【工作总结】2018年公司安全工作总结.docx

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1、第 1 页 2018 年公司安全工作总结 特征码 yJdIzUxfxkLmgPauycls 篇一: 为了更好的落实集团公司关于进一步加强安全生产工作 的决定和集团公司关于认真开展“安全基础年”活动的通 知 ,充分认识安全生产工作的重要性,搞好安全生产工作,体 现“关爱生命,以人为本”的宗旨,全面做好安全生产工作, 认真贯彻“三个代表”重要思想,坚持“安全第一、预防为主” 的基本方针,进一步强化各级领导对安全生产工作的重视,大 力推进安全生产各项工作,落实安全生产主体责任,加强安全 生产监督管理,认真落实各项条款并大力宣传决定的科学 内涵和重要意义,按照决定和关于认真开展“安全基础 年”活动的通

2、知要求进行了全年工作安排。 一、明确安全目标落实安全责任 我公司高度重视安全生产工作,把安全工作摆到各项工作 的首位。每年,我公司把安委会安排为第一个会议,最先研究 第 2 页 部署安全生产工作。我公司按照集团公司提出的:“四个杜绝、 三个不超、一个确保”的要求,结合我公司的实际情况,明确 了我公司全年死亡事故为零;全年重伤不超过 2 起以上事故为 零;重大火灾、爆炸事故为零;一次造成直接经济损失 10 万元 以上事故为零;交通特大事故为零和特大、重大污染事故为零, “六个为零”的安全工作奋斗目标。随后,对内我公司召开了 安全生产责任书签字大会,与公司内各分公司、车间、队、项 目部、机关科室签

3、订了安全生产责任书,与副科级以上的领导 干部签订了安全风险抵押合同书,制定了公司各单位、项目 部副科以上领导实施安全风险抵押金制度的管理规定 ,使每位 管理者和员工的经济利益与本单位和个人的安全责任直接挂钩。 对外我公司同乌石化总厂、股份公司签订的甲乙双方工程施工 及安全生产服务合同以来,我们体会到,签订合同很有必要, 这是约束我们甲乙双方的一份法律文书,也是对甲乙双方负责 任的一份契约。通过这几年的运转,我们甲乙双方都在履行自 己的权利和义务,通过合同强化了风险管理的责任和利益,规 范了甲乙双方的行为,细化了 QOHSE 体系标准,为我们在炼化 企业施工安全提供了保证。同时全年每季度召开一次

4、安委会, 对本季度的安全生产情况和对下一季度的安全生产工作进行安 排,及时发现安全工作的薄弱点,采取措施完善工作,确保目 标和责任制的落实实现。 第 3 页 二、做好基础工作夯实管理基础 一是构建管理平台,实现安全管理的规范化、科学化。我 公司在 20XX 年通过 QOHSE 体系认证的基础上,进一步加强了对 体系运行工作的管理、检查、考核和持续改进。在认证办公室 的指导下认真开展了风险评价和环境因素识别及体系文件的完 善工作,并按计划开展内部审核。对内审中出现的问题积极整 改,严格按期限完成,公司组织跟踪验证。在健康、安全、环 境隐患评估时,采取了自下而上的方式,通过基层分公司、车 间、队、

5、项目部、公司二级评审组审核,形成了我公司重大环 境、职业健康安全评价报告。 二是健全管理制度,使各项安全生产活动有章可循。我公 司全面修订完善了各级、各项安全管理规定,建立健全了各项 管理方案及作业指导书。此外,还健全了公司领导与基层分公 司、车间、队、项目部定点联系制度,要求公司领导干部定期 参加基层班组安全活动,通过这一方式推动基层班组安全活动 的深化。公司通过安全例会,现场抽查等方式对制度的执行和 落实情况进行指导,并每月进行奖评考核,110 月对各类违 章和违反规定的行为考核了 13320 元,对安全管理工作做得比 较好的单位和个人奖励 1600 元。 第 4 页 三是强化教育培训,加

6、大宣传力度,做到警钟长鸣。年初, 我公司制定了全年的安全教育培训计划,安排对所有职工进行 了一次有关职业健康安全环境的教育,全年安排对所有新分配 人员及临时用工进行有关职业健康安全环境的教育,全年教育 2338 人次。培训教育以集团公司安全管理文件、事故通报、安 委会会议精神作为安全教育的学习材料、开展对安全生产知识、 规章制度、操作规程、技术标准规范、作业指导书、装置(设 备)知识、危险源识别、职业危害与防护、风险管理、应急预 案等方面培训教育,并将“反三违、查隐患、促整改”活动的 宣传教育作为重要工作贯穿始终。同时,组织了 180 名特种工 培训取证工作,企业法人、项目经理、安全管理人员,

