县基层组织建设出现新问题的原因剖析与思考 党建党委.doc

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1、-范文最新推荐- 县基层组织建设出现新问题的原因剖析与思考 党建党委 党的基层组织是党在社会基层的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础,是实现党的领导,把党的路线、方针、政策落实到基层的重要保证。在社会主义现代化建设的新时期,农村党支部建设直接关系到党在农村能否实现全面领导,关系到党在农村的各项政策能否得到全面贯彻落实。从总体上看,*县各级党委以农村基层党组织“五个好”的目标要求,建设好村级党支部,充分发挥了村级党支部的领导核心作用,为新时期党在农村的路线、方针、政策的全面贯彻与落实提供有力保证,较好地解决了农业、农村、农民的问题,为农村的稳定与发展提供了政治保障。但是,随着农村改革的进一步

2、深入,农村生产关系发生了急剧转变,不少农村党支部一时无法适应,在不同程度上出现软弱涣散、束手无策等现象。这些问题解决不好,党支部在农村的领导核心作用就将丧失,党在农村的各项政策就无法得到贯彻落实,农村的改革就无法继续深入,农村的稳定与发展也得不到保证。本文拟就*农村党支部建设出现新问题的原因及对策作些探析,仅供参考。 一、*县农村党支部建设出现新问题的原因剖析 在社会主义现代化建设的新时期,*县村级党支部出现软弱涣散现象,原因是多方面的。既有地理、自然、历史、文化等客现因素制约造成的,也有体制、机制、管理上存在弊端造成的;既有党员、干部自身思想认识偏差或思想作风的原因,也有改革开放带来的群众思

3、想认识偏差的原因。就目前的状况看,主要有以下几个方面: (一)农村支部成员素质差,没有创新意识,缺乏战斗力。 2、农村党支部成员素质低,不能“团结协作”。*县有农村党支部委员54xxxx,高中以上文化程度的仅有12xxxx,占支部委员总数的22。农村党支部委员文化水平低,思想保守,工作态度消极被动,工作中注重个人利益,缺乏奉献精神;成员间民主讨论解决问题意识差,缺乏团结协作精神。 *县农村党支部的干部与党员的文化程度偏低,人才缺乏,党支部丧失应有的战斗力,严重影响了党支部作用的发挥,这是农村党支部软弱涣散的根本原因。 (二)农村干部、党员与群众的思想认识和价值取向发生偏差,党组织纯洁受染,村支

4、部凝聚力减弱。 1、党支部成员思想认识有偏差,发展党员工作缺乏主动性。有的村党支部负责人私心杂念严重,嫉贤妒能,怕发展青年党员会取而代之,抢自已的“位子”,对入党积极分子总是“横挑鼻子竖挑眼”;有的支部党内生活不正常,宗族、姓氏和村落的观念重,大自然村排挤小自然村、大姓排挤小姓的现象时有发生;有的受封建思想和世俗偏见影响,重男轻女、排资论辈,致使妇女、青年入党难;有的片面理解入党自愿原则,对发展党员工作采取“坐等上门”的消极办法,对申请入党的同志主动关心培养不够,让其“自然成熟”,挫伤了青年人入党的积极性,除有的党支部负责人思想涣散,对严格发展党员工作的程序和质量不重视,怕麻烦,认为支部大会研

5、究通过就行了,具体手续、考核过程没能严格把关,以致青年人认为“入党太容易了”、“不值钱”;有的党员干部把自己混同于一般群众,甚至违法乱纪,严重损害了党在群众中的形象和威信。 2、农村青年人生价值取向偏差,发展党员出现“找对象”难。计入党积极分子数量少,发展党员找对象难的原因是许多山区青年已不安于在家种田,有文化、有头脑、有经商做生意头脑的纷纷走出家门,出外务工经商,同村里断线脱节,党组织无法对他们施以行之有效的教育、培养、考察,因此,受市场经济负面影响极大;同时,由于山区许多农村党支部放松思想政治工作,大部分农村青年的人生观、价值观发生变化,政治热情降低,认为“有钱就有一切”、“入党无用”、“

