在作风建设年动员大会上的讲话.doc

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1、-范文最新推荐- 在作风建设年动员大会上的讲话 今天,我们召开宣传部“作风建设年”活动动员大会。会议的主要任务是,深入学习领会胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和省、市、县领导关于作风建设的重要讲话精神,对机关干部职工作风建设进行再动员,使机关干部职工进一步解放思想、振奋精神、转变作风、提高效能,为深入开展好机关“作风建设年”活动打下良好的思想基础,努力推进宣传思想工作再上新台阶。下面,我讲三点意见。一、充分认识加强机关作风建设的重要性和必要性作风建设事关党和政府形象,事关事业兴衰成败,是实现既定奋斗目标的根本保障。当前,国内外经济形势充满冲击和挑战,扎实开展好作风建设年活动,对于在特殊

2、时期下进一步团结和坚定全县广大干部群众的谋求发展的信心和决心,具有特殊重要的意义。(一)开展作风建设年活动,是营造团结和谐、干事创业氛围的需要。衡量一个地方、一个单位作风的好坏,最直观的感受就是这个地方、这个单位的领导、干部群众之间是否团结和谐,有无一种干事创业的浓厚氛围。团结和谐能出干劲、出活力、出战斗力;一盘散沙、搞窝里斗、矛盾纠纷百出,人际关系紧张、事业就不可能兴旺发达。实践证明,创造团结和谐、干事创业的环境,是做好工作、促进发展的重要保证。而开展机关作风建设,正是营造这一氛围的需要。我们要在这次开展“机关作风建设年”的活动中,珍惜我们来之不易的团结和谐气氛,珍惜我们已发展起来的良好工作

3、局面,加倍努力地搞好领导班子的团结、加倍努力地搞好科室之间和干部职工之间的团结、加倍努力地搞好同各单位的协调,齐心协力地推进宣传思想工作的发展。(二)开展作风建设年活动,是提高工作效率、工作质量的需要。就象一台好的机器一样,高效运作能减少劳动强度、降低生产成本、提高工作效能、增加经济效益。机关作风也如此。好的机关作风,就要求有较高的工作效率、较好的工作质量;差的机关作风,办事效率低,工作质量差,势必造成行政成本增加、行政资源浪费,正常工作秩序受影响。因此,在开展机关作风建设中,要特别强调提高机关的工作效率。首先,要在提高素质上要效率。干部职工的整体素质好、办事能力强,工作起来才能独挡一面、得心

4、应手;反之,就无法适应工作需要,难以完成任务。我们要借这次整顿机关作风的东风,有目的地组织大家学理论、学法律、学科学、学业务知识,并做到理论和实践相结合,在实际工作中边学边干、创造业绩。除了集中组织学习外,各科室也要根据本身的工作实际,每半个月组织一次学习,每次都要有学习主题、学习笔记,每人每年要写出2篇以上的学习体会文章。其次,要在建立机制上要效率。一是要坚持每半个月部署一次工作任务、汇报一次工作情况,使大家明确一段时期的具体工作、反省存在问题,做到心中有数,为高效开展工作提供依据;二是要列出工作进度时间安排表,既要讲究工作质量,又要明确工作时限,确保各项工作又好又快地推进;三是要严格落实工

5、作岗位百分制年度考核方案。把考核目的、考核内容、考核办法、考核要求明明白白地告诉大家,使大家在高效工作中干有目标、做有方向;四是要把工作业绩与年终奖励、干部提职提薪、评优评先等结合起来,充分调动大家高效工作的主动性、积极性和创造性。通过采取这些行之有效的措施,从根本上改变过去干多干少、干好干坏、干快干慢一个样的状况,使大家都有一种你追我赶、比能力、比效率、比干劲、比业绩的工作活力。(三)开展作风建设年活动,是发扬艰苦创业、创新务实的需要。当前,严峻的国内外经济形式下,为我们宣传思想工作提出了更高要求。面对新形式,新任务,宣传战线必须坚定信心,共同努力,以机关作风建设活动为契机,继续发扬艰苦创业

6、昂扬向上的工作热情,大胆创新思维、创新方式,为在特殊时期下实现全县经济和社会各项事业的又好又快发展营造良好舆论氛围。二、正视机关现阶段作风建设现状长期以来,我们严格按照上级领导的要求,紧紧围绕县委、县政府中心工作,扎实开展宣传思想工作,特别是在宣传旅游产业,打造崇礼品牌上做了大量卓有成效的工作,取得了明显成效。这些成绩的取得,与县委高度重视的结果,是各有级部门密切配合的结果,是宣传战线干部努力转变作风,认真履行职责,艰苦创业、团结奋进、求真务实的结果。但在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,在机关作风建设中我们还存在一些亟待解决的问题:一是部分同志开拓创新意识不强。少数同志对工作缺乏热情,对