7、共计 52 人次参加了自治区建设厅举办的安全知识考核岗位任职资格培 训,不断提高了各岗位的理论水平和实际工作能力,9 人次参 加了自治区建委和集团公司举办的安全管理人员上岗资质培训, 全部通过了考试,取得了上岗资质。 针对六月份全国安全生产月,组织公司 12 个单位举办了关 于安全生产的黑板报比赛,并选出两块参加总厂的安全环境的 黑板报比赛。并且还参加了乌鲁木齐市建委组织的安全月板报 比赛,在“安全生产月”活动期间,编制了 100 道有关安全环 境的竞赛题发放各单位,全公司近 700 人参加了安全知识竞赛 活动,组织各基层单位在安全基础管理上及施工现场开展“八 第 5 页 查八规范” 。1、即

8、查制度建设,规范安全操作;2、查责任制落 实,规范管理责任;3、查“三违”行为,规范现场施工;4、 查票证管理,规范作业程序;5、查安全人员配备,规范监管机 构建设;6、查安全合同,规范主体责任;7、查员工安全技能 和素质,规范培训教育;8、查事故隐患,规范安全投入。 四是整改事故隐患,实现标本兼治。今年,我公司加大了 安全隐患治理的投入力度,按照“上下结合,共同治理”的方 针全面开展隐患治理工作,从源头预防各类安全事故的发生, 根据辨识出的高处作业、噪声、有限空间作业、粉尘危害等危 险源和环境因素和设备事实存在的隐患,以及国家和行业要求 对员工劳动保护用品的配备要求,如工作衣、工作鞋、卫生保

9、 健用品的配备和有毒有害岗位的定期体检,按照要求进行了投 入,设备设施投入(?问机动科) ,19 月份共投入劳动保护 资金 76 万元,有毒有害岗位体检 18000 元。为提高隐患的识别 和整改力度,组织公司副科以上人员查隐患,对查出的 299 个 隐患落实整改,整改 288 项,整改率 96、3。我公司强化了 对事故隐患的监控工作,编制了我公司重特大事故应急救援 预案 ,各基层单位也相继制定了各级应急预案,包括施工作业 以及事故发生后周边人员的紧急疏散、撤离路线,应急自救等 方面所采取的应急措施等内容。在工程建设中大力推行清洁生 产和标准化作业,加大了对现场不文明、不卫生、不安全因素 第 6

10、 页 的整改和治理力度。 (具体内容在机动科) 三、开展反“三违”活动杜绝“三违”行为 反对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律一直是我公司着 力开展的重要工作,尤其是在今年,我公司将查隐患和查违章 作为检查的重要内容,通过对基层分公司、车间、队、项目部 的日常检查、月检和安全大检查等工作,查处“三违”行为。 我公司对各基层单位分层次建立反“三违”处理台帐,对“三 违”行为进行严格处罚,并与主管领导联责,督促各级管理干 部严肃查处“三违”行为。 为了促进员工认清“三违”危害,识别“三违”行为,增 强遵守安全规章制度的自觉性,公司安环科总结整理了习惯性 违章 50 条,要求各单位组织学习。公司一方面

11、组织开展对违章 行为的全面识别工作,并购买书籍下发,组织员工学习,在全 公司范围内组织开展了反“三违”的大讨论活动,同时,公司 领导层以“关爱生命杜绝违章指挥”为主题,执行层以“落实 责任监管到位”为主题,操作层以“遵章守纪杜绝违章操作” 为主题,层层展开讨论。为配合大讨论活动,我公司在设安通 迅开辟“反违章大家谈”的专栏,并刊登各基层单位反“三违” 讨论情况,职工讨论心得等内容。在大讨论活动和识别工作的 第 7 页 基础上,我公司在现场的安全管理中重点对全公司范围的反 “三违”行为进行检查,特别是在施工高峰期每天进行检查, 在炼油厂、化肥厂停工大检修期间与生产厂安全管理部门组织 联合检查,组

12、织安排了节假日的定期检查工作,差出违章 660 项,全部进行了整改。 四、安全管理工作的组织保证 安全管理工作是全员参与,人人负责,企业要搞好安全管 理工作,首先要有一个完善的组织和制定严密的规章制度,同 时还要有一个过硬的管理队伍,因此从公司级领导对此就非常 重视,首先从制度上批准通过了公司内 36 个岗位的岗位安全 环境职责 ,45 个各工种的各工种安全操作规程 ,6 个环境 管理标准和 26 个安全管理标准。在组织上成立了以公司领导挂 帅,各单位、项目部主管领导和各科室长组成的安委会,下设 以安环科为主的安全管理办公室,各单位领导主管安全,各单 位安全员具体负责的安全管理网络。同时按照总

13、厂关于实行 安全生产述职工作的通知要求,已安排了各单位科级干部年 底向本单位主管安全领导的述职工作,公司领导向总厂主管生 产副厂长的述职工作。 五、工作中存在的不足 第 8 页 今后在安全方面需要强化的几项工作 1、在思想观念上我们强调认真处理好三个关系,即安全与 效益、安全与进度,安全与成本的关系,当效益、进度、施工 成本与安全发生矛盾时,必须给安全让路。在安全管理由传统 向现代化管理转变的过程中严格遵循一个模式即 QOHSE 管理模 式,它即是我们走向市场,参与竞争的通行证,也是广大职工 生命安全的护身符,我们在今后的管理上将严格按体系要求规 范运作,持续改进。 2、以人为本抓安全,强调通