6、入党吃亏”、“入党不自由”、“入党不入党无所谓”。 3、村干待遇低,工作积极性差。村党支部主要干部最多只拿上百元的补助,一般成员无补助,村财收入低,拿不出钱来给村干补贴,干部工作积极性调动不起来;党支部制度只挂在墙上,得不到落实;搞突击活动过多,日常工作抓不扎实;市场经济反差大,许多干部和党员存在腐败现象,没有得到及时查处,组织内部有疏通,干部、党员进得来,出不去。 在市场经济浪潮的冲击下,农村形成利益多元化和价值观念多元化的复杂环境,不仅有许多群众思想政治素质和道德水准大幅度下降,也有许多干部、党员思想政治素质和道德水准同样大幅度下降,这种现象既严重影响了党员队伍建设的纯洁性,也是一些农村党

7、支部瘫痪的原因。 (三)农村集体经济实力薄弱,农民生活水平增幅缓慢,村级党支部吸引力削弱。 1、农村资源优势得不到发挥,集体经济实力薄弱。*县14xxxx行政村中,村集体经济收入在xxxx元以上的不及10,90以上的行政村集体收入只在5千元以下,有的村甚至一分钱的收入都没有。村财收入低,与*县地理条件恶劣,辖区内海拔落差大、交通不便、基础设施差等密切相关。但是*县也同样存在旅游资源丰富,辖区内适合于发展茶叶和林业,高海拔地带适合栽培花菇,低海拔地带适合栽种果树等优越条件。近年来,在县委、县政府的不懈努力下,*的茶叶已打出“紫云毛针”、“紫云大红袍”、“紫云高山雾茶”和“官思茶”等著名品牌;花菇

8、质地优良、味道鲜美,走销日本、香港、广州、上海等国内外市场。然而目前还没有村支部把这些项目作为发展集体经济的支柱产业来开发,也没有很好地发动群众开发生产,农民的生产完全属于自发的。集体要办公益事业只知道向上级“要”,却没有“自我发展,自我创业”的意识。 dxp在南巡讲话中明确指出:要把是否有利于发展社会主义社会的生产力,是否有利于增强社会主义国家综合国力,是否有利于提高人民的生活水平作为评价党的各项工作的标准。当前,农村党支部存在集体经济实力薄弱,农业产业结构得不到合理调整,农民增产不增收现象,农民生活水平始终得不到实质性提高,完全可以说这是村党支部建设不适应农村改革需要的突出表现。 二、解决

9、*农村党支部建设出现新问题的方法与对策 (一)坚持德才兼备的选人原则,建设好干部队伍,解决核心问题,保持党的先进性。 mzd同志说:“政治路线确定之后,干部是决定的因素”。党领导的事业要取得胜利,不但必须有正确的政治路线,而且必须有一支能坚决贯彻执行党的政治和路线的高素质干部队伍。领导、组织农村经济建设与各项工作和贯彻、落实党在农村的路线、方针、政策的责任落在村党支部的肩上,支部的领导核心作用,就是通过支部成员的思想作风、组织能力、创新意识直接表现出来,因此,要解决农村党支部建设出现的软弱涣散问题,首先应选好村支部书记,建设好支部班子,解决好核心问题。 1、坚持标准,解放思想,选好干部。dxp

10、同志说:“精简机构是一场革命,选贤任能也是一场革命”。dxp之所以把选贤任能作为一场革命来看待是因为要培养选拔适应社会主义现代化建设需要的干部这项工作,对于以往党的干部标准、干部人事制度以及思想观念等都是一场根本性的变革。农村党支部选拔干部必须既坚持标准,又不拘一格。坚持标准就是在选拔将军,要严格按照中央规定的:“认真贯彻党的路线、方针、政策,公正廉洁,年富力强,能带领群众致富”标准进行。这四条标准既有政治、作风上的要求,又有能力、水平上要求,是一个整体。其中最突出的一条是能带领群众致富,没有了这一条,不能算是合格的村干部。特别是村党支部书记的选拔任用,一定要坚持四条标准,否则将失去核心,起不

