教师留班指导流程.doc

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1、各学科留班工作指导流程一、 填写学生评语-班型设置(学生现在班型及建议下学期班型);-本学期教学内容;-下学期课程的设置及学习必要性;-个性点评: 1)学生目前学习状况; 2)学生需要改进的地方;3) 家校配合如何改进;二、 留班教学电话沟通1、 沟通时机1) 有问题及时沟通;2) 三次课后回访,开始留班;3) 期中考后,分校催费之前,避免被动,后期打电话目的性太强。2、 沟通方式电话、面谈等方式;3、 沟通的内容:1) 学生在校的学习情况(包括课堂表现、作业完成存在问题和近期考试情况);2) 平时巨人学校学习情况反馈(包括课堂表现、作业完成情况)3) 针对以上问题,提出家校应配合方向及关注事

2、宜;4) 学生后期学习安排及规划; 4、 沟通技巧1) 注意沟通时的语音,语调,面带微笑。礼貌性的询问:您好,请问你是某某的家长吗?我是(学生姓名)在巨人学校科目的老师,请问您现在有时间接通电话吗?我想和你沟通一下孩子的学习情况。2) 在反馈孩子情况时,要将孩子与家长对号入座,切忌张冠李戴。如实在不清楚孩子的问题,可先说学生共性的问题,将话语权抛给家长,待引起家长的共鸣后,在顺势展开话题。3) 考试的话题(敏感性话题)A、 考得好的:皆大欢喜,先表扬孩子,再顺势问一下家长后期的学习安排,同时强调后期学习的必要性可适当推课;B 、考得成绩不是很理想的:先安抚家长的情绪,再帮助家长分析试卷,找出孩

3、子的失分点,是属于知识漏洞还是习惯问题,并针对问题对症下药,给家长一些建议。还可以让孩子在课辅时间将学校内的知识带过来询问,及时查漏补缺。让家长明白我们老师是很负责的。(根据学科内容微调)4) 在巨人学习的情况A、 觉得简单的:现阶段选择对孩子最适合的班型,不拔苗助长。巨人的课程设置给了孩子进步的空间,每期的分班测试,学的好的孩子有机会进入尖子班火箭班超素班。B、 觉得难的:分两种情况 确实是跟不上的:建议转班或一对一;若无法转班或一对一,则建议加强课辅。做家长的工作,说服家长选择对孩子来说现阶段最适合的,先夯实基础,后期可调整。 思维跟得上,但又畏难情绪的:需要家长多鼓励孩子,给孩子信心,对

4、于不会做的,可将作业带到巨人来做,老师再进行辅导,帮助孩子克服畏难情绪,使其明白他不是孤军奋战,老师是他的后盾。 学习习惯不好的:不要只提问题,不给解决方案。要从老师专业的角度给家长提供建议和策略,帮助纠正孩子的问题,强调巨人老师的作用和家校配合的重要性;5) 后期学习规划:下学期课程学习的必要性及内容的连续性,对以后学习的影响,让家长明白学习需要积累,是循序渐进的过程,不能一蹴而就。5、 话术分享问题一:家长反映孩子太累了,想休息一下1、 从大形势暗示家长:你可以阻止你自己的进步,但你阻止不了你的对手的进步。而且休息一段时间后,开学很难进入学习状态。2、 从课程特色打动家长:(各科根据学科特

5、点组织语言)课程特色是知识性与故事性相结合。老师会在故事与游戏中给学生以潜移默化的影响,让学生在玩中学,学中悟、悟中提高。问题二:学习效果不明显。(学习没进步,反而退步)1、 先分析孩子的情况,是否学习效果真的不明显,也可能只是家长的一种说辞,保持冷静,随机应变。2、 如果学习效果真的不明显,则把孩子分为两类A 只学了一期:孩子会有一个熟悉环境,与老师磨合的时间,并且只要家长、老师、学生三方面相配合,孩子的学习肯定会有起色的,毕竟有量的积累才会有质的飞跃。B学了很久的:及时将学生情况反馈给家长,跟家长分析孩子情况及老师为孩子所做的付出,让家长明白如果孩子在我这里都得不到提高,那么不管在哪个培优

6、学校都不会有效果。当然,前提是老师确实是花了很多的心思的。问题三:学费贵,再考虑1、 我们属于小班教学,跟其他的机构只讲规模不讲效果是不一样的;2、 我们的老师都是很专业的,有多年的教学经验;3、 给家长把学费折合到每一节课,化整为零;4、 我们这边每周有免费的课辅时间和增值服务(如:全市其他学校的试卷分享、全市教研共享、各年度升学信息及能够为升学提供的校方资源),更重要的是有学习效果;5、 如果有实在是交不起学费的家长,作为潜在生,坚持课后服务;6、 长期学习,可以办卡,有适当优惠,单价不高。问题四:太简单,太难了太简单:我们这边有不同的班型,有同步班、奥数班、尖子班,如果觉得简单了,可以选择上奥数班或者尖子班。太难了:学习*肯定是有点难度的,但是我们这边老师在讲课的时候会有铺垫,而且讲一些巧妙的方法让孩子听得懂,并且能灵活运用!三、 与分校、班主任之间的配合、 随时与班主任沟通留班进度;、 班上学生分类:) 可直接留班的;) 需做工作留班的;) 明确表示不留班的。根据以上情况与班主任共同制定留班进度表;、 钉子户的邀约面谈(可通过试卷分析等方式),有必要时借助教务长或学科力量。

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