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1、把形式主义转化为行动主义实干主义心得感想形式主义屡禁难止，可能还要长期斗争下去。究其源头，笔者以为，其顽劣症结的产生主要基于三种情况。对症下药，可矣。最有 害的，首先是敷衍的工作态度。不 管该干不 该干，一切敷衍了 算。凡事就怕“认真”二事;更怕“不 认真”三字。往往是上面布置了 工作想做点事，但下面基层负责落实工作的人懈怠 懒惰或逃避，不 一定想接招。必须接下的任务，便也就成了 敷衍糊弄，随便划几下大字，就假当一笔一画的工整小楷上交了 。其潦草 敷衍的结果不 难想象。因此再好的方案 做法 举措，一旦遇上这种不 认真办事的敷衍的工作态度，随即全等于零。并全被他们贯之以“形式主义”的帽子拍死。自
2、己不 认真干事，倒倒打一耙。孰知本非形式主义的，也“被”形式主义了 。此种现象最为常见，也最令人痛心。因此，如何发动基层做事者的“内驱力”，变“要我做”为“我要做”，真正发挥其行动积极性才是一切工作的重点。这样的情况虽然有 ，究竟是少数。本着有 则改之，无则加勉的态度，让调查钻研真正深入基层，让行政命令更尊重科学，符合实际，解决问题，也是避开形式主义的一剂良药。三则困于熟悉的差异性和不 到位。工作该干不 该干，干得“当”与“不 当”，往往存有 争议。因为熟悉理解的层次也有 不 同。原本就各人有 各人的看法，各人有 各人的尺度和标准;何况各人的思想熟悉 层次境界也不 同;就连同一人的不 同时期的熟悉了 解和观念也有 不 同。因此很难直接得出一个黑是黑，白是白的，一分为二或可以量化的结论。因此，不 要自以为是地妄议上级作法的是非正误。而要多思量和推敲，多反思自己：是不 是自己的熟悉境界达不 到?是不 是自己所思量的角度不 一样?然后尽量先执行，而后在 实践 中检验。随意否定别人的做法，划之以形式主义，往往不 过由于自己的浅见和愚蠢。还是假以时日，多多内修提升自己，先“登东山而小鲁，登泰山而小天下”吧。不 登山，何以致高远?登高望远，而脚踏实地，而认真履职。形式主义也就可以转化为行动主义，实干主义。