11、了应有的带头作用。引进竞争机制,拓宽选人渠道。要破除从个人或本位角度看问题的思维模式,树立事业兴衰关键在“人”观念,不拘一格选拔人才;要破除轻视知识、轻视人才偏见,树立起尊重知识,尊重人才的观念;要破除论资排辈、求全责备陋习,树立正确看待干部的能力和资历,用人要看主流、看本质、看发展的观念;要破除干部能上不能下,迁就照顾等陋习,树立干部能上能下,注重实践,竞争择优机制观念;破除封闭式、神秘化的选拔干部的陈规,树立民主、公开、公平、公正的科学选拔人才观念。当前村支部实行“两推一选对选拔村支书的措施,就是一种拓宽选人用人渠道的偿试。除此,还可以实行“村干见习期制”,对见习期间不合格的村党支部成员予

12、以及时调整,而对见习期合格的、能胜任的予以任命,并不断帮助他们提高水平,在实践中帮带,在实践中考察,做到选用村干部“渠道广泛,群众满意”。 2、强化教育,激励热情,造就好干部。村干部队伍建设,选人是基础,育人是保证。首先要加强在职村干的教育培养。在发展社会主义市场经济与深化农村改革的新形势下,农村工作不断面临新情况、新问题。我们必须下大力,加强村干部培训与教育,特别要加强村支部书记的培训教育,不断提高他们的思想政治素质和文化知识水平,防止思想认识偏差。其次加强村级后备干部的培养教育工作。可以从现有党员中确定年纪轻、思想境界高、有发展经济能力的进行重点培养,也可以从有培养前途的村民(特别是回乡大

13、中专生、退伍军人)中挑选尖子,逐步培养其进入村干队伍,在实践中加强锻炼,并在政治上、理论上加强教育,使其迅速成长,解决好村干队伍青黄不接的问题。建立激励机制,提高村干待遇,激发热情。首先在政治上加以关心。凡是工作成绩突出的,符合条件的村干,应想办法及时录用为国家公务员,对他们在工作中碰到的困难,要及时给予帮助,想办法解决。其次生活上予以关心。要落实好村干部的报酬,积极推行养老保险、安全保险制度。可以采取村干部以劳动技术入股、村集体以资金入股的股份制形式,开办个人与集体联营企业,一方面解决好村集体经济实力薄弱问题,另一方面解决好干部工资低、工作积极性不高的问题。通过对村干部的政治、工作、生活的关

14、心,让他们感到政治上有奔头,生活上有保障,工作上有劲头。 3、落实好规章制度,完成好日常工作,督促干部成长。新时期搞好农村的支部建设,关键是要立足经常性工作,常抓不懈,坚持做到制定切实可行的长期规划,又抓紧解决当前的突出问题。制定切实可行的长期规划可以使农村党支部明确前进的目标与要求,使党支部工作不因人、因事而异,例如围绕“五个好”目标,制定各支部任期工作目标。然后围绕长远目标,各阶段提出明确的、具体的阶段性任务,解决好当前存在的突出问题。这是实现和完成长期规划具体步骤,也是促进和保证长期规划实施的有效工作措施。这样把长期规划与解决好当前突出问题结合起来,把持之以恒同集中一段时间与力量结合起来

15、,使支部工作逐步走上经常化、制度化的轨道,支部建设就一定能提高到一个新的水平,就一定能走出一条依靠改革和制度建设,加强和改进工作的新路子。 (二)加强教育管理工作,建设好党员队伍,解决基础问题,提高战斗力。 党的基层组织在社会基层组织中发挥战斗堡垒作用,主要通过广大党员的先锋模范作用来实现。因此,经常不断地对党员进行教育、管理和监督,建设一支高素质的党员队伍,是农村党支部建设的主要任务。针对社会主义市场经济向党员队伍建设提出的新问题和新要求,有目的地加强和改进党员的教育和管理工作,是建设好村级党支部的基础工作。 1、加强党性教育,培养新时期合格的共产党员。合格的共产党员是党的力量根源,是党的事

16、业不断取得胜利的最基本条件。加强党员的思想教育,不断用科学理论和先进思想武装党员,增强无产阶级的党性原则,是保持党员先进性,建设一支合格的党员队伍的有力保证。加强邓小平理论和“三个代表”重要思想学习教育。坚持不懈地用邓小平理论“三个代表”重要思想对广大党员进行教育,增强党员贯彻执行党的基本路线自觉性,就能够使每一个党员在政治上清醒坚定,思想上开拓进取,行动上吃苦耐劳,努力成为现代化建设带头人。加强党员的理想宗旨教育。必须让广大党员通过党史、党章的学习,树立坚定不移的共产主义理想和全心全意为人民服务的宗旨观念,使他们在市场经济条件下永保先进分子的本色。加强社会主义市场经济规律和科学文化知识、法律