7、事业缺乏激情,习惯于用老方式、老办法想问题、办事情。要么怕苦畏难,斤斤计较;要么不动脑筋,敷衍过场;要么怕担风险,得过且过。二是部分同志缺乏事业心、责任感和紧迫感。平时,没有把全部身心投入到工作中;对分配的工作任务,没有积极主动地完成,存在拖拖拉拉、推来推去的现象;还有的同志出勤不出力,存在“做一天和尚撞一天钟”的思想。三是学习风气不浓,思想观念落后。对政策法规、业务工作以及一些新知识、新理念满足于一知半解,工作总是跟不上发展的步伐,缺乏敢想敢干敢试、敢为人先的精神。四是有些同志组织纪律观念比较淡薄。有的存在上班迟到、早退现象;有的在上班时经常出外办私事,有的不是利用上网学习、而是上网聊天。五

8、是缺乏协作配合精神。有的同志全局观念不强,分工分家的思想比较严重,对本科室、其他科室需要配合完成的工作任务不够主动协作。这些个别现象的存在,严重阻碍了各项工作的顺利开展。必须引起高度重视,并采取有效措施,切实加以解决。三、加强领导,狠抓落实,确保机关作风建设取得实效这次机关作风整顿能否解决实际问题、收到实效,取决于领导是否得力、措施是否过硬,取决于群众参与的程度,取决于工作是否落实到位。为此,我们要做到如下几点:一是要加强领导,明确责任。我们已专门成立了由李部长亲自任组长的机关“作风建设年”活动领导小组,并下设办公室。各科室要把这项工作摆上重要位置,认真组织安排好各个阶段的工作。在每个阶段结束

9、后,领导小组要通报本阶段的工作开展情况。各科室负责人要汇报本科的落实情况。这次机关作风建设和今后的工作中要必须做到“八个带头”:带头学习,成为学习的楷模;带头遵纪守法,成为依法办事的楷模;带头抵制歪风邪气,成为弘扬正气的楷模;带头改进工作作风,成为对工作负责、亲力亲为干事的楷模;带头遵守上班纪律,成为爱岗敬业的楷模;带头钻研本职业务,成为独挡一面开展工作的楷模;带头维护团结,成为顾全大局的楷模;带头艰苦创业,成为廉洁从政的楷模。二是要开门整风,接受监督。在机关作风建设整顿阶段,我们要主动征求意见,邀请服务对象提意见,并把本单位作风整顿的目标措施、解决自身问题的情况向社会公布。要进一步深入基层,

10、贴近群众,了解基层干部群众反映强烈,事关群众切身利益的热点难点问题,并听取意见和建议,并将各方面的情况进行综合分析,为整改提供充分依据。 三是要加强宣传,营造氛围。要以机关作风整顿为目的,组织机关干部在开展本机关作风建设大讨论活动的同时,要结合自身的思想、工作、作风实际撰写心得体会文章,积极参与各项活动,形成人人关心机关作风建设、努力改进机关作风的良好局面。四是要结合实际,促进工作。在开展机关作风建设中,我们要做到几个结合:要把整顿作风与查摆思想认识结合起来;要把整顿作风与加强学习,内树素质、外树形象结合起来;要把整顿作风与强化组织纪律结合起来;要把整顿作风与提高工作效率和工作质量结合起来;要

11、把整顿作风与改进服务结合起来;要把整顿作风与创先争优、争当业务骨干结合起来;要把整顿作风与推进年初提出的各项工作任务结合起来,努力攻大报、上大台。五是要抓好总结,巩固成果。我们要在机关作风建设的每个阶段,都要进行“回头看”,看在机关作风建设上找到了多少问题、解决了多少问题、还有多少问题没有解决,看机关作风的转变程度、服务水平的提高程度。集中整顿活动结束后,要及时总结,把一些好的经验和做法用制度的形式固定下来,形成机关作风建设的长效机制。同志们,加强机关作风建设意义重大,任务艰巨。我们要在县委、县政府的正确领导下,进一步振奋精神、团结一致、扎实工作,努力把机关作风建设提高到一个新水平,进一步推进

12、宣传思想工作的大发展。 县良种场工作总结20年,在农业局党委的正确领导下,我场上下认真贯彻十七大精神,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观统领全场工作,按照经济发展、生活富裕、和谐文明、场容整洁、管理发主、示范带动的发展要求,全场上下团结一心,艰苦创业,为社会主义新农村示范场建设的全面推进而努力拼博,尤其以职工增收,生产发展为目标,下苦工、出实招、求实效,以环境整治为突破口,想办法添措施,全面改善场区人居环境,更重要的是以学习实践科学发展观为契机,创新了工作机制、理顺了发展思路、形成了发展合力,良种场进入了快速发展的良好局面。一、全年工作回顾1、狠抓理论学习,统一发展认识,形