14、过发挥人的主观能动性将人的 不安全因素降到最低,同时通过强化人的管理职能,使物的不 安全因素降为零,最终实现零事故的目标。在这方面需要强化 的工作是:对每一个施工人员包括外用工加大教育培训力度, 提高全体员工的安全意识和素质及风险识别能力,按程序办事, 按标准验收,按规范干活。 3、进一步落实安全生产责任制,按职责落实各项规章制度。 4、加强安全监督检查力度,提高安监员素质,配备资源, 第 9 页 投入资金,逐步完善和优化安全环保设施,改善生产一线的作 业环境。 篇二: 我公司在上级主管部门的领导及社会各界人士的帮助支持 下,全体员工共同努力,扎实工作,取得了较好的社会效益和 经济效益,全年实

15、现总产值 XXX 万余元。全面完成了各项经济 指标,同时全年没有发生一起安全责任事故,安全生产局面进 一步稳定,现将一年来的工作回顾作工作总结如下。 一、执行合同方面 对于每个承包的工程项目我们企业都依法与建设单位签订 工程承包合同,并含有明确的双方对安全管理的责任,合同并 经县工商局鉴证。对于应办理施工备案登记的工程项目在开工 前即办理备案登记手续,遵守合同承诺,公司与项目经理同时 签订安全管理目标责任书,及时为参加施工的员工办理意外伤 害险。保证工程项目按合同规定的目标管理要求顺利竣工。 二、工程质量方面 第 10 页 一直以来我们企业对所施工的工程项目质量相当重视,在 工程质量监督机构的

16、监督检查下,我们依据设计文件和技术标 准进行精心施工,对于工程使用的设备和主要建筑材料、构件 必须具有产品质量出厂检验合格证明和技术标准规定必要的进 场试验报告。对于每个完成的工程项目都签署工程质量保修证 书。二 00 九年我们主要重视工程管理,对于符合条件的施工班 组继续签订协议,各施工班组长在质量、安全和施工进度上全 面向公司负责,公司定期召集各班组长开会,交流通报一些工 程管理上的进展和问题,对于施工中发现的问题进行解决,这 样使得班组长们的工程质量管理意识得到了增强。在材料、施 工上加强管理,公司工程部人员经常到工地进行监督检查,发 现问题及时处理。 材料部严格把好材料的质量关和价格关

17、,及时组织工程施 工所需的物资材料。对每个工程项目,首先进行成本核算,根 据预算,承包到施工班组,实行奖赔制度,凡工程中所需的材 料,必须由工程部根据预算列出工程材料清单,仓库按单发料, 这样一来杜绝了浪费和外流现象,提高了工程的效益,同时把 责任制落实到每一个施工人员身上,广大员工责任性普遍得到 加强,基本杜绝了由于质量引起返工而浪费材料的现象。面对 市场建筑装饰的激烈竞争,我公司认识到提高服务质量和保证 施工工程质量同等重要。我们认真做好工程的保养维修工作, 第 11 页 专门设立了维修班组,由专人负责,做到了有求必应,及时为 用户排扰解难。 三、安全生产方面 安全对于每个企业来说都显得尤

18、为重要,它不仅关系到企 业员工在生产中的自身安全,还涉及到因工程的施工质量对广 大用户使用后的安全。为此,为了确保工程施工安全,我们建 立了规范的安全生产责任制,实行各级、各部门层层控制,明 确安全生产指标和各项安全保证措施,与各个施工班组签订安 全生产责任书,安全员不定期下施工场所进行监督检查,对查 出的安全事故隐患及时签发事故隐患整改书,要求及时做出整 改。 企业积极进行职工安全培育教育宣传和职工的业务技术培 训工作,对于新职工进行企业、项目部、班组的三级安全教育, 并经考核合格,才准进入操作岗位,并且对每一位新职工都指 定一名有经验的老师傅传授技艺,对其进行传、帮、带,使每 一位新职工都

19、能迅速掌握和熟悉业务技术,公司对于特种作业 人员组织他们到市劳动局进行培训,取得特种操作证方可上岗。 第 12 页 由于建筑工程施工环境较复杂,所以在接受每一项工程前, 公司都仔细现场勘查,熟悉施工环境,制订施工组织设计方案 和安全施工措施,在施工中严格按照行业安全操作规程,每天 进行班前三上岗活动,确保工程施工安全。 公司加强安全管理,严格考核制度,制订考核实施细则, 确立安全生产的地位,明确年内安全工作各项指标,组织全体 职工参加上级开展的百日安全生产活动,落实安全技术措施, 增加安全防范意识,明确各级人员的责任,建立和健全监督制 约机制,把安全管理各项工作贯穿整个施工过程。公司在每个 安全例会上,把安全生产作为一个重要内容,结合上级有关安 全生产法规、制度及安全生产事故通报等,进行专题部署,教 育全体职工从思想上高度重视安全生产,树立起强烈的自我保 护和保护他人的意识。

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