧盯教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等民生领域，加强监督执法，从严查处群众身边不正之风和腐败问题。巩固深化扫黑除恶专项斗争成果，推动
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