13、成了发展合力。按照农业局党委的统一部署,我场广大干部职工以高度的责任感,饱满的热情,务实的态度和创新的精神扎扎实实开展了学习实践科学发展观活力,找准了制约我场发展的关键问题,同时找准到了解决的办法和途径,在发展思路上全场上下形成了共识,通过学习,增强了全场职工贯彻落实科学发展观的自觉性和坚实性,形成了团结一心、共谋发展的合力。使场支部的战斗力和场部的凝聚力得到了更进一步的增强。2、狠抓产业结构调整,全面促进职工增收。在总结近几年产业结构调整的经验和教训的基础上,针对我场现有土地状况和东区开发的实际情况,在产业结构调整上,一是稳定了现有蔬菜种植面积,在蔬菜产业的内部主要是优化品种结构,全面推行无

14、公害种植技术,提高产品品质,加强技术培训和大田指导,提高职工返季节蔬菜的种植技术水平,通过这些措施,全面提高了土地的经济贡献率,这些措施实现了全场蔬菜亩平增收近1000元,职工家庭人均增收300元以上。二是鼓励业主投入,扩大城市绿化苗木繁殖面积,今年全场新增绿化苗木面积30亩,既发展了场区经济又解决了职工家庭富余人员的就业问题。三是充分利用现有闲置鱼池,鼓励职工家庭承包,取得了不错的效果。3、狠抓科研试验示范工作,不断提高生产技术水平今年,将试验示范作纳入了全场的中心工作,加大了经费的投入,创新了管理办法,采取的主要做法,一是将科研试验示范的大田种植示范环节,按照风险共担,利益共享的原则,采取

15、订单形式,由技术人员统一指导,职工家庭承担试验任务的方法,加快了科研成果的转化速度,二是在品种引进、筛选上投入了大量的财和物力,今年全场共引进蔬菜品种13个,花生品种1个,其中多数试验效果良好,为下一年的大田生产示范打了下了基础,三是按照场区发展必须要融入县城经济的原则,继续强化了粉葛、黄花、药材的生产示范和育苗工作。4、狠抓环境整治、彻底改善了场区居民生存条件根据人民政府城乡环境综合治理的有关办法,结合我场实际情况,在场区环境整治上制定了良种场城乡环境综合治理实施细则。广泛宣传发动。将环境综合治理与职工的年终考核相结合,使职工及其家庭成员由被动行为逐步走向了主动行为,彻底改变了场区的脏、乱、

16、差现象。职工的生活习惯明显改善,精神面貌焕然一新。5、继续狠抓场区绿化,促进场区生态和谐今年在资金十分短缺的情况下,采购了绿化苗木1300余株,对渠江岸线和场区干道进行绿化,同时对不宜种植的原砖瓦厂近30亩进行了绿化,目前场区绿化率已达90%以上。6、狠抓项目投入,增强发展后劲二、20年工作思路1、求真务实,在发展现代农业上求突破要加快传统农业向现代农业的转变,在循环农业经济上作文章,提升农业发展水平,按市场需求,效益优先的原则,推进场区无公害农业的标准化技术水平,全面提高农业发展的科技含量。2、继续强化试验示范工作,保证新的农业技物手段及时为生产服务3、加强新技术的推广运用,强化技术培训和技

17、术指导为职工的进一步增收创造条件4、狠抓内部潜力挖掘,充分利用场区资源5、全面推进民主管理,实现场区社会和谐6、继续关注民生,争取政策,确保职工负担不反弹。良种场二年十一月十六日 同志们: 我厂保持共产党员先进性教育活动按照公司党委的要求,完成了预定的任务,即将结束。在全体共产党员的共同努力下,在公司督导组的关心与指导下,在我厂群众监督小组的全过程参与和监督下,我们基本上达到了“提高党员素质,加强基层建设,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求,取得了较好的成果。 下面,我代表党委对我厂保持共产党员先进性教育活动进行总结。 一、先进性教育活动开展的基本情况 我厂的先进性教育活动从今年月日开始到

18、今天,历时个月。参加此次先进性教育活动的有,我厂所属个党支部,共有名党员,其中在岗职工党员名,离退休党员名,内退党员名,流动党员名教育活动的覆盖面达到了。开展活动以来,在公司党委的正确领导和公司督导组的具体指导下,我厂党委牢牢把握“关键要取得实效,成为群众满意工程”的总体要求和具体部署,精心组织,周密安排,坚持质量标准,加强过程控制,狠抓工作落实,保证了教育活动的健康顺利开展,取得了积极的成效,达到了公司党委提出的要求。在群众满意度测评中,职工群众对我厂开展先进性教育活动的总体评价满意和基本满意率达到。在教育活动的三个阶段中我们主要做了以下工作: 提高认识,夯实基础,抓好学习提高。为了搞好先进