17、知识教育。农村共产党员要掌握一定的为人民服务的本领和能力。在市场经济条件下,只有努力掌握一定的科学技术、理论文化、法律知识,在各自岗位上发挥骨干和带头作用,才能在农村改革中发辉先锋模范作用。 2、建立科学的管理机制,加强党员队伍管理。思想教育与严格管理都是提高党员素质的有效途径,两者是相辅相成,不可分割的。因此,在建设高素质党员队伍的工作中,必须坚持“在改进管理中加强教育,在加强教育中搞好管理的原则。建立健全激励和奖惩机制,加强党员的日常管理。当前农村党支部实行一些融党员教育、管理、监督为一体的有效方式,如民主评议党员、党员目标管理、党员责任制管理、党员活动日、创先争优、严格执纪等等,既有创新

18、的,也有传统的,实践证明均行之有效,农村党支部就该因地制宜的抓紧抓好。当然,不完善之处是难免,要建立起一套主体式、多层面的管理党员的有效机制,还需继续努力和提高,需不断地探索和总结。要灵活机动、形式多样地加强对流动党员管理。农村流动党员均属短期外出务工经商的,可以采取回归管理、跟踪管理、双向结合管理等形式,通过发放流动党员活动证,作为落实流动党员异地活动登记和参加党组织的证据,使党员无论走到哪里,都能参加党的组织活动,接受党组织教育和监督。健全发展党员、淘汰党员的机制,把好入口关,疏通出口关,形成党员有进有出,自然流动,党员肌体充满活力。首先,贯彻好发展党员工作“坚持标准、保证质量、改善结构、

19、慎重发展”的方针,正确处理好“三大”关系,即处理好质量与数量的关系,坚持质量第一的原则,严格执行党章规定的党员标准,既要防止关门主义的倾向,又要防止降低标准突出发展的做法;处理好重点与一般的关系,为使党员队伍的结构、年龄、文化分布状况能适应四化建设需要,必须注重吸收农村有知识的优秀青年,加强在生产第一线发展党员工作;处理好组织发展与培养教育关系,把着力点放在入党积极分子的培养与教育上、对新党员的继续教育与考察上,严格履行入党手续,坚持个别吸收的原则。其次,妥善处置不合格党员,是疏通正常出口,贯彻从严治党方针的重要举措之一。对那些不合格的党员,应采取“坚持标准,立足教育,区别对待,综合治理”的方

20、针,始终做到既能坚持党员的先进性,又能划清政策年限,建立起正常有序的“出口机制”,防止问题成堆才动大手术的突击式解决方法。党员队伍只有按照新阵代谢的规律,形成良好循环的淘汰补充机制,才富有朝气。 (三)围绕党的基本路线,壮大集体经济,解决根本问题,增强吸引力。 dxp曾指出:“看一个经济部门的党委善不善于领导、领导好不好,应该主要看这个经济部门实行了先进的管理方法没有,技术革新进行得怎么样,劳动生产率提高了多少,利润增长了多少,劳动者的个人收入和集体福利增加了多少,各条战线的各级党委的领导,也都要用类似这样的标准来衡量”。农村党支部工作衡量标准是什么?应该是农村经济发展速度,包括村集体经济收入

21、情况和村民人均收入增长幅度及生活水平的提高状况。因此,村级党支部应该认识到发展农村经济是中心任务,是硬道理;必须把“寻找适合的发展路子,调整农业产业结构”作为为民办实事的首要实事来抓,作为支部建设的根本性问题解决好。一是寻找发展路子,壮大集体经济。农村党支部要想因地制宜,找准发展路子,主要走适合农业产业化路子,应采取正确办法,深入调查研究,做艰苦细致的工作,“一声喊、归大堆”不行,只搞“一般化”的号召,而不研究具体的办法更不行。二是树立起宗旨意识,把发展壮大集体经济与维护村民的利益结合起来,不断形成“集体发展是起点,村民发展是目标,集体收益是起始,群众收益是归宿”的发展意识,把壮大集体经济作为

