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1、安监科 xx 年上半年总结及下半年打算上半年，在局党委、局长室和上级主管部门的正确领导下，认真贯彻落实全年安全工作会议精神，组织学习新安全生产法，部署分解年度安全工作目标任务， 明确各级安全生产责任， 抓好春运、“两节两会”、夏季和汛期等重点时期、部位的_ ，强化检查整改，推进平安交通建设， 基本完成了上半年各项目标任务，确保了全系统安全生产形势持续平稳有序。 现将上半年工作情况和下半年工作思路汇报如下：根据 _ ，及时调整完善了局安全生产委员会、 社会管理综合治理等安全管理领导机构。 市局与各单位签订了安全生产目标责任状、 制订下发了 xx 年* 市交通运输局安全生产工作要点，签订消防安全承
2、诺书，及时转发和下发安全生产管理的文件， 进一步明确安全生产具体目标，分解安全生产工作具体任务，细化工作要点，确保安全生产目标和任务落实到每个岗位和每个人。2 月 3 日举行了春运启动仪式，积极动员和部署，并开展专项安全检查，有效保障了春运安全平稳。 在局召开的交通运输系统安全工作大会上，对 17 家安全生产先进单位、 50 名安全生产先进个人及十佳安全驾驶员给予了表彰，通过奖优罚劣，促进人人讲安全、勇于争先进的氛围形成， 增强全系统干部职工安全意识。 上半年我局继续加大对各单位安全风险保证金的收缴力度， 并对各单位安全工作情况进行考核，考核结果纳入到年度安全工作考核中。开展安全谈心交底。局领
3、导班子定期到基层单位与干部职工进行谈心交流，询问安全工作细节， 了解遇到的困惑与难点。 6 月份 “三严三实”学习会上，局主要负责人与企业法人进行了安全谈心活动，一同观看了生命不可以重来安全警示教育片，以强化企业安全主体责任和行业管理机构监管责任落实的重要性。注重职工在岗教育。敦促基层单位定期开展在岗安全教育，在重大活动、节假日前对所属职工进行专题安全教育，做到警钟长鸣。运用 GPS平台每天向车辆群发安全提醒信息， 让驾驶员时刻绷紧安全弦。 6 月 19 日，市局在新客运站举办全市驾驶员“五不两确保”安全宣誓启动仪式，四大处站及部分企业开展安全集中咨询活动， 让职工和广大市民了解交通、关心交通
4、安全。组织开展全系统新安全生产法知识竞赛活动， 送法给企业， 有效提高全系统干部职工安全生产与管理的自觉性和责任感。明确 _ 重点。一是加强客运站管理。严格执行“三不进站、六不出站”规定，认真做好营运客车安全例检和危险品检查工作，抓好源头管理；二是落实运输企业安全生产主体责任。 督促客运企业加强对驾驶员和车辆的管控，严格执行车船检查、维修制度，严禁车辆“带病上路”，有效利用监控系统平台对所属车辆实时监控和及时纠违，对局监控中心通报的超速、 超员、疲劳驾驶等违法行为加大查处力度，确保车载卫星定位设备工作正常、监控有效，震摄有力；三是要加大对渡口渡船的安全监督管理。加强“四客一危”船舶的监管，严厉
5、打击船舶超载和非法载客等违法行为，全面排查和整改安全隐患。落实安全检查整改。上半年全系统共查出隐患235 处，现场整改到位 233 处，发放督办单 2 份，现已全部整改到位。一是领导带队督查。局领导班子按照“一岗双责”的要求，分成九个督查小组多次带队赴车站、渡口、码头、交通工程等一线检查。 “春运”、“菜花节”、“五一”和“安全生产月”等重点时段进行专题检查，查运输企业安全责任落实、 GPS监控管理以及驾驶员安全学习培训等，对存在的安全隐患及时下达整改通知。二是加强行业监管。运管、海事、公路、航道、港口、质监部门依照职责范围，开展 “打非治违”专项活动，与公安、安监等部门联合执法，加大违规经营
6、行为查处力度。查处一批“黑车”、 拆除棚屋摊点、清除路边谷场、疏散河面浮吊、更换航道航标，各司其职，切实做到“管行业必须安全”。三是企业自查自改。各运输企业单位结合自身实际，每月开展安全自查。对照安全生产标准化要求，定期对本企业的车辆、用电、消防等进行过堂，查出问题，内部通报，自我整改，企业主体责任落实得到体现。华通公司、亨通公司分别组织对违章率较高的班线驾驶员进行集中专题教育，大运公司组织观看“五不两确保”安全承诺示范片，公交公司开展安全宣传教育进车厢活动， 安顺危货公司落实安全生产标准化考评。通过查违章、摆问题、补不足，进一步夯实安全基础工作。一是完善应急处置预案体系。 及时建立和完善相关
7、应急处置预案，各单位针对今年上级部门提出的应急救援新要求， 结合实际，进一步完善预案，突出可行性、实效性。二是强化事故预测预警。加强与相关部门的联动，及时收集和发布预防、预警信息。局安委办根据市气象部门提供的天气信息，及时利用企信通平台编制预警信息， 敦促各部门提前做好预防。 局监控中心在恶劣天气、或高速堵车时运用 GPS平台向车辆发送天气和路网信息。三是有计划地开展应急演练。按照市安委办文件要求，加强企业应急演练，各运输企业纷纷响应。其中公交公司、安达公司在“安全生产月”分别开展了公交车起火、候车大厅着火后消防逃生演练，模拟取得了预期效果。华通、 大运、亨通等客运企业部分职工参加了演练观摩，
8、从活动中受教育，在活动中学本领，强化应对突发事件的能力。在取得成绩的同时，清醒的认识到工作中仍存在一些问题和薄弱环节，主要表现是：一是作为牵头的安全科室， 一些工作没有做到位，文件发得多，到现场督办督查次数少、力度还不够大；二是对照新形势要求，全系统安全生产形势仍然严峻， 需要探讨研究切实可行的有效措施；三是企业安全生产标准化建设、 “平安交通”创建工作推进力度还需加大；四是本科室队伍建设、作风建设、效能建设还需进一步加强等等，这些要在今后的工作中加以改进。下半年，我科将紧紧围绕局“通江达海”的总目标，以建设“平安交通”为主线，深入贯彻落实新安全生产法和上级各项安全会议文件精神，坚持依法治安，
9、开展“打非治违” 活动，强化督查督办，有效防范和坚决遏制重特大交通运输生产事故。重点开展以下工作：1 、继续强化新安全生产法宣传学习贯彻，进一步细化落实企业主体责任和行业管理机构监管责任。2 、开展夏季安全百日赛，切实抓好夏季高温和汛期安全。3 、组织安管干部集中培训，推进安管队伍建设。4 、全力推进企业安全生产标准化达标建设，完成年度目标计划。5 、进一步健全完善交通运输系统各项应急预案， 督促相关行业开展各项应急演练，强化应急反应处置能力。6 、深入开展“打非治违”和安全生产专项整治等活动， 巩固成果，维护良好的安全运营秩序。7 、以“平安交通”创建活动为抓手，引导企业加快“平安工地” “平安水域” 等创建工作，推进“平安交通” 建设，进一步提档升级。8 、加强安全制度建设，增强安全生产管理法治观。9 、强化科技监管，提高交通智能监控系统的规范化管理水平。10 、充分发挥安全牵头科室作用，加大督查督办力度。11 、加强安监科队伍建设，提高安全管理能力和水平。内容仅供参考