19、性教育活动,我厂党委从年初开始就着手各项准备工作,组织学习相关文章、参观革命圣地延安,深入开展调研,全面掌握党员队伍的思想状况,抓准当前我厂党员队伍中存在的问题,进一步总结我厂党建工作的特色,推出了优秀党支部和党员个人的先进典型事迹。继公司动员大会以后,我厂党委坚持强势启动,在机关、基层党员中进行深入而广泛的动员,浓重而热烈的气氛使每一个党员感觉到了此次活动的与众不同,一开始就迅速进入了角色,以严肃认真的态度,饱满的政治热情、良好的精神状态投入到学习教育活动中,为先进性教育活动提供了思想保证。为确保教育活动顺利进行,我们建立健全了领导机构,强调第一责任人制度,坚持每周召开一次党支部书记会议,通

20、过交任务、教方法、指路子,使党支部书记明确自己第一责任人的重担,创造性地抓好本支部先进性教育活动的各项工作,为先进性教育活动提供了组织保证。我们认真制定了并形成了包括我厂保持共产党员先进性教育活动实施方案等十一项制度在内的文件汇编,分层次、分阶段制订了具体计划,对班子成员联系点、督导员负责单位进行明确分工,规范了先进性教育活动机构及成员的责任范围,为先进性教育活动提供了制度保证。我们坚持根据阶段特点实施目标控制,对每个环节都提出了具体目标要求,使每一个党员都清楚做什么、怎样做,受教育的主动性、实效性得到了明显增强,达到了起点高、要求严的效果,为先进性教育活动提供了过程保证。 在学习提高阶段,我

21、们做到学习时间、学习内容、学习人员、学习效果“四落实”。党委突出强调基本理论的系统学习,采取个人自学、集中研读、专题报告、先进事迹报告会、收看电教宣传片、专题讨论、心得体会交流等方式,确保学习效果。要求全体党员要着眼于把握理论的科学内涵和精神实质,做到带着问题学,边学、边改、边提高,在真学、真懂、真信、真用上下功夫。第一阶段每一个党员学习时间都达到了小时以上,领导干部学习笔记超过了一万字,所有党员的笔记都达到了公司党委提出的要求。 深入开展党员先进行具体要求大讨论,党委以“精心组织、宣传到位、群众认可”为指导思想,采用问卷调查和党支部开会讨论的方式,通过“三上三下”的深入讨论,提炼形成了我厂管

22、理岗位、机关业务岗位、专业技术岗位、操作服务岗位、离退休党员等六个层次新时期保持共产党员先进性的具体要求,为搞好党性分析打下了坚实基础。 注重质量,扎实推进,搞好分析评议。按照中央安排的七个环节,党委严肃认真、一丝不苟地抓好落实,明确提出在分析评议阶段要抓紧时间、抓出实效、抓住典型,做到工作有环节、环节有内容、内容有时限、时限有衔接、活动有记录;坚持“不走过场、不出偏差、取得实效”,保质、保量、按时、优质、全项完成分析评议阶段的工作内容,保证每个环节都搞得扎实有效。在此基础上,积极开展谈心活动,向党内外和公司机关以及基层单位广泛征求意见和建议。据统计,我厂党委及各党支部共设立意见箱个、热线电话

23、部,公布电子邮箱个,召开座谈会次,发放征求意见表份,收到意见和建议条。两级党组织和广大党员按照“沟通思想、增进团结、找准问题、形成共识”的要求,全面、深入、认真的开展了谈心活动,我厂党员共计谈心余人次。做到了谈心活动针对思想、工作、作风、廉政建设等重要内容,相互指出存在问题,不说空话、套话。征求到的意见和建议不仅范围广,而且针对性强、质量高。广大党员针对征求意见、对照先进性具体要求,举一反三,自查自纠,认真准备党性分析材料,两级党组织逐级把关,很多党员根据支部意见和建议对自己的党性分析材料进行了反复修改,使党性分析材料有个性,深刻透彻,客观实际,查找出了突出问题,提出了今后的努力方向。 两级党

24、组织认真召开了专题组织生活会和专题民主生活会,在团结、真诚、严肃的气氛中,全体党员在认真进行自我批评的基础上,勇于拿起批评的武器,出以公心帮助同志,确保了生活会有深度,确保了每一个党员都受到了教育。我厂领导班子成员自觉参加所在党小组的组织生活会,过好双重组织生活。许多党员反映,这是入党以来参加组织生活最严格、受教育最深的一次,还有同志说,通过组织生活会,深切感受到党的光荣传统又回来了。 总体计划,分步实施,促进整改提高。两级党组织和广大党员针对分析评议查找出来的突出问题进行认真分析研究,结合各自的工作实际,分别制定了整改方案和整改措施。党委采取调查问卷和召开座谈会的形式,广泛听取职工群众对先进