22、带动村民发展的一种方法和措施付之行动。三是立足农业,拓展渠道。深入开展市场经济规律的研究,充分挖掘农业产业化建设在市场竞争中的优势,应以建立好市场导向为机制,寻找既适合于当地发展、又适合于市场流通的农业产业,引导农民开发好,最终达到增产又增收的目的,真正实现农民纯收入不断增加,生活水平有效提高的目标。农村经济发展壮大了,市场经济体制建设好了,农产品增值了,农民增收了,党支部也就有了吸引力了。 jzm总书记指出:我们党始终代表中国最先进生产力的发展需要,始终代表最先进文化的前进方向,始终代表最广大人民根本利益。*县农村党支部建设能否全面贯彻落实江总书记“三个代表”的党建精神,关键要立足实际,解放

23、思想,解决好改革开放中出现的新问题,必须以创建一支高素质的农村干部队伍和党员队伍为基础,以调整农业产业结构为动力,以实现集体经济实力不断增强、人民生活水平不断提高为目标,从严治党。 预备期党员思想汇报 敬爱的党组织: 时间过得真快,从我成为预备党员开始到现在已经有三个多月的时间了, 这三个多月来,我不断注意提高自身修养,在各方面以一名正式党员的标准严格要求自己,审视自己,且思想也不断的得到了磨练和提高,现向组织汇报一下这三个多月时间来的情况。 成为一名中国共产党党员是我人生理想与信念的最大追求。入党作为我学习、工作和生活的一种志向,作为自己实现人生价值去向与理想信念的目标,是一项无比神圣而光荣

24、的事。 在思想政治方面,我继续认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江总书记“三个代表”的重要思想,不断加强自己的思想政治修养。在此期间,正值全党开展先进性教育活动学习的时期,我认真学习了保持共产党员先进性教育读本、中国共产党章程和有关“三个代表”的文献。“中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。”党章中的这段话揭示了我党的性质、纲领、任务、思想行动指导原则和为之奋斗的目标与理想境界。对照党章和党的“三个

25、代表”的要求,使我再一次清醒地认识到我为什么要入党这个负有极其深刻内涵的问题。虽然,我已经是党组织的一员了,但还要继续努力,切实争取在思想上进一步完全入党,更加明确地知道自己入党是为了什么。 在工作上,我能严格执行各项规章制度,按原则办事,牢固树立“热爱农行,献身农行”的思想,牢固树立“服务就是效益”的思想,服从组织安排,谨记党的教诲,牢记党的宗旨,不忘入党申请,认真履行岗位职责,刻苦钻研知识,带头完成组织交给的各项任务,处处起模范带头作用,积极实践江泽民同志关于“三个代表”的具体要求。以满腔的热情、扎实的作风、勇于吃苦的精神投入到工作中去,做到不为任务为义务,不为个人为他人,不为局部为全部,

26、不为票子为样子。 我认为:入党就意味着责任与使命,意味着拼搏与奋斗。入党决不是为了捞取个人的某种政治资本,也不是为了达到升官发财、贪图金钱与名利的目的。入党为的是能比别人多吃苦、吃得亏、吃大苦、耐大劳;为的是不图名不图利,不计个人的得与失;为的是任劳任怨,踏踏实实,抛弃个人私利。作为一个学生党员来说,就是无论何时何地,在任何条件下都要以学为重,事事当先锋、处处作表率,充分发挥好共产党员的模范带头作用,通过自己的先锋模范作用,来体现党的先进性。 这三个多月来,我注意从平时做起,从小事做起,不怕苦不怕累,脚踏实地,要求认真工作,刻苦学习,经常向老党员、同事学习工作经验、交流思想,认真关心国家大事,

27、在日常生活中处处以一名党员的标准来严格要求自己和激励自己。但自己也存在着诸多的不足,如和支部书记的思想交流不够;自己的思想素质还不够完善,有待进一步的提高等等。 我决心在今后的工作和学习中,注意克服自己的缺点和不足,争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。正确地看待自己的长与短、得与失、名与利,做一个无论在组织上还是思想上都入党的人。坚定共产主义的理想与信念,在党的事业上,经得起清贫和寂寞,不辱一个党员的名誉,对得起共产党员这一光荣称号,为实现党的崇高理想共产主义而奋斗。 以上是我在思想、工作、学习方面的汇报,在以后的工作学习中,我应须多注意总结经验和教训,认真履行党章上所要求的一切,严格要