25、性教育活动整改工作的意见和评价。结合企业生产经营和改革发展过程中的困难、问题,督促检查各项整改措施的具体落实,推进我厂先进性教育整改提高阶段各项工作的扎实开展和各项目标任务的完成,受到了基层职工的欢迎。两级党组织从群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情做起,对需要整改的项意见和建议,积极着手落实,切实做到了使先进性教育活动成为“群众满意工程”。 二、主要特色工作 第一严格要求。在学习提高阶段,党委要求各党支部必须要做到人员落实,学习材料发放到位,学习时间要有保证,从而确保教育活动覆盖率、培训率、受教育率达到百分之百。为确保教育活动扎实推进,提高学习效果,党委要求两级领导

26、干部必须做到“四个带头”,即带头学习、带头记好笔记、带头写好心得、带头交流体会。为了做到边学、边改、边提高,党委要求全体党员要带着问题学,真正做到“五查、五对照”,大大增强了学习的目的性和针对性。为了做好信息流通,党委要求活动办公室每天必须向公司上报至少一条信息,通讯报道和电视新闻要经常反映我厂开展活动的情况和特色工作,在整个活动期间,我厂共出专刊期,上报信息篇,被公司采用篇,上报电视新闻条,在公司的评比中我厂信息和宣传工作一直名列前茅。为了确保学习质量,党委要求全体党员规定的内容必须学完,学习笔记必须字迹工整,必须要有心得体会,必须要有支部书记签字,在公司督导组的学习笔记抽查中得到了肯定和赞

27、扬。针对分析评议阶段环节多、而且环节之间关联度大、时间紧、任务重的特点,党委提出了“标准要求要高,征求意见要广,批评与自我批评要严,掌握政策要准,整改措施要实”的阶段工作总体要求。并对每个环节都提出了具体目标,对征求意见环节,提出要“上下左右、广泛征求”,做到内外、上下、点面“三个结合”;对开展谈心环节,提出要做到坚持广泛谈,防止点到面不到,坚持深入谈,防止谈心不交心。对撰写党性分析材料环节,提出各级组织要严格把关的要求。对召开专题组织生活会和专题民主生活会环节,提出要严肃认真地开展批评与自我批评,确保不走过场、不出偏差。使七个环节目标明确,达到了起点高、要求严的效果。在整改提高阶段,党委要求

28、每一个党员制定整改措施必须要具体,学习哪些书目,问题何时改正必须要有时间要求。严格的要求,确保了每一个规定动作的顺利完成。 第二、坚持领导干部带头。在教育活动全过程中,党委始终强调两级领导干部的带头作用,要求领导干部以普通党员身份参加党支部和党小组活动,使加强过程控制、落实质量标准成为每一个党员的自觉行动。各级领导干部带头征求意见,带头开展谈心活动,带头搞好党性分析,带头开展批评和自我批评,带头接受党员的评议,这种严于律己的示范表率作用,使广大党员提高了对组织负责、对党员负责、对群众负责和对自己负责的意识,自觉地从我做起,不敷衍应付,不马虎对待,真正静下心来搞好教育活动每一个阶段要求的内容的自

29、觉性。 第三、充分发挥党支部和支部书记的作用。先进性教育活动的每一个环节都需要基层支部的组织,对此我们加强了对支部书记的培训和指导,依靠他们加强过程控制,保证质量。在整个教育活动中,我们在每次支部书记会议上,在交任务的同时教思路、教方法,在每一个环节上都让支部书记做到“四个清楚”:工作部署要求清楚、方法步骤清楚、注意的问题清楚、要达到的目标清楚,充分做到让党支部书记开展工作心中有数。在学习提高阶段,支部书记带头学习,带头做好笔记,带头交流心得体会;在谈心活动中,支部书记从自身经历吸取教训的角度,向党员反馈群众的意见,在反省自己的同时指出党员存在的问题和不足,做到了谈心交心;为了使党员能够写好党

30、性分析材料,支部书记自己先弄清楚如何写,再向党员讲清楚,在自己带头写好的同时辅导、启发写作有困难的党员。对所有党员的党性分析材料,支部书记都一一认真审阅、严格把关,保证了党性分析材料的质量;在专题组织生活会上,党支部书记一方面带头开展批评和自我批评,一方面严格按规定程序组织好会议,积极营造民主氛围,打消党员思想顾虑,调动大家敞开心怀,亮出思想,保证了专题组织生活会的质量;在制定整改措施中,支部书记带头对自己提出高标准、严要求,带头改正自身不足。正是因为有了支部书记的严格要求,严格把关,率先垂范,才保证了教育活动按照党委要求高标准,高质量的完成了所有规定的内容。 第四、注重正面典型教育。为强化党

31、员先进性意识,党委专门召开先进事迹报告会,请近几年在职工中具有感召力、说服力和影响力的第三车间、车间两个先进党支部及和同志介绍他们的先进事迹。同时组织全体党员认真收看电教宣传片为人民服务之歌。正面的教育,鲜活的典型深深触动了每一个党员的灵魂,使广大党员对照先进典型进一步明确了自身存在的差距,领悟到只有坚持党的根本宗旨才能确保先进性,极大的激发了每一个党员的执政意识和历史责任感。 第五、抓好学习心得交流。党委把心得体会交流看作是激发党员学习自觉性、促进学习整体效果得到提高的重要手段。我们重点抓好了领导班子内部、各党支部内部、班子成员与普通党员之间、各党支部之间四个不同层面的交流。我厂领导班子十分

32、注重心得体会的交流,班子成员各自认领一个专题认真准备,党政一把手带头发言,班子内部的交流达到了理论联系实际、有深度、有广度,交流会邀请我厂两级群众监督员及公司督导员参加,得到了很好的评价。党员通过广泛而深入的交流,不仅促进了学习效果,还增强了上下级之间、同级之间的思想勾通。为了防止党员出现厌倦、消极和松劲情绪,党委对学习的内容与方式不断赋予新标准、新任务,要求党员人人参加讨论发言、人人学习规定读本、人人写好心得笔记、人人交流心得体会,人人参加考试验收,通过以读带学、以写促学、以考检学的方式,使党员受教育的主动性、实效性得到了明显增强。 第六、加强群众监督,坚持开门办教育。党委明确提出了积极发动

33、群众参与的要求,在公司率先成立了我厂先进性教育群众监督小组,聘请名职工担任群众监督员;各党支部也相应成立了由人组成的群众监督小组,并制定了监督制度,形成了两级监督网络。群众监督员认真履行职责,以非常负责任的态度,放弃个人休息时间积极参加领导班子心得体会交流、党支部书记会议、大型专题报告会以及各支部的集中学习活动,做到了全过程参与。群众监督小组还自发的组织座谈会,谈参加监督的体会和意见,并及时向活动办公室反映情况,有效的促进了先进性教育活动规定动作与自选动作的完成,促进了先进性教育活动不走形式,不走过场。 第七、关心职工疾苦,积极解决群众关心的热点问题。针对职工提出的问题和建议,党委本着能解决的

34、立即解决,暂时解决不了的向职工解释清楚,自己解决不了的及时向上级反映的原则,彻底清查了享受倒班饭人员的数量,提高了饭菜标准,解决了倒班饭质量差、不卫生的问题;及时解决了向阳西山坡部分平房漏雨、五号楼没有闭路电视线,厕所和下水道经常不通,窗户和门关不严的问题及车间工艺组没有电话,没有生活用水,厕所无法正常使用的问题。对于职工反映部分车间岗位工资低、岗位享受有毒有害待遇、技术干部全部拿岗位津贴、住房和疗养场所等问题,我们已经向公司有关部门反映。我厂领导及各党支部对包括名特困职工在内的户困难党员、困难职工和生病住院的离退休职工进行了慰问和家访,通过慰问和家访,给他们带去了组织的关怀与温暖。在“爱心捐

35、助”活动中,我厂名党员全部参加了捐助活动,名离退休党员和名入党积极分子及名职工群众也献上了自己的爱心,捐款总额达到了元。 第八、坚持“两不误、两促进、双丰收”。为了确保先进性教育活动取得实效,党委号召在全体共产党员中开展“党员身边无隐患、党员身边有节约”的主题实践活动,并要求开展活动必须与实际工作相结合,与党员岗位相结合,与安全稳定生产相结合,与严细管理相结合。各党支部在主题实践活动中,发动广大党员和职工积极参与,充分发挥了战斗堡垒作用。如:车间党支部,针对的问题,加强监护,精心操作,实现连续七个月稳定生产,各项经济技术指标优于公司考核标准。车间党支部紧密结合车间“三基”工作,从基础管理、技术

36、改造、调整工艺参数和加强维护等多方面入手,针对装置的生产瓶颈问题,对造粒系统进行攻关,减少了造粒机的停车时间,有效降低了三条线熔融指数的差异,扩大了生产专用料的牌号。车间党支部通过重新编排产品位置、合理调配、减少倒库次数等措施,增大出库量,减少库存量,使倒库费用与去年同期相比减少元。生产调度部根据生产情况,将氮气双供方式调整为单供方式,在保证装置操作压力的前提下,氮气用量由原来的每小时标准立方米减少到标准立方米,节约了氮气用量,降低了生产成本。 共产党员在主题实践活动中自觉发挥模范作用。车间的同志,针对系统输送风机的使用情况,提出了关于造粒系统压缩机的节电方案,在负荷小的时候变两台风机输送为一