28、求自己,接受党组织和同志们的监督,严于律己、勤奋进取,努力作一名合格的共产党员。 以上汇报,不足之处,恳请批评指正! 一.活动背景:本次骑行赛车活动规模大、内容多、时间较长。我们策划这次活动,一方面,试图通过骑行这种形式,倡导绿色出行新风尚,身体力行实践低碳生活,落实国家低碳减排政策。另一方面,这也是一次传播自行车文化,普及大众骑行活动的播种之旅。大众自行车骑行活动,在很多地方已蔚然成风。在我们学校这种组织也逐步升温。本次骑行活动是本协会举办的第一届自行车大赛,将自行车的传统代步功能扩展到健身、休闲、娱乐等领域。广泛宣传自行车文化的丰富内涵,积极倡导时尚、健康、环保、向上的生活理念。低碳行动,

29、骑行金职,赛出兴趣,将深度影响全金职院,让更多人了解、热爱自行车文化,传承自行车文化,使自行车文化得到发扬光大。骑出健康体魄,骑出丰富多彩的美好生活。二.活动主题:低碳行动,骑行金职,赛出兴趣三.活动地点:师范小礼堂前四.活动时间:5月21日下午一点半五.主办单位:自行车俱乐部六.参赛对象:金职院院在校生(以个人为单位)八.活动流程:1、比赛赛程安排比赛分快骑、慢骑(分男子组和女子组)、技巧和情侣赛。采用淘汰赛制。根据报名人数随机各分为若干个小组。2、比赛流程安排选手到场、签到比赛选手准备上场、热身第一局开始第一局结束、休息5分钟第二局开始 ……比赛结束,记录员记录

30、比赛情况。工作人员清理比赛现场并准备下一场比赛。3、奖项设置均设一、二、三等奖各一名。奖品分别为五十、三十和二十元现金。另加参与奖小礼品一份。比 赛 规 则第一轮:一、慢车比赛(1)慢车比赛分为男子组和女子组。(2)第一轮采用淘汰制,根据到达终点的先后排名,取前二十四名,然后进入下一轮。(3)比赛中,在规定的赛程内,根据坚持时间排名。(4)比赛中,运动员从车上掉下,即停止比赛。(5)比赛中,运动员停止比赛之后不得干扰其他队员。(6)比赛中,运动员停止比赛之后,在不影响其他队员的情况下离开。(7)起跑时不得抢跑,要在听到发令枪响之后才能出发。(8)如果有两人抢跑,则重新开始。(9)如果三次抢跑,

31、则取消比赛资格。(10)如果只有一个人抢跑,则比赛继续进行,抢跑的选手可以参加最后抢跑的队员的临时组,进行比赛。(11)在行驶过程中,不允许进入其他队员的赛道(12)在行驶过程中,不允许干扰其他队员(13)运动员在到达终点线后不得继续前行,否则停止比赛。第二轮:二、快车比赛(1)快车比赛项目分男子组和女子组。(2)第二轮仍采用淘汰制,根据达到终点的先后排名,取前二十名然后进入第三轮。(3)起跑时不得抢跑,要在听到发令枪响之后才能出发。(4)如果有两人抢跑,则重新开始。(5)如果三次抢跑,则取消比赛资格。(6)如果只有一个人抢跑,则比赛继续进行,抢跑的选手可以参加最后抢跑的队员的临时组,进行比赛。(7)在行驶过程中,不允许进入其他队员的赛道。(8)在行驶过程中,不允许干扰其他队员。(9)在行驶过程中,如果自行车出现故障,要在本赛道减速至停止,在其他队员超过以后才能到赛道边处理。(10)在行驶过程中,运动员如果感到不适,要在本赛道内减速至停止,在其他队员超过以后才能到赛道边处理。(11)在转弯处,不允许进入其他队员后的赛道。(12)在转弯处,要注意其他队员,防止相撞。(13)在冲刺阶段,不允许进入其他队员的赛道。(14)在冲刺阶段,要尽量在赛道的中间位置行驶。(15)在冲刺阶段,以前轮触线为到达终点。 17 / 18

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