37、台输送,每天可节电度,有效的节约了能源;车间的同志,在家中接到减速机出现故障的通知,立即放下刚端起的饭碗,打车到车间,及时采取有效措施,避免了一起生产事故。 三、教育活动的主要成效 经过全体共产党员的共同努力,我厂先进性教育活动取得了显著成效,主要表现在以下四个方面。 明确了党员保持先进性的要求,增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想贯穿始终,坚持边学边议边改,把学习、评议、整改三者有机地结合起来,相互促进。在深入学习、提高认识的基础上查找问题,认识问题,整改问题,促进问题找得更准确、解剖分析更深刻、落实整改更到位。在查找问题、自我剖析和落实整改过程中,

38、通过深入学习,认真思考,进一步提高了认识,使广大党员对中央提出的保持党员先进性的总体要求,对我厂新时期保持共产党员先进性的具体要求,特别是对学习实践“三个代表”重要思想的理解更深刻、把握更准确、认识更到位。通过开展先进性教育活动,全体党员普遍受到了一次深刻的马克思主义理论、尤其是“三个代表”重要思想的教育,对“三个代表”重要思想的时代背景、科学内涵和历史地位有了更深的认识。全体党员进一步认识到“三个代表”重要思想与马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是继承和发展的关系,是马克思主义的基本原理同当代中国实际相结合的产物;进一步认识到以hjt为总书记的党中央,本着与时俱进的精神,提出了科学发展观、构建

39、和谐社会以及建立反腐倡廉体系等一系列崭新的思想、观念,这是对邓小平理论和“三个代表”重要思想的丰富和发展,对于如何建设新时期中国特色社会主义进一步指明了方向;进一步认识到新时期党员先进性教育的根本要求是学习实践“三个代表”重要思想,从而增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性。 增强了党组织的凝聚力和战斗力,提高了党在群众中的威信。两级领导班子成员之间通过相互谈心,开展批评与自我批评,沟通了思想,增进了理解,增强了班子的凝聚力和战斗力。党员之间通过谈心、交心,增进了相互间的理解和信任。通过召开专题组织生活会,正确开展批评与自我批评,党员之间在保持先进性的基础上达到了新的团结,党组织的凝聚力、战斗

40、力得到进一步增强。党组织和党员通过真心诚意地征求意见,请职工群众帮助查找自身存在的突出问题、通过及时整改问题,为职工群众办实事、解难题,让职工群众实实在在地感受到党组织和党员的变化和进步,感受到了先进性教育活动的成效,密切了党群干群关系。 “四好”领导班子建设得到进一步加强。两级领导班子成员在教育活动的每一个环节都能起到带头示范作用;在日常工作中坚持严细管理、真抓实干、奖罚分明;在抓好企业生产中,靠前指挥、深入基层解决实际问题,实现了三聚装置连续开车个月,创造了新一聚装置真正意义上的一次开车成功的良好业绩;坚持实行民主集中制,既做到了分工负责又注重相互之间的配合与合作,形成了坚强的战斗集体;认

41、真倾听群众意见,关心职工生活,及时解决职工群众的困难,密切了干群关系;模范遵守廉洁自律规定,严格要求自己,自觉提高五种能力,争创一流业绩,在职工中树立了良好的形象。通过认真查找问题,按照“四好”标准制定整改措施,使领导班子建设充分体现了先进性的具体要求。 坚持“两不误、两促进”,促进了我厂的改革发展。广泛深入进行的保持共产党员先进性教育活动,激发了干部职工的工作积极性。各支部在月份安全月中结合生产实际开展主题实践活动,确保了生产装置安稳运行。我厂三套装置克服了夏季高温给生产带来的困难,至九月底,共生产万吨,实现工业总产值亿元,实现利润亿元,物耗、能耗以及化工综合损失率均完成了公司的考核指标。配

42、合公司干部精简工作,顺利的组织了我厂中级管理人员竞聘,达到了公司下达的干部精简的指标。妥善的进行了相关车间整合,实现了平稳过渡,为我厂实现现代化管理模式奠定了坚实基础。 党的建设、干部队伍建设和人才队伍建设得到进一步加强。根据公司党委建立保持共产党员先进性长效机制的要求,以学习教育、权力保障、能力增强、责任落实、激励约束为重点内容的保持共产党员先进性长效机制的框架意见,已经基本制定完成,即将印发实施。我厂中层干部经过新一轮全员竞聘,人员结构更加合理,队伍更加精干,在知识化、专业化、年轻化方面迈上了一个新的台阶。在我厂开展的以“忠诚、敬业、成才”为主题的主题教育活动正在深入人心,团结一心、奋力拼

43、搏、全面开创我厂健康稳定和谐发展的新局面已经初步形成,全体职工对我厂的发展充满了希望和信心。 回顾三个月来的工作,我们深深地体会到,我厂保持共产党员先进性教育活动之所以能够健康顺利进行并取得实效,归功于公司党委的正确领导,也是我厂全体党员全身心投入和群众热情参与的结果,更离不开以书记为组长的公司第一督导组自始至终指导和帮助,在先进性教育活动每个重要环节都给我们提出了重要的指导意见,及时肯定我们所做的工作,使我厂全体党员深受鼓舞,提高了对开展先进性教育活动重要性的认识,增强了开展活动的自觉性和主动性。先进性教育活动虽然暂告一段落,但我们在工作中结下的友谊将长存,党建工作任重而道远,我们期待第一督

44、导组的各位领导在今后的党建工作中一如既往的给我们指导和帮助。在这里,我代表我厂党委对公司第一督导组给予我们的关心、支持和帮助表示衷心的感谢!向我厂两级群众监督小组的全体成员和为先进性教育活动付出辛勤劳动的领导小组办公室的全体同志们,向热情参与各项活动的职工群众表示诚挚的谢意! 四、巩固扩大先进性教育活动成果在新的起点上全面推进党的建设 这次先进性教育活动为全面落实“三个代表”重要思想推动我厂党的建设在新的历史条件下取得新的进步奠定了坚实的基础。hjt同志指出:要以这次先进性教育活动为契机,认真总结新时期以来我们党在自身建设方面积累的丰富经验和这次先进性教育活动积累的新鲜经验,探索建立保持共产党

45、员先进性的长效机制,不断推进党的建设新的伟大工程。建立健全保持共产党员先进性的长效机制,是使党的建设适应新形势、新任务的要求,使党员教育管理工作经常化、制度化、规范化,使广大党员永葆先进性的根本制度建设。我们要结合企业实际努力探索,把先进性教育活动创造的成功经验用制度的形式固定下来,坚持下去。要认真贯彻市委关于推进基层党建工作创新的意见的精神,以加强基层组织建设为重点,建立一整套增强党员意识、提高党员素质、促进党员履行义务和保障党员行使权力,融党员教育、管理、监督和服务为一体的党员队伍建设工作机制。集中学习教育工作的结束只是标志着在新的更高起点上加强对党员的先进性教育、推进党的建设新实践的开始

46、,我们一定要坚决防止和克服“过关”思想和松劲情绪再接再厉乘势而上充分运用先进性教育活动的成果着力构建党员经常受教育、群众真正得利益、整改成果持久得巩固、始终保持先进性的长效机制努力建设学习型、创新型、服务型、廉政型党组织和党员队伍为全面提升“五种能力”、努力建设“四好领导班子”、争创一流业绩、全力打造我厂健康稳定和谐发展的新局面提供坚强的组织保证。 一要建立健全学习机制。学习是党员保持先进性的基础和前提。政治上、行动上的清醒和坚定,来源于理论上的清醒和坚定。要使每个党员“思想政治觉悟高于群众,业务操作技能高于群众,生产工作业绩高于群众”,就必须建立健全学习机制。要坚持和完善先进性教育活动已形成

47、的学习方法,加强党员培训力度,定期进行各种培训,注重提高培训质量;建立和落实党员和党员领导干部的学习考核制度,不断创新学习方式,在党内营造全员学习、终身学习、自主学习、善于学习的良好环境,使我厂两级党组织成为学习型组织。通过建立健全学习制度,使广大党员形成学习、思考、工作和提高的良性循环,在思想、政治、工作和作风等方面都始终保持先进性,从而推动各项工作迈上新台阶。 二要建立健全对照机制。共产党员的先进性是具体的,不是抽象的。我们要全面落实我厂新时期保持共产党员先进性的具体要求,形成对照机制,使党员能够时刻对照检查自己的言行是否符合党员先进性的要求。每个党员应对照党的宗旨,检查理想信念是否坚定,经受各种考验的能力强不强;对照形势任务,检查思想观念是否僵化保守,完成工作目标的信心足不足;对照岗位职责,检查工作的本领和技能是否扎实,胜任岗位的本事过不过硬;对照群众测评,检查工作作风是否转变,离群众的期望远不远。由于不同岗位党员的工作特点各有不同,衡量先进性、发挥先锋模范作用的具体标准和要求也不尽相同,因此,党员先进性对照检查机制应根据各层次党员的具体情况制定切实有效的措施。 三要建立健全激励机制。激励机制是促进共产党员永葆先进性,引导党员的思想和行为向更高层次发展的重要动力。结合落实党员先进性的具体要求,各支部应普遍建立“党员责任区”、